株式会社tapp 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】デジタルマーケティング＞CRM 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜仕事内容＞ ■ ナーチャリングコンテンツの企画・制作 ・見込み顧客の興味を喚起し、セミナーや資料請求へ自然に誘導する文章制作 ・資産運用セミナー向けの「学べること」紹介、事例紹介、価値訴求 ・反応率を上げるクリエイティブ企画 ■ MAシナリオに組み込む配信コンテンツ制作 ・Salesforce／MAチームと連携し、配信シナリオに必要な各種文章を作成 ・ステップメール、イベント前後のリマインド、ナーチャリング配信など ・顧客フェーズに応

仕事内容CHRO直下の人事部で人事戦略から採用実務まで幅広く携わり、組織の成長を支えるポジションです。 新卒・中途の採用戦略設計、面接・選考対応、採用ブランディング、制度企画、組織開発など、人事領域の企画・実行を一貫してお任せします。 ＜人事＞ ・組織・人事課題の整理 ・異動・配置施策の企画・実行 ・カルチャー（ミッション・ビジョン・バリュー）浸透 ・制度構築の為の分析、経営提案、企画 ＜採用＞ ・新卒中途における面接 ・採用戦略の企画・実行 ・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ・採用イベント/会社説明会/インターンシップ等の企画立案、実施 ・候

仕事内容TAPPでは、新たに賃貸仲介事業の立ち上げを行うにあたり、その初期メンバー（営業職）を募集しています。 これまで不動産投資・資産運用を中心に事業展開してきた当社が、 管理戸数の増加・入居者ニーズの高まりに応えるかたちで、満を持して賃貸仲介市場へ参入します。 本ポジションでは、賃貸仲介営業として、反響営業・紹介営業をメインに、 物件提案〜内見対応〜契約締結までの一連の業務をご担当いただきます。 SUUMOなどポータルへの物件登録や、顧客対応のクオリティ担保も重要な役割です。 また、事業立ち上げフェーズならではの柔軟さとスピード感が求められる環境の中で、 将来的に店舗責任者やマネージャー職を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ITガバナンス／情報セキュリティ領域の実務経験 ・SaaS／ITシステムの導入・運用管理経験 ・部門横断でのプロジェクト推進経験 ・ビジネスサイドと連携したIT活用推進経験 【尚可】 ・IPO準備企業または上場企業でのIT統制経験 ・内部統制／監査対応経験 ・クラウド／SaaS統合設計経験 ・データガバナンス設計経験 ・セキュリティ認証（ISO、Pマーク等）対応経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「守るために止める」のではなく、「守りながら前に進める」意思決定ができる方 ・全社最適の視点

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【仕事の内容（おまかせする仕事）】 ・資産運用シミュレーションを用いた提案営業 ・ISが獲得したアポイント対応（商談・クロージング） ・未来場（見込み顧客）リストへの架電 ・紹介営業 ・顧客へのフォローアップ ※未経験でも成果が出しやすい営業導線が構築されています。 ※営業手法は ①Web反響 ②未来場架電 ③紹介営業 の3手法。 Web反響のみで営業1人あたり月平均20件の商談供給があります。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【PRポイント】

仕事内容【仕事概要】 不動産投資ファンドを運営する金融商品取引業者として、コンプライアンスおよび内部管理業務全般を担当していただきます。 金融商品取引法をはじめとする関係法令を遵守し、投資家保護および適正なファンド運営体制の構築・運用を担うポジションです。 ・コンプライアンス体制・社内規程の整備・運用 ・内部管理・内部統制の構築および運用 ・投資運用業・投資助言／代理業・第二種金融商品取引業の横断的管理 ・利益相反管理、投資家保護対応 ・当局対応（登録、変更届出、検査対応） ・投資委員会等への関与・記録管理 【期待する役割】 ファンド組成フェーズからの ・社内規程設計 ・内部管理フロー構築 ・投資

仕事内容株式会社TAPP 【オンライン・デジタル広告の運用※Webマーケ領域で予算数十億円】在宅・フレックス・年休122 【仕事内容】 【オンライン・デジタル広告の運用※Webマーケ領域で予算数十億円】在宅・フレックス・年休122 【具体的な仕事内容】 【インハウス◎フレックス・年休122日／3年連続ベストベンチャー100選出】 《数億円規模の広告予算を動かす。インハウスで本気の広告運用に挑戦したい方へ》 TAPPの広告運用担当として、自社サービス（完全反響型の資産運用セミナー事業）の集客最大化をミッションに、獲得型デジタル広告の運用・改善を専門で担当していただきます。 1) デジタル広告の運

仕事内容中途採用のフロントとして、事業部長をはじめとする現場のメンバー達と密に連携をしながら、採用力向上に向けた各種施策や採用ブランディングの企画/遂行を通じて採用業務のプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 採用の戦略企画～オペレーション～入社後の活躍施策等まで一貫して担当いただけます。 これまでのご経験やご志向性にも合わせフレキシブルに役割を決め、 ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。選考を通してご相談させてください。 ＜具体的には＞ ・採用戦略の企画立案・実行 ・人材の要件定義、求人表作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、

仕事内容不動産賃貸仲介の新規事業立ち上げに伴い、 立ち上げメンバーとしてご活躍いただける賃貸仲介経験者を募集します。 TAPPではこれまで投資用不動産の販売・管理を主軸としてきましたが、 今後は仲介領域にも事業を拡大していく方針です。 今回は事業立ち上げフェーズにおける即戦力として、賃貸仲介の実務経験をお持ちの方を採用いたします。

仕事内容主にTAPPで購入された不動産をオーナーに代わって賃貸管理を行い、資産価値を守る仕事です。 【業務内容】 投資用不動産を管理する弊社の賃貸管理部。 オーナー様の資産価値を保つ重要なポジションです! 当社から物件をご購入いただいたお客様のお部屋が空室にならないように、入居募集の告知を不動産情報サイトなどに掲載。 入居希望者の募集から入居までの一連の業務を担当します。 入居者から毎月の家賃を回収や「設備に不具合が起きた」「退去したい」等、入居者からの連絡内容は多岐に渡ります。 内容に応じて必要な対応を行います。 ・入居募集 ・入居者対応 ・家賃管理 ・家主折衝 ・入居付け施策発案 ・その他賃貸

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 事業推進メンバーとして、顧客向けイベントやセミナー、オンライン施策を企画から実施、 改善まで一気通貫で担当します。 オフラインでは、テーマ設計や会場・出演者の手配、告知物や資料作成、関係者調整、当日の運営、 参加者データ整理までを担います。 オンラインでは、抽選会やウェビナー、顧客向けフォロー施策の準備から配信・進行までを行います。 実施後は、申込数や参加率、顧客属性、アンケート結果などをもとに効果を分析し、 次回施策の改善につなげます。 将来的には、Salesforce等へのデータ蓄積や可視化に向けて、 取得したい情報やレポート要件を整理し、営業接点への連携にも関わ

仕事内容■ 業務内容 事業推進メンバーとして、適性に応じて以下を横断的に担当いただきます。 ① オペレーション／データ領域 Salesforceの運用／簡易開発（フロー改善・項目設計など） 各種レポート作成・数値分析 業務フローの整理・改善提案 ② イベント／企画領域 社内イベントの企画・運営（表彰式・社内施策など） 社外イベントの設計・運営（セミナー・顧客向けイベント） 施策効果の分析・改善 ③ ビジネス領域 賃貸管理に関わる業務サポート 法人提携の推進・折衝 保険事業のオペレーション支援 確定申告関連の運営サポート ※単一領域ではなく、複数領域を横断して動く前提のポジションです。 ④新

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■営業経験がある方（3年以上） ┗法人営業／個人営業／テレアポいずれか ■数字を追った経験（KPI管理など）がある方 【尚可】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■電話営業（テレアポ）の経験がある方 ■不動産業界への興味がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・スピード感を持って成長したい方 ・将来的にマネジメントを目指したい方 【職種名】 中古仕入れ営業 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 フレックスタイム制★不動産×テクノロジー／自由度の高い環境【年間休日122日】 ＼設

仕事内容CHRO直下の人事部で人事戦略から採用実務まで幅広く携わり、組織の成長を支えるポジションです。 新卒・中途の採用戦略設計、面接・選考対応、採用ブランディング、制度企画、組織開発など、人事領域の企画・実行を一貫してお任せします。 ＜人事＞ ・組織・人事課題の整理 ・異動・配置施策の企画・実行 ・カルチャー（ミッション・ビジョン・バリュー）浸透 ・制度構築の為の分析、経営提案、企画 ＜採用＞ ・新卒中途における面接 ・採用戦略の企画・実行 ・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ・採用イベント/会社説明会/インターンシップ等の企画立案、実施 ・候

仕事内容入社間もない社員の入社後の営業初期研修や営業活動をサポートするのがメインの業務です。 また営業部のルール作成やマニュアル作成などを行い、 営業メンバーが最大限のパフォーマンスを上げることのできる環境作りを担っていただきます。 【業務内容】 ・営業が獲得した案件の契約業務 ・案件の進捗管理 ・営業関連の社内システム改善 ・契約のための公的書類の回収 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 ■2027年3月に学校を卒業予定の方 【求められるスキル】 ■パソコン基本スキル（エクセル、ワード、パワーポイント） 【募集背景】 [増員募集]

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・金融商品取引業者における、コンプライアンスまたは内部管理業務の実務経験 ・金融商品取引法、関係ガイドラインを前提とした社内規程整備、運用の経験 ・登録、変更届出、検査対応など、当局対応に関与した経験 ・第一種証券外務員の資格保有者 【尚可】 ・投資運用業または第二種金融商品取引業の内部管理経験 ・不動産投資ファンドに関する業務理解 ・少人数組織、立ち上げフェーズでの内部管理構築経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・不動産と金融の両面を理解し、現場と調整できる方 【職種名】 内部管理責任者

仕事内容株式会社TAPP AI領域の責任者候補※機械学習での事業推進◆フレックス・週2在宅可／年休122日／土日祝休み 【仕事内容】 AI領域の責任者候補※機械学習での事業推進◆フレックス・週2在宅可／年休122日／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【年休122日・フレックス・服装自由、創業9年で売上313億円達成と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】 ■ミッション AIを用いて、事業の生産性と収益性を非連続に引き上げること ■業務内容 全社AI戦略の設計（どこに投資すべきかの意思決定） マーケ～営業のファネルにおけるAI活用設計 業務フローへの実装（“使われる設計”まで落とす） AI施策のR

仕事内容■仕事内容 事業推進メンバーとして、CRMやSalesforceの運用・簡易開発を担い、 営業活動を支える仕組みづくりを行います。 営業に必要な項目設計やフロー、ルートの整備を進め、現場の運用をより回しやすくします。 売上やKPI、顧客属性などのデータを集計・可視化し、数値をもとに課題の整理や改善提案を行います。 また、業務フローの見直しや手作業・重複作業の削減、SaaSやAI、自動化ツールの活用検討を通じて、 業務改善を推進します。 現場や責任者の要望を整理して仕組みに落とし込み、関係部署との要件調整も担当します。 【具体的には】 ・事業推進メンバーとして、CRM・Salesforce運用

仕事内容不動産を活用した資産運用のセミナー（ウェビナー）の開催や投資用物件の販売、住宅用物件の販売を行う当社。 効率的な集客方法を確立しているため、順調に業績を拡大しています。 そんな当社で今回募集するのは、9割内勤の不動産の仕入れ営業です！ 中古マンションの仕入れ経験とマネジメント経験を活かせます。 ＜具体的な仕事内容は…＞ ・不動産の仕入れ先の開拓 ・物件情報の収集 ・業者訪問 ・物件調査 ・販売促進活動 ・中古仕入担当部署のマネジメント

仕事内容オンラインセミナーを通じて、お客様に寄り添った資産運用の提案で急成長している当社。 営業アシスタントとして営業スタッフのサポート業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・申込、売買契約、金銭消費貸借契約対応 ・決済案件 補助業務 └不備書類の取得相談 ・営業モニター/スクリーン運営 └決済数の進捗確認/可視化 └決済数値の意識UP/モチベーション向上 ★営業サポート 業務 ▽書類回収依頼管理 └書類回収の依頼状況確認/回収者選定 └回収書類の内容確認/ミス防止 ▽虎の巻(営業マニュアルサイト) 運営 ▽お客様返送書類対応 ▽営業からの問い合わせ対応 ★新入社員/営業 業務