設計 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容書類作成やファイリングなどの事務サポートを担当しながらＣＡＤ という設計図面作成ソフトを使った簡単な図面の修正や申請業務な ど住宅設計・建築設計管理業務全般をお任せします。 お施主様との打合せにも同行し、インテリアやエクステリア の仕様打合せの補助等も行っていただきます。 ※どなたでも出来る仕事から始めますので、全くの未経験者でも 大丈夫です。 ※建築設計業務経験、アーキトレンド使用経験あれば尚可 ※一級建築士、二級建築士、宅地建物取引士あれば尚可 ※普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可 変更範囲：変更なし

仕事内容【神奈川県】一級建築士／残業なしの建築設計＜シニア活躍中／正社員＞日本住建商事株式会社 ＜この求人情報について＞ 日本住建商事株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 建築設計・施工管理業務全般 ・同社が元請けにて手掛ける建築案件の設計業務をご担当いただきます。 ・具体的には注文住宅、集合住宅の基本設計、意匠設計、現場管理業務となります。 ※残業なしの年間休日125日以上の環境でセカンドライフを推奨。 ＜50歳以上活躍中＞ 現在50代6名、60代4名、70代3名が在籍しています。 63歳の採用実績がありますので、年齢に気負いせずにご応募くださ

仕事内容工場や施設などで使われる「ベルトコンベヤー」の図面作成 ＣＡＤを使用しての作業になります コンベヤーは、商品倉庫、食品会社、製鉄所、各種工場、遊園地な どありとあらゆるところで使用されています。主に関東一円の お客様の所へ日帰り出張し作業を行います。見慣れない仕事なので イメージが湧かないと思います。ホームページから動画、漫画を見 て下さい。職業分類にはない特殊な仕事です。 【変更の範囲：変 更なし】

仕事内容フレキシブるホース、又は、伸縮継手の設計 （構造設計・強度計算等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 建築設計経験 【職種名】 【建築企画設計】昭和38年創業。横須賀発、地域密着の安定優良企業 【仕事内容】 新築マンションを中心に病院、銀行支店などの建築設計業務をお任せします。 ◆当社施工実績◆ ・県立音楽堂改修工事・川上北小学校屋内運動場改修その他工事・県民ホール本館改修及び耐震補強工事・横浜緑ヶ丘高校本館他新築工事・湘南信用金庫田浦支店・横須賀クリニック移転など <具体例> ・デザイン提案 ・企画・設計 ・打合せ ・スケジュール管理 ・電話対応など 【事業内容・会社の特長】 当社は「社員は財産」を念頭におき、技術者においては「Q(品質)C(原価)D(工 期)S(安

仕事内容顧客先スペックにより、仕様書・外観図・部品表を図面化し、提案 を行う業務 ＣＡＤを使用しますが、経験が無くても丁寧に指導いたします。 出張作業あり（主に西日本、月１回程度） 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容不具合改修の進捗管理、可視化 運用支援PJにおける業務進捗管理の支援（進捗報告資料作成、課題更新、インシデント更新等） ・各開発PJにおけるタスク管理 ・WBS作成/更新支援 ・各開発PJの品質分析支援 ・基本設計書の作成及びレビューの実施 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容自社ブランド住宅「フォーシーズンコート」をはじめとする住宅の 設計及び現場監理が主となります。 区割りからプランニング、確認申請、外構等、住宅にかかわるとこ ろを担当していただき、着工後は現場での打合せ・確認他、竣工か ら引き渡しまで携わっていただきます。 また、開発設計・宅造設計が必要な現場も数多くあり、街づくりに こだわる設計もできます。 ※新たな事業に設計事務を立ち上げますので、 管理建築士の資格が必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ＣＡＤ（金型モデル作成） ＮＣデータ作成 各種工作機械のオペレーター 金型設計 他、金型製作に関する各種業務 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 企画設計・プレゼンテーション(CAD：Archicad)・実施設計・現場設計監理・インテリア設計・家具設計・外構設計を担当いただきます。 お客様とのお打合せから、プラン作成、現場での設計監理まで家づくり全般を行っていただきます。お客様が思い描く理想以上の住宅をつくりあげるために、様々な提案を行っていきます。商品ではない、唯一無二のお客様の大切な財産をおつくりする、やりがいのある仕事です。 【特徴】 設計を行うのは、高級注文住宅です。 伝統の様式美に現代的な先端の感性を調和させ、その土地の「文化」になるような味わいを持つ建築を手掛けている同社。お客様の家に対するイ

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜募集背景＞更なる組織強化のため ＊PRポイント＊ 当社は「社員は財産」を念頭におき、技術者においては「Q(品質)C(原価)D(工期)S(安全)」を主眼におき、 高い能力と豊かな創造性を身に付けるよう様々な教育支援をしています。 国際化、情報化、環境問題等、建設業界を取り巻く状況が大きく変化するなか、 より高度な技術の研鑽を重ねグローバルな視野を持ち常にユーザーサイドに立った発想を軸に、 あらゆる変化の波にも対応できるスペシャリストとして、 また事業用地の確保から企画・設計・施工までを一貫して実施し、 時代の多様なニーズに応えられるゼネラリストとして発展してい