ハローワーク - 北海道豊浦町 の求人・仕事・採用

仕事内容※当法人特別養護老人ホームにおける一般事務業務全般に従事して いただきます。 ・物品の発注・簡単な会計処理・職員の勤怠管理 ・電話対応・書類管理等の業務となります。 ※宿直あり（月２回程度） 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時40分〜20時20分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働４～７時間３０分のシフト制勤務 休憩時間も勤務時間により変動（０分～８０分） 勤務時間については相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【主な業務】 レジ・接客 商品品出し・陳列 事務処理・発注 配達 本部への諸届（書類等の発送） 店舗の清掃 ＊未経験者の方にも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※当社請負先施設内での調理業務に従事していただきます。 施設厨房内における給食調理全般。 ・食材のカット・下ごしらえ・調理配缶・盛付け及び食器洗浄、消 毒等厨房内業務全般。 ※朝・夕食（各１７０食）昼食（２００食）程度。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間又は6時30分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇の付与日数については法令遵守内半数を採用時付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容※特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）入居者に対する生活援 助業務全般に従事していただきます。 ＊就業時間内での５時間程度の勤務となります。 ※子育て世代の方・家事と育児の両立でお悩みの方、応援させてい ただきます。 休日の取得や曜日の希望等柔軟に対応することが可能です。 お気軽にお問い合わせください。 ＊初回更新後、１年毎の更新となります。 業務の変更範囲：法人内業務全般

仕事内容＊老人ホーム入居者に対する生活支援 ・食事介助：食事を口に運んだり、食事を促したりします。 ・入浴介助：入浴の手伝い（着替え・洗身・衣類の着脱）をしたり 体を拭いたりします。 ・排泄介助：トイレへの移動の手伝いやオムツの交換等。 ・認知症介護：認知症による不安を解消するため、配慮した言葉か けや対応を行います。 ・外出支援：買い物や病院に同行します。 ＊その他体調管理や服薬支援、入居者同士の交流支援記録作 成や居室の清掃など様々な支援を行います。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制※６ヶ月経過後の有休付与日数の半数を採用時付与いたし ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊特別養護老人ホームのユニット内リビングのキッチンにおいて 入居者の昼食の調理全般に従事していただきます。 食器洗いや材料の準備、食材加工、調理、配膳及び清掃等と なります。 ※初回更新後、１年毎の更新となります。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：実働４時間 勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる交代制 ＊年次有給休暇は労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者支援施設 利用者様への食事提供業務 食材の下処理、調理補助、盛付、食器洗浄等厨房業務全般 ＊給食経験者は別途優遇あり ＊勤務時間、日数相談可 ＊主婦の方、主夫の方、子育て中の方、ブランクのある方も ご相談ください。 ＊業務については、段階的に指導して参りますので、ご安心 ください。 変更範囲：厨房業務全般

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については、ご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制※６ヶ月経過後の有休付与日数の半数を採用時付与いたし ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊特別養護老人ホーム入居者に対する栄養管理業務全般に従事して いただきます。 ・給食管理業務（献立のチェック・食事の味、彩りのチェック等） ・栄養管理業務（献立作成・材料選定・食材の発注等） ・管理マネジメント業務、給食会議の運営等。 ※初回更新後、１年毎の更新となります。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

仕事内容＊グループホームにおける、より家庭的な雰囲気の中にての利用者 への生活援助業務に従事していただきます。 ・作成された献立に基づいた簡単な調理業務もあり。 （１０食程度） ・食事の介助。 ・排泄介助およびオムツ交換。 ・利用者の送迎業務（社有車使用・ＡＴ車）など。 業務の変更範囲：法人内業務全般

勤務時間 就業時間１：5時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制※休日曜日等相談可

仕事内容※当社請負先施設内における調理業務全般に従事していただきます 。 概ね１５０食程度となります。 給食関連での調理経験者優遇いたします。 ※初回更新後、１年毎の更新となります。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※当社、土木作業の業務全般に従事していただきます。主に、道路 工事に付随する作業となり道路維持管理等の業務もあります。 ※降雪期、除雪の助手作業が発生する場合があります。 （詳細については面談時ご説明いたします。） ※作業服等は支給いたします。 ※土木作業経験がある方歓迎いたします。 ※就業エリアは西胆振一円となります。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※当社、土木工事現場での重機運転業務に従事していただきます。 土木作業または、降雪期、除雪業務の助手作業等に従事していただ く事もあります。 ※大型、もしくは大型特殊等の免許所持の方、及び実務経験のある 方等歓迎いたします。 ※作業服等支給いたします。 ※就業エリアは西胆振一円となります。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容外業：測量全般 内業：パソコンによる測量データの計算、測量成果の作成 他：維持管理及び雑務 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容＊特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）入居者に対する 健康管理等の看護業務全般【定員８０名】となります。バイタルチ ェック及び胃ろうの管理等全般的に従事していただきます。 ＊夜勤業務はありません。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

仕事内容※当社、土木工事現場での現場技術者の業務全般に従事していただ きます。 土木施工にかかる現場管理・技術管理 書類作成・整理業務（ＣＡＤ・エキスパート使用） ※作業服等支給。社用車使用等については面談時説明いたします。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容＊老人ホーム入居者に対する生活支援 ・食事介助：食事を口に運んだり、食事を促したりします。 ・入浴介助：入浴の手伝い（着替え・洗身・衣類の着脱）をしたり 、体を拭いたりします。 ・排泄介助：トイレへの移動を手伝いやオムツを交換など ・認知症介護：認知症による不安を解消するため、配慮した言葉か けや対応を行います。 ・外出支援：買い物や病院に同行します。 ＊その他体調管理や服薬支援、入居者同士の交流支援記録作成や居 室の清掃など様々な支援を行います。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

仕事内容＊当病院での看護業務全般に従事していただきます。 ・病棟または外来での勤務となります。 ・病棟での夜勤は平均月４回発生し、看護師２～３名、介護員１～ ２名の体制となっております。 ・日勤勤務のみの希望も受け付けております。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※当社工場における自動車整備に関わる全般の業務に従事していた だきます。 ＊車検整備、定期点検整備、一般点検整備の業務。 ＊車輌メンテナンス等修理作業。 ＊工場等の清掃、整理整頓作業。 ＊整備にかかる板金・塗装・洗車作業等。 ※整備士資格のある方優遇 ※資格取得（整備士等）に向けての助成制度あり。 （詳細については面談時） 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期がひっ迫した繁忙期は労働者代表の事前通知により年６回を限 度とし、月９９時間、年７２０時間迄延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜、祝日勤務の場合あり（工事の進捗状況による） ＧＷ、夏季、冬季休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発電所改修工事の土木施工管理業務を担当していただきます。 ・工事スケジュールの作成、管理 ・現場での安全管理、測量、丁張、図面の修正 ・写真撮影、写真管理 ・提出書類の作成 ・その他工事に付随する業務 ＊遠方からの就労者の方の宿舎手配、赴任、帰任、帰省費用は 会社負担です。（会社規定による） ＊業務の変更範囲：変更なし