株式会社イズテックの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人顧客を対象に、課題設定・提案・合意形成に関わった経験 【職種名】 新規事業のアカウントプランナー【事業急成長フェーズ／大手企業の組織改革】 【仕事内容】 既存深耕に重きを置きつつ、一部重要な新規顧客も担当いただくミッションを担っていただきます。 ■業務内容 (1)顧客へのソリューション提案・コンサルティング ・大手企業の複数部署（人事部、DX推進部など）と接点を持ち、顧客の課題を深く理解する ・アカウントセールス（フィールドセールス）と連携しながら、デジタル活用や人材育成を通じた「組織変革・業務変革のロードマップ」や、「ワークショップを始めとしたソリューション」を

仕事内容イズテック株式会社 【愛知/新城市】電気設計(主任・係長) ※オーダーメイド製品の設計／マテハン機器の専門メーカー 【仕事内容】 【愛知/新城市】電気設計(主任・係長) ※オーダーメイド製品の設計／マテハン機器の専門メーカー 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 マテハン機器(コンベア等)の全体的な設計を行います。新製品開発や顧客に合わせたオーダーメイド製品の設計、現地試運転調整もお任せ致します。 ■業務詳細 ・機械の電気回路の設計や開発 ・配電盤や制御盤などの設計(ラダー図の作成) ・工場の中で製品の立ち上げ確認業務や、機器のパラメーターをチューニング ・顧客先での納品時にも製品の立ち上げ

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります わたしたちは、2010年に創業したEdTechを軸とする社会変革カンパニーです。 2011年、わずか3人の参加者から始まったキャンプ事業を皮切りに、私たちは一貫したミッションと、独自の強みである「LX（Learning Experience：学習体験）」を軸に成長を続けてきました。 現在では、オンライン教材や学校向け教材の提供、自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、次々と事業領域を拡大しています。 コー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人企業に対する提案営業のご経験（2年以上） ■顧客の課題解決に向けて、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験 [歓迎] ■既存顧客に対し、担当アカウントの売上を拡大させたご経験 ■ITコンサルティング、組織/人事コンサルティングのご経験 ■人材育成、研修、組織開発業界でのご経験 ■顧客の課題解決に向けて、顧客と一体となりプロジェクトなどを遂行したご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新規事業】DX推進コンサルタント（リーダー候補）（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人向け・個人向けに課題ヒアリング～提案までの提案型営業のご経験（3年以上）がある方 【職種名】 自治体向けプロジェクトマネージャー【教育×DX／事業開発／EdTech】 【仕事内容】 自治体向け人材育成プログラムの企画提案から導入・運営までを一貫して推進いただきます。 ■具体的な業務内容 ・自治体のDX・人材育成政策に沿ったプログラムの企画・提案 ・導入に向けたプロジェクト設計および進行管理 ・自治体や学校、関係各所との調整・折衝 ・イベントやワークショップの企画・運営業務 ・大学生スタッフのマネジメントおよび育成 ■担当クライアント 全国の自治体（都道府県・市区

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験のある方 ・プロジェクトマネジメント経験（対法人） ・イベントの企画～運営や現場実務経験 【職種名】 DX人材開発研修の運営ディレクター【未経験歓迎／大手法人の組織改革】 【仕事内容】 研修納品時のオペレーション設計、顧客満足度向上に向けた企画立案・実行、インフラ運用、顧客との運営面での折衝などをお任せします。 ■業務内容 □研修納品業務、ディレクション 研修運営/遂行の責任者として、 ・顧客や社内協働者と連携しながら実施に必要な資料の作成、備品の準備・手配 ・講師・メンター・顧客などと連携し、受講者の様子を観察しながら、当日の運営責任者として滞りな

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人企業に対する提案営業のご経験（5年以上） ■顧客の課題解決に向けて、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験 ■チームマネジメントのご経験 [歓迎] ■既存顧客に対し、担当アカウントの売上を拡大させたご経験 ■ITコンサルティング、組織/人事コンサルティングのご経験 ■人材育成、研修、組織開発業界でのご経験 ■顧客の課題解決に向けて、顧客と一体となりプロジェクトなどを遂行したご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新規事業】DX推進コンサルタント（マネージャー候補）（年収700万円～1200万円） 【仕事内容】 ★資金調

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 土木設計・地質調査業務関連の仕事経験 【歓迎】 技術士(建設部門 道路・河川、砂防及び海岸・海洋・鋼構造及びコンクリート・上水道及び工業用水道・下水道) RCCM(道路・河川、砂防及び海岸・海洋・鋼構造及びコンクリート・上水道及び工業用水道・下水道) [歓迎] 道路・河川・橋梁・上下水道・斜面・公園などの補修・設計経験 【フィットする人物像】 コミュニケーションをしっかり取れる方 報連相が出来る方 責任感がある方 【職種名】 土木設計技術者/残業10h程度/転勤無し/出雲 【仕事内容】 道路・河川・橋梁・上下水道・斜面・公園などの補修、新設にあたり計画の

仕事内容■仕事内容 採用戦略の立案から実行、効果検証までを担い、採用要件の整理や母集団形成、採用チャネルの最適化を通じて採用活動全体を推進します。採用KPIの設計・進捗管理や、事業部長・マネージャーとの折衝、採用進捗のレポーティングを行い、各事業部と連携しながら採用計画を前進させます。 書類選考や面接対応、候補者フォロー、入社後オンボーディングなどの実務に加え、採用データ分析とPDCA推進により採用プロセスの改善を進めます。AI活用も取り入れながら業務効率化と採用業務の構築・改善を行い、成長中の事業を支える組織づくりを担います。 ライフイズテックは、中高生向け教育から学校・自治体・企業向けのデジタル教

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人企業に対する提案営業の経験 【職種名】 新規事業のアカウントセールス（新規開拓／既存深耕）【事業急成長フェーズ／大手企業の組織改革】 【仕事内容】 ご希望や適性に応じて、新規・既存のいずれかに軸足を置いていただく想定です ■業務内容 (1)新規顧客開拓 ・マーケティングやインサイドセールスからトスアップされた商談において、大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、ソリューションの提案を通じ、新規開拓を行う。 ※必要に応じ、自らが担当する顧客内における別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出をすることも、ミッションに含む場合がございます。 (2)既存顧客

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人向けビジネスにおける「事業企画・経営企画・営業企画」 または戦略系コンサルティングファームにおける実務経験をお持ちの方 【職種名】 オープンポジション（企画系職種・マネージャー候補）【戦略から実行まで／急成長中の新規DX事業】 【仕事内容】 DX事業の成長を牽引する事業企画・営業企画などの企画業務をお任せいたします。 ・事業計画に基づく予実管理設計および運用 ・KPI設計、モニタリング、改善サイクルの構築 ・営業プロセス整備およびパフォーマンス分析 ・顧客データ分析に基づく戦略・施策改善提案 ・AI活用による業務改善・自動化および組織浸透推進 ■担当クライアント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（3年以上） ■以下いずれかのご経験 ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 [歓迎] ■教育、人材育成、またはIT・デジタル分野での実務経験もしくは関心がある ■研修やイベントの企画・運営、講師やファシリテーターの経験 ■業務の効率化やオペレーション改善に取り組んだ経験 ■toB向けワークショップデザインの経験 ■チームマネジメントのご経験 ■マーケティング実務のご経験 ■Webや動画制作などの制作

仕事内容■仕事内容 自治体向けイノベーション人材育成プログラムにおいて、中高生・大学生・社会人（学校教職員含む）に対するプログラム設計から当日運営・振り返りまでを一貫してご担当いただきます。 【具体的には】 ・案件責任者としてKPI設定・顧客合意・WBS設計などプロジェクト立ち上げ ・集客管理（チラシ・LP・申込フォームの作成から自治体・学校への展開・応募状況モニタリング） ・納品前段取り（提供プログラムの検討・確定・当日のMCや指導者の手配・資材や会場準備） ・現場責任者としての運営統括（進行管理・トラブル対応・関係者調整） ・効果測定の集計・報告書作成・次年度提案に向けた引き継ぎ ※入社後は既存

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちについて： 2010年創業の、中高学校法人向けのプログラミング教育や社会人向けの人材開発研修サービスを展開するEdTechのベンチャー企業です。 コーポレートスローガン：「世界を変える力を、すべての人に。」 ミッション： 「中高生ひとり一人の可能性を 一人でも多く、最大限伸ばす」 を掲げています。 ▼DX・AX事業部について： 2021年に立ち上がったDX・AX事業部は、中高生向けデジタル教育で培ったノウハウを活か

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人営業のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【EdTech事業】教育機関向けコンサルティングセールス（年収450万円～650万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTechベンチャー★ フルフレックス/リモートワークあり 全国の教育委員会や自治体、中学校・高校に対しての新規導入・活用促進・継続の提案をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング～新規導入・継続の提案 ・例えば、学校の教育課題・経営課題の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験（3年以上） ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 【事業立ち上げの背景】 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する 新・デジタルネイティブ世代が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが 課題となっている企業が少なくありません。 彼らが、入社したい、活躍したいと思える社会の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のすべてを満たす方 ■コンサルティングファームでのご経験（3年以上） ■PMO・プロジェクトマネジメントのご経験 ■ピープルマネジメントのご経験 [歓迎] ■無形サービスの運営経験： セミナー、ワークショップ、教育プログラムなど、正解のない「体験」をデリバリーしたご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 地方創生プロデューサーMGR【Edtech×社会課題解決】（年収700万円～1200万円） 【仕事内容】 ★資金調達累計67億円！教育×ITで中高生の可能性を最大化する、NEXTユニコーンEdTechベンチャー★ フルフレックス/リモートワー

仕事内容全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします。 ■業務内容 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します。 ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します。 ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します。 ■事例一覧 ・山梨県DX人材育成エコシステム創出事業 httpsdxecosystem-yamanashi.jp/ ・「教育が変わる2020年。「あなたの経験」が教育を変える！今こそ教育

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 以下ご経験をお持ちの方 (1)法人営業もしくはアカウントマネジメントのご経験（3年以上） (2)顧客の課題解決に向けて、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進したご経験 【歓迎経験・スキル】 ・既存顧客との関係を構築し、アップセル・クロスセルによって担当アカウントの売上を拡大させたご経験 ・エンタープライズ企業に対するアカウントマネジメントのご経験 ・ITコンサルティング、組織/人事コンサルティングのご経験 ・人材育成、研修、組織開発業界でのご経験 ・チームリーダーやマネジメント、後輩の育成に携わったご経験 【職種名】

仕事内容ライフイズテック株式会社 【教育×地方創生】自治体向け事業開発・セールス◆地域DX人材育成プロジェクトの企画・実装 【仕事内容】 【教育×地方創生】自治体向け事業開発・セールス◆地域DX人材育成プロジェクトの企画・実装 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要 全国の自治体に対し、DX・デジタル人材育成を通じた地域課題解決プロジェクトの企画・提案から実装までを一貫して担当いただきます。 自治体が抱える「地域のDX人材不足」「若者の地域外流出」「次世代人材の育成」といった課題を起点に、自治体職員、教育機関、大学、地域企業などのステークホルダーを巻き込みながら、地域に必要な人材育成の仕組みそ