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株式会社わ
城陽市 富野荒見田
月給23万円〜33万円
正社員
仕事内容<仕事内容> 個別指導塾の運営にまつわる教室長/充実の研修制度!子どもが憧れるカッコいい大人を目指しませんか? 個別指導学院ヒーローズの運営にまつわる教室長業務。 自分の成長を生徒に還元する教育スタイルです。 学習塾の教室長業務を一手に担うので自分の色を随所に出せます。 自教室に愛着を感じながら働けます。 学校の勉強をするだけならユーチューブ動画でもできる現代。 生徒さんや保護者様が求めているのは「◯◯先生だから相談したい!教えて欲しい!」です。 教育の経験よりも、一人の人に向き合う力・サポート力をあなたには期待! 生徒だけでなく先生も一緒に成長してほしいと思っています。 塾が生徒にと
5時間前
城陽市 富野荒見田 / 長池駅 徒歩6分
月給23.5万円
仕事内容■アピールポイント 【正社員】個別指導にまつわる教室長・超人物重視の人材育成会社 【給与】 235000円 (基本額)201,040円(固定残業代)33,960円 【仕事内容】 【指導学年】 【指導形態】 教室長 【研修について】 【採用担当者メッセージ】 【応募後の流れ】 応募後の連絡方法: 選考方法:非公開
31日以上前
◇ナビ個別指導学院 / 城陽校
城陽市 寺田垣内後
時給1,134円〜1,467円
アルバイト・パート
勤務時間(1)火~土の15:30~21:30 ※上記時間割の中から週1コマ(90分)~相談に応じてシフトを決めていきます *時間割例* 【1限目】15:30~16:50 【2限目】17:00~18:20 【3限目】18:30~19:50 【4限目】20:00~21:20 など <勤務例> ・3日×3時間(2コマ)=9時間/週 ・5日×6時間(4コマ)=30時間/週 など、あなたの生活に合わせた働き方ができます◎
かんたん応募登録エントリー4日前
城陽市 富野荒見田 / 長池駅 徒歩7分
時給1,130円
勤務時間▼勤務可能曜日 月、火、水、木、金、土、祝 担当教室長とご相談ください。 ▼勤務可能時間 16:00-22:00(平日) 16:00-22:00(土曜) 週1日からOK 夜(18時)からの勤務歓迎 長期勤務歓迎
新教育総合研究会株式会社
城陽市 寺田水度坂 / 城陽駅 徒歩2分
時給1,500円〜1,762円
勤務時間▼勤務可能曜日 月、火、水、木、金、土 曜日はご相談ください! ▼勤務可能時間 17:30-21:50(平日) 13:00-18:50(土曜) 週1日からOK 平日のみOK/週末のみOK/夜(18時)からの勤務歓迎 長期勤務歓迎
19日前
個別指導学院ヒーローズ 城陽校
城陽市 富野
勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
個別指導キャンパス 城陽校(未経験者向け)
城陽市 寺田水度坂 / 城陽駅 徒歩4分
時給2,000円〜
勤務時間12時30分〜21時50分
1 ページ目(全 7 件)
株式会社ミマモルメ
京都市下京区 二帖半敷町
月給25万円
仕事内容<仕事内容> 未経験OK!子ども向けロボットプログラミング教室の講師・教室運営 阪神電鉄と読売テレビが共同運営する「プログラボ」は、ロボットプログラミング教育を通じて、未来を担う子どもたちの“夢を実現するチカラ”を育みます。 プログラボ オリジナルカリキュラムと『教育版レゴ マインドストームEV3』『教育版レゴSPIKE PRIME』を教材に「学びに対する意欲」「視野や興味の幅を広げ、それを探究する心」「自らの力でやり抜く精神」といった21世紀型のスキルを子どもたちが身につけられるよう教え、共に考えます。 授業ごとに与えられる課題に対して、子どもたちが自分なりの解決策でロボットの仕組みやプロ
7時間前
進学の名門 育志館
木津川市 州見台
月給22万円〜35万円
仕事内容<仕事内容> 教室長・スクール運営 小学生・中学生・高校生に対する学習指導 1.高校生に対する数学科の指導 2.高校生に対する大学受験のカウンセリング 3.中学生に対する英語科の指導 担当教科は2教科まで 中学生または高校生への教科指導です。 <給与> 年収300万円~500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ◇ 夏季休暇 8日 ◇ 年末年始休暇 3日 ◇GW休暇 8日 隔週週休2日制 <勤務地> 京都府木津川市州見台3-2-7 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり
株式会社修和塾
木津川市 城山台
月給24万円〜32万円
仕事内容<仕事内容> 熱い仲間が集う!教育への想いとやりがいを応援【教室運営】未経験OK! 個別指導塾『スクールIE』での教室運営業務全般をお任せします。 具体的には、 ・生徒募集の広告宣伝企画(広告宣伝費200万円付与) ・生徒の成績管理・進路指導 ・保護者面談 ・講師の採用・教育 ・教室の環境づくり など \業界の常識に捉われない/ 私たちは柔軟性が高い組織文化なので、革新を恐れず変化を続けています。そんな私たちの、最近の挑戦をお伝えします。 ●広告宣伝費を教室長に200万円付与! ・顧客満足度UPのため生徒向けイベントを実施 ・アルバイト講師の募集 ・生徒募集 など利用用途や使用金額の配分
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