株式会社とりせん - 愛知県名古屋市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【経験不問／20代の若手中心♪】幅広い業務にチャレンジ可能◎〈完全週休2日制＆充実待遇〉で安心です★ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 初年度年収イメージ：360万円～400万円 ※試用期間1カ月：月給25万円 ※残業1分単位で支給 ※年齢・給与を考慮し、試用期間・本採用時の給与が変動します ■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内） ■住宅手当あり（家賃の1割を負担します） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■大入り手当（店舗によって異なる） 【 年収例 】 ＊入社1年目（一般社員24歳）：年収400万円 ＊入社3年目（副店長

仕事内容＼20代メンバーが中心早期キャリアUPも実現可能です◎《完全週休2日制》充実待遇の安定基盤あり★ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 初年度年収イメージ：360万円～400万円 ※試用期間1カ月：月給25万円 ※残業1分単位で支給 ※年齢・給与を考慮し、試用期間・本採用時の給与が変動します ■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内） ■住宅手当あり（家賃の1割を負担します） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■大入り手当（店舗によって異なる） 【 年収例 】 ＊入社1年目（一般社員24歳）：年収400万円 ＊入社3年目（副店長30

仕事内容利用者様の能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を送って頂け るよう支援を行っております。 生活リハビリを中心に、機能維持・減退防止を目的として、１人ひ とりに寄り添ったリハビリに取り組んでおります。 【具体的な業務】 ・身体機能の回復、日常動作の維持改善、福祉用具の選定、 障害予防の為のリハビリテーションなど 「変更範囲：変更なし （ただし、業務上必要がある場合は、業務の変更を命じる 場合があります。）」

仕事内容週休2日制☆手当充実◎名古屋市南区内の児童発達療育園で働きませんか？保育士を募集しています 募集職種: 保育士 仕事内容: 児童発達支援専門園での保育士のお仕事 ・遊びや学びを通じた発達支援、保育園・幼稚園へのお迎え、自宅までの送迎 ・人員配置が充実しており、毎日子ども達みんなとしっかり関われます。 ・からだ遊び・音楽リトミックなど刺激や感覚を養う ・食事やトイレトレーニングなどの基本的生活習慣の自立のサポートや日々の活動を通して小集団の中で社会性を身につけていきます ・時には音楽リトミックや体操教室など、外部の専門講師による教室も開催 ・土曜日はイベント！みんなでお出かけします。 ・この

仕事内容【OASIS藤が丘】レセ事務（医療事務）募集★簡単な入力作業を担当してもらいます！ ホスピス内のオフィスでの医療・介護保険請求業務 【主な仕事内容】 医療・介護保険請求業務、電話対応、書類整理 有料老人ホームとしてのお客様対応 その他請求処理事務処理 など ≫≫ホスピス住宅内での事務スタッフ≪≪ ◆残業ほぼなし♪ ◆しっかりとＯＪＴを実施いたしますので安心して勤務がスタートできます。 ◆ブランクがある方・業界未経験方も是非お問い合わせください！ ファミリー・ホスピスでは、病院でも、自宅でもなく、両方の“いいとこどり”をした新たなサービスを提供しております。事務のお仕事は、利用者様にケ

仕事内容＼安定企業で、事務も接客もちょうどよく働く★／ 未経験から始められる、モバイルインフラを支える仕事です！ 「普通の事務だとちょっと退屈そう…」 「でも、接客だけは疲れちゃう…」 そんなあなたにピッタリなのが、この【インフラ接客事務】というポジション。 スマホ・ネット回線など、人々の生活に欠かせない“通信インフラ”を支える企業で、 来店されたお客様の対応と、かんたんな事務処理をバランスよく担当いただきます！ この仕事のポイント ★事務7：接客3くらいの割合 →バックヤード作業が中心なので、事務職としての落ち着いた働き方がベースになります。 ただ、来店されたお客様へのご案内や受付対

仕事内容<上場企業グループで働く> 外食上場企業では珍しい60ブランド以上の多業種展開！ チェーン店では実現できない自由度が高い働き方を実現できます☆ 東証上場企業の安定基盤で、あなたらしい店づくりを！ 裁量権を持って、独立の夢も目指せます。 安定した基盤、自由闊達な風土、幅広い選択肢。 あなたの思いを形にできる飲食店のホールの社員を募集しています。 あなたが成長・挑戦するためのサポート体制はバッチリです！ 一緒に私たちと盛り上げてくれる方をお待ちしております！ ❖当社で働くポイント❖ ◎個店経営主義 店舗の色は自分たち決められます！あなたが思う魅力ある店に育ててください！ ◎独立支援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠名古屋市千種区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 449950

仕事内容理学療法士として利用者様の生活を支える仕事を始めませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給295,000円〜 ≪基本給≫ 235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 勤務手当:40,000円 資格手当:20,000円 管理者手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：理学療法士、自動車免許 必要経験： 【歓迎】スタッフ5名以上の管理職経験1年以上 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 大曽根駅から0.5km 平安通駅から0.6km ナゴヤドーム前矢田駅から1km ◆勤務時間

仕事内容店長候補／豆富百珍 八かく庵 名古屋店 店長候補 サントリ グル プ 各種手当や福利厚生も充実 ダイナックの良いところ： １．大きい裁量を持って運営できる： 店舗ごとに大きな裁量が与えられており、 食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。 食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、 あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。 「挑戦」を大事にする社風なので、 あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。 ２．安定のサントリーグループ： サントリーグループの一員である当社は、 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮などの福利厚生はもちろん、

仕事内容【完全週休2日制】で安心！＼「楽しく働きたい」気持ちがあればOK／未経験歓迎◎20代の若手活躍中♪ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 初年度年収イメージ：360万円～400万円 ※試用期間1カ月：月給25万円 ※残業1分単位で支給 ※年齢・給与を考慮し、試用期間・本採用時の給与が変動します ■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内） ■住宅手当あり（家賃の1割を負担します） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■大入り手当（店舗によって異なる） 【 年収例 】 ＊入社1年目（一般社員24歳）：年収400万円 ＊入社3年目（副店長3

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 児童発達支援専門園での保育士のお仕事 ・遊びや学びを通じた発達支援、保育園・幼稚園へのお迎え、自宅までの送迎 ・人員配置が充実しており、毎日子ども達みんなとしっかり関われます。 ・からだ遊び・音楽リトミックなど刺激や感覚を養う ・食事やトイレトレーニングなどの基本的生活習慣の自立のサポートや日々の活動を通して小集団の中で社会性を身につけていきます ・時には音楽リトミックや体操教室など、外部の専門講師による教室も開催 ・土曜日はイベント！みんなでお出かけします。 ・この頃は公園や近隣の河川敷に行ったり、自然と触れ合うことが多いです ■従事すべき業務の

仕事内容企画営業が受注した仕事を稼動・拡大するためのマネジメント業務 を担当していただきます。クライアントに対して経営合理化のため の提案活動をするとともに、派遣スタッフの採用面接や教育などを 一貫して行い、クライアントと派遣スタッフの両方が満足できる環 境を築く仕事です。 グロップにとって最も重要な経営資源は「人」であり、社員一人ひ とりの成長が会社の発展につながると考えています。 ＊クライアント訪問時に車を使用します。 「働き方改革関連認定企業」（くるみん） ＊変更範囲：会社の規定に準ずる

仕事内容店長候補／緑ヶ丘カンツリ クラブレストラン 店長候補 サントリ グル プ 各種手当や福利厚生も充実 ダイナックの良いところ： １．大きい裁量を持って運営できる： 店舗ごとに大きな裁量が与えられており、 食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。 食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、 あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。 「挑戦」を大事にする社風なので、 あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。 ２．安定のサントリーグループ： サントリーグループの一員である当社は、 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮などの福利厚生はもちろ

仕事内容【経験不問／20代の若手中心♪】幅広い業務にチャレンジ可能◎〈完全週休2日制＆充実待遇〉で安心です★ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間1カ月：月給33万円 ※年齢・給与を考慮し、試用期間・本採用時の給与が変動します ■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内） ■住宅手当あり（家賃の1割を負担します） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■大入り手当（店舗によって異なる） 【 年収例 】 ＊入社1年目（一般社員24歳）：年収400万円 ＊入社3年目（副店長30歳）：年収450万円 ＊入社5年目（店長38歳）：年収630万円

仕事内容<上場企業グループで働く> 外食上場企業では珍しい60ブランド以上の多業種展開！ チェーン店では実現できない自由度が高い働き方を実現できます☆ 東証上場企業の安定基盤で、あなたらしい店づくりを！ 裁量権を持って、独立の夢も目指せます。 安定した基盤、自由闊達な風土、幅広い選択肢。 あなたの思いを形にできる飲食店のキッチンの社員を募集しています。 あなたが成長・挑戦するためのサポート体制はバッチリです！ 一緒に私たちと盛り上げてくれる方をお待ちしております！ ❖当社で働くポイント❖ ◎個店経営主義 店舗の色は自分たち決められます！あなたが思う魅力ある店に育ててください！ ◎独立支

仕事内容打ち立てうどん店の店長候補／飲食社員経験3年以上必須 20代活躍中 丸亀製麺の店長・SV候補 連休・インセン制度など多数 ※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理

仕事内容＼完全週休2日制／経験不問★20代の若手中心の職場です◎【WING MODELのオリジナルブランド】 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間1カ月：月給25万円 ※年齢・給与を考慮し、試用期間・本採用時の給与が変動します ■昇給年1回（4月） ■ボーナス2回（7月・12月） ■交通費支給（規定内） ■住宅手当あり（家賃の1割を負担します） ■子ども手当あり（子ども1名につき月3000円支給） ■大入り手当（店舗によって異なる） 【 年収例 】 ＊入社1年目（一般社員24歳）：年収400万円 ＊入社3年目（副店長30歳）：年収450万円 ＊入社5年目（店長38歳）：年収630万円

仕事内容介護施設の調理スタッフ 厨房スタッフ/調理スタッフ（20代〜50代活躍中） [お仕事内容] ◆残業ほぼなし♪ ◆未経験の方でも取り組める簡単作業のみ ホスピス住宅での調理スタッフとして、 私たちと一緒にご利用者様が安心して過ごせるように食事面からサポートをしていただけませんか？ 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください！ [職場情報] 募集情報 [給与] 215，300円〜305，400円 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ■制服貸与 ■法定福利厚生（社会保

仕事内容打ち立てうどん店の店長／飲食社員経験3年以上必須 20代活躍中 丸亀製麺の店長・SV候補 連休・インセン制度など多数 ※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地