地域貢献 - 愛知県 の求人・仕事・採用

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生協の店舗スタッフ/未経験歓迎/基本定時退社/充実の教育体制

生活協同組合コープあいち

  • 日進市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夕方勤務
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容生活協同組合コープあいち 生協の店舗スタッフ/未経験歓迎/基本定時退社/充実の教育体制 【求人要約】 【 安定感 】愛知県内で最大級の規模を誇る生協 【 職場 】20~30代を中心に未経験者も活躍中 【 働き方 】残業月平均7h/愛知県外への転勤なし 地域でずっと安心して暮らしていきたいあなたへ! 愛知県内に強固な基盤を築く生協職員になりませんか? < 地域でもトップクラスの規模 > 「めいきん生協」と「みかわ市民生協」が合併して誕生したコープあいち。愛知県内に根付いた非営利の組織「生活協同組合」として、宅配・店舗・福祉の生活に関わる事業を中心に展開しています。組合員は57万人を突

事務スタッフ 受付や電話対応に資料作成 未経験可 リサイクル事業で地域貢献

昭栄金属株式会社

  • 一宮市 丹陽町五日市場天上

  • 月給23.5万円〜25万円

  • 正社員

  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容【アピールポイント】 創業50年以上の老舗で事務スタッフ募集! 未経験OK! 資格手当あり 地元の優良企業で働ける 創業以来黒字経営を継続中 有給も取りやすく、働きやすさもバッチリ! お電話からのご応募・お問い合わせ 電話番号:0586-76-3211 受付時間:9:00~18:00 【仕事内容】 社会貢献度の高いリサイクル事業 残業も少なめ!プライベート充実! 定着率抜群!長く安定して働ける! 人と社会と地球環境に貢献し続けることを目指し、半世紀以上、限りある資源を有効活用するリサイクル事業に携わってきた当社。 今回アナタにお任せしたいのは【一般事務全般】のお仕事で

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土日祝休/あなたの経験が/地域医療の未来を拓く!クリニック経営サポー

株式会社ビーライトソリューションズ

  • 名古屋市熱田区 白鳥 / 伝馬町駅 徒歩約6分

  • 年収420万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市熱田区白鳥3丁目10 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 クリニックの新規開業や運営に関する、多岐にわたるサポート業務を行うお仕事です。 《具体的な内容》 ・新規開業を検討されている医師の方に対し、物件選定から事業計画の立案まで、きめ細やかなアドバイスを提供します。お客様のビジョン実現に向け、寄り添ったサポートを心がけます。 ・クリニックの事業承継を検討されている方に対し、スムーズな移行を支援します。現状分析に基づき、最適な承継プランを提案し、関係者間の調整を行います。 ・クリニックの運営を円滑に進めるため、事務長や院長補佐といった役割を担い、日々の業務をサポートします

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