機能訓練 - 兵庫県川西市 の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービスでの機能訓練指導員の募集☆各種手当充実♪経験不問◎ブランクOK♪各種子育て支援制度充実！厚労省認定の子育てサポート企業として働きやすさ抜群です◇＜川西市西多田＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 デイサービスでの機能訓練指導員業務 【主な業務内容】 デイサービスにおける利用者様への機能訓練の実施 身体機能の維持・向上に向けた助言 プログラムの作成および評価 など 【応募要件】 柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、はり師、きゅう師のいずれか 普通自

仕事内容日曜固定休／オシャレOK!ネイル・髪色自由／9時～16時35分勤務／リハビリ型デイの作業療法士 ブランクのある方、兼業の方OK。家庭や子育てと両立しながら働くスタッフが多数活躍中！正社員登用制度でキャリアUPも可能 半日型入浴＆リハビリデイサービス「ビーナスプラス」の作業療 法士としてリハビリ業務をご担当ください。主としてご利用者さ まに合わせた個別機能訓練の提供を行います。その他、一部フロ ア介助もお願いします。知識と経験を活かし、ご利用者さまの力 で活動できるように自立支援を行ってください。 【日曜休み・夜勤なし】 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務 です（一

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内3時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容働きやすさと成長を同時に実現！スタジオ1・5・1・8DSで理学療法士募集中 ◆募集職種 理学療法士 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：理学療法士、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 川西能勢口駅から0.6km 池田駅から0.8km 絹延橋駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30の内3時間以上週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由、週2~3日からOK ◆休日・休暇 有給消化促進、日曜休み ◆福利厚生 社会

勤務時間標準的なシフトパターンは下記の通りです。 ■9:00～18:00 ・休憩60分 ※勤務時間は1日4時間～ご相談可能です。

仕事内容【川西市小花】時給1,430円～／賞与年2回（諸条件あり）／ダブルワークOK／東証上場あなぶき興産グループ【パート／理学療法士】 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ・リハビリ、機能訓練 ・機能訓練計画の立案、作成など ※雇用期間：～2026年6月30日（契約更新あり） 更新上限あり（更新4回まで／通算契約期間5年まで） ※無期雇用制度あり 契約の更新は、次のいずれかにより判断する。 ・契約期間満了時の業務量 ・労働者の能力、勤務態度 ・労働者の健康状態 ・会社の経営状況 ・当社の社員としてふさわしいかどうか 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容

仕事内容＜能勢電鉄妙見線「多田駅」より徒歩2分！＞リハビリデイサービスでの機能訓練指導員募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！管理職登用実績あり♪車通勤可◎年間休120日♪【川西市多田桜木】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 高齢者の方がご自身の足で歩けるようになることを目指した リハビリサポートのお仕事をお任せします。 専用のトレーニングマシン設定（パワーリハ＆Pウォーク） ※設定方法やサポート方法は入社後の研修でお教えします！ 体操・リハビリプログラム

仕事内容 ３時間２部制、機能訓練特化型デイサービスにて介護スタッフを募集させていただきます。 主な仕事内容 ◇レッドコードトレーニング指導 ◇マシントレーニング指導 ◇足指トレーニング指導 ◇体力測定の実施 ◇書類作成業務 変更範囲：変更なし

仕事内容作業療法士の資格を最大に活かして当施設でご活躍ください。 ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,800〜283,800円 ≪基本給≫ 245,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 処遇改善手当:3,800円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜7,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：作業療法士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 川西池田駅から0.8km 雲雀丘花屋敷駅から1.1km 川西能勢口駅から1.2km ◆勤務時

仕事内容日曜固定休／オシャレOK!ネイル・髪色自由／キャリアパス充実／リハビリ型デイの理学療法士 ブランクのある方、兼業の方OK。家庭や子育てと両立しながら働くスタッフが多数活躍中！正社員登用制度でキャリアUPも可能 半日型入浴＆リハビリデイサービス「ビーナスプラス」の理学療 法士としてリハビリ業務をご担当ください。主としてご利用者さ まに合わせた個別機能訓練の提供を行います。その他、一部フロ ア介助もお願いします。知識と経験を活かし、ご利用者さまの力 で活動できるように自立支援を行ってください。 【日曜休み・夜勤なし】 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務 です（一部事業

仕事内容充実のキャリアを築くチャンス！あなたの想いが利用者様の「ことば」を守る ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,800〜283,800円 ≪基本給≫ 245,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 処遇改善手当:3,800円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜7,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：言語聴覚士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 川西池田駅から0.8km 雲雀丘花屋敷駅から1.1km 川西能勢口駅から1.2k

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:35（休憩60分）

仕事内容柔道整復師として、温かいコミュニティでスキルを活かすチャンス！ ◆募集職種 柔道整復師 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） リハビリ手当:500円～2,000円/半日 祝日出勤手当:500円～1,000円/日 年末年始手当:500円/時（12月30日/1月3日が対象） ミーティング手当:1,500円 自転車通勤手当:例：2km 3,000円 ◆資格 資格必須：柔道整復師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 川西池田駅から0.4km 雲雀丘花屋敷駅から0.5km 川西能勢口駅から0.9

勤務時間8:30～17:30 ※休憩時間60分

仕事内容≪川西市≫リハビリデイサービスでの介護職★無資格・未経験OK★日勤＆残業ほぼナシ★ご家庭との両立 リハビリ特化型のデイサービスにおいて ご利用者様のリハビリのサポートなどを おまかせします。 ご利用者様は1日総勢35名程度、 自立度の高い女性のご利用者様が多く 活気ある雰囲気の施設です。 スタッフは機能訓練士や看護師も含め 8～10名程度で対応しているので、 もし何かわからないことがあれば 気軽に相談してくださいね！ ▼具体的な業務内容 ・リハビリマシンの簡単な設定 ・レッドコードを用いた簡単な体操の補助 ・機械式入浴での入浴介助 ・ご利用者様の送迎業務（免許ある方のみ） ▼研修につい

勤務時間9:00～18:00（休憩時間60分） 時短勤務相談可能

仕事内容特別養護老人ホームでの機能訓練指導員業務 【1日のスケジュール】 9:00 出勤 出勤時に介護スタッフや看護師からご入居者様の申し送りを受けます。 9:30 個別機能訓練 特養・デイ・ショートのご利用者様・ご入居者様に対し、訓練を行います。また、デイ・ショートでは個別の他に小集団訓練も実施しています。 12:00 記録 実施した訓練の記録を記入します。 12:30 休憩 昼食は職員食堂で食べていただくことも可能です。（1食350円）職員食堂で提供されているお食事はご利用者様と同様のお食事となり、栄養面も考えたメニューとなっています。 13:30 個別機能訓練 特養・デイ・ショートのご利用者様

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容リハビリデイこころけやき坂で、新たな挑戦を始めませんか？ ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,750円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:700〜1,800円 ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 多田駅から3.1km 平野駅から3.3km 鼓滝駅から3.3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週

仕事内容日曜固定休／オシャレOK!ネイル・髪色自由／9時～16時35分勤務／リハビリ型デイの柔道整復師 ブランクのある方、兼業の方OK。家庭や子育てと両立しながら働くスタッフが多数活躍中！正社員登用制度でキャリアUPも可能 半日型入浴＆リハビリデイサービス「ビーナスプラス」の柔道整 復師としてリハビリ業務をご担当ください。主としてご利用者さ まに合わせた個別機能訓練の提供を行います。その他、一部フロ ア介助もお願いします。知識と経験を活かし、ご利用者さまの力 で活動できるように自立支援を行ってください。 【日曜休み・夜勤なし】 2019年4月からの有給休暇取得の義務化により、従業員の有給取 得を

勤務時間標準的なシフトパターンは下記の通りです。 ■8：30～17：30 ■9：00～18：00 ・休憩60分 ※勤務時間は1日4時間～ご相談可能です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【川西市小花】好立地／1日4h～応相談／賞与年2回（諸条件あり）／社員給食あり◎働きやすさと充実の福利厚生 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： レクリエーションの企画・準備・運営、バイタル測定、機能訓練、身体介助全般など 求人ID 535238

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ 【勤務曜日】 週3～5日で勤務日応相談 【就業時間】 9:00～16:30（休憩45分｜実働7時間45分） ◎休憩時間は法定通り（6時間以上で45分、8時間以上で60分）

仕事内容川西市丸の内町の機能訓練型デイサービスの看護師｜9時～16時半×シフト制週休2日で希望休有｜車通勤可 【応募後の流れ】もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《機能訓練型デイサービスの看護師》 ご利用者様に心身ともに元気になっていただくための自立支援型施設でのお仕事です。 ・ご利用者様のバイタルサイン測定、健康チェック ・パワーリハビリテーションのサポート、マシン設定 ・ご利用者様へのドリンク提供、水分量をチェックしていただきます ・体操・リハビリプログラムの実施 【1日の仕事の流れ】☆ショートとロング両方のサービスを提供しています。 9：00 出勤→当日

仕事内容【オススメポイント】 ☆特養・在宅を支える専門職としてじっくり関われる環境★ ☆賞与年2回（過去実績）＆安定した正社員雇用で将来も安心◎ ☆日曜日固定休みなので、ご家族、ご友人とも予定を合わせやすい◎ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームもしくはデイサービスで要介護状態のご利用者が、今ある能力を維持し安心して生活できるよう支援することがミッションです。 特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービスにて、言語・嚥下機能の評価、個別訓練計画の作成、リハビリ指導を行います。 多職種と連携しながら進める体制が整っており、落ち着いた雰囲気の中で協力し合いながら業務に取り組める環境です。リハビリ業務

仕事内容[仕事内容] 〔応募はカンタン〕 ・応募はたった「1分」で完了！ ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です！ 健康的な暮らしを支えるお仕事。 利用者様一人ひとりの症状に合った回復訓練などを行っていただきます。 歩行訓練や筋力トレーニングなどの訓練の他、利用者様の身体機能評価、機能訓練計画書の作成などもお任せします。 お持ちのスキルを存分に発揮してください。 おもてなしの心を大切にできる方歓迎。 プロとしての意識が高く、向上心のある方をお待ちしています。 下記いずれかの資格をお持ちの方を募集します。 ・理学療法士 ・作業療法士 ・柔道整復師 ・あん摩マッサージ

勤務時間◆午前のみ ①9:00〜14:30（休憩30分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容10～15名のデイサービスでの調理の仕事☆新人スタッフには先輩スタッフがついて丁寧に指導をするので未経験でも安心です☆ ◆募集職種 調理師・調理スタッフ パート・アルバイト ◆仕事内容 調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,116円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:300円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 日生中央駅から1.1km 山下駅から1.5km 笹部駅から1.8km ◆勤務時間 ①9:00〜14:30（休憩30分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 3日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3日からOK、シフト自由 ◆休

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 在宅支援から農作業まで幅広い支援を展開している多機能事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 多機能事業所（就労継続支援B型と生活訓練）の支援員として、より良い事業所づくりを目指しましょう。 ・日々の利用者対応（毎日10名前後の方が通所されており在宅利用者もいます） ・関係機関との調整（支援機関や行政機関、取引先など） ・支援記録（日々の支援記録を役割分担しながら進めています） ・職員との調整（生産管理をしている職員や生活支援員、非常勤のパートさんとの情報共有や業務分担） ＜特徴は？＞