株式会社富士通 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/世田谷区/外来・病棟管理・訪問診療・救急対応/週4.5日～ ■コメント 【この求人の特徴】 ・駅チカ・通勤便利 ・当直なし ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科（総合内科） 仕事内容：外来診療・病棟管理・救急対応・在宅診療（個人宅）・訪問診療（施設） 外来診療 一般内科外来：1コマ20～30名程度（変動あり） 病棟管理 7～12名程度（季節等により変動あり。平均10名・急性期病床目安） 救急対応 二次救急 在宅診療（個人宅） 週１回：3件～5件 訪問診療（施設） 週１回：3件～

仕事内容◆病棟における看護業務をご担当頂きます。 ※配属は本人の希望を考慮の上、決定致します。 【施設基準】急性期一般入院4 【平均在院日数】16日 【夜勤体制】看護師2名（A病棟）/看護師3名（B病棟） 【オペ件数】40件程度/月（外科・整形外科メイン） 【救急搬送件数】5,000台/年 【病棟内訳】 A病棟(2階):整形外科メイン・内科（35床） B病棟(3階):内科メイン・外科（43床） C病棟(4・5階):地域包括ケア病棟（26床） 【平均在院日数】：14日 【看護方式】チームナーシング 【看護記録】SOAP 【看護師層】20代30%・30代18%・40代20%・5

仕事内容◆病棟における看護業務をご担当頂きます。 ※配属は本人の希望を考慮の上、決定致します。 【施設基準】急性期一般入院4 【平均在院日数】16日 【夜勤体制】看護師2名（A病棟）/看護師3名（B病棟） 【オペ件数】40件程度/月（外科・整形外科メイン） 【救急搬送件数】5,000台/年 【病棟内訳】 A病棟(2階):整形外科メイン・内科（35床） B病棟(3階):内科メイン・外科（43床） C病棟(4・5階):地域包括ケア病棟（26床） 【平均在院日数】：14日 【看護方式】チームナーシング 【看護記録】SOAP 【看護師層】20代30%・30代18%・40代20%・5

仕事内容スリーワンシステムズ株式会社 ゼロから学べるインフラエンジニア／年休120日／残業月10h 【仕事内容】 【レベルにあわせた座学・実践研修から】インフラ領域の設計構築・運用保守◆最初は自社チームでスタート！ 【具体的な仕事内容】 大手IT企業を中心としたプロジェクトチームに ジョインし、インフラ案件の構築・運用保守を お任せします！ 【直請け案件が中心！】 新たに発足するインフラチームの一員として システム基盤やデータ活用基盤（DWH）、 クラウド環境などの構築／運用保守などの プロジェクトに携わっていただきます。 経験次第で最上流案件にかかわることも可能です。 クラウド案件が中心で

仕事内容スリーワンシステムズ株式会社 ゼロから学べるITエンジニア／年休120日／残業月10h 【仕事内容】 【レベルにあわせた座学・実践研修から】インフラ領域の設計構築・運用保守◆最初は自社チームでスタート！ 【具体的な仕事内容】 大手IT企業を中心としたプロジェクトチームに ジョインし、インフラ案件の構築・運用保守を お任せします！ 【直請け案件が中心！】 新たに発足するインフラチームの一員として システム基盤やデータ活用基盤（DWH）、 クラウド環境などの構築／運用保守などの プロジェクトに携わっていただきます。 経験次第で最上流案件にかかわることも可能です。 クラウド案件が中心ですが

仕事内容◆病棟における看護業務をご担当頂きます。 ※配属は本人の希望を考慮の上、決定致します。 【施設基準】急性期一般入院4 【平均在院日数】16日 【夜勤体制】看護師2名（A病棟）/看護師3名（B病棟） 【オペ件数】40件程度/月（外科・整形外科メイン） 【救急搬送件数】5,000台/年 【病棟内訳】 A病棟(2階):整形外科メイン・内科（35床） B病棟(3階):内科メイン・外科（43床） C病棟(4・5階):地域包括ケア病棟（26床） 【平均在院日数】：14日 【看護方式】チームナーシング 【看護記録】SOAP 【看護師層】20代30%・30代18%・40代20%・5

仕事内容スリーワンシステムズ株式会社 インフラエンジニア／年休120日／残業月10h／未経験歓迎 【仕事内容】 【レベルにあわせた座学・実践研修から】インフラ領域の設計構築・運用保守◆最初は自社チームでスタート！ 【具体的な仕事内容】 大手IT企業を中心としたプロジェクトチームに ジョインし、インフラ案件の構築・運用保守を お任せします！ 【直請け案件が中心！】 新たに発足するインフラチームの一員として システム基盤やデータ活用基盤（DWH）、 クラウド環境などの構築／運用保守などの プロジェクトに携わっていただきます。 経験次第で最上流案件にかかわることも可能です。 クラウド案件が中心です

仕事内容【職種名】 開発エンジニア/Windows/年齢不問/残業少なめ 【給与】 月給:70 ~ 75万円 【アクセス】 東急世田谷線 松陰神社前駅 徒歩4分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都世田谷区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 Windows/Solaris 【仕事内容】 金融系のDB拡張作業をご担当いただきます。 ＜基本時間＞ 8：45～17：30 ＜

仕事内容●業務内容：一般病棟（43床）と回復期リハビリテーション病棟（10床）における看護師業務（異動の可能性あり） ●看護師人数：11名 夜勤専従3名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能です。 ●認定看護師の在籍の：有 皮膚・排泄ケア認定看護師 糖尿病看護認定看護師※外部からの転職 ●病床数：53 ●看護配置：急性期一般10：1 / 回復期

仕事内容株式会社クラフト 未経験OK【インフラエンジニア】0からステップUPしたい方歓迎！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業月平均10h/在宅ワークの案件も有】サーバ・ネットワーク等の運用保守などをお任せ ★社員定着率高め⇒1ヵ月の研修～その後のフォロー＊まずは面談♪ 希望などがあれば聞かせて下さい！ ＊1ヶ月の研修スタート！ 本社研修で「ITって？」といった基本から学びます。 ▼ 次に、簡単なプログラミングに挑戦！ 午前は講義、午後は自習と時間を分けているので、インプット・アウトプットしや

仕事内容【仕事内容】 ●業務内容：一般病棟（43床）と回復期リハビリテーション病棟（10床）における看護師業務（異動の可能性あり） ●看護師人数：11名 夜勤専従3名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能です。 ●認定看護師の在籍の：有 皮膚・排泄ケア認定看護師 糖尿病看護認定看護師※外部からの転職 ●病床数：53 ●看護配置：急性期一般10：1 / 回復期リハ

仕事内容●業務内容：オペ室での直接介助業務※２０１６年８月に新設した部署 下肢血管拡張術や血行再建術、人工骨頭置換術をはじめ、足に特化した幅広い手術 ●看護師人数：６名 ※内准看護師1名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能です。 ●認定看護師の在籍の：有 皮膚・排泄ケア認定看護師 糖尿病看護認定看護師※外部からの転職 ＜オペ室＞ 手術室2部屋

仕事内容【仕事内容】 ●業務内容：オペ室での直接介助業務※２０１６年８月に新設した部署 下肢血管拡張術や血行再建術、人工骨頭置換術をはじめ、足に特化した幅広い手術 ●看護師人数：６名 ※内准看護師1名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能です。 ●認定看護師の在籍の：有 皮膚・排泄ケア認定看護師 糖尿病看護認定看護師※外部からの転職 ＜オペ室＞ 手術室2部屋 ●

仕事内容病棟配属/駅5分!『患者さん中心のチーム医療の実践』が理念!年間休日120日以上!_ ●業務内容：一般病棟（43床）と回復期リハビリテーション病棟（10床）における看護師業務（異動の可能性あり） ●看護師人数：11名 夜勤専従3名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能です。 ●認定看護師の在籍の：有 皮膚・排泄ケア認定看護師 糖尿病看護認定看護師※外部

仕事内容■お仕事内容 ◆期病院での病棟看護業務 【病棟情報】 一般病棟：2棟102床（整形、外科病棟と内科病棟） 地域包括ケア病棟：29床 【看護体制】 看護基準：急性期一般10対1/地域包括ケア13対 勤務形態：2交替制 夜勤体制：看護師2名～3名 看護記録：SOAP 看護方式：チームナーシング・機能別看護 電子カルテ：富士通HOPE

仕事内容●業務内容：糖尿病療養指導（糖尿病初診患者への糖尿病に関する教育、血糖パターンマネージメント、インスリン導入指導、自己血糖測定指導など）やフットケア、創傷処置、手術前オリエンテーションや手術後のケア、圧迫療法の弾性ストッキング指導、診察介助 切な足のアセスメントやケアと患者指導が主体 ●看護師人数：不明 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能

仕事内容世田谷駅徒歩5分!131床急性期病院病院!病棟!年間休日124日!寮!定年63歳/323610 スキルアップ・キャリアアップなどお求めの方必見！あなたらしく働ける看護のお仕事始めませんか！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,000円～348,000円 年収373万円～550万円 月給：268,000～348,000円(夜勤月4回の場合)※経験による/住宅手当は別途支給 ＜内訳＞ 基本給：200,000～※経験による 危険手当：10,000円 夜勤加算手当：10,000円(夜勤月4回以上で支給) 夜勤手当：48,000円(12,000円/回×月4回で算出)

仕事内容【仕事内容】 ●業務内容：糖尿病療養指導（糖尿病初診患者への糖尿病に関する教育、血糖パターンマネージメント、インスリン導入指導、自己血糖測定指導など）やフットケア、創傷処置、手術前オリエンテーションや手術後のケア、圧迫療法の弾性ストッキング指導、診察介助 切な足のアセスメントやケアと患者指導が主体 ●看護師人数：不明 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（手術室看護師の平均年齢） ●カルテ：電子カルテ（富士通） ●異動：希望 ●委員会、係、研修、勉強会等：院内勉強会月平均3回Youtubeを活用し自分のタイミングで勉強が可能

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(世田谷区/病院/常勤)病棟配属!駅5分!『患者さん中心のチーム医療の実践』が理念!年間休日120日以上! ■コメント ■【外科系病棟のスキルが活かせる！】整形外科、形成外科、糖尿病に関わる経験者歓迎♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 ●業務内容：一般病棟（43床）と回復期リハビリテーション病棟（10床）における看護師業務（異動の可能性あり） ●看護師人数：11名 夜勤専従3名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）42歳（外来看護師の平均年齢）38歳（

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の看護師/(世田谷区/病院/常勤)オペ室募集!駅から徒歩5分!残業月4時間程度!年間休日122日!ワークライフバランス! ■コメント ■【外科系病棟のスキルが活かせる！】整形外科、形成外科、糖尿病に関わる経験者歓迎♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の看護師 ■仕事内容 ●業務内容：オペ室での直接介助業務※２０１６年８月に新設した部署 下肢血管拡張術や血行再建術、人工骨頭置換術をはじめ、足に特化した幅広い手術 ●看護師人数：６名 ※内准看護師1名 ●年齢層・割合：30代後半～50代 ※36歳（病棟看護師の平均年齢）