オリンパス株式会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ITエンジニア（Web・アプリ等）／年125日休／未経験活躍 【求人要約】 【未経験歓迎】やりたいことを始められる環境をご用意 【サポート体制】手厚い研修と専任カウンセラーで安心 【年間8万件】あなたに最適なプロジェクトへアサイン 【仕事内容】 【スキルアップ支援あり】ゲームやWebアプリ、業務系システムの設計・開発など 【具体的な仕事内容】 ＼まいにちdoda TV出演中／ まいにちdoda TVにてお笑いコンビ「すゑひろがりず」さんに当社のエンジニア職について取材いただきました！「まいにちdoda TV スタッフサービス」で検

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 製図・CAD（機械・建築等）／研修つき／未経験からスタート 【求人要約】 未経験歓迎◎個別型研修、1本5分の動画研修ほか充実 やりたい！を仕事に◎自動車、ロボットなど多彩な製品 働きやすさ◎残業月平均10h／有休取得平均年11日 【仕事内容】 【未経験の方も手厚くサポート】CADオペレーター／機械・電気電子・建築など最適なプロジェクトをご提案 【具体的な仕事内容】 ＼まいにちdoda TV出演中／ お笑いコンビ「すゑひろがりず」さんに当社を取材いただきました！「まいにちdoda TV スタッフサービス」で検索すると視聴できます！

仕事内容入職祝金最大10万円支給！資格・学歴不問！◎利用できる託児施設あり☆福利厚生充実！ 募集職種: 看護助手 仕事内容: 一般病棟における看護補助業務 ・入院患者の清拭、食事、排泄、移動、入浴などのお世話 資格: 資格、学歴不問 看護補助業務または介護業務経験者 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 日勤：8:30～17:00（休憩45分） 夜勤：16：30～9：00（休憩120分） ※時間外 月平均5時間 休日・休暇: 勤務表によるシフト制（8～10日/月） 年間休日数113日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 企

仕事内容作業療法士募集☆あなたの経験が活かせます！一緒に楽しく仕事をしませんか？ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 牧病院内での勤務です。 急性期一般病棟・地域包括ケア病棟等における作業療法業務全般 資格: ・年齢制限あり（59歳以下） ※60歳未満の方を募集（定年60歳） 作業療法士必須 勤務時間: 日勤： 8:30～17:00 (休憩45分) *1ヶ月単位の変形労働時間制（勤務表による） 休日・休暇: ・1ヶ月単位の変形労働制（勤務表による） ・年間休日：110日（月：8日～10日） ・有給休暇（入職時より前倒し取得可、条件あり）※有給消化率75%（2021年度実績） ・夏期休暇（3日）・

仕事内容【消化器内科】充実の診療体制/スキルアップを目指したい先生にぴったりの病院です♪ : 【オススメPOINT】 ☆症例数も多い病院でスキルアップに繋げたい先生にぴったりです。 ☆医療機器も充実しており、常勤150名程度と体制も手厚くなっております。 ☆白を基調とした綺麗な病院で、院内はかなり明るくなっています。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 医療機器も医師体制もしっかりと整っている病院です。 今後のスキルアップに繋げたい先生、是非お問い合わせください! 【勤務地】 大阪府 堺市中区 【交通】 深井駅 (南海泉北線) 最寄り駅からの手段：車 【雇用形態】 正社員

仕事内容昭和6年創立、地下鉄堺筋線日本橋駅から徒歩約5分。 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 病棟業務の方を2名募集しています。 資格: 正看護師の方 勤務時間: 日勤:8:45～17:00（休憩60分） 夜勤:16:45～9:00（休憩180分） 休日・休暇: 土曜午後、日曜祝日 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 一般内科 / 消化器内科 / 一般外科 / 消化器外科 / 整形外科 / 泌尿器科 / 一般病院 / 病棟 / ブランク可 / 2交替制 / 4週8休以上 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 麻酔科 / 急性期病棟 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 年間休日12

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ≪全コンサルタント職求人共通≫ 【必須条件】 学歴：日本の四年生大学を卒業された方 言語：日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方 就労歴：在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方 転職回数3回：（弊社が4社目の方）まで 【職種名】 ～希少案件～デロイトグループより独立した組織・人事特化型コンサルファームにて積極採用中！ 【仕事内容】 2006年に創業以来、のべ13,000社以上のクライアントの持続的な成長を支援してきました。 クライアントの?組織開発・人材育成上の課題を解決し続ける”をミッションに