山形県のマンション管理の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ★定年なし！長く安定して働ける環境でセカンドキャリアに◎ ★ミドル・シニア世代多数活躍中◎ ★未経験から始められる安心のお仕事◎ 全国で約1000物件以上を管理する当社にて、入居者様に最も近い存在として活躍いただきます。 セカンドキャリアとして「長く働きたい」「無理なく続けたい」方にぴったりなお仕事です。 【仕事内容】 当社が運営するビレッジハウスの巡回・内覧業務等をお任せいたします。 入退去立ち会い 家賃収納 書類作成 担当エリア内住宅の巡回（社用車使用） 設備点検 清掃業務 等 ※変更の範囲：なし 【おすすめポイント】 ・お掃除や入居者対応など身体を動かしな

勤務時間勤務時間 09:00～09:00 (22時間) 最低勤務日数 週4日 ◆シフトによる 基本的には月～日の中、週4日程度の勤務 9:00～翌9:00（実働22h/休憩2h） ※休憩:12:00～13:00、18:00～19:00 ※実働のうち、0:00～4:00は待機時間 労働時間の調整のため、まれに以下の勤務時間も有り ・17:00～翌9:00（実働15h/休憩1h） ・9:00～17:00（実働7h/休憩1h） ◆時間外労働の有無：有

仕事内容マンション管理員 KITA262000352 山形駅 マンション管理員 雇用上限75歳 時給1110円（想定月給18万円以上） 山形駅 徒歩圏内 40代・50代・60代活躍中！丁寧な研修あり♪ 23階建て126戸のタワーマンションでの管理員業務をお任せします！ マンションにお住まいの方々の快適な暮らしを支える大切な仕事です。 具体的には ・受付業務（来訪者の応対、お住まいのお客様からのお問い合わせ・ご相談など） ・共用部分の清掃（エントランス・エレベーター内・廊下・階段・ゴミ置場など） ・館内や敷地内の点検、巡回 ・管理組合運営補助（理事会や総会の出席、事前準備など） ・事務業務 ・

仕事内容大和リビング株式会社（大和ハウスグループ） 賃貸管理／山形県／転勤なし／年休123日／賞与実績10カ月 【仕事内容】 【経験を活かしながらスキルを磨く】賃貸物件オーナー様に対する管理業務および入居者様対応など 【具体的な仕事内容】 大和ハウスグループにおける物件管理・運営を担っている当社。 今回、即戦力として活躍いただく新しい社員を募集します。 ＼お客様ファ―スト／ 全国67万戸以上の管理物件から最適な住まいを提案し、多様なニーズに対応。 お客様の生涯に渡る満足を追求し、顧客満足度日本一を目指します！ 【この仕事の特徴】 ■担当は大和ハウス物件が中心 ■既存顧客の対応が9割 ■契約書

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかを満たす方 〇設備管理経験者 〇施工管理経験者（建築／電気／管） 〇各種施工管理技士をお持ちの方 ※常駐、巡回は適性を見て判断します。 【職種名】 【超大手デベロッパーG】設備管理担当者（商業施設・オフィスビル・学校） 【仕事内容】 ★不動産管理業界で顧客満足度No1 ★全国の各支店で積極採用中 大手デベロッパーグループの総合建物管理会社で、グループ内外の管理物件に対して設備管理業務で増員します。 学校・オフィスビル・商業施設・データセンター等で各設備の点検、リニューアル工事などを手掛けます。 対象は建築、電気、空調、衛生、消防などまずはお持ちの知識が活

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記両方を満たす方 〇宅建保有者 〇不動産業界での就業経験者（マンション管理、賃貸売買仲介、住宅販売など） [歓迎] ★PM経験者、BMにおける保守／メンテナンス経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳未満の採用となります（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【国内大手デベロッパーグループ】事業用不動産のプロパティマネジメント 【仕事内容】 ★顧客満足度No１の不動産管理会社 ★全国の各支店で積極採用中 デベロッパーグループの総合建物管理会社で、受託管理しているオフィスでプロパティマネージャーを増員しま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車第一種運転免許 ・接客経験者（賃貸管理未経験でもOK） 【フィットする人物像】 ※1年以内に転職を繰り返す方はNG 【職種名】 【年収700万円可／レオパレスの賃貸管理／年休123日／残業少なめ／未経験歓迎／年収500万円～】 【仕事内容】 賃貸アパート管理の様々な現場対応の業務をお任せします！ 【具体的には】 ・建物管理業務 ?点検登録、手配業務 ・ご入居、ご退室における点検・復旧作業手配 ・PC入力、検索作業 ・問い合わせ対応 ?電話・ネット その他 付帯する賃貸アパート管理業務 ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています！ ◆AI チャッ

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） ちゃんと休める施設巡回・点検スタッフ／年休125／残業10h 【仕事内容】 【官公庁案件多数／大手Gの安定基盤】施設巡回・点検 ★異業種出身者多数★20代・30代活躍中 【具体的な仕事内容】 ＼注目POINT／ ★WEB説明会＆カジュアル面接1回！志望動機・自己PR不要◎ ★全国募集！愛着ある地域で働ける ★賞与実績50万円～80万円！安定収入も◎ 環境施設メンテナンス事業を中心に、ビルや工場、マンション管理事業を展開する当社。エイジェックグループの一員として安定した経営基盤があり、業績も好調。会社のさらなる成長のため、全国で新たな仲間を募

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宅地建物取引士の資格保有者 ・不動産営業経験3年以上の方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【フィットする人物像】 ・自社ブランド商材を扱う営業がしたい方 ・健全な環境で営業活動に取り組みたい方 ・公平な評価体制のもとでキャリアアップしたい方 【職種名】 自社ブランドマンションの反響営業【社員口コミ上位2％企業／定着率90％／月残業時間15時間】 【仕事内容】 扱う商品はハイクオリティな自社ブランドマンション。 地域・地方の特性を活かし、企画・設計から管理まで、自社グループで行う高品質なマンションのため自信を持ってご提案できる面白さも味わえます。 自社ブランドマンシ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、お休みはご相談に応じます。 土曜日出勤歓迎。日曜日・祭日はお休み可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 社員はローテーションによる勤務 水曜日休みの月あり。年末年始・ＧＷ、夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容賃貸アパート、マンション入居者管理に関するお仕事がメインで す。 その他、電話応対、請求書仕分け、発送業務など多岐にわたりま す。パソコンにむかっての業務が大半を占めますが、管理ソフトの 情報を共有し行いますので問題なくできると思います。営業の補佐 役事務方として輝けます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◆応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・住宅の営業経験をお持ちの方 [歓迎] ■歓迎要件： ・ハウスメーカーや工務店で管理職経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【注文住宅営業】火水休み｜年収420～600万 【仕事内容】 ■概要：注文住宅の営業の他、不動産分譲地の販売等もお任せします。 ■補足： ・展示場やイベント等での接客案内、家づくりに関するアドバイス ・お客様への各種提案商談（資金・プラン・宅地・工期・見積り等） ・借入（銀行）から各種届出書類（役所）の整備手続き ・契約から着工～入居に至るまでの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ハウスメーカー設計事務所等、建設業界での建築施工管理経験者 ・ハウスメーカー等でのアフターサービス業務経験者 [歓迎] 【歓迎要件】 ・一級 二級建築士 ・1級・2級建築施工管理技士 ◆細かい点でもお客様に寄り添える方 ◆戸建住宅の知識を持ち不具合の原因究明ができる方 【フィットする人物像】 ●求める人物像 ・戸建住宅の知識を持ち、不具合の原因究明ができる方 ・自身でも、簡単な補修（サッシュや建具の調整）が行うことができ、 ・排水管詰まりや漏水などは専門業者に依頼して、修繕完了までの施工管理ができる方。 ●経験職種事例 ・ハウスメーカー、設計事務所

仕事内容株式会社穴吹コミュニティ 【山形市】マンション管理アドバイザー＜不動産経験をお持ちの方＞年休129日／管理受託戸数No1大京G 【仕事内容】 【山形市】マンション管理アドバイザー＜不動産経験をお持ちの方＞年休129日／管理受託戸数No1大京G 【具体的な仕事内容】 【業界トップの管理物件数を誇る大京グループ／年間休日129日・土日祝休み／フレックスタイム制・リモート制度あり／DXによる「次世代型マンション管理サービス」を推進／全国46拠点展開／従業員数2700名超】 ■業務内容： 同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担当）として、マンション管理に関わるサポート・提案

仕事内容イオンディライト株式会社 【山形/転勤無し選択可】施工管理＜イオン中心の工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休125 【仕事内容】 【山形/転勤無し選択可】施工管理＜イオン中心の工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休125 【具体的な仕事内容】 ～ビルメン業界トップクラスのプライム上場イオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休125日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎～社員数5000名で安定◎ この求人のオススメポイント ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員

仕事内容【仕事内容】 ＜事務系総合職＞ 事務作業をメインに、 建設プロジェクトのサポートをお願いします。 ▽具体的には… ■データ入力/電話応対/書類作成 ■日報・報告書などの作成支援 ■スケジュールの確認・管理 ■現場の人員状況の確認・管理 など 建設プロジェクトに必要な 【モノや人など】の管理をするお仕事です！ マンションや学校、病院など何十年と残るモノ作りは やりがいもバッチリです◎ といっても、具体的には事務的な作業が中心。 研修やサポート体制も充実しているので、 未経験の方も安心してください！ 【給与詳細】 ※試用期間3ヶ月（待遇に変わりありません） ※固定残業超過分は別途支給

勤務時間シフト制/週3日～OK/休憩1h（夜勤の場合は2h） ・8：30～17：30 ・9：30～18：30 ・16：00～翌9：00（希望者のみ） など ※残業なし ※他シフト相談OK

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 .゜＊高級シニアマンションの看護STAFF急募＊゜. サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）で入居者様の日常生活を支えるお仕事です◎ ○具体的には・・・ ・バイタルチェック ・服薬管理 ・利用者様との交流（健康相談など） ・急病やけがの対応 ・介護職員との連携 他 ○おすすめポイント ・元気な利用者様も多く、急変対応は少なめ ・設備の整ったきれいな空間で働ける ・残業がないためプライベート充実 ・給与は日払い・週払いも選択可能 ・職場見学で実際の雰囲気を見てから働ける 【お仕事のポイント】 【日払い・週払いも選択可能♪】高級感のあるシニアマン

仕事内容【仕事内容】 ＜事務系総合職＞ 事務作業をメインに、 建設プロジェクトのサポートをお願いします。 ▽具体的には… ■データ入力/電話応対/書類作成 ■日報・報告書などの作成支援 ■スケジュールの確認・管理 ■現場の人員状況の確認・管理 など 建設プロジェクトに必要な 【モノや人など】の管理をするお仕事です！ マンションや学校、病院など何十年と残るモノ作りは やりがいもバッチリです◎ といっても、具体的には事務的な作業が中心。 研修やサポート体制も充実しているので、 未経験の方も安心してください！ 【給与詳細】 ※試用期間3ヶ月（待遇に変わりありません） ※固定残業超過分は別途支給

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【人との関わりを好きになるほど成功に近づく】営業デビューでも全力サポート／土地所有者さまへの提案営業 業務内容(詳細) 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業です。受注があって初めて建築施工、入居仲介、賃貸管理運営といった一連の業務が発生します。つまり、営業職の

仕事内容イオンディライト株式会社 【山形/転勤無し選択可】監理技術者◆50代・60代も活躍/月残業20h/年休125日/イオンG 【仕事内容】 【山形/転勤無し選択可】監理技術者◆50代・60代も活躍/月残業20h/年休125日/イオンG 【具体的な仕事内容】 ★建築や管工事・電気・機械器具設置など経験に応じてお任せ★ 【東証プライム上場企業/イオングループ/60代・70代活躍/～65歳まで正社員の制度/月残業20h以下/働き方◎年休125日/転勤無し選択可能/社員数5000名越えで安定◎】 ■業務内容 主にイオンのショッピングセンターの大規模修繕工事、リニューアル工事の工事管理等（品質・安全

仕事内容＊ アパート、マンションの仲介、あっせん ＊ アパート、マンションの管理業務 ＊ 土地、建物の売買仲介 ＊ 保険業務 ＊ 一般事務 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ?仕事概要? 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に対し、 賃貸マンションやアパート経営による資産運用のご提案を行います。 完全担当エリア制を採用しており、自身のペースでじっくりと信頼関係を構築していくスタイルです。 ?業務詳細? 【業務詳細】 ▼担当エリアでのご案内・訪問活動 土地所有者様のもとへ足を運び、日常会話を通じて信頼関係を築きます。 ▼ヒアリングとプラン検討 家族構成や資産状況等を伺い、最適な活用プランを検討します。 ▼スクラップ・案件進捗会議（毎日1時間実施） 税務知識の学習や午前中の訪問内容について支店内で意見を出し合い