三田駅（東京都）の総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社鈴鹿グループ 【東京】総務人事（主任～課長職）◆土日祝休・年間休日122日／各種手当・福利厚生充実 【仕事内容】 【東京】総務人事（主任～課長職）◆土日祝休・年間休日122日／各種手当・福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～急成長企業／鈴鹿グループ／支店一人目の総務人事になります～ ■業務内容： 支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います（支店に着任後は1名体制になります）。 ＜具体的な仕事内容＞ ・備品・消耗品の管理 ・施設・設備の保守 ・車両管理・文書・印章管理 ・人材育成・研修・ハラスメント対策 ・勤怠管理 ・健康管理 ・ネットワーク管理・キッティング・IT資産

仕事内容株式会社ＭＵＳＵＢＵ 【港区】経理事務・総務◆仕分け等からお任せ／フレックス／年休130日／リノベ事業で右肩上がりに急成長 【仕事内容】 【港区】経理事務・総務◆仕分け等からお任せ／フレックス／年休130日／リノベ事業で右肩上がりに急成長 【具体的な仕事内容】 ～年商90億円黒字経営／将来的に月次・年次まで挑戦できる／中古マンションのリノベーション事業を展開／フレックスあり～ ■業務内容 住まいの多様化で市場規模拡大中のリノベーション業界にて右肩上がりの成長を続ける当社において、総務・経理の業務をお任せいたします。 ■具体的には ・経理事務（日次仕分） ・小口現金対応 ・PC管理 ・

仕事内容【未経験歓迎】総務・事務スタッフ｜できることから少しずつお任せします／服装・ネイル自由／平均年齢26歳／港区本社 madoguchi株式会社 - 【盲点を価値に。】【時価総額300億円上場】に向け邁進。約10年育て上げたWEBメディア事業を基盤に2024年よりアプリにも挑戦！ 仕事内容 madoguchiでは、バックオフィスから会社を支える総務・事務スタッフを募集しています。 請求書作成やデータ入力、営業サポートなど、 まずはできる業務から少しずつお任せしていくため、 事務職が初めての方でも安心してスタートできる環境です。 OJTを通じて業務を学びながら、 基礎的な事務スキルを身につけ

仕事内容ＮＥＣファシリティーズ株式会社 【田町】総務・法務（法務）～ＮＥＣグループの安定基盤／福利厚生・教育制度充実／就業環境◎～ 【仕事内容】 【田町】総務・法務（法務）～ＮＥＣグループの安定基盤／福利厚生・教育制度充実／就業環境◎～ 【具体的な仕事内容】 【年間休日126日／ＮＥＣグループの安定基盤／従業員数1500名超のNECグループ唯一のファシリティ部門／資格取得時には奨励金あり】 ■業務内容： 当社にて、法務業務をご担当頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ・契約書レビュー、法務トラブル対応、法律・契約相談など ・取締役会、経営会議の運営実務、規程関連の整備、社内のコンプライアンス推進

仕事内容株式会社MIRAHOOP 【東京都港区】管理部門／総務・人事・経理を横断し会社運営を支える／裁量広く活躍可能 【仕事内容】 【東京都港区】管理部門／総務・人事・経理を横断し会社運営を支える／裁量広く活躍可能 【具体的な仕事内容】 【裁量広くバックオフィス全体をリード／経営・採用・システム・経理に横断的に関与／新規事業や組織づくりにも参画できるポジション】 ■業務概要 当社の管理部門の中核メンバーとして、総務・人事・経理業務を横断的に担い、会社全体の運営を支える役割をお任せします。バックオフィス業務にとどまらず、現場部門と連携しながら組織のルール整備や新規事業の立案にも深く関わり、幅広い裁

仕事内容株式会社テクノ菱和 【田町】総務担当★フレックス/★年間124日休/土日祝休/残業平均20h/東証スタンダード上場 【仕事内容】 【田町】総務担当★フレックス/★年間124日休/土日祝休/残業平均20h/東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 管理部門でのご経験活かせます！【働き方完全週休2日(土日祝)・残業平均20時間程度・フレックス制/自己資本比率60%超えの安定性/東証スタンダード上場/働き方改革推進中・IoTも積極導入】 ■担当業務: ・株主総会における法定事務 ・各エリアの管理部業務の取りまとめ ・制度導入・運用 ・ITシステムやデジタル化についての導入・運用 等 ※ご経

仕事内容システム開発会社にて、エンジニアの中途採用をメインにお任せいたします。 採用未経験の方でも、代表やメンバーが丁寧にフォローしますのでご安心ください。 業務に慣れてきたら、総務・経理・営業事務など、組織運営の要となる業務へと少しずつ幅を広げていただけます。「人事のプロ」を目指すだけでなく、会社経営を支える「マルチなバックオフィス担当」として成長できる環境です。 【具体的な業務内容】 まずは採用業務からスタートし、段階的にコーポレート業務全般へ関わっていただきます。 ◇採用・広報業務 ※メイン業務 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト送信）、各媒体の管理 ・応募者対応（人材紹介・媒体）、面接

仕事内容スキマワークス株式会社 【東京／港区】労務・総務◆急成長フェーズで基盤づくりから組織強化まで担う／週2リモート可 【仕事内容】 【東京／港区】労務・総務◆急成長フェーズで基盤づくりから組織強化まで担う／週2リモート可 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要： コーポレート領域における労務・総務オペレーションの安定運用と、グループ会社化・組織拡大に伴う基盤の整備に携わっていただきます。 ■ミッション： スキマワークスの組織基盤（労務・総務）を安定運用しながら、次のフェーズへ向けて整備・強化する ■業務概要： 入退社手続き、勤怠管理、給与計算連携、社会保険手続きといった労務実務全般の運用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊下記、いずれかに当てはまる方 ・弁護士経験のある方 ・会社での法務経験がある方 [歓迎] ・株主総会等の会社法対応の経験がある方 ・内部監査等の経験がある方 【職種名】 【株主総会運営】大手不動産デベロッパーの総務・法務で活躍／福利厚生充実安心の年休123日 【仕事内容】 ・大手グループの不動産デベロッパーとして、成長し続ける当社 ・安定基盤の上場企業にも関わらず社内はベンチャー風土！ ・「新しいことに挑戦したい」あなたの気持ちを応援します！ ～幅広い業務経験ができ、経営的な視点をもって働けます～ ＜ご入社後にお任せする業務＞ 経験に応じて、業務を徐々にお任せいた

仕事内容【応募資格】 [必須] 同社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方 ドクター含めた医療従事者や患者様とコミュニケーションがしっかりと取れ、相手に寄り添い向き合うことができる方 ※以下いずれか必須※ ・事業会社本社の財務・経理・労務(人事)・総務経験（3年以上） ・広域拠点展開事業会社の支店総務・事務経験者（3年以上） ・医療・介護の医事・介護事務経験者（3年以上） ・M&A後の経営統合作業一連のご経験 [歓迎] ・M&A後の経営統合作業一連のご経験 【フィットする人物像】 銀行出身者の方、事業会社で企画関連に携わっていた方 【職種名】 【透析事業部】医療法人向けPMI企画・運用

仕事内容ＮＥＣネッツエスアイ株式会社 【総務部】オフィスファシリティ管理※移転・リニューアル推進リーダー◆NEC100％子会社◆在宅可 【仕事内容】 【総務部】オフィスファシリティ管理※移転・リニューアル推進リーダー◆NEC100％子会社◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ～オフィス運営・環境改善・データ活用による職場環境改善・オフィス戦略をお任せ～ ★「働き方改革」「オフィスDX」「社員体験向上」経験者歓迎しています★ ●創立73年・施工力とICT技術を兼ね備えたNECグループの中核会社 ●離職率3％×テレワーク先駆者100選認定×健康経営優良法人2026認定 ■業務内容： ワークプレイスグルー

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業法務業務経験 【職種名】 法務・コンプライアンス担当【法務・総務を幅広くお任せ／年休126日】 【仕事内容】 ご入社時はこれまでのスキルを踏まえ、適性に合わせて業務をお任せします。 最初は法務総務部における幅広い業務のご経験を積んでいただき、将来的には部の中核メンバーとして、部下育成などのマネジメントを含め、チームを牽引いただけることを期待します。 【業務詳細】 ＜法務＞ ・契約書レビュー ・法務トラブル対応 ・法律、契約相談など ・社内のコンプライアンス推進 ＜総務＞ ・取締役会 ・経営会議の運営実務 ・規程関連の整備、 【将来的に従事する可能性のある仕事内

仕事内容国際物流、港湾運送を手がける当社にて、ご活躍ください。ご希望や経験、適性に合わせて、「国際物流業務」「港湾運送業務」「経理総務」「IT担当」のいずれかをお任せします。 【物流部門】 ■国際物流 お客様に代わって輸出入における各種手配を行ないます。国内外における船の手配、配送、引取、BL発行、輸出入通関、税関対応など複合一貫輸送サービスを提供しています。お客様のニーズやその時々の情勢を敏感に感じ取り、最適なサービスを提案することが重要です。 ■港湾運送 倉庫や港での積込み・積み下ろし作業の監督業務や手配業務を行ないます。取扱い貨物は木材、車輛、食品、一般貨物など多岐にわたります。荷役作業は作

仕事内容madoguchiでは、バックオフィスから会社を支える総務・事務スタッフを募集しています。 請求書作成やデータ入力、営業サポートなど、 まずはできる業務から少しずつお任せしていくため、 事務職が初めての方でも安心してスタートできる環境です。 OJTを通じて業務を学びながら、 基礎的な事務スキルを身につけていきたい方を歓迎します。 ■ 職務内容 総務部の一員として、以下のようなバックオフィス業務をお任せします。 《主な業務内容》 ・請求書などの書類作成・管理 ・データ入力、社内申請対応 ・営業部門のサポート業務（案件進行管理など） ・経理補助（支払処理・領収書確認など） ・一部電話、来客

仕事内容本社総務人事部にて、採用・研修担当としてご活躍いただきます。 新卒・中途社員の採用業務全般に加え、社員研修の企画運営まで幅広くお任せします。 さらに、従業員のエンゲージメント向上に繋がる施策の立案・実行、人事制度の運用・改善、法改正等に対応した諸規程の見直しといった、より戦略的な人事戦略の推進も担っていただきます。 また、什器・備品管理、創立記念祝賀会運営、小学校社会科見学の受け入れなど、総務人事部の多様な業務にも携わっていただきます。 大学や地方高校、ハローワーク、就活エージェント、研修外部講師など、社内外の様々な関係者との連絡・調整・推進も重要なミッションとなります。 組織の成長

仕事内容株式会社奥村組 【全国職】管理部門総合職◆総務・経理から、ゼネラリストへ！年休121日／フレックス／東証プライム上場 【仕事内容】 【全国職】管理部門総合職◆総務・経理から、ゼネラリストへ！年休121日／フレックス／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 【★30代40代活躍！総務、経理、法務など管理部門経験を活かす★東証プライム上場企業／フレックス・在宅勤務の制度あり／福利厚生充実・人間ドックは配偶者分まで◎】 難易度高いトンネル施工技術と、日本初の実用免震ビル建設で培った先進技術を強みに、土木・建築の両分野で社会基盤を支える東証プライム上場ゼネコン。当社の管理部門職として、経理・総

仕事内容【リモート有×フルフレックス】内科小児科クリニックの事務長・東京（大森・蒲田・川崎／王子・ときわ台）の運営統括！他業界のマネジメント経験を歓迎 株式会社avriot - 医療×テクノロジーで 人々の健康な暮らしをサポートします 仕事内容 地域に根ざした内科・小児科クリニックの円滑な運営と成長を牽引する「事務長」の募集です。 単一のクリニックにとどまらず、担当エリア全体を俯瞰しながら各院のスタッフマネジメント、院長サポート、業務フローの標準化、収益管理などを幅広くお任せします。現場と本部を繋ぐハブとして、組織づくりに携わっていただく重要なポジションです。 【担当エリアについて】 以下のい

仕事内容株式会社シェルター 【港区】総務・採用担当◆年休127日・残業10hでワークライフバランス木造建築で世界をリード◆ 【仕事内容】 【港区】総務・採用担当◆年休127日・残業10hでワークライフバランス木造建築で世界をリード◆ 【具体的な仕事内容】 ～木造建築で「都市に森をつくる」成長企業を支える総務職／採用業務を中心に幅広いバックオフィス業務へ挑戦／年休127日・残業月10h程度～ ■本求人の魅力ポイント： ◎世界トップクラスの木造建築技術を持つ成長企業の総務職 ◎採用業務を中心に人事・労務・経理など幅広いスキルが身に付く ◎年間休日127日＋計画有給5日／土日祝休み／残業月10時間程

仕事内容【仕事内容】 本社でのバックオフィス業務全般 以下の業務から適性や経験、希望に合わせてお任せします。 ≪人事≫ 求人原稿管理 勤怠管理 入退社管理 ≪総務≫ 郵送物管理 電話対応 物品管理 稟議書管理など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：250,000円～350,000円 ※給与額は経験を考慮して決定 【年収例】 300万円／入社1年目 ※未経験・20代（月給25万円） 420万円／入社1年目 ※事務経験者（月給35万円） 【諸手当】 交通費規定支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◎建設会社もしくは上場企業での管理部門系（経理・人事・総務など）のご経験 【必須資格】下記のいずれか一つ ・不動産鑑定士 ・社会保険労務士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 ・日商簿記検定試験1級、2級 ・労働安全（衛生）コンサルタント ・第1種衛生管理者 ・建設業経理士1級、1級（科目合格）、2級 ・ビジネス実務法務検定1級、準1級、2級 安心できる就業制度 年次有給休暇を入社時に10日間、即時付与しており、1時間単位での取得が可能です。 また、繰り越せずに失効した直近5年間の有休を最大40日保有できる「特例年休」があ