長崎県の保育士 資格取得支援制度の求人・転職・中途採用

勤務時間シフト制 (1)8時00分～17時00分(2)9時00分～16時00分 (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～16時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HOZ-7975(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 保育職としてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容＊０歳（３か月以上）から５歳児、定員が３６名 乳児クラス又は幼児クラスの保育をお願いします （現在の園児数は１５名程度） ＊介護施設と同じ建物内にある幼老複合型の施設で、 高齢者との日常的な交流を通してお年寄りを労り、 思いやりの心を育む環境です ＊小規模でアットホームな環境で保育を行っていただきます ＊２０代～６０代の幅広い年齢層が活躍中！ ◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募の場合紹介状不要）

勤務時間シフト制 ※8時30分～18時30分の間の4時間程度 ※8時30分～18時30分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育所での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育を中心に、健康管理や生活習慣のサポートを行い、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の企画、保護者様とのコミュニケーション、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HOZ-8036(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育

勤務時間シフト制（下記より実働時間分の勤務） （1）14:00～18:00 （2）14:30～18:30 （3）08:00～12:00 （4）13:00～17:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【佐世保市／大塔駅】《無資格・未経験OK◎》嬉しい賞与あり★残業なし☆1日4時間～勤務◎児童クラブでの経験者歓迎 【仕事内容】 ●児童クラブにおいて、宿題などの学習指導やおやつ作り（週1程度）、遊びの指導・監督、保護者対応などをお任せいたします♪ ●1日4時間程度の勤務になります◎学校がある日は午後からの勤務、学校がない日（長期休みなど）は8:00～勤務できる方をお待ちしております♪ ●残業ほぼなし！終業後の予定もたてやすくメリハリを持ってご勤務いただけますよ☆ 【給与】 時給1,031円〜1,050円 【時給】1,031円～ ※詳細はお問い合わせください。

仕事内容【アピールポイント】 【大村市／岩松駅】＜★経験者大歓迎★＞無料駐車場完備◎残業ほぼなし◎定年65歳・再雇用70歳◎ライフステージの変化でも長く勤務できる園です 【仕事内容】 ●無料駐車場完備！マイカー通勤OKです。お仕事帰りのお買い物やお迎え等にも便利ですね☆ ●経歴は不問です★経験者の方は、これまで培ってきた経験やスキルを活かしてご活躍できます！ ●定年は66歳、さらに再雇用で70歳まで勤務可能！同じ園で長く現役で活躍できますよ☆ 【給与】 月給205,810円〜215,210円 【月給】20万5,810円～21万5,210円 ＜内訳＞ 基本給：18万7,000円～19万6,400

仕事内容■こどもたちの主体性を尊重する「みまもる」の視点と異年齢の人 や自然、地域との交流を通じて心身を育む「かかわり」の視点を を持ちながら、こどもたちに寄り添う保育を実践しています。 ■０歳から就学前までの乳幼児に対する教育・保育業務です。 ・こどもの主体性を尊重した遊び・生活の援助 ・保育環境の整備、日時の保育の運営 ・保育記録等の書類作成 ・異年齢活動、地域・高齢者との交流を取り入れた保育 ・複数担当制によるチーム保育 ※従事する業務の変更範囲：運営する保育・教育・子育て支援事業 ☆令和９年４月（新年度）からの職員も歓迎いたします。

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊希望により（１）又は（２）の固定勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊日曜日は休園 ＊休日については相談可 ＊年次有給休暇は法定通り（表示は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容企業主導型保育事業所〈０～２歳児クラス担任の保育補助〉 ＊食事やおむつ交換、お散歩や園内の環境整備等が主な業務です ＊３歳児未満を対象とした園のため、運動会、お遊戯会等の大きな 行事はありません ＊少人数保育ですので、お子様一人ひとりゆっくりと関わることが 出来るとともに、保育環境も職員配置も充実しています ※応募前の園見学も随時対応いたしますのでお気軽にお問い合わせ ください ＊変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊始業・終業時刻については相談可 （８：３０～１８：３０の間の６～８時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児保育の保育補助 ８時３０分～１８時３０分までの６時間～８時間 ３才未満児の保育補助。 勤務曜日：月～金 変更範囲：変更なし 採用日：令和８年１０月１日以降～ ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○０歳児～就学前幼児の保育業務を行います。 約７０名の園児を２０名の保育スタッフでお世話しています。 工作、お絵かき、自然を感じるお散歩、音楽とふれあうことなど 日々の活動や園行事などを通じて、子どもたちとかかわり、成長 を見守ります。 ◆登降園システムなどを使い、保育スタッフの負担軽減しています ◆経験の少ない方も経験豊富な保育士のサポートがあり安心です ◆研修などは園負担で参加でき、スタッフの挑戦を応援しています ◆希望休を尊重して毎月の勤務シフト作成しています ※業務の変更範囲：変更なし ※副業禁止

仕事内容賞与年間2.38ヶ月分で高収入！ 残業月4時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 保育士業務全般 ・子どもたちの身の回りの世話や健康状態のチェック ・子どもたちの社会性を育むサポート ・保育計画書や配布物の作成、連絡帳の記入など HOZ-8059(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇 乳幼児保育・障がい児支援・療育支援経験をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：15時15分〜18時15分 就業時間３：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のいずれか 週３０時間未満の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 １２月２９日から１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊０歳児～５歳児までの子どもを対象とした保育業務全般 キリスト教に基づくインクルーシブ保育を展開している認定こど も園です。 ＊こどもたちの見守り、一緒に遊ぶ、一般的保育が主な仕事内容で す。 ＊朝７：００～の勤務また、１８：１５～１９：００まで働ける勤 務可能日を作れる方を優先します。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊児童発達支援（幼児）、放課後等デイサービス（小学生が中心） の遊びを通した療育、送迎になります。 ＊入職日は相談可 ＊入職日については、お気軽にご相談ください ＊施設見学可 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：6時15分〜15時00分 就業時間３：12時30分〜21時15分 就業時間に関する特記事項：（４）６：４５～１５：３０ （５）６：１５～１２：００ （６）８：４５～１５：３０ （５）は休憩なし ＊上記（１）～（４）は週３回、（５）～（６）は週１回 ＊週４日、２９時間勤務。 ※勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 週あたり３日休み 年次有給休暇は雇用開始から１０日付与

仕事内容主な業務は以下のとおりです。 ＊入所児（肢体不自由児等）の生活・学習支援 ＊障害児の幼児保育 ＊入所児の余暇活動および行事 ○雇用期間： ～令和９年３月３１日 ○週４日、２９時間勤務。勤務時間は相談に応じます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 8:00-17:00（実働8時間、休憩1時間） ※勤務時間はご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 派遣保育士として、保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 クラス担任業務 子どもたちの見守り・生活支援 遊びや活動のサポート ピアノ演奏や歌・季節行事の補助 連絡帳の記入などの事務業務 保護者対応 園内の環境整備・清掃 その他、付随する保育業務 ★業務内容は派遣先により異なります。 勤務先はご希望やご経験を考慮してご紹介します。 資格や経験を活かしながら、一人ひとりに合った環境でご活躍いただけます。 ※こちらの求人は派遣社員の募集となります。 ◎サポート体制抜群◎ 専任コーディネーターが就業中もしっかりサポート！ お仕事を始めてからの不安や困りごと、 職場でのお悩

仕事内容■メインキャッチ 保育教諭／年間休日124日／賞与3.5ヶ月分子育て世代の方も多い職場です☆彡 【jb643043】 ■コメント 保育教諭／年間休日124日／賞与3.5ヶ月分子育て世代の方も多い職場です☆彡 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■給与 月給 222,600円 ～ 260,000円 ■給与備考 【 給与補足】 ※経験年数に応じて変動あり ※処遇改善手当込み 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回/合計3.5ヶ月 ■休日/休

勤務時間09:00～18:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【佐世保市／日宇駅】《未経験・ブランクOK♪》マイカー通勤OK◎アットホームな雰囲気の園◎のびのび保育♪資格を活かして活躍しませんか☆彡 【仕事内容】 ●マイカー通勤OK！天候に左右されることなく快適に通えます♪ ●経験不問◎子育てが一段落してお仕事復帰を考えている方も大歓迎です★ ●子どもたちの表情や行動から喜びや達成感を実感できますよ☆彡 【給与】 時給1,031円〜1,050円 【時給】1,031円～ ※詳細はお問い合わせください。 【勤務地】 長崎県佐世保市天神２丁目-２７２－４９ JR佐世保線 日宇駅より車7.0分 【応募資格】 保育士資格をお

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 8:00-17:00（実働8時間、休憩1時間） ※勤務時間はご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 派遣保育士として、保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 クラス担任業務 子どもたちの見守り・生活支援 遊びや活動のサポート ピアノ演奏や歌・季節行事の補助 連絡帳の記入などの事務業務 保護者対応 園内の環境整備・清掃 その他、付随する保育業務 ★業務内容は派遣先により異なります。 勤務先はご希望やご経験を考慮してご紹介します。 資格や経験を活かしながら、一人ひとりに合った環境でご活躍いただけます。 ※こちらの求人は派遣社員の募集となります。 ◎サポート体制抜群◎ 専任コーディネーターが就業中もしっかりサポート！ お仕事を始めてからの不安や困りごと、 職場でのお悩

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 8:00-17:00（実働8時間、休憩1時間） ※勤務時間はご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 派遣保育士として、保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 クラス担任業務 子どもたちの見守り・生活支援 遊びや活動のサポート ピアノ演奏や歌・季節行事の補助 連絡帳の記入などの事務業務 保護者対応 園内の環境整備・清掃 その他、付随する保育業務 ★業務内容は派遣先により異なります。 勤務先はご希望やご経験を考慮してご紹介します。 資格や経験を活かしながら、一人ひとりに合った環境でご活躍いただけます。 ※こちらの求人は派遣社員の募集となります。 ◎サポート体制抜群◎ 専任コーディネーターが就業中もしっかりサポート！ お仕事を始めてからの不安や困りごと、 職場でのお悩

仕事内容■乳幼児保育（定員４５名の保育業務全般） ～子どもを一人の人間として扱う保育を目指します～ ○保育記録は手書き又はパソコン ○保護者との連絡は手書き ★残業・持ち帰りがないよう園児との「ノーコンタクトタイム」を 設けるなど業務改善の工夫をしています。担任をお願いする場合も チーム保育で担任一人への負担が少ない体制をとっています。 ■学童保育（現在２０名利用） ・通常１５～１７時離れで保育（それ以外の時間は保育園合同） ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし