アパレル - 淀屋橋駅 の求人・仕事・採用

仕事内容アパレル店員 【第二新卒採用】販売スタッフ募集 第二新卒採用社員は、まず販売職として各店舗に配属され、販売スタッフとしてキャリアを積んでいただいた後、店長としてマネジメント業務を担っていただきます。その後、本部スタッフや専門職など、さまざまなキャリアプランがあります。 パルで大事にしているのが「働きに応じて平等」の考えです。オープンでクリアな評価制度があり、たとえキャリアの浅い社員であっても自主提案を繰り返し、想いを行動に移せる人には要職を任せたり、自らの手でブランドをプロデュースしたり、成長曲線を描くことができます。これこそが"パルドリーム"。 思い切ってチャレンジできる環境や風土が根

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界での商品企画、デザインなどのご経験をお持ちの方 ＜こんな方におすすめ＞ 安定した企業で働きたい方（インナー商材メインの為、景気の影響を受けにくいです） WLBを整えて働きたい方 社内雰囲気も良くチームで仕事をしたい方 デザイン経験を活かしてスキルアップしたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルデザイナー／インナーメイン／基本定時退社／大阪本町勤務 【仕事内容】 【業務内容】 インナーウェアを中心に、アウターやニットなどアパレル製品の企画・デザイン・製造を行う当社にて、

仕事内容大手アパレル企業に対する、ヤング・ヤングミセス向けのカットソーを中心とした企画・提案～生産管理などをお任せします。アイデアを活かしながら、企画から納品まで一貫してプロデュースできるのが、この仕事の醍醐味です！ ＼担当いただくのは、既存の大手顧客！／ お任せするのは、長年お付き合いのある大手顧客1～3社。新規開拓やテレアポはありません！お客様とじっくり向き合い、信頼関係を深めながら売上をつくっていくスタイルです！ ＜仕事内容＞ お客様との商談や社内デザイナーとの打ち合わせ、中国の協力工場とのやり取り、生産管理、納品まで一貫してお任せします。 ▼商談・企画提案 お客様からのご依頼に応えるだけ

仕事内容上質なヨーロッパブランドを広める ―――――――――――――――― 扱うのは、ヨーロッパを中心とした、素材や製法にこだわった女性向けハイカジュアルブランド。その魅力を国内のセレクトショップや百貨店のバイヤーに提案する仕事です。 ＜取り扱いブランド＞ ■TRANSIT PAR-SUCH 糸1本から選び、独自の染色で絶妙な風合いを生むイタリア発ブランド ■KristenseN DU NORD 上質な天然素材とハンドメイド感が魅力のデンマーク発ブランド ■ottod'Ame カジュアルさとロマンティックさを兼ね備えた、遊び心あるイタリアブランド ■MAXOU 厳選された上質な素材を使い、国内

仕事内容寮付き求人×生活費を抑えられる★未経験からスタート可能でも安心！20〜30代の男女が在籍中に人気の仕事！最短で働けるOK！ アパレル商品のピッキング作業！ その他は 検品等の出入庫作業を 行っていただきます。 タグ付け・ビニール交換 値札付け・ハンガー取り付けなどを お任せしております。 誰もが安心してできるお仕事です 本求人は、合同会社Y Gift（有料職業紹介業許可番号：28-ユ-301368）を通じてご案内しております。 ◇あなたの応募を確認後、速やかに対応◇ 【STEP1】WEB応募 → 【STEP2】面談 → 【STEP3】結果連絡 → 【STEP4】入寮 → 【STE

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル繊維業界での企画、生産管理の経験2年以上 基本的なパソコン操作の経験 関連部門との連携や打ち合わせの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理及び商品企画サポート／海外でも人気の大阪発祥アパレルメーカー／ポテンシャル重視 【仕事内容】 商品企画及び生産管理 ※生産管理から始めていただく場合もあります。 ・商品の企画（新規商品、既存商品の改善） ・資材の購入、価格折衝 ・生産進捗管理 ・取引工場との折衝、指示だし ・マーケティング部との打ち合わせ ・デザイナー、パタンナ

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル生産管理経験 [歓迎] 海外生産の経験（直接貿易尚良し） 語学力（中国語） 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳位迄 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル生産管理／中国生産経験者歓迎／ECに特化した事業展開／業界屈指の成長率 【仕事内容】 子供服の生産管理 ・工場・仕入れ先選定、サンプル依頼・確認、原価交渉 ・生産進捗状況の管理、生地の品質管理 ・商品デリバリーの管理・調達 ・納品後の問題管理 【事業内容・会社の特長】 緻密なマーケティングと商品企画力により、使いやすいベーシックなアイテムのロット数を増やし、スケールメ

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル繊維業界での品質管理のご経験者 [歓迎] 生産管理の経験もお持ちの方 繊維製品品質管理士をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳位迄 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 子供服の品質管理／業界屈指の成長企業／ワークライフバランス充実の職場環境 【仕事内容】 品質管理全般を担当 ・品質検査管理（外部検査機関との連携業務） ・商品副資材管理（下げ札、パッケージ、洗濯ネームの品質表記の考案と作成） ・生産前の商品検品（量産前サンプルの品質管理、工場への改善指導） ・商品入荷後の品質管理（不良発生時の検品、工場への改善指導）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレルOEM・ODM営業経験5年以上の方 ・販売先・仕入先の伝手をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルOEM事業のマネージャー候補／レディス・メンズ・キッズなど幅広く展開／ご経験アイテムを担当 【仕事内容】 OEM／ODMによるアパレル製品の企画～生産を手がける企業にて、OEM営業職を募集します。小売店やアパレルブランドに対し、OEM製品の提案・受注対応をお任せします。 ■業務内容 ・デザイナーと連携した商品企画 ・顧客への提案・商談対応 ・海外工場（中国・東南アジア

仕事内容大阪・西区／経験浅OKの生産管理／アパレル製品を扱う大手商社／年休120日 ・大手繊維商社にてOEMアパレル製品の生産管理業務 ・レディース向けの布帛とカットソーがメイン ・生産進捗管理、工場への指示調整 ・付属品、ネームやタグなどの受発注業務 ・商品の検品、検寸 ・伝票作成、納期管理 ・通関依頼、倉庫への納品指示 ・生地や製品の品質検査の依頼 ・得意先は通販、専門店、百貨店ブランドなど 仕事NO_ackop413 紹介元企業：株式会社ワコールキャリアサービス ※応募先は株式会社ワコールキャリアサービスとなり、 雇用先は紹介を予定している企業です この求人のおススメポイント ・大手繊維

仕事内容【応募資格】 [必須] 服飾、アパレル、繊維業界の営業経験者。又は商社での営業経験者 [歓迎] 繊維業界の営業経験が長い方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 テキスタイル企画営業／アパレル業界をリードする国内トップクラスの繊維商社／繊維業界経験者歓迎 【仕事内容】 国内テキスタイル営業（国内アパレル、商社、問屋など）主に服飾製品等の生地を取り扱うチーム。 取引先はアパレル、セレクトメーカー、商社、OEMメーカー、二次問屋など 基本的には既存のお客様先となり、お客様毎に違った生地、商品を提案。 商品点数：約300

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレル業界でMDのご経験を３年以上お持ちの方 ・コミュニケーションスキル（周囲と連携して業務を進められること） [歓迎] ・PC（Excel、Word）の基礎知識 ・VLOOKUPやピポットテーブル等、Excelの各種関数の知識 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルメーカーMD職／関西発祥靴下インナーのSPA 【仕事内容】 ・MD設計（商品企画、商品構成、商品開発、品揃え全般の提案） ・情報収集やマーケティング ・工場への発注 ・VMD（販促、POP）等 【組織構成】 靴下事業部

仕事内容アパレル生産管理・国内外担当。未経験からでもキャリアアップ！管理職も目指せる◎ 3019 業界大手のユニフォームメーカーで、生産管理（正社員）のお仕事。 ドラマや映画にも衣装協賛している注目企業で、モノづくりに携われます。 主な業務内容 ・国内外の縫製工場との生産スケジュール調整 ・資材発注およびメーカーとの打ち合わせ ・輸出入業務の納期管理（語学不要／翻訳アプリ使用可） ・営業・企画・品質管理など社内各部との調整・連携 ・在庫管理、納期フォロー など 担当商品 ・食品・医療向けユニフォーム（重衣料～軽衣料まで幅広く対応） 期間：即日～ ※現在就業中の方も開始時期についてご相談下さい

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界にて商品企画やMDの経験1年以上お持ちの方。 [歓迎] アパレル業界にて営業経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル企画MD／自社キッズブランドを展開／国内3工場を持ち企画～製造～販売体制を確立 【仕事内容】 キッズアパレルのMD ・シーズンの戦略策定 ・市場及びトレンド分析 ・デザイナーとの協業による素材、デザインの検討 ・売上や予算設計 ・商品価格設定 ・売上分析 ・商品分析 【事業内容・会社の特長】 キッズアパレルの老舗として、企画から製造・販売まで

仕事内容【業務内容】 ・仕様書作成、修正 ・ОＥМ提案 ・副資材依頼 ・検寸 ・出荷 ・工場への連絡等が主な業務になります。 ・アパレルデザイナー実務経験３年以上 ＊変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時にお伝えします）

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル生産管理経験者 基本的なPCスキル（エクセル・ワード・パワーポイント） [歓迎] ベビー・キッズアパレルの生産管理経験 直貿経験者（中国） 部下のマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ４５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレルSPAの生産管理／日本最大級ＧＭＳグループの繊維製品メーカー／海外生産経験者優遇 【仕事内容】 キッズアパレルの生産管理業務全般 ・生産委託先商社の取引管理業務（中国の生産工場との直貿含む） ・納期進捗管理 ・値決め交渉 ・生産委託先の工場選定、新規取引先の開拓 ・（マネジャー採用

仕事内容株式会社カイズ デザイン×SNSで"売れる"をつくる【WEBデザイナー】年休132日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自分のアイデアでページ構成からビジュアルまで提案・実行。「売れるデザイン」も「心に響く表現」も、すべてあなたの腕次第。★扱う商品 世界中からセレクトされた魅力的なインポートベビーグッズを取り扱っています。 北欧をはじめとした海外ブランドのセンスが光るアイテムが多く、約10カ国・300アイテム以上のファッション、インテリア、ギフト向け商品まで幅広く展開。見

勤務時間09:30〜18:30（実働: 8時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 9時30分～18時30分 基本土日お休みです！ フルタイム勤務の方募集！

仕事内容【応募資格】 [必須] アパレル業界での営業経験をお持ちの方 [歓迎] 繊維製品のものづくりが理解できている方（商品企画、MD、生産管理のご経験） インナー業界でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 アパレル企画営業／大手取引先多数／基本定時退社／ものづくりが好きな方歓迎 【仕事内容】 インナーを中心にアパレル商品の企画・製造・販売を行う当社にて、営業職を募集しています。 担当いただくのは、全国展開する大手流通・小売グループを中心とした既存取引先。 1人あたり約5社を受け持ち、新規開拓はありませ

仕事内容オグランジャパン株式会社 【事務系総合職(営業事務／仕入れアシスタント)】★大阪募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 適性や希望に応じて《営業事務》もしくは《仕入れアシスタント》をお任せします ◎OJTでイチから学べる◎有給も取りやすい＆時差出勤で柔軟に働ける《営業事務》 データ入力、書類作成 受注業務 見積書作成 電話応対など庶務業務 《仕入れアシスタント》 発注書の確認・入力 キャラクターやデザインの版元へ使用許可依頼 デザイナーとの連携補助 輸入商品の柄やデザイン、包装方法など 発