東京都新宿区の講師 年収450万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日128日！メリハリある働きやすい環境【ネットワークセキュリティエンジニア】専門学校の専任教員！エンジニア経験が活かせます。次世代のエンジニアを育成しませんか！？・充実の研修制度 学校法人 電子学園 日本電子専門学校 - 先進的な職業教育とキャリア教育で、世界に貢献するスペシャリストを育成する専門学校 仕事内容 【概要】 約3000名の学生が在籍する、日本電子専門学校の専任教員として、ネットワークセキュリティ科を担当していただきます。 教員経験・教員免許不問。ほとんどの方が教員未経験で入社をしております。 教員未経験の方もお気軽にご応募ください。 【具体的には】 ネットワークインフ

仕事内容株式会社セイル 採用コンサルタント＜人事からコンサルへ＞◆新卒採用の成功を支援／インターンシップ企画・制作に強み 【仕事内容】 採用コンサルタント＜人事からコンサルへ＞◆新卒採用の成功を支援／インターンシップ企画・制作に強み 【具体的な仕事内容】 ◇提案～実行まで一貫体制でやりがい大きい／300社超の支援実績と業界トップクラスのインターンシップノウハウを学べる／ 採用支援だけでなく教育・組織開発まで携われる成長環境◇ ■業務概要 採用や組織構築などの人的側面から企業経営を支援する当社にてコンサルタント職を募集します。今回は特に新卒領域において、採用が円滑に進むために幅広い視点から分析と

仕事内容株式会社日本経営協会総合研究所 人事課題のソリューション営業※企業・自治体・公的機関取引◆残業20h・年125休◆賞与年3回｜都庁前 【仕事内容】 人事課題のソリューション営業※企業・自治体・公的機関取引◆残業20h・年125休◆賞与年3回｜都庁前 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／人事評価・アセスメント領域の研究開発型企業／企業、自治体、公的機関など年間2,500超と取引／組織づくりに深く関わる提案営業／落ち着いた社風～ ■ポジション概要 企業・自治体のご担当者様から採用・昇進昇格・教育などの人事課題をヒアリングし、人材評価・アセスメントサービスや研修プログラムを通じて課題解決を

仕事内容株式会社ＫＥＩアドバンス（河合塾グループ） 【新宿】スクール運営職（未経験歓迎）◆大学院受験や医学部、大学編入対策等の取り扱い／年休125日 【仕事内容】 【新宿】スクール運営職（未経験歓迎）◆大学院受験や医学部、大学編入対策等の取り扱い／年休125日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 大学院受験や医学部編入、大学編入対策などに関するスクール運営業務全般 ＜校舎運営業務＞ ◇対策講座のカリキュラム構築 ◇テキストの編集・作成 ◇講座運営、受講対応 ◇授業準備、講師対応 ◇教室・校舎管理 ◇試験情報収集・管理 ◇顧客（大学生・社会人）の対応 ◇ガイダンス・イベント、個別受講相談対応 ◇受

仕事内容株式会社キズキ 【フルリモート】行政向け企画提案・PM◇困難な状況にある子どもたちを救う・社会変革の手触り感◎ 【仕事内容】 【フルリモート】行政向け企画提案・PM◇困難な状況にある子どもたちを救う・社会変革の手触り感◎ 【具体的な仕事内容】 ～フルフレックス／生活困窮世帯や不登校の子どもを救う／行政へ提案で終わらず実行へ／教育・福祉×ビジネスで毎年144%で売上成長しているベンチャー企業～ ■企業概要 株式会社キズキは「何度でもやり直せる社会をつくる」を掲げ、教育・福祉領域で事業を展開しています。公民連携事業では全国の国・自治体と連携し、生活困窮者支援や不登校支援などを推進しています

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事/人材開発/教育部門で、階層別/全社横断の教育研修を企画・実行・運用した経験 【職種名】 教育企画マネージャー【湘南美容クリニックG／コーポレート職向けの研修担当】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、コーポレート部門を対象とした教育施策の企画・実施・改善および、メンバー2名のマネジメントをお任せします。 ・コーポレート教育の戦略立案・体系構築（新評価制度連動、グループ長／役職者研修 等） ・コーポレートチーム（リーダー・メンバー＋増員）のマネジメント ・グループ長、役職者向けの階層別研修の企画・実施 ・本部社員向け研修の企画・運営・効果検証・改善 ・新卒社

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業経験（業界不問） 【職種名】 法人営業【製造現場の課題解決コンサルティング／業務仕組化・人材育成×自社e-ラーニング教材】 【仕事内容】 同社では、製造業の工場改革と人材育成の仕組みづくりに対する支援をおこなっています。 生産現場や人材教育に関してのお悩みを持つ企業の課題解決に向け、二人三脚となり伴走を行うセールスです。 課題のヒアリングから、導入後のフォローまでを一気通貫して担当していただきます。 【詳細】 ■オンライン／訪問での顧客商談 ■ヒアリングを通じた課題の可視化・整理 ■提案資料の作成、研修コンテンツの設計サポート ■社内の講師・コンサルタントと連

仕事内容■仕事内容 障害者人材紹介に関する新規事業立ち上げにおける、クライアント企業の採用成功と求職者のキャリア実現を両立させるコンサルティング業務 ＜法人対応（RA業務・BPO）＞ ・企業への新規・既存営業、障害者採用課題のヒアリング ・障害者採用要件定義・求人票作成・提案資料作成 ・障害者採用手法の提案（人材紹介、就労移行支援やその他サービスとの連携など） ・障害者採用BPO／RPOの企画・設計・運用（候補者スクリーニング、面接調整、母集団形成など） ・障害者採用管理ツール（ATS）の運用・改善提案 ・定例報告・効果分析・改善施策の提案 ＜求職者対応（CA業務）＞ ・登録求職者との面談・キャリ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験3年以上（業界経験不問／複数社合計で3年は含めず） 【尚可】 ・計数知識（目安：日商簿記２級程度）をお持ちの方 ・中小企業診断士などの資格をお持ちの方 ・法人営業、営業企画など経営者との折衝経験お持ちの方 ・金融機関、税理士・会計事務所など数字を扱う業種を経験された方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営コンサルタントにチャレンジしたい方 【職種名】 経営コンサルタント（ポテンシャル） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日126日】フォロー体制充実の環境でキ

仕事内容【業務内容】 ■カウンセリング/体験トレーニング ⇒新規の方のカウンセリングから体験トレーニング、入会手続きまでを行って頂きます。 ■マンツーマンでのトレーニング指導・食事指導 ⇒ダイエット、ボディメイク、機能改善など、お客様のニーズに合わせたトレーニング指導を行って頂きます。（１セッション60分） 食事指導を希望されるお客様へはLINEを使い実施します。 ■店舗運営 ⇒かたぎり塾は１店舗１人体制となっています。開閉店作業からマイビジネス・SNS等を使った集客まで、店舗を運営する上で必要な業務を行って頂きます。 担当制のため、一人のお客様に長く寄り添った指導ができます。 無理な食事制限を

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 外資系企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 駅直結 【年459万～】賞与4.5ヵ月分＋変動賞与あり★年休120日☆ 業務に慣れたら週2日在宅ワーク年休120日！特別連休などの休暇も充実＼大手グループの正社員／9～17時×土日祝休みでワークライフバランス◎実働7時間！フルフレックス通勤OK賞与4.5ヵ月分＋変動賞与あり生命保険の事務処理や顧客対応５～7名のSV業務をおまかせ! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 追記事項：フルフレックス 残

仕事内容【第二新卒歓迎】経営者の成長に伴走するコンサルティングセールスポジション ラーニングエッジ株式会社 - 「絆」と「徳」をベースにした経営理論で、 日本の「経済力」と「人間力」を取り戻そう。 すべては、世界をよりよい場所にするために。 仕事内容 当社の経営スクールを受講されている中小企業・ベンチャー企業の経営者や経営幹部の方々に対し、継続的な学習と「実践」を支援する役割を担います。 経営者・幹部の良きパートナーとして、理想の組織づくりと持続的な事業成長の実現に真摯に伴走する仕事です。 具体的には、当社が独自開発したマーケティング、リーダーシップ、マネジメント等の講座を通じて、顧客が直面す

仕事内容トレノケート株式会社 【東京】IT講師（リーダー候補）インフラ・セキュリティ分野◇IT育成企業◇土日祝休／リモートワーク有 【仕事内容】 【東京】IT講師（リーダー候補）インフラ・セキュリティ分野◇IT育成企業◇土日祝休／リモートワーク有 【具体的な仕事内容】 【世界で最も優れたITトレーニング企業20社に5年連続選出／手厚い研修サポートあり・約9割が講師未経験での入社／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： 当社が展開するコース商材の内、Cisco・ネットワーク・インフラ・セキュリティ分野のIT研修を実施するチームでのマネジメント業務をご担当いただきます。まずはリーダー候補と

仕事内容株式会社日本テクノセンター 【新宿】技術者セミナーの企画◆大手企業取引多数／技術者経験活かす教育支援／知見・人脈広げる／土日祝休 【仕事内容】 【新宿】技術者セミナーの企画◆大手企業取引多数／技術者経験活かす教育支援／知見・人脈広げる／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜国内外問わずトヨタ・ホンダ・ソニー・三菱重工等、幅広い業界の大手メーカー様とのお取引多数／競合他社が少ないビジネスで独自の地位を確立／キャリアを選べる環境／土日祝休＞ ■業務概要： 国内外の大手技術系メーカー等を対象とした技術者教育、技術課題の解決・品質向上支援等のコンサルティングサービスを提供する当社にて、技術セミナーの

仕事内容◆未経験から“オフィス移転のプロ”へ。成長も収入も両立できる仲介営業です。 株式会社TFC（httpstfc-group.co.jp/）は、新宿を中心に、オフィス仲介・店舗仲介・売買・管理・工事までを手がける総合不動産企業です。 創業以来、新宿の不動産に特化し、仲介実績3,000件超の確かな強みを持っています。 今回募集するのは、企業のオフィス移転や店舗出店をサポートする不動産賃貸仲介営業（オフィス・テナント）。 自社管理の不動産情報サイトを運営している為、お問い合わせ・紹介・リピートによる“反響スタイル”が中心で、未経験の方でも始めやすい環境です。 現場に足を運んだり、お客様と直接お話

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・級建築or 級建築施管理技 ・施管理業務経験10年以上 【歓迎】 ・造建築の施管理業務経験者 ・研修制度構築 / マニュアル作成 / 教育業務の経験者 【職種名】 【施工管理教育職/東京新宿】木下工務店×カリキュラム策定×年休120日｜年収1000万可 【仕事内容】 木造鉄骨アパート、マンション、介護・保育施設、事務所、店舗など幅広い建築物を取り扱う施工管理職者の教育を担当します。 ・若手/ 中途採用社員を対象とした教育方針、育成計画の策定 ・年間教育スケジュール作成 ・カリキュラムおよびテキストの作成 ・研修会の企画および講師 ・現場動向によるOJT指導

仕事内容☆福利厚生充実 建築士、建築設備士、施工管理技士等の講座の企画・講義内容・教材・講師の研修・受講生の学習指導を全体を通して担当。 ・1級・2級建築士、建築設備士、建築・土木・管工事施工管理技士、構造設計・設備設計1級建築士、 インテリアコーディネーターなど、資格・科目ごとにチームを形成。先輩社員とチームで、 経験豊富な講師の協力も得ながら講座内容の組み立てや教材の改訂に取り組みます。 ・出題分析、結果検証に基づき講座内容改訂 ・テキスト・問題集、講義マニュアル、演習や模擬試験、講義映像等の制作 ・講師・社員の研修 ・新講座の企画・開発 ・市販書籍(問題集等)の制作 ・教室の視察、(経

仕事内容株式会社キズキ 【関東】サービス管理責任者※大人の就労支援事業／「何度でもやり直せる社会をつくる」成長ベンチャー 【仕事内容】 【関東】サービス管理責任者※大人の就労支援事業／「何度でもやり直せる社会をつくる」成長ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ～うつ・発達障がい等で悩む方々のキャリアの選択肢を広げる／毎年144%で売上成長している成長ベンチャー／教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」の実現に貢献～ ■採用背景： 当社は「何度でもやり直せる社会をつくる」ことを目指し、うつ・発達障がい等で悩む方々のキャリアの選択肢を広げる就労移行支援施設「キズキビジネスカレッジ」を運営してお

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■大卒以上 ■下記のいずれか ・無形商材の法人営業経験（目安：3年以上） ・経営企画・総務・法務・人事等において、リスクマネジメント（危機管理）・コンプライアンスやその関連分野での業務経験（目安：3年以上） ・コンサルティングやシンクタンク等での経験（担当業界不問） 【尚可】 ■大学や実務で政治・法律・経済・国際関係・社会学などの社会的リスクに関連する知見 ■リスクマネジメント（危機管理）・コンプライアンスを通じて企業や組織の発展を支援することに高い関心があること ■AIやビッグデータなどデジタル技術の知見、DXに関する関連知識 ■社内外での研修講師経

仕事内容＜関係会社事業推進部＞ 経営戦略や子会社の年度予算の取りまとめ、統制などを担っていただきます。 【雇入れ直後】グループ子会社の統括管理 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 以下の業務からご本人の希望や経験、適正、スキルを考慮して業務を分担する予定です。 ・関係会社の月次業績管理（状況の分析および業績改善計画の立案支援を含む） ・関係会社と当会社経営との全体的調整（折衝を含む） ・子会社の親会社機関での承認事項および報告事項の対応 （会社間の調整および資料作成支援を含む） ・子会社への当会社社内規定の制定および改廃の周知 （当会社における他部門との調整業務を含む） ・子会社と個別