ハローワーク 施設介護 - 奈良県奈良市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト勤務 勤務曜日は相談に応じます。

仕事内容地域に密着したユニット型特別養護老人ホームです。私たちと一緒 に利用者様に寄り添った施設づくりを進める介護スタッフを募集し ます。 この求人では、夜勤時間帯限定で募集します。 他施設とのダブルワークも可能です！ ＊主な業務は、排泄介助と起床介助、フロア清掃です。 ＊ＪＲ「京終」駅の最寄、近鉄奈良駅からでも本数の多いバスで １０分ほどの通勤しやすい立地です。 ◆「働き方改革関連認定企業」 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容施設入所者のケアプラン作成他、ケアマネジメント業務及び介護 全般に関する相談業務。 ＊入所者：６６名 ＊初めての方も親切に指導いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は（３）の場合のみ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容通所リハビリテーションでの介護の仕事です。 ・マシン補助、排泄、送迎介助 ・通所定員 ６５人 ※当施設は、介護とリハビリテーションのための施設で、介護を必 要とする状態になっても住み慣れた地域で暮らしたいという利用者 の思いに応えるため、在宅支援・在宅復帰に力をいれています。 変更範囲：変更なし ★「働き方改革関連認定企業」

仕事内容◇令和５年４月開設のグループホーム（認知症対応型共同生活 介護）で施設ケアマネとして勤務いただく方を募集します。 入居者様と落ち着いて向き合える施設を目指しています。私たちと 一緒に利用者様に寄り添った施設づくりを進めて参りましょう！ ＜仕事内容＞ ・入退所支援、ケアプラン作成 ・食事、入浴、排泄、移動等の日常介助やリハビリ補助 ・レクリエーションや行事の企画運営 現場での介護業務にも携わっていただきます。 ＊ＪＲの駅近、便数の多いバス等、通勤は便利な立地です。 ★「働き方改革関連認定企業」 変更の範囲：なし

仕事内容☆大倭安宿苑は特別養護老人ホーム、ケアハウス、救護施設、 障害者支援施設を運営しています。 これらの施設は同一敷地内にあり、職員は各施設間を異動する ことで、単なる介護職よりも幅広い福祉従事者としてのキャリア を積んでいます。 ＊食事、入浴、排泄介助等の生活介助全般 ＊日報作成やミーティングなどの介護に付随する業務 ※未経験の方も丁寧に指導する先輩たちがいるので安心してご応募 ください。 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：ご希望に応じて勤務時間の調整が可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに応じ調整します

仕事内容介護施設に於ける調理補助業務全般 介護施設ご利用者様の、 お食事の調理補助を行っていただきます 食材のカット 食事の盛り付け 簡単な調理業務（家庭での調理の範囲可） 食器、調理器具の片付け など 設備維持、品質・衛生管理など 変更範囲：なし

仕事内容施設利用者への介護サービス業務 （特別養護老人ホーム・ショートステイ） ・入浴、排泄、食事介助等の介護業務 ・入居者の個室清掃や配膳などの生活支援業務 ・利用者様宅への訪問 など ＊夜勤体制２Ｆ（３０床）２名 ３Ｆ（３０床）２名で担当 月平均５回程度（回数については相談可） ＊経験に応じて、介護主任やユニットリーダーが業務について、 個別指導を行い、適切な時期に介護業務に 従事していただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設での通所介護職員の募集です 通所者の方へのお世話を行なっていただきます。 ＊入浴の介護 ＊食事の介護 ＊排泄の介護 ＊利用者の方の送迎 介護福祉士の資格のある方優遇します 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかで実働１３時間 短時間（１２時間・１１時間）ご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：クレーム対応等緊急時で制限時間内において業務の遂行が不可能な 場合、１日６時間、年６回を限度に月６０時間まで延長可能。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数、曜日はご相談に応じます。 （シフト制）

仕事内容◎グループホーム（定員９名）と小規模多機能型居宅介護サービス （宿泊定員９名）で、夜勤専従の介護スタッフを募集します。 ＊どちらかを１名で担当して頂きます。 就寝介助は遅出スタッフが一緒に行い、緊急連絡網もあるため安 心して勤務して頂けます。 ◆「眠りスキャン」の導入やカメラ設置により、夜間見守りの負担 を軽減しています。 ◆「働き方改革関連認定企業」（ユースエール認定企業） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容「奈良セントラル病院」内に併設の老健施設での介護業務をお願い します。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、その他身体介助等 ・環境整備等 ・入浴介助は機械浴や個浴等 ・レクリエーション得意な方歓迎 ブランクのある方でも万全のサポート体制で、安心・安全に就業し て頂きます。 変更範囲：法人の定める病院・事業所に係る業務

仕事内容入退居手続き（契約等） 入居者及び家族からの要望・苦情対応 見学者対応、提供サービスの説明 現場サポート 広報・営業活動（ホームページの管理等） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホームの施設職員と訪問介護事業所の兼務となりま す。※訪問介護は同一フロアの居室への訪問です。 仕事内容としては、食事、入浴、身体、排泄介助及び清掃業務等で す。 利用者様に対し１対１のゆっくりした時間の中で介護していただけ ます。 未経験の方、ブランクのある方でも万全のサポート体制で、安心・ 安全に就業していただきます。 ＊１フロア住宅型 ７６床 変更の範囲：法人の定める病院・事業所に係る業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌１０：３０（休憩各１２０分）の夜間勤務も あり ※２２：００～翌５：００の間は、１８歳以上に限る。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の入居者対応、突発的事故対応等（一般条項の範囲内で業務中 断が困難な場合）月８０時間、年７２０時間、年６回まで延長可能 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容◎介護付き有料老人ホーム（ＡＬＳＯＫグループ）◎ ご入居者さまの生活支援全般 ★多様な働き方が可能！勤務時間帯や勤務日数はご相談ください。 ＜主な業務内容＞ 身体・入浴・食事・排泄介助、 館内巡回、コール対応、介護記録作成など ＊平均介護度：３．０ ＊入居者数：４４名（特定利用者数：４４名） 「変更範囲：当社施設運営にかかる業務」

仕事内容デイサービス施設または有料老人ホーム内での日勤介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、移動等の介護 他 ※送迎業務はありません。 ※変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

仕事内容介護老人保健施設での介護の仕事です。 ・食事、排泄、入浴介助 ・レクリエーションの企画、実施等 ＊入所定員 １００人 ※当施設は、介護とリハビリテーションのための施設で、介護を 必要とする状態になっても住み慣れた地域で暮らしたいという 利用者の思いに応えるため、在宅支援・在宅復帰に力をいれて います。 ★「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容地域に密着したユニット型特別養護老人ホームです。入居者の方と 落ち着いて向き合える施設を目指しています。 私たちと一緒に利用者様に寄り添った施設づくりを進める介護スタ ッフを募集します。 ＜仕事内容＞ ・食事、入浴、排泄、移動等の日常介助やリハビリ補助 ・レクリエーションや行事の企画運営 ・居室の環境整備 など ＊ＪＲや便数の多いバス等、通勤は便利な立地です。 ★「働き方改革関連認定企業」 ＊変更範囲：法人の定める業務（適性、本人希望、資格取得など）

仕事内容弊社は医療・介護に特化した人材派遣・紹介事業を行っております 。「人材を必要としている医療・介護施設」と「介護職として働き たい求職者」との懸け橋となるのが、人材コーディネーターの役割 です。 事業所と求職者、双方の対応をお任せいたします。 変更の範囲：なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩４５分 （２）、（３）は休憩時間なし 勤務時間については相談に応じます！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：なし

仕事内容◎奈良市・生駒市にございます、全居室個室のユニット型介護老人 保健施設やグループホームでの勤務となります。 従来型の施設と違い、入居者様の快適な生活環境にも配慮した施設 運営を心がけています。 ＊入所又は通所リハでの介護業務全般やリハビリ補助（誘導等） 未経験の方にも丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ ★無資格でも応募可能です（条件変わります） ・制服の貸与あり ・変更範囲：法人の定める業務 ★「ユースエール認定」「える星（三ツ星）認定」

仕事内容★特別養護老人ホーム・ショートステイで、入所者の方の食事・ 入浴・排泄・移動等の日常介助業務や行事・レクリエーション の企画運営等に従事していただきます。 ★ユニット会議や研修を定期的に行い、より良いサービスの提供、 職員の能力向上に力を入れています。 ★他職種のスタッフや法人内施設との連携、助け合いを大切にし ながら、入居者の方に寄り添うケア体制を築き、日々実践して います。 ★未経験、経験の浅い方でも指導担当者が丁寧に指導しますので 安心してお仕事をしていただけます。初任者研修を受講しやす くするためシフトを考慮し、受講費を助成します。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談

仕事内容デイサービス施設内での介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介護 「※特典！希望者は「初任者研修」「実務者研修」の講座を受講で き、資格が取れます！費用は会社が全額負担！」 ★八重桜はこども手当やひとり親家庭の支援制度を用意して家庭と 仕事の両立を応援します。 ※５名の利用者様に対し、スタッフ１名で担当します。 ※送迎業務はありません。 ＊事業拡充中につき、スタッフ増員募集中です。 ＊正社員登用の可能性あり。 ※変更範囲：変更なし 《 急 募 》