愛知県安城市のM&Aの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社松尾製作所 【愛知／大府】製造・機械オペレーター（金属プレス）～未経験歓迎！創業75年以上／トヨタ系部品メーカー 【仕事内容】 【愛知／大府】製造・機械オペレーター（金属プレス）～未経験歓迎！創業75年以上／トヨタ系部品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～完全未経験トヨタ関連部品メーカーでの製造オペレーター業務／コツコツ業務が好きな方にもピッタリ／入社後は機械の見守り役からスタート。その後、設備調整や金型交換など少しずつステップUPへ～ ＊ポジションの魅力＊ 空調完備のキレイな工場で、自動車部品を作る最先端の設備に触れながら快適に働けます。残業月20時間以内、完全週休2日でプライ

勤務時間■1日5時間～、週5日勤務可能な方(基本) ■日祝日、月半分以上出勤が可能な方 ■8:30からOR18:00まで勤務OR閉店まで勤務可能な方 ■会社都合による、自宅から12km圏内の近隣店舗への異動指示に対応可能な方 ■希望休日は月4日以内（土日祝も含む） 休憩60分 残業あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容医薬品登録販売者の資格をお持ちの方限定★社会保険加入OK★未経験から実務経験を積めます 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,200円～1,430円 登録販売者(30円/時間) 日祝手当100円 ストアチーフ手当 社員代行手当(200円/時間)※代行時のみ 【勤務地】 愛知県岡崎市舳越町字朝倉26番地 ご希望をふまえて内定時に配属先の店舗を決定します。必ずしもご希望にお答えできないこともございます。 ※入社後に勤務地の店舗異動が発生する可能性がございます。 募

仕事内容シナノア株式会社 【社内SE】企画・ネットワーク管理／リーダー候補 ※愛知募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経営企画部門にて、社内システムやネットワークに関する企画・運用の業務に携わっていただきます。業務効率化とIT活用を支えるポジションです。 販売管理、営業、会計システムの運用 業務フロー改善、IT機器導入支援 サーバー・ネットワークの保守 AI活用の推進 など ※経験やスキルに応じて担当領域を広げます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給：

仕事内容【ポイント】 年収600万～840万IPOに向け新設された経営企画部での事業企画 安定したインフラ技術で数多くの設備工事を手掛けています。この度、IPO準備・M&A推進にむけ、部署新設し事業基盤を整えていきます。中長期経営計画、数値分析からの課題整理など経営の中核に携わります。予実管理計画、数値分析など経理財務で培ったスキルを活かしていただけます 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:00～17:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20～25時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収600万円～840万円 月収例：月収例 500,000円～700,000円 交通費：

仕事内容【仕事内容】 中小企業の経営者様が抱える事業承継や企業成長に関する課題を解決するため、M&Aの提案から成約までをサポートするお仕事です。 経営者と直接向き合いながら企業の未来をつなぐ、やりがいの大きなコンサルティング営業として活躍していただきます。 【主な業務内容】 ◎経営者様へのアプローチ・関係構築 ◎企業課題や事業承継ニーズのヒアリング ◎M&A戦略や解決策の提案 ◎譲渡企業・譲受企業のマッチング支援 ◎契約締結までの各種サポート ◎資料作成や市場調査業務 ◎既存顧客へのフォロー対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎経営者への提案力・交渉力 ◎法人営業の高度なスキル ◎財務・

仕事内容【アピールポイント】 「自分の判断で会社を動かす仕事」挑戦してみませんか？ M＆Aによる事業拡大を進めながら、将来の経営者を育てる 組織づくりを目指しています。経営・人材育成・戦略立案など “経営に近い場所”で自身の可能性にチャレンジしたい方を募集します！ ■急成⾧を共に感じられる環境 ■経営に近いポジションで裁量を発揮 ■上場準備フェーズの中心メンバーとして活躍 ■成果が報酬にしっかり反映される制度 ■年間休日120日・働きやすく洗練された新オフィス 【仕事内容】 地域に安心と快適を届けてきた私たちは、新たな挑戦として上場を見据えた経営改革を進めています。 このたび募集するのは、そんな

仕事内容【応募資格】 [必須] 会計士、税理士、USCPAのいずれかの資格をお持ちの方で、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・監査法人にて会計監査経験をお持ちであること ・税理士法人にて税務サービス経験をお持ちであること ・上場企業にて連結決算、開示などの経験をお持ちであること [歓迎] ・小売・飲食等の業界に関する知見・経験をお持ちであること ・シェアード推進やDX推進等、組織改革や業務改善の経験（知見）をお持ちであること ・コンサルティングファームでM&Aにかかる支援経験をお持ちであること 【職種名】 大府／有資格者限定。会計スペシャリスト／プライム上場グループ。地域ヘルスケアのプラットフォ

仕事内容ポジションの役割 本ポジションは、提携先医療法人の管理部門を統括し、経営と現場の間に立って組織改革を実行する役割です。 管理とは「締めること」ではなく、人・組織・制度を通じて事業を成立させ続けることを意味します。 現場の実態を踏まえながら、経営の意思を組織に実装し、医療法人の経営基盤を再設計していただきます。 ■業務概要 医療法人の経営管理・組織運営企画全般を担い、制度設計から運用、定着までを一気通貫で推進します。 多様なステークホルダーを巻き込みながら、「組織のOSのアップデート」を行い、持続可能な運営体制を構築することがミッションです。 ■具体的な業務内容 ＜管理部門の再設計と業務プロ

仕事内容岡崎信用金庫 【愛知】法人営業◆地域を支える金融機関／東海地区第1位の預金量・全国預金量第3位／年間休日121日 【仕事内容】 【愛知】法人営業◆地域を支える金融機関／東海地区第1位の預金量・全国預金量第3位／年間休日121日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 主に法人顧客への営業活動を行っていただきます。預金や融資、資産運用のご相談だけではなくお客様が抱える様々な課題に対して解決に向けた提案業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 預金や融資、資産運用の相談はもちろん、ビジネスマッチングや不動産有効活用、事業承継（M＆A）など 当金庫の専門性の高いサービスをお客様が抱える課題に対し

仕事内容募集背景 アーキテックスグループは、住宅・不動産を中心に複数の事業を展開し、既存事業の成長に加えて、新規事業やM&amp;Aによる事業領域の拡大を進めています。 事業・組織ともに成長フェーズを迎える中で、これまで以上に重要になっているのが、「事業戦略」と「人・組織戦略」をつなぐことです。 採用人数を増やすだけではなく、 - 事業を伸ばすために、どのような組織をつくるべきか - どのポジション・人材から採用すべきか - 誰をどこに配置し、どのように育成していくか - マネジメントや組織上の課題をどう解決するか - 評価・報酬・キャリアをどう事業成長につなげるか といったテーマを、経営陣

仕事内容 労務担当（経験者）募集 岡崎通運では、前任者の退職に伴い、業務の継続及び体制強化を図るため 労務業務を主導した経験をお持ちの方を募集することとなりました。 仕事内容は 年末調整、住民税関連業務 休職・復職、育児介護休業等の各種制度対応 従業員からの労務相談対応 就業規則・社内ルール管理・認証制度対応 安全衛生・健康管理 社労士と連携しながら業務を進めていただくため 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 利用システムは 勤怠管理：Universel勤次郎 給与計算：SuperStream 社員管理・年末調整など：SmartHR 岡崎通運で労務業務を担当するメリット

仕事内容業務概要 海外子会社と本社をつなぐ事業推進担当として、海外拠点の円滑な運営を支援します。本社の方針を現地へ共有するとともに、現地で発生する課題を関係部署へ連携し、グループ全体の事業推進に貢献していただきます。 本ポジションでは、英語を活用しながら経営や事業運営に近い立場でグローバル事業の発展を支える役割を担います。 ■具体的な業務内容 ・海外子会社の役員・スタッフと本社関連部署（経理・人事・法務等）との連絡・調整 ・海外拠点で発生する課題のヒアリングおよび解決に向けた社内調整 ・海外出張による現地アテンド、関係構築支援 ・M&A実施後のPMI（統合プロセス）に関するバックオフィス支援 ■業

仕事内容【応募資格】 [必須] 大学卒以上/経験者のみ募集 1労務業務の実務経験があること 勤怠管理・勤怠データの確認、運用 給与計算業務（内容を理解し実務対応できること） 社会保険・雇用保険の各種手続き 入退社・休職・復職等に関する労務対応 社員・現場部門からの労務に関する問い合わせ対応 社労士との連携・相談対応 入力・補助業務のみの経験は対象外 「実務を理解し、自ら段取り・判断しながら進めた経験」を必須とします。 2労務業務の運用・調整経験 複数部署と連携しながら労務業務を進めた経験 イレギュラー対応（勤怠修正、欠勤・休職対応など）の経験 3基本的なPCスキル Excelを使用したデータ管理・

仕事内容運行管理者としてとしてキャリアアップしたい方へ 岡崎通運では、運行管理の実務経験を活かしながら、 次のステップを目指したい方を歓迎しています。 仕事内容は 配送ルートや時間の計画 車やドライバーの状態の管理 輸送スケジュールの調整や連絡 安全に運送できるような指導・管理 預かり品の入出庫管理 再確認・・・なぜ運行管理は大事か この仕事は、「荷物を確実に、時間通りに届けるための大きな役割」を持ちます ️ 安全に、正確に配送できるように調整や確認をすることで、会社の信用やお客様の信頼も守っています。 岡崎通運で運行管理するとなにかいいところがあるの ️上のポジション

仕事内容株式会社松尾製作所 【愛知/大府】品質保証（新製品立ち上げ）～残業月20h以内・日勤のみ／創業75年の自動車部品メーカー 【仕事内容】 【愛知/大府】品質保証（新製品立ち上げ）～残業月20h以内・日勤のみ／創業75年の自動車部品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～残業月20h~30h程度・日勤のみ／デンソーから信頼賞／トヨタ系メーカーとの連携もあり／生産設備の内製化＋高い技術力でEV化トレンドにも柔軟に対応している優良企業～ ■採用背景： 1948年創業し、総合自動車部品メーカーとして多くのお客様に選ばれ続けてきた当社ですが、近年は国内外の生産量増加に伴い、新製品の初期流動管理や顧客要望

仕事内容"成長を続けるコプログループにおいて、会社運営や事業を法的側面から支える法務実務全般をお任せします。 経営層やビジネスサイドの事業推進をサポートし、リスクを回避しながらビジネスを実現する重要なポジションです。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 法務関連業務全般の実務を担います。 ＜具体的な業務一覧＞ ●契約案件の対応（契約書の起案・審査、雛形の起案、その他） ●全国の従業員からの法的相談への対応（各種法律相談、その他） ●株主総会、取締役会等の運営に関する法的サポート ●社内規程の審査、整備・社内周知へのサポート ●個人情報保護法への対応、プライバシーマーク認証業務のサポート、情報管理に関

仕事内容 採用担当（経験者）募集 岡崎通運では、事業の拡大に伴い、採用力をさらに強化するため 採用業務を主導した経験をお持ちの方を募集しています。 1950年創業の安定基盤 × 事業拡大フェーズという環境で、 あなたの経験を活かして“会社の成長をつくる採用”に携わりませんか？ 仕事内容は 中途／新卒（高卒・専門卒・大卒）／アルバイトの採用について 応募者管理や面接対応の経験だけではなく、 採用計画の立案 採用手法の選定 媒体運用～数値改善 採用フローの最適化 など、採用業務において主体的に動いていただきたいです。 そのため、応募者については“自分が中心となって採用を進めた経験” をお持ちの方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（業界不問） [歓迎] ・空調設備や管工事会社での営業経験 【フィットする人物像】 ・高いコミュニケーション能力と対人スキル ・バイタリティーのある方 【職種名】 岡崎市(愛知) 営業・電気設備事業上場を目指して成長・拡大中◎地域での知名度抜群 【仕事内容】 グループ会社での営業全般に携わっていただきます。 ・電気設備の提案 ・見積もり書の作成 ・現場の立ち合い 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人担当コメント】 ホールディングス化してからの社歴は浅いですが、大元の会社は創業1959年(法人化1971年)で、 60年以上の歴史を持つ安定した会社です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における企業法務の実務経験（目安5年以上） 契約審査、法律相談、会社法実務（株主総会・取締役会運営等）のうち、複数の分野を主担当として自ら判断し、案件を完結させてきた経験 [歓迎] 人事労務に関する法律相談の対応経験 法務業務のシステム化・効率化に取り組んだ経験 英文契約の審査など、海外法務の対応経験 ※弁護士資格は問いません。資格の有無よりも、実務経験の幅と厚みを重視します。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【愛知・大府】法務スペシャリスト（管理職待遇）（年収740万円～1000万円） 【仕事内容】 【東証プライム上場スギホール

仕事内容[募集背景上場準備に向けて、より精度の高い管理体制の構築を目指した増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 上場準備責任者として、業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ・監査法人や証券会社の対応 ・ショートレビューの対応 ・内部統制業務 ・管理部のマネジメント業務（経理・人事など） 等 【HUREX求人担当コメント】 どの企業をM＆Aしたら、グループ内シナジーを生むのかなど経営企画にも積極的に参画していただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,ベンチ