マイナビキャリレーション - 東京都 の求人・仕事・採用

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新宿/キャリアアドバイザー/第二新卒・20代向け人材紹介/未経験歓迎/土日祝休/福利厚生充実

株式会社マイナビワークス

  • 新宿区

  • 年収380万円〜520万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業手当あり
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 18時までに退社可
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 教育充実
  • 年間休日120日以上
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 社会保険完備
  • 無期雇用派遣
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 介護休暇あり

仕事内容株式会社マイナビワークス 【新宿】キャリアアドバイザー<第二新卒・20代向け人材紹介>未経験歓迎/土日祝休/福利厚生充実 【仕事内容】 【新宿】キャリアアドバイザー<第二新卒・20代向け人材紹介>未経験歓迎/土日祝休/福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ≪ご自身の転職活動経験を活かせる「将来の夢」へのセカンドキャリアをサポート/教育体制充実/人材大手マイナビグループ≫ ■業務概要: 20代・第2新卒をメインとした人材紹介のキャリアアドバイザーをお任せします。 ※サービス名:マイナビジョブ20’s ■業務の流れ: ◇登録面談・ヒアリング 自社エージェントサービスに登録のあった求職者に対

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新宿/人材派遣領域の営業職/未経験可クライアントの採用課題を解決/年休125日/インセンティブ有

株式会社マイナビワークス

  • 新宿区

  • 年収400万円〜492万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 18時までに退社可
  • 無期雇用派遣
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 特別休暇
  • WEB面接OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 土日休み
  • 住宅手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 職場見学OK
  • インセンティブあり
  • リモートワーク
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入

仕事内容株式会社マイナビワークス 【新宿】人材派遣領域の営業職/未経験可◆クライアントの採用課題を解決/年休125日/インセンティブ有 【仕事内容】 【新宿】人材派遣領域の営業職/未経験可◆クライアントの採用課題を解決/年休125日/インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ■募集概要: 人材派遣をメインとした営業をお任せします。(一部人材紹介も兼任します) 入社後まずは新規顧客開拓をお任せし、徐々に既存顧客も担当していただきます。 ■具体的な業務: ・テレアポ (新規企業へのテレアポ) ・訪問、商談 (企業ニーズのヒアリング) ・求人票作成 (求人票を作成し、社内CD・CAへ展開) ・人材の提

doda

西新宿/社内BPRのリードエンジニア/BPO事業運営部門業務効率化に向けたシステム提案など

株式会社マイナビワークス

  • 新宿区

  • 年収360万円〜500万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • インセンティブあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 無期雇用派遣
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • リモートワーク
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 退職金制度あり
  • 18時までに退社可
  • WEB面接OK
  • 社会保険完備
  • 特別休暇

仕事内容株式会社マイナビワークス 【西新宿】社内BPRのリードエンジニア/BPO事業運営部門◆業務効率化に向けたシステム提案など 【仕事内容】 【西新宿】社内BPRのリードエンジニア/BPO事業運営部門◆業務効率化に向けたシステム提案など 【具体的な仕事内容】 事務領域BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング) 事業を運営する部署にて、各部門やクライアント業務の業務課題をプロセスの観点から改善・業務効率化することを目的として、社内外問わずコンサルのような立場で業務効率の観点からシステムの提案を行い、その後の開発まで全工程を担当していきます。 ※まずは、RPAを中心とした業務効率や自動化の浸透

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