ケアホーム - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 【シフト制】 ●休憩60分 ●1日8時間~ ●残業なし 上記勤務時間は、あくまで一例です。 ・早番 or 遅番で働きたい ・土日はお休みを取りたい ・平日は子供がいるので16時退社を希望する…など ご相談下さい。 ご希望に沿った就業先をご紹介できます。

仕事内容【魅力ポイント】 ①残業時間ほぼなし！ 残業時間がほとんどないので、プライベートが充実できます♪ ②マイカー、バイク、自転車通勤がOK！ マイカー、バイク、自転車通勤可能です。通いやすいのが嬉しい♪ 駐車場自己負担なしです！ ③資格取得支援制度あり！ 無資格者、未経験者、ブランクがある方でも大丈夫！ 会社がスキルアップ、資格取得を全面的に応援します！ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。 ▼具体的には 食事、入浴、排泄等の介助 居室の掃除、フロア内の見守り、介護記録記入 レクリエーション、行事等の企画・実施等 「よりよい介護で人を支える。」を

仕事内容【仕事内容】 月給総額２７８，０００円！ 当施設は京都市伏見区で人気施設ランキング常に上位の施設です。 （介護施設検索サイト ライフル介護） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全４８室の介護付き有料老人ホーム。 ☆入居者４８名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：245,000円～245,000円 ■基本給：215,000円～215,000円 ■定額的に支払われ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ももやまの里/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/京都市伏見区 ～快適もやすらぎもすべてここにある「安心」が育つ場所～ 当社の施設で一緒に働きませんか？ 施設スタッフの声 歩いて5分で、業務スーパー 深草店があります。時々利用しています。 スタッフ同士協力し合って、チームワークを大切にしています。 ご入

勤務時間シフト制 (1)8時00分～14時30分(2)8時30分～14時30分※8時00分～16時00分の間の8時間程度 (1)8時00分～14時30分 (2)8時30分～14時30分 ※8時00分～16時00分の間の8時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 268000~305800円 【住所】 京都府京都市伏見区深草越後屋敷町17-5 【アクセス】 京阪本線 / 近鉄京都線伏見 / 墨染 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日114日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 職務手当/夏季休暇 / 慶

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり 労働時間制度 シフト制

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 地域包括支援センター / 居宅介護支援事業所 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 190000~220000円 賞与：年2回（3.7ヶ月） 賞与：年2回（3.7ヶ月） 【住所】 京都府京都市伏見区淀美豆町1055番 【アクセス】 京阪本線淀徒歩20分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 有料老人ホーム / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームデイサービスにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 248000~295000円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 京都府京都市伏見区羽束師菱川町536番 【アクセス】 阪急京都本線西向日 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当/冬

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜医療法人運営＞グループホームにてケアマネジャーの募集です＠京都市伏見区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 介護職兼務あり 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 593560

勤務時間07:00〜21:00（実働: 8時間〜、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 7時00分～21時00分 【シフト制】 上記時間帯でお好きなお時間をご希望下さい。 1日、1時間からでも大丈夫です。 フルタイムは8時間勤務（休憩60分）です。 ★注目！有給の使用が幅広い★ 同和園では有給を１０分単位で使用可能。 現場の状況にもよりますが、「受診のため早退」 「子供の都合で30分遅く出勤」などの ご都合に合わせて使えます

仕事内容【ケアマネジャー】六地蔵駅/駅近/正社員/未経験歓迎/日勤のみ/ ◆介護付有料老人ホームでのお仕事◆ケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただくお仕事です。アセスメント、モニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 職種：その他 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム内における≪ケアマネ業務全般≫をお願いします。 ホーム内やご家族様に適切なプランの提供などをお任せいたします。 【主な業務内容】 ・介護全般にかかわる相談 ・介護業務 ・請求業務 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様、ご家族とのコミュニケーション ・ホームや病院、行政との連携など 【お仕事先情報】 施設形態：介護付き有料老人ホーム 定員：35室 設立：2010年4月 ・手厚い研修制度あり ・賞与年2回支給 ・手当充実 ・マイカー通勤可 【給与詳細】 月給：248,000円～306,600円 ≪内訳≫ 基本給：165,000円～165,000円

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250100~250100円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 京都府京都市伏見区羽束師菱川町628-5 【アクセス】 阪急京都本線西向日 【必須資格】 ケアマネジャー / 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/その他 / 再雇用 / 制服貸与 / 資格取得支援

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 老人短期入所施設 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるケアマネージャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 241000~272000円 【住所】 京都府京都市伏見区下鳥羽但馬町150 【アクセス】 京阪本線 / 近鉄京都線中書島 / 桃山御陵前タクシーで10分 / 市バスにて三栖公園前下車徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】

仕事内容【仕事内容】 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らす アットホームな施設です。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給：258,800円～258,800円 ■基本給：185,000円～185,000円 ■定額的に支払われる手当 地域手当10,000円～10,000円 資格手当20,000円～20,000円 業態手当3,800円～3,800円 ■固定残業代あり 40,000円～40,000円 固定

仕事内容【仕事内容】 （株）ケア２１のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、１ユニット９名で暮らすアットホーム な施設です。 【変更範囲：変更無し】 【給与詳細】 月給：258,800円～258,800円 ■基本給：185,000円～185,000円 ■定額的に支払われる手当 地域手当10,000円～10,000円 資格手当20,000円～20,000円 業態手当3,800円～3,800円 ■固定残業代あり 40,000円～40,000円 固定

勤務時間9:00～18:00（基本）※就労時間は業務シフト等により異なる。

仕事内容【仕事内容】 グループホームにおいてケアプランの作成に携わっていただきます。 当施設では、利用者様が安心して過ごせることを第一に考え、家にいるかのような落ち着いた雰囲気を演出しています。 地域のイベントに参加したり、ボランティア活動にも参加することで、利用者が楽しく過ごせるように努めております。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプランの作成 ・新規のご利用者との対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：グループホーム 設立：2011年6月 ・有給あり ・スキルアップ支援 ・社会保険完備 【給与詳細】 月給258,800円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当