放課後等デイサービス - 都賀駅 の求人・仕事・採用

仕事内容・小～高校生の障害のある子どもの放課後支援（身辺の介助、余暇支援） ・学校～事業所～自宅への送迎 ・エリアは主に、千葉市内 ・社有車使用（ワゴンタイプ） 放課後デイサービス事業所「アースウェル」にて、身体もしくは知的障害のある子ども達の遊びのサポートをします。子どもたちに喜んでもらえるような企画を考えたり、成長を見守ったり…。20～60代までのスタッフが活躍する、大家族のような施設です。 ＜施設について＞ ・運営時間 平日：14時～17時、土曜：10時～16時 ※日曜・月曜休み。 ・施設定員10名＜現在の登録者：小学生（低学年）15名、中学生2名、高校生3名／うち12名が身体障害＞ ⇒トイレ

勤務時間＜正社員＞ 平日 11:00-19:00 祝日・土曜日（学校休校日）10:00-18:00 ＜パート＞ 平日 14:00-18:30 祝日・土曜日（学校休校日）10:00-16:30 週2日-週5日で相談可

仕事内容｜小規模｜ ｜オープニング・新園｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 障がいをお持ちの小・中学生（小学生がメイン）を対象に、 日常生活のサポートや簡単な学習支援のお仕事です。 一日10人を預かる小さな教室で、スタッフは常に5人以上で 子供をサポートしますので、安心してお仕事ができます。 ※学校、自宅への送迎サポートもお願いします。 【給与】： ＜正社員＞ 月給240,000円-290,000円 ［給与内訳］ ・基本給 150,000円‐ ・資格手当15,000円- ・処遇改善手当 40,000円 ・固定残業35,00

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） キッズ・パワー株式会社 児童発達支援 放課後等デイサービス Olinace桜木 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 正社員 日曜休み「苦手なことも楽しく、前向きに」独自の運動プログラムで、将来の基礎づくりを月給30万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆「苦手なことも楽しく、前向きに」独自の運動PGで、将来の基礎づくりを支援 当施設では、専門的な知識・スキル・経験をもったプロの指導員が脳科学に基づいた独自の運動プログラムを提供しています。 特徴は、脳を育てる「柳沢運動プログラム」を軸にしたサポート。 遊びを通して苦手なことやできなかっ

仕事内容＜正職員・児童発達支援管理責任者大募集！＞◎マイカー通勤可＆交通費支給！資格取得支援あり！【千葉市若葉区原町】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 当社は＜(1)放課後等デイサービス事業＞と＜(2)児童発達支援事業＞2つの事業を展開しております。 ☆＜放課後等デイサービス事業＞の児発管としての仕事内容は、 (1)放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 (2)スタッフへの支援方針の共有 (3)利用者様の状況に応じた個別支援計画の策定や見直し等を行っていただきます。 ☆＜児童発達支援事業＞の児発管としての仕事内容は、 (1)児童の状況に関する資料の作成（半年毎に子ども一人ひと

仕事内容■メインキャッチ 【保育士】正社員／児童発達支援☆彡／住宅手当ありマイカー通勤OK！／キャリアアップ制度が充実未経験・ブランクある方歓迎 【jb653239】 ■コメント 【保育士】正社員／児童発達支援☆彡／住宅手当ありマイカー通勤OK！／キャリアアップ制度が充実未経験・ブランクある方歓迎 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 【職務内容】 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎療育の必要のあるおこさまに「楽しく体験！」をモットーにその子

仕事内容■メインキャッチ 【児童指導員】／正社員／児童発達支援☆／マイカー通勤OK！／キャリアアップ制度が充実住宅手当あり未経験・ブランクある大歓迎♪ 【jb653241】 ■コメント 【児童指導員】／正社員／児童発達支援☆／マイカー通勤OK！／キャリアアップ制度が充実住宅手当あり未経験・ブランクある大歓迎♪ 【必要な資格】 児童指導員任用資格 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 児童指導員任用資格 【職務内容】 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 児童発達支援・放課後等デイサービス 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎療育の必要のあるおこ

仕事内容＜児童発達支援管理責任者大募集＞◎マイカー通勤可＆交通費支給！資格取得支援あり！【千葉市若葉区原町】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 当社は＜(1)放課後等デイサービス事業＞と＜(2)児童発達支援事業＞2つの事業を展開しております。 ☆＜放課後等デイサービス事業＞の児発管としての仕事内容は、 (1)放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 (2)スタッフへの支援方針の共有 (3)利用者様の状況に応じた個別支援計画の策定や見直し等を行っていただきます。 ☆＜児童発達支援事業＞の児発管としての仕事内容は、 (1)児童の状況に関する資料の作成（半年毎に子ども一人ひとりの計画表

仕事内容心温まる仲間と共に成長する場【言語聴覚士募集】 - 株式会社 ドットライン ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 送迎、機能訓練、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜500,000円 ≪基本給≫ 185,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能手当:60,000円～ ソーシャルヒーロー手当:新人期間終了後に支給 住宅手当:20,000円 業務手当:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として55,000円～支給。超過分は別途支給。 年末年始手当:370円 ◆資格 資格必須：言

仕事内容千葉県若葉区で理学療法士として輝くチャンス！株式会社 ドットラインで新たなキャリアを築こう！ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、機能訓練、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜500,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験資格能力前職を考慮して決定する ≪基本給≫ 185,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能手当:60,000円～ ソーシャルヒーロー手当:新人期間終了後に支給 住宅手当:20,000円 業務手当:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として55,000円～支

仕事内容■お仕事内容 株式会社フクシアが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設「はばたきグループ」で児童指導員を募集しています！ ◎仕事内容 【児童発達支援】 障害を抱える未就学児、もしくはその心配のある未就学児を対象とし、個別、または集団での療育支援を行っています。 【放課後等デイサービス】 小学生から高校生の障害を持つ児童を対象に、成長のための発達支援をしています。家や学校以外の居場所を提供し、友達を作る療育支援の場でもあります。 発達の遅れや偏りがあるお子さまと、保護者さまへの支援を行ないます。 ・お子さまの活動準備、療育支援 ・送迎（園・学校・自宅⇔教室） ・保護者さまとの情報共

仕事内容■お仕事内容 株式会社フクシアが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設「はばたきグループ」で児童発達支援管理責任者を募集しています！ ◎仕事内容 【児童発達支援】 障害を抱える未就学児、もしくはその心配のある未就学児を対象とし、個別、または集団での療育支援を行っています。 【放課後等デイサービス】 小学生から高校生の障害を持つ児童を対象に、成長のための発達支援をしています。家や学校以外の居場所を提供し、友達を作る療育支援の場でもあります。 発達の遅れや偏りがあるお子さまと、保護者さまへの支援を行ないます。 ・お子さまの活動準備、療育支援 ・送迎（園・学校・自宅⇔教室） ・保護者さ

仕事内容【年休120日】キャリアアップ制度が充実！／社内転職制度あり／元教師の方やスポーツ系職種の方活躍中未経験可・資格不問！【千葉市若葉区原町】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【スタッフは「楽しく！」がモットー】 社会で生きるための力であるソーシャルスキル・ライフスキルは、勉強などの「知識」では身につきません。「体験」を通じて身につけるものです。さらに、その体験は「前向きな体験」であることが、発達段階のお子さまにとっては非常に重要な要素となります。つまり、「楽しくなければ」なかなか身に付かないのです。 だからこそ、当社ではスタッフがまず「楽しく！」をモットーに、お子さまにとって楽しく

仕事内容障がい者支援施設で作業療法士として輝くキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、機能訓練、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜500,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験資格能力前職を考慮して決定する 業務手当は固定残業代30時間分を含み超過分は別途支給する ≪基本給≫ 185,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職能手当:60,000円～ ソーシャルヒーロー手当:新人期間終了後に支給 住宅手当:20,000円 業務手当:時間外労働の有無にかかわらず、30

仕事内容【年休120日】キャリアアップ制度が充実！／社内転職制度あり／元教師の方やスポーツ系職種の方活躍中未経験可・資格不問【千葉市若葉区原町】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【スタッフは「楽しく！」がモットー】 社会で生きるための力であるソーシャルスキル・ライフスキルは、勉強などの「知識」では身につきません。「体験」を通じて身につけるものです。さらに、その体験は「前向きな体験」であることが、発達段階のお子さまにとっては非常に重要な要素となります。つまり、「楽しくなければ」なかなか身に付かないのです。 だからこそ、当社ではスタッフがまず「楽しく！」をモットーに、お子さまにとって楽しくワ

勤務時間＜正社員＞ 平日 11:00-19:00 祝日・土曜日（学校休校日）10:00-18:00 ＜パート＞ 平日 14:00-18:30 祝日・土曜日（学校休校日）10:00-16:30 週2日-週5日で相談可

仕事内容｜小規模｜ ｜オープニング・新園｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 障がいをお持ちの小・中学生（小学生がメイン）を対象に、 日常生活のサポートや簡単な学習支援のお仕事です。 一日10人を預かる小さな教室で、スタッフは常に5人以上で 子供をサポートしますので、安心してお仕事ができます。 ※学校、自宅への送迎サポートもお願いします。 【給与】： ＜正社員＞ 月給240,000円-290,000円 ［給与内訳］ ・基本給 150,000円‐ ・資格手当15,000円- ・処遇改善手当 40,000円 ・固定残業35,000円

仕事内容【仕事内容】 【子供の支援に興味がある方大歓迎！経験不問の放課後等デイサービス】 ・給与水準が高く賞与の支給もあるので、高年収が期待できます！ ・福利厚生が充実していて、安心してお勤めいただけます！ ・最寄駅から徒歩圏内で、通勤に便利な好立地です！ [業務内容] 発達の遅れや偏りがあるお子さまと、保護者さまへの支援を行ないます。 ・お子さまの活動準備、療育支援 ・送迎（園・学校・自宅⇔教室） ・保護者さまとの情報共有 ・日報作成など、各種事務作業（パソコンを使用）など 【給与詳細】 給与内訳 ・基本給 240,000円～300,000円 ・役職手当（一律支給） 15,000円～55,000

仕事内容介護スタッフ／未経験大歓迎 知的に障がいのある方のシェアハウスで食事や入浴など日常生活全般のお手伝いです。 あなたにお願いするお仕事は、グループホーム（障がいのある方のシェアハウス的な共同住居）で、12名のご入居者の食事の提供、入浴・服薬・お部屋の掃除などのお手伝いをお願いします。早番・日勤・遅番・夜勤の４つの勤務を交代で行います。 １．お仕事の流れ(1)（遅番） 13：00 出勤 記録の確認と申し送り（引継） 事務的な仕事 16：00 15分の休憩 16：15 夕食・入浴の準備 17：00～20：00 (1)入浴支援（安全確認のための見守り から、全介助までご本人が行うには少

仕事内容■お仕事内容 ★年休120日 魅力 ・20代-30代の社員大活躍中（全体の80％！） ・従業員の男性・女性比率は3:7です ・他業種からの転職者・未経験者大歓迎！ ・仕事復帰される方歓迎！（ブランクあり可） ・グループ内保育園の利用無料（当社規定による） ・マイカー通勤可！（交通費支給あり） 障がいのあるお子様や発達に特性のあるお子様に対し、一人ひとりの性格に合わせて、 チーム連携で療育支援やご家族へのサポートを行っていただきます。 福祉業界の勤務経験のない「未経験者」でも 先輩社員が丁寧に教えるのでご安心ください！ 子どもの成長を間近で感じられる児童指導員として、是非私達と一緒に働いて

勤務時間◆平日／13:00～19:00 ◆土・祝・長期休暇中／9:30～17:00 ※上記時間内で、1日3時間～相談OK ※休憩は法定通り（6時間以内の勤務の場合0分、6時間以上勤務の場合45分、8時間以上勤務の場合60分）

仕事内容【理学療法士大募集】安心の社保完備◎マイカー通勤可＆交通費支給！資格取得支援あり！【千葉市若葉区原町】 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ドットジュニアでは、発達障がいや様々な特性をもった子どもたちに対して、チーム連携で療育支援を行います。 またそのご家族へのサポートも行います。 室内での製作活動やレクリエーション、プールでの運動療育や買い物学習、農業体感などの独自なプログラムで、子どもたちの興味を引き出し自信につなげる様々なプログラムを考えています。 ▼（例）一日の流れ／1日の業務にメリハリがあるので働きやすい環境です！ 10：00～教室内の掃除、当日のプログラムの確認や事務業務 1

仕事内容■お仕事内容 ★新規オープン ★年休120日 ★土日祝休み/管理者兼務なしも相談可です。 -魅力- ・児童発達支援管理責任者の経験者が20名以上在籍！ ・平日は通勤ラッシュを避けてゆったり出勤する事が可能 ・仕事復帰される方歓迎！（ブランクあり可） ・グループ内保育園の利用無料（当社規定による） ・マイカー通勤可能！（交通費支給あり） 【仕事内容】 当社は＜(1)放課後等デイサービス＞と＜(2)児童発達支援＞の事業を展開しております。 ☆児発管の仕事内容は (1)児童発達支援／放課後デイサービスの運営に関する計画・管理 (2)スタッフへの支援方針の共有 (3)利用者様の状況に応じた個別支