電気主任技術者 - 福岡県福岡市博多区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・省エネ診断、省エネ計画の作成 ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・更新工事の監理 ・関係者との打ち合わせ <詳細>

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当していただきます。 ・各種設備運転監視 ・保守点検作業 ・各種設備機器の運転データ測定、分析、監視 ・報告書、建物修繕計画等書類作成 ・検査、工事立会い ・顧客対応 （常駐責任者の場合） ・設備維持管理業務 ・委託契約業務 ・安全管理業

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 設備管理・点検／年休125日／残業月10h以下／未経験歓迎 【求人要約】 働きやすい★残業10h以下／年休125日／完休2日 異業種出身者多数★充実のフォロー体制＆資格取得支援 官公庁案件メイン★公共施設の設備点検でやりがいも！ 【仕事内容】 【大手グループの安定基盤／官公庁案件多数／異業種出身者が活躍中◎】公共施設などの設備管理 【具体的な仕事内容】 求人のPOINT ★全国で積極採用実施中！ ★面接1回！志望動機・自己PR不要◎ ★経験ゼロから大手の正社員 ★未経験出身の社員が大半 ★賞与実績50万円～80万円。安定収入も◎

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 設備管理・メンテナンス／未経験歓迎／年休125日／残業10h 【求人要約】 【カンタン応募】堅苦しい志望動機・自己PR必要なし 【丁寧な研修】先輩によるOJT研修＆サポートあり 【働き方】残業月10h、年休125日、完全週休2日 【仕事内容】 【必要スキルは入社後に習得】公共施設などの設備チェック★多彩な資格を会社負担で取得可能 【具体的な仕事内容】 ★スマホから閲覧いただいている方は、ぜひPick up！ページもご覧ください 【お任せするのはこんな仕事！】 ……………………………………… 公共施設（スポーツ施設・環境施設）、 ビル

仕事内容将来年収800万円～1,000万円可☆手に職をつけて収入UPも実現できます！ 安心な福利厚生！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度また手厚い資格取得支援制度もあります★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～350,000円 ★昇給(年1回) ★賞与(年2回) ★初年度年収例：300万円～330万円 ◎経験・能力・年齢を考慮し、決定します。 【別途手当について】 ・通勤交通費：全額支給(会社規定により支給) ・残業代全額支給 ・夜勤手当(夜勤の場合のみ) ・出張手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当(上限2万円) 【勤務地】 福岡県福

仕事内容空港の設備スタッフ ［福岡市博多区］＜未経験OKの設備員＞シニア世代も活躍中 人気の空港での業務 駅直結で通勤も便利◎ ◇総合的な施設管理サービスを提供する当社では、 設備員（ビルメンテナンススタッフ）を募集しています 就労先は、「福岡空港」 福岡県だけでなく、九州を代表する空の玄関口での勤務 特別感もあり、とてもやりがいもある仕事です◎ ＼こんな方にピッタリ ／ ・キャリアアップを目指したい ・今までの設備経験が活かせる仕事に就きたい ・ワークライフバランスも大切にしたい ・職業訓練校で学んだ専門知識を活かしたい 経験のある方も未経験の方も人柄重視で 採用させていただきますので

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 設備メンテ／年間休日125日／残業10h／未経験歓迎 【仕事内容】 【ゼロから、大手の正社員】公共施設などの設備の管理・メンテナンスをお任せ／エイジェックグループ 【具体的な仕事内容】 ＼POINT／ ◎残業月10h以下でほぼ定時退社 ◎完全週休2日制 ◎5日以上の連休取得OK 仕事内容 電気・空調などの設備を技術的な面から 管理・メンテナンスするお仕事です。 チェックシートを用いて、 正常に動いているか、修繕が必要かを判断します。 Q.難しい仕事？ チェック表を見ながら確認するだけ！ 難しい業務はありません。 Q.どんな建物を担当

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 設備管理・点検／年休125日／完休2日／20代・30代活躍中 【仕事内容】 【全国で積極採用中／未経験スタートも安心／異業種出身者が活躍中】公共施設などの設備管理★大手Gの安定 【具体的な仕事内容】 POINT ★全国で積極採用実施中！ ★面接1回！志望動機不要◎ ★安心の正社員募集！ ★愛着ある地域で働ける ★賞与実績50万円～80万円！安定収入も◎ ＜都市環境整美について＞ 「エイジェックグループ」の一員として、ビル・工場・商業施設などさまざまな建物の維持・管理を通じて社会を支えてきた当社。今回はそんな当社で、公共施設を中心とした設備管

仕事内容【アピールポイント】 【働きがいも、働きやすさもある】 看板製作施工の現場を知るあなたにこそ、選んでほしい。 収入も休みも、納得の条件を揃えています。 ■週休2日制年間の休日も120日！ ■有給休暇取得推進＆家族手当あり ■長期連休あり(GW・夏季・年末年始) ■前職の給与しっかり考慮、実績に応じ昇給あり 【仕事内容】 業界内でも圧倒的なスケールと実績を誇り、全国規模で数多くの大型案件を手がけている看板製作・施工のプロフェッショナルである当社。 大手企業や行政・商業施設からの厚い信頼をいただき、国内はもちろん、海外からのオーダーにも対応できる体制を整えています。 現在、さらなる事業拡大

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ・保守メンテナンス ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・簡易修繕、改修工事の提案 ・緊急時対応 ・報告書の作成、見積書の作成 ・

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分又は8時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数・時間は相談により決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月８０時間を１年間７５０時間まで延長 年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談により決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・電気保安管理受託サービス ・高圧受変電設備の点検・保守管理 ・福岡県北部（北九州市方面）、南部（大牟田・筑後・八女方面） 全域の契約事業所を担当いただきます。 （担当エリアは相談にて決定します） ＊業務委託ではありません ＊月１０～１５日程の勤務、直行直帰可能（車両貸与） ＊点検に必要なスキルは入社後の研修で習得できます。 ＊５０～６０代の方が多数活躍中です 「高齢者応援求人」（６０歳以上の方歓迎） ＊電気主任技術者 経験者 高圧受変電設備保守管理経験者 歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容フコク電興株式会社 【福岡】総務・人事担当／安定の完全週休2日制／残業時間月平均10時間程度／年間休日128日 【仕事内容】 【福岡】総務・人事担当／安定の完全週休2日制／残業時間月平均10時間程度／年間休日128日 【具体的な仕事内容】 総務・人事・法務を幅広く経験／成長機会多数／将来の総務部長候補 ■採用背景： 総務部門の体制強化および総務部長の後継者育成のため、増員募集を行います。現メンバーの一部が他部署に異動するため、将来的に総務部長を担っていただける方を探しています。 ■業務内容： 総務を中心に、人事・法務関連の幅広い業務を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通り

仕事内容設備管理 年収 450万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目5番1号 アーバンネット博多ビル5F 仕事内容 ■オフィスビルを中心とした建物の設備管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・担当案件：NTTグループ関連施設が中心 ※現在、上記以外の顧客へも積極的に営業活動を行っていて、堅調に受注を増やすことに成功しているため、担当物件の種類も今後多様化する見通しです。 ※基本的に常駐管理の案件を担当いただく予定ですが、巡回管理の場合もあります。 ・全社平均の残業時間は19時間程度となります。 ※基本的に3～5年程度おきに九州支店管内での異

仕事内容◆電気工事の施工計画・工程管理・品質管理、その他の技術・施工・作業上の管理 および同該電気工事の施工・作業に従事する者の技術・作業上の指導監督の職務 ・昭和57年創業、業歴40年を数える電気工事会社が母体の会社です。 ・平成29年6月、地元不動産会社株式会社リファレンス傘下企業となり、現在、グループ会社が保有・管理する賃貸マンション・商業ビル等の電気工事をはじめとして、公共工事を含む電気工事部門の部長職をお任せします 《人員構成》 ・建設事業本部【13名】 内訳 電建営業(6名)、防災営業(6名)、本部長(1名) ・BM事業本部【16名】 ・総務企画部【7名】、管理者等【6名】(内 親会社役員

仕事内容【仕事内容】 福岡県福岡市博多区にあるホテルでの設備管理員 《設備管理のお仕事に転職をお考えの方大歓迎！ハローワークで求職中の方も歓迎》 具体的なお仕事内容 博多駅前にあるホテルにて 設備管理業務をお任せいたします ・設備機器の操作運転（電気・空調・給排水・消防） ・各種設備の日常保守・点検メンテナンス ・設備・館内異常の際の緊急対応 ・外注業者の点検や設備改修工事の立会 ・その他所属部署からの指示事項 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です 20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年代

仕事内容【年間休日129日】安定企業でスキルアップ！自動車整備士または電気工事士の資格があれば経験は不問！ 仕事内容 非常用発電機とは 非常用発電機は、停電時に建物や施設へ電力を供給する装置です。病院やビル、工場など、安全や稼働を守るために法令で設置が義務付けられており、仕事がなくなる心配はありません。発電機は電気的要素とエンジンの両方を備えているため、電気だけ、整備だけを行う会社とは異なり、新規参入が難しい分野です。これが弊社で長く安定して働ける理由です。 具体的な作業内容 ・発電機や直流電源装置の定期点検、整備、更新作業 ・故障や不具合の修理、部品交換 ・運転試験や性能確認 ・作業記録の作成や

仕事内容ＴＭＥＳ株式会社（高砂熱学工業グループ） 大型施設の設備管理／実質年休129日／残業月20h／手当充実 【求人要約】 安定性◆高砂熱学工業グループの中核を担う会社 働き方◆実質年休129日／週休2日制／時間有休可 スキルUP◆独自カリキュラムと資格支援で技術力向上 【仕事内容】 【直行直帰OK】設備常駐管理または設備巡回点検を通して、大型施設の設備総合管理を担当 【具体的な仕事内容】 ＼TMESならではのポイント／ ★管理する施設は全国で2,500件以上！ グループ会社の東証プライム上場・高砂熱学工業のノウハウを活かした技術力により、安定した基盤を確立。全国に管理施設があり、希望エ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・設備管理 ・設備保全 ・フィールドエンジニア（建物付随設備） ■ 求める資格 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第1種冷凍機械責任者 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士 【職種名】 設備管理（建物）＜正社員_福岡＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当していただきます。 ・日常点検

仕事内容都市環境整美株式会社（エイジェックグループ） 設備メンテナンス／未経験歓迎／残業月10h／年間休日125日 【仕事内容】 【エイジェックグループ】地元の安定企業で働ける！公共施設や工場などの設備の管理・メンテナンス 【具体的な仕事内容】 ―――――― 仕事内容 ￣V 電気・空調などの設備を技術的な面から 管理・メンテナンスするお仕事です。 チェックシートを用いて、 正常に動いているか、修繕が必要かを判断します。 ■難しい仕事？ チェック表を見ながら確認するだけ！ 難しい業務はありません。 ■どんな建物を担当する？ スポーツ施設や環境施設など、公共施設が中心。 官公庁との取引が多いので

仕事内容【仕事内容】 ★西鉄グループが管理する商業施設・オフィスビル・ホテル・公共施設などにおける建物設備の点検・維持管理業務 ■施設・設備の保守点検管理 ■電気・給排水設備などのメンテナンス ■消防用設備管理 ■空調設備機器の点検 ■消耗品の交換作業 ■事務処理（消耗品の発注・見積り書や請求書の作成） ■各テナントからの問い合わせ対応 ■その他設備の不具合対応およびサポート など ▼入社後の流れ まずは問い合わせ対応などを中心に行いながら、仕事の流れをつかみます。点検・確認作業については先輩に同行し、実際の業務に触れ、慣れていきます。先輩の指導を受けながら、少しずつできることを増やしていきましょ