三重県の小売業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 小売業や食品スーパー、専門店で食品を仕入れるバイヤーやMDの経験がある方 └生産者や地方市場などの仕入れルート、地域の食材に詳しい方はより早期からご活躍いただけます！ 【職種名】 エリアバイヤー（青果／鮮魚） 【全国：勤務地相談可】 福岡拠点の急成長中ディスカウント小売企業◎ 【仕事内容】 スーパーセンター「トライアル」における青果または鮮魚に関する食材の買い付け、仕入れ先の開拓・視察、販売戦略の策定などをお任せします。 【具体的には】 ・地方市場・生産者からの買い付け（野菜・果物／生魚） ・仕入れた商品の店舗振り分け ・市場・漁場・生産者視察 ・仕入れ先の開拓 ・

仕事内容[募集背景増員強化 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて工場長候補として下記業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・菓子製造工場における管理業務全般。 他部門統括責任者と協働して、リーダー職（部門統括責任者）を担っていただきます。 上記詳細 「菓子製造業務」 ・菓子（主に、餅・饅頭・かりんとう・アイス等の土産菓子）の商品開発、製造、加工をお願いします。 「管理業務」 ・菓子製造・加工の生産管理 ・製造環境管理 ・スタッフ管理 ・菓子原材料管理 ・製品包装資材管理 など 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 入社後は、ＯＪＴ指導を受けながら業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食または小売業での「複数店舗マネジメント経験」をお持ちの方 ・売上分析や数値管理の経験がある方 ・小売店での陳列・売上管理の経験がある方 [歓迎] ・小売店に向けた食品の営業経験 ・VMDや売り場づくりの経験をお持ちの方 【職種名】 【賞与ベース4.2ヶ月分／理論年収460万～650万】複数店舗の管理｜ベーカリーカフェSV 【仕事内容】 【 業績絶好調 ＝ ベーカリーブランドの価値向上に向けたSV増員 】 大手総合フードカンパニーにて、人気「ベーカリーカフェ」のSVを募集！ ｜ ｜ ■ 数値分析・売上改善施策 ｜ ・直営・加盟店の売上、客数、客単価の分析 ｜ ・

仕事内容株式会社シャトレーゼ シャトレーゼのSV・教育トレーナー／想定年収520万円～ 【求人要約】 やりがい◆シャトレーゼブランドを支える中核を担う 成長◆裁量大きく店舗運営に携わり、経営視点を磨く 環境◆年休120日以上／家族手当／社員寮・住宅補助 【仕事内容】 経験・希望に応じてSVもしくは教育トレーナーのいずれかを担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■SV職 ………… 「シャトレーゼ」店舗・FC店舗を巡回しながら売上向上や改善提案等のスーパーバイジング活動を行います。 【職務内容】 ◎担当店舗のFC運営の管理 店舗が円滑に機能するよう店舗運営状況を確認し、経営指導や売り場指

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆小売業界での店長、副店長などのマネジメント経験 2年以上 ※取り扱い商材は問いません ◆アウトドアやスポーツが好き、または興味のある方 ◆長期的なキャリア形成したい方 [歓迎] ◆アパレル・アウトドア関連の接客販売経験者 歓迎 ◆英語・中国語できる方 歓迎 ◆スポーツ競技経験者 歓迎 【フィットする人物像】 ◆『とにかくスニーカーが好き』 ◆『スポーツやアウトドアに詳しくなりたい』 ◆『スポーツ系アパレルが好き』 ◆『スノーボードの話題で盛り上がりたい』 【職種名】 ◆SALOMON◆ アシスタントストアマネージャー／長島アウトレット勤務 ＜スポーツブランド＞ 【仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業、製造小売業において生産技術経験（保守）をお持ちの方 基本的なPCスキル [歓迎] ・電気、機械系の各種資格をお持ちの方 ・システム、表計算に知見がある方、得意な方も大歓迎です。（業務での使用は問いません） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳から55歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ＜志向ややりがい＞ 抜本的な改善余地やゼロから構築できる土壌があり、自身の知識・経験・アイディアを実行できる環境です。自らの責任で物事を動かすダイナミックな経験が可能です。 【職種名】 生産技術 【有名菓子メーカー】リーダークラス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務オペレーション / プロセスの分析や改善に関する3年以上の実務経験 ・小売業、飲食業、サービス業のご経験 ・マニュアルや指示書の作成経験 ・各種業務システムの運用および改善経験 [歓迎] ・業務システムの導入経験 ・プロジェクト管理経験 ・業務改革の経験 ・オペレーショナルエクセレンス ・BPR 【職種名】 【全国（入社1年後目安で東京本社）】総合職 ※東証プライム市場上場（182436） 【仕事内容】 業界のリーディングカンパニ―として、様々なフォーマットの事業拡大を進めており、今後は市場における圧倒的No.1企業となるために、海外展開も含めて積極的な出店強化を

仕事内容[募集背景増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社小売業の店舗にて、鮮魚部門担当をお任せします。 【具体的には…】 【雇入れ直後】 ・商品陳列・補充・魚の切り身・刺身のパック詰め等 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 みんなが仲良く仕事をしています。 身だしなみ（髪色・ネイル等）は自由です。 未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可,未経験でも可 20歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：71192

仕事内容株式会社ミエデン(旧（株）三重電子計算ｾﾝﾀｰ、（株）ﾐｴﾃﾞﾝｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ) 【津駅徒歩10分※自社内勤務】プログラマ（小売、製造、県公団体向け）実働7.5h、残業10h[B8] 【仕事内容】 【津駅徒歩10分※自社内勤務】プログラマ（小売、製造、県公団体向け）実働7.5h、残業10h[B8] 【具体的な仕事内容】 【1967年三重県初の電子計算センターとして設立、公共・民間・医療分野に向けたシステム・インテグレーション事業を展開してきた老舗企業／年休122日／土日祝休み】 ■業務詳細： 小売業、製造業、県公団体などの顧客向け基幹システムの構築に携わっていただきます。 特に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 応募資格 ＝ 学歴不問・ブランクOK！人物重視！ 必須条件 ＝ 普通自動車免許（AT限定、原付でも可） 以下の経験をお持ちの方は大歓迎！（ジャンル不問） └ 飲食店での接客・調理、店長、シフト管理、売上管理の経験 └ コンビニ、アパレル、スーパーなど小売・サービス業での店長経験 └ サービス残業だらけの「今までの環境を変えたい！」という強い意欲 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【体がもう限界】その働き方で定年まで持ちますか？年休117日／大手へ避難 【仕事

仕事内容【仕事内容】 中日本の強化の為、エリアの店舗営業の責任者のお仕事です。当社運営する「室内遊園地」の複数店舗を管理・運営するスーパーバイザーからお任せしします。まずは店長として、1店舗で仕事の流れや運営方法などを覚えていただきます。実務経験を積んでいただき、早い段階でスーパーバイザーとして3〜4店程度のマネジメントを担えるスキルのある方をお迎えしたいと思います。エリアマネージャー候補と考えております。 【具体的には】 ・店舗スタッフの教育・シフト管理・販売促進など、店舗運営のマネジメント全般 ・売上やコストの管理、数値分析に基づく改善提案・実行 ・店舗巡回による運営状況の確認、課題抽出および現

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・未経験の方でもご応募可能です [歓迎] ・経験者優遇 【職種名】 度会郡玉城町（三重）鮮魚部門担当 ・地域特化の小売業を展開自由な身だしなみ◎未経験歓迎 【仕事内容】 同社小売業の店舗にて、鮮魚部門担当をお任せします。 【具体的には…】 【雇入れ直後】 ・商品陳列・補充・魚の切り身・刺身のパック詰め等 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 みんなが仲良く仕事をしています。 身だしなみ（髪色・ネイル等）は自由です。 未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 【事業内容・会社の特長】 総合小売業 食品スーパーマーケット

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊大卒以上 【必須要件】 ◇製造業または小売業での実務経験（いずれか一方で可）。 製造現場の工程・生産性、または小売／サービス現場の多拠点・需要変動 オペレーションのいずれかについて、現場の手触りを持っていること。 ◇現場でのオペレーション改善経験。工場・物流センター・店舗等の現場に 入り込み、一次情報からボトルネックを特定し、改善を実行・定着させた経験。 ◇BPR（業務改革）の経験。 事業会社または常駐型コンサルにおいて、業務・オペレーションを企画から 実行・定着まで一気通貫で再設計した経験。 定量成果を自身の言葉で説明できること。 ◇製造・物流のオペレ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・ドラッグストア、GMS等小売業に対する医薬品、化粧品、日用品の営業経験 ・普通自動車免許（AT限定可 社有車で営業活動を行います） ・４年制大学卒業以上 【求める人物像】 ・論理的思考、定量的思考でビジネスにアプローチできる人物 ・社内外のメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる人物 ・変化を楽しむ柔軟性とチャレンジ精神を持つ人物 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・営業、提案販売などの顧客折衝経験 ・ヘルスケア、FMCG企業での勤務経験 ・POSデータ分析、活用のご経験 【職種名】 OTC医薬品・化粧品等のコンサルティング

仕事内容株式会社ミエデン(旧(株)三重電子計算ｾﾝﾀｰ、(株)ﾐｴﾃﾞﾝｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ) 【津駅※自社内勤務】システムエンジニア（小売、製造、県公団体向け）実働7.5h残業10h[B6] 【仕事内容】 【津駅※自社内勤務】システムエンジニア（小売、製造、県公団体向け）実働7.5h残業10h[B6] 【具体的な仕事内容】 【1967年三重県初の電子計算センターとして設立、公共・民間・医療分野に向けたシステム・インテグレーション事業を展開してきた老舗企業／年休122日／土日祝休み】 ■業務詳細： 小売業、製造業、県公団体などの顧客向け基幹システムの構築に携わっていただきます。 要件定義、設

仕事内容【応募資格】 [必須] 【 以下経験をお持ちの方は「即戦力」として優遇 】 飲食業界での店長・マネジメント経験（業態不問） └ 居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど 小売・サービス業での店長・店舗管理経験 └ コンビニ、アパレル、スーパーなどの店長経験 PL（損益）管理の基礎知識がある方 【 こんな方はぜひ！今すぐご応募ください 】 「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働きたい方 家族が増え、収入と休日のバランスを本気で見直したい方 【 選考のポイント ＝ あなたのライフプランを重視 】