アミカの求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。身体介護（食事、排せつ、入浴介助等）や生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物等）のほか関連する業務（基本的なPC操作）を行います。

仕事内容【タイトル】 【明大前駅】アミカ明大前介護センター【居宅】 【仕事内容】 ■採用時想定月収：２１．６?２２．６万円 ■訪問介護事業所にて、ホームヘルパーとして身体介護（食事・排泄・入浴など）や生活支援（掃除・調理・洗濯など）の介護サービスの提供 ■事業所運営に関わるサポート業務 未経験の方には、指導・研修をしっかり行います。【明大前駅】アミカ明大前介護センター【居宅】 居宅介護支援 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護事業所におけるホームヘルパーの業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. 身体介護 ホームヘルパーとしての主な業務

仕事内容一般在宅における訪問介護業務をお任せします。 高齢者の方の自宅に伺い、トイレ介助、食事介助、入浴介助等の身体介護や、住居の掃除、食事の用意、洗濯、買い物の代行等の生活援助をおこなって頂きます。 待遇 ［諸手当］ 介護福祉士・ヘルパー1・介護職員基礎研修・実務者研修修了に資格手当有 ※処遇改善一時金支給 交通費支給 業績との連動による報奨金制度（年2回） ［加入保険］ 社会保険等完備 休日・休暇 月9日の休日（シフト制） 月給20万円以上のお仕事です。今までの経験を活かしたい方必見です。 職場は駅チカなので、暗くなっても、女性の方も安心して通勤することができますよ。 平日休みも可能なシフト

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ アミカ港介護センター/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/名古屋市港区 事業所のたった一人の声が、 会社全体を動かす可能性のある会社… それは“スタッフ第一主義”のアミカだからこそできること。 施設スタッフの声 スタッフそれぞれの個性や意見を尊重しているので 働きやすく、やりがいが持てる環境の職場

仕事内容【タイトル】 アミカ花見川介護センター【訪問介護】 【仕事内容】 ■採用時想定月収２２．６万円～２８．３万円 ■訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般（訪問介護計画書作成等） ■サービスの質の向上／コンプライアンス ■スタッフの採用・育成など、訪問介護事業所の中心的な役割です ※初級サ責研修指導・研修をしっかり行います。アミカ花見川介護センター【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 アミカ花見川介護センター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社ＨＣＭ 【勤務地】 千葉県千葉市花見川区南花園2-9-21 ブオナ

仕事内容■メインキャッチ 【退職金あり・住宅手当】介護職・ヘルパー（正社員） | 訪問介護 | 神奈川県横浜市旭区 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。 ・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助：掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。 ■給与 月給 226,100円～256,100円 ■給与備考 ・基礎給 108,000円 ・職務給 45,000円（初任者・実務者）～65,000円（介護福祉士） ・勤労給 30,000円 ・勤務地調整手当 20,000円 ・職務

仕事内容【オススメポイント】 ☆資格取得制度も豊富で無料で資格を取得できることができます！ ☆入職後も定期的な人事面談があり、不安なことがあっても常に相談できる環境です！ ☆各種手当充実！ 【主な業務内容】 利用者の自宅を訪問し「身体介護（食事・排泄・入浴介助など）」と「生活援助（調理・掃除・洗濯・買い物代行など）」

仕事内容【タイトル】 アミカ若葉介護センター【訪問介護】 【仕事内容】 ■採用時想定月収２２．６万円～２８．３万円 ■訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務全般（訪問介護計画書作成等） ■サービスの質の向上／コンプライアンス ■スタッフの採用・育成など、訪問介護事業所の中心的な役割です ※初級サ責研修指導・研修をしっかり行います。アミカ若葉介護センター【訪問介護】 訪問介護 サービス提供責任者 【事業所名】 アミカ若葉介護センター 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 訪問介護 【法人名】 株式会社ＨＣＭ 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区都賀3-21-9 BKハイツ302

勤務時間勤務時間は指定しない 週1日～OK！ ※午後・夕方以降のシフトは優先採用！ ＜勤務例＞ (1) 08:30 ～ 12:00（家事の合間に） (2) 08:30 ～ 16:00（夕飯の支度までに） (3) 13:00 ～ 18:00（朝はゆっくり派の方に） (4) 15:30 ～ 19:00（ダブルワークや午後の時間を有効活用）

仕事内容当院では、動物看護師（動物ケアスタッフ含む）として活躍していただける方を募集しています。 ■ 主となる業務（医療・看護） 専門知識・技術を直接活かせる、動物看護の核心となる業務です。 ＊ 一般外来診療の補助、外科手術の助手・麻酔管理 ＊ 手術準備、器具の滅菌管理、術後ケア ＊ 血液検査、画像診断（レントゲン・エコー）の補助、尿検査等 ＊ 入院動物の状態観察、投薬、ケア全般 ＊ 歯科診療の補助、飼い主様への予防歯科指導（基本から丁寧に指導します） ■ 院内業務（コミュニケーション・運営） 「チーム医療」を円滑に進めるための、ホスピタリティに関わる業務です。 ＊ 受付・電話対応、飼い主様へ

勤務時間シフト制 ※週2日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容・ メリットたくさん！ 初任者研修以上・ブランクOK！ 日勤のみ！週2日～OK！ 「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ 育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ・定員48名のサービス付き高齢者向け住宅の入居者様への入浴介助(介護業務) 利用者様の日常生活のサポートとして、 入浴介助業務をお任せします。 【具体的には】 浴室や脱衣所の準備 衣類の着脱補助 洗髪・洗体 入浴後の更衣補助 など。 入浴後の水分補給の声かけや、 看護師と連携して処置を行うことも。 入浴後の体調変化にも気を配ります。 ・パート社員の入浴介助ケアスタッフとして働くメリットは… 週2日～OK！WワークOK！(日数応

仕事内容有料老人ホームにおける看護業務 健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴時着脱介助、など ※具体的な医療処置 胃ろう、インスリン注射、褥瘡（じょくそう）ケア

仕事内容 ■この求人のポイント!! 賞与4.5ヶ月分☆残業ほぼナシ☆ブランク・未経験OK☆マイカー通勤可☆無料駐車場完備☆しっかり寄り添った看護がしたい方にオススメです！ ■アドバイザーからの一言 『特別養護老人ホーム アミカル』は、2度の増床を経て定員146名の大規模施設として現在運営しています。近隣には協力医療機関や介護老人保健施設などがあり、円滑な連携が可能で、緊急時も安心です◎介護施設未経験の方もやる気のある方でしたら大歓迎！一人一人の経験に応じてしっかりサポートいたしますので安心してお仕事スタート出来ます☆ 日勤のみ、残業ほぼナシと、生活リズムを崩すことなくお勤めできますね！ ご興味のある

仕事内容【タイトル】 【練馬駅】アミカ練馬介護センター【居宅】 【仕事内容】 ■採用時想定月収：２２．２万円?２４．０万円 ■訪問介護事業所にて、ホームヘルパーとして身体介護（食事・排泄・入浴など）や生活支援（掃除・調理・洗濯など）の介護サービスの提供 ■事業所運営に関わるサポート業務 未経験の方には、指導・研修をしっかり行います。【練馬駅】アミカ練馬介護センター【居宅】 居宅介護支援 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護事業所におけるホームヘルパーの業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 訪問介護事業所でのホームヘルパーの主な業務は、利用者

仕事内容訪問介護事業所にてご利用者様が住み慣れたご自宅で自立した生活を送れるようサポートする業務です。 食事や排せつおよび入浴介助などの身体介護をはじめ掃除や洗濯および調理などの生活援助を担当していただきます。 未経験からスタートした先輩も多数活躍しておりチームで協力し合いながら業務を進める温かい環境です。

仕事内容【タイトル】 有料老人ホームアミカの郷ちとせ【有料】 【仕事内容】 有料老人ホームアミカの郷ちとせ【有料】 有料老人ホーム 介護士 【事業所名】 有料老人ホームアミカの郷ちとせ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 有料老人ホーム 【法人名】 アミカ（HCM） 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区千年76 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 勤務時間：9：00～18：00 勤務：週3回～ 土日歓迎 【給与詳細】 時給：1,600円 ～ 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日・休暇】 シフト制 週3日から勤務OK ※勤務時間 勤務日数は要相

仕事内容【タイトル】 【上板橋駅】アミカ板橋介護センター【居宅】 【仕事内容】 ■採用時想定月収：２１．６?２２．６万円 ■訪問介護事業所にて、ホームヘルパーとして身体介護（食事・排泄・入浴など）や生活支援（掃除・調理・洗濯など）の介護サービスの提供 ■事業所運営に関わるサポート業務 未経験の方には、指導・研修をしっかり行います。【上板橋駅】アミカ板橋介護センター【居宅】 居宅介護支援 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護士（ホームヘルパー）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 訪問介護士としての主な業務は、以下の2つに大別されます。

仕事内容大手ショッピングモールの広場などで開催される、楽しいイベントを企画・運営する会社です。 キッズを対象にした『スポーツチャレンジ』『宇宙展』『お仕事体験』など家族で体験できるイベントを企画。 マーケティング調査～開催まで、プロデュース全般に携わります。 子供～大人まで、たくさんの「笑顔」をダイレクトに感じられるので、やりがいは充分です。 今後、業務拡大が見込まれる為、新たな仲間を募集します！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・イベント企画会議でアイデア出し ・開催に必要な情報をネットなどで調査、資料作成 ※開催地の特色を調査し、企画に反映させます ・イベントにご協力いただく団体(官庁、自治体、大学等

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 アミカごきそ介護センターでは、ケアマネジャーとして活躍していただける方を募集しています！ 《業務内容》 ・ご利用者様の生活支援やケアプランの作成を行います。 ・ご利用者様のご要望をしっかりとヒアリングし、最適なサービスを提案します。 ・関係機関との連携を図りながら、安心して在宅で生活できる環境を整えます。 《特徴》 ◎ 日勤のみの勤務なので、プライベートとの両立がしやすい！ ◎ ご利用者様の今までの生活を尊重し、心温まるサービスを提供します。 《私たちの目標》 ご利用者様に《安心》と《笑顔》を届けること。あなたの力で、支え合いのある地域づくりを一緒に目

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所でのケアスタッフ業務全般 ・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど ・生活援助：掃除洗濯調理買い物など ・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要 【給与】 月給238,700円〜268,700円 月給238,700円～268,700円 【勤務地】 東京都板橋区 【応募資格】 【必須条件】 初任者研修以上 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採用・選考

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり16時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり4日～22日 16:30～翌09:30 ※※休憩1時間 週1回～勤務OK！ …1勤務/実働16時間で2日勤務扱い 【働き方について】 夜間は巡回・コール対応が中心。 それ以外の時間は、 座って待機しながら記録作業ができます。 休憩中は横になって仮眠OK！ 休憩スペースもあります。 落ち着いた時間帯も多く、 体への負担も少なめです ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。

仕事内容・ メリットたくさん！ 介護福祉士資格を活かして高日給GET！ 自由な勤務日数！週1回～相談OK！ 自分に合った働き方で無理なく勤務も 「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ 経験やスキルを活かす経験者が活躍中！ 常勤職員がいつでもいて緊急時も安心 ・【サービス付き高齢者向け住宅の夜勤専従】 ＜夜間帯＞入居者様の生活サポートがメイン 定期巡回…入居者様の巡視・コール対応など 排泄介助…誘導・見守り・おむつ交換など 就寝介助…口腔ケア・更衣介助など 起床介助…更衣介助・身支度の補助など ・【ICT化による業務効率化を推進中】 デジタル記録システム活用で業務負荷削減 手書きの申し送り がなくなり