ハローワーク ベビーシッターの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：児童長期休みの際は、出勤時間等に変更有り 加入保険・有給休暇は労働条件により法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【人生経験活かせる！こどもの未来をサポート！６０代活躍中！】 事業所を利用するこども達の送迎業務をお願いします。 送迎だけでなくチームの一員としてこどもの成長に支えます。 送迎中のこども達との会話は、とても貴重な時間です こども達の強みを伸ばして、自己決定力や相談力を高めます。 ・未就学児は、近隣の保育園に迎えに行きます ・小学生は、学校まで迎えに行き、自宅まで送ります。 ・１日の定員は１０名です。職員は６名程度で対応します ※原則、未就学児、小学生が対象の療育です。 ◎基礎、救命救急、導入、フォローアップと研修が充実！ 【変更範囲：事務・施設管理】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜19時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分又は8時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日は８時半～１３時の営業。 原則としてシフト制ですが、（１）（２）どちらか一方も応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・来院された患者さんの受付業務、会計、入力など ・電話、メール・ライン対応 ・施術室のセッティングや患者さんへの案内 ・施術準備 ・施術補助業務 ・院内美化 ・子ども、赤ちゃんの子守（患者さんの） 変更範囲：変更なし

仕事内容大手企業のコーポレートサイト・ＥＣサイトや多様な業種のＷｅｂ サイトまで業界を問わず、Ｗｅｂサイト企画立案から仕様設計、プ ロジェクト管理、進行管理、品質管理などの各種ディレクション業 務を担当。クライアントのビジネス課題を解決し、成果に繋げるＷ ｅｂサイト構築や各種運用の一役を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】◆既存Ｗｅｂサイト、Ｗｅｂコンテンツの更 新やＬＰ制作のディレクションが主な業務◆各種プロジェクトのデ ィレクション全般（企画提案、チーム管理、進行管理、品質管理、 デバッグ検証、運用）◆クライアント対応◆見積もり作成◆企画提 案・打ち合わせ・検証報告◆デジタルコミュニケーショ

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新システム導入又は更新や災害時、又は新店舗開店期間の時間外勤 務を申請書類により可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ＊有給休暇については、週の所定労働時間 や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与致します。

仕事内容◎ＳＯＭＥＳ経理室の事務スタッフを新規増員募集します。 出社・清掃→事務全般（請求書処理や売上入金・金銭管理、郵便物 の仕分けや電話対応）が主な仕事です。 ◆土日休みもＯＫ！希望のシフトで働けます！ ◆働く主婦（夫）を応援しているのでベビーシッター補助も支給♪ 希望シフトやスキマ時間での勤務もＯＫ！お子様の帰宅までにはお 仕事終了も可能です！フリーターの方や副業をお探しの方も歓迎！ 弊社は連絡さえしていただければ、急な病気（お子様の病気）や ＰＴＡ、早帰り、長期休暇も対応してますので、安心してご応募く ださい。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容大阪府豊能町高山における新規事業所立ち上げメンバーの一員とし て、障がいのある社員の育成・清掃業務管理をお任せします。立ち 上げ準備から運営まで幅広く関わり、新規事業所の清掃運営を支え ていただきます。 清掃チームは障がいのある社員約５名が所属予定 同拠点の他チームには約６名が所属予定。 新規事業所の詳細は「求人に関する特記事項フリーコメント」に記 載。 【業務変更の範囲】当社の定める業務

勤務時間又は6時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変対応等。通年。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に沿います。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当社の障がい者グループホームでは、お客さまの「できる」「やり たい」を大切にし、生活意欲・スキルの向上を重視した支援を提供 し、自立した生活をサポートすることを目指しています。 「生活支援を通じて、お客さまの成長をサポートしたい」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境を用意しております。 【主な業務内容】 入居相談、支援計画作成、生活相談、日常生活トレーニング、課題 設定と目標達成マネジメント、医療機関等付き添い、関係機関連絡 調整等 ※業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容次のいずれか複数の業務を担当していただきます。 【人事】 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）、教育研修 計画等の策定と実行。人事制度構築・運用、労務管理、人事施策企 画等 【総務】 組織基盤整備、コンプライアンス推進、自社ＨＰ・ＳＮＳ企画運営 、ファシリティ管理、リース管理、備品管理、職場環境整備、業務 改善、総務施策企画、行政手続き等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急対応等。通年。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当社の相談支援センターでは、お客さまの自立支援を積極的にサポ ートし、より良い支援を提供するための環境を整えております。お 客さまの「できる」「やりたい」を大切にし、自立した生活をサポ ートすることを目指しています。 「相談支援を通じて、お客さまの主体的な生活をサポートしたい」 そんな想いをお持ちの方に、最適な環境を用意しております。 【主な業務内容】相談・支援、課題設定と目標達成マネジメント、 関係機関連絡調整等 ※業務上、車を運転する機会あり（自家用車使用） ※業務変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜20時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊４～８時間で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： 新システム導入又は更新や災害時、又は新店舗開店期間の時間外 勤務を申請書類提出により可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇については、週の所定労働時間や日数により６ヶ月経過 後法定どおり付与致します。

仕事内容◆未経験者も！週２日～、１日４時間程度の勤務も平日のみの扶養 内勤務や扶養外勤務もＯＫ！希望シフトでＷワークもＯＫなサムズ 西之表店が仕事も家庭も両立できる販売スタッフを新規増員募集！ ◆働く主婦（夫）を応援しているので、ベビーシッター補助も支給 ♪希望シフトやスキマ時間での勤務もＯＫ！お子様の帰宅迄にはお 仕事終了も可能！フリーターの方や副業をお探しの方も歓迎！連絡 さえ頂ければ、急な病気（お子様の病気）やＰＴＡ、早帰り、長期 休暇も対応してます。 ◆日用品雑貨等の各種商品販売（レジでのチェッカー・サッカー（ 袋詰め）業務や商品の補充、管理、接客、サービスカウンターでの 包装作業や店内清掃）

仕事内容フェイシャルエステの施術または痩身エステ接客全般をお願いいた します。【一日の流れ】 ●朝準備からスタート、お客様に気持ちよく施術を受けて頂くため お部屋の環境を整えます。 ●ご来店されるお客様の情報共有をしっかり行います。 ●担当するお客様をお迎えしカウンセリングを含め施術を行います ●１日に３名から４名ほど施術を行います（メニューの内容や時間 により変動します） ●休憩は６０分しっかり休みます（７階休憩室にて） ●お客様のカルテを記入し、担当箇所を整頓後に帰社（残業は基本 的にありません） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容視覚障害と知的障害を合わせ持つ盲重複障害の利用者さんのために 、食事や入浴、排泄などの基本的支援に加えて、運動（散歩）、ク ラブ活動、ゆとりの外出（外食や買い物）、旅行、行事などの支援 を行います。 【変更の範囲：なし】

仕事内容・主に新築住宅における必要図面の作成 ・建築建物の住宅設備・家具、外装・内装コーディネートの提案 ・上記に関する見積作成 ・ショールーム案内 ・施主様、協力業者との打ち合わせ等 ※営業所のため、簡単な一般事務業務もお任せします ・受付及び電話対応、店舗の清掃業務 ・一般事務、小口現金管理 ・打ち合わせ中のお子様の子守 【変更範囲：営業補佐（見学会の案内やイベント準備、各申請業務 等）】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜20時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊４～８時間で相談に応じます。 ＊休憩は勤務時間に合わせて付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： 新システム導入又は更新や災害時、又は新店舗開店期間の時間外 勤務を申請書類提出により可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談可 ＊有給休暇については、週の所定労働時間や日数により６ ヶ月経過後法定どおり付与致します。

仕事内容◆未経験者も！週２日～、１日４時間程度の勤務も平日のみの扶養 内勤務や扶養外勤務もＯＫ！希望シフトでＷワークもＯＫなサムズ 中種子店が仕事も家庭も両立できる販売スタッフを新規増員募集！ ◆働く主婦（夫）を応援しているので、ベビーシッター補助も支給 ♪希望シフトやスキマ時間での勤務もＯＫ！お子様の帰宅迄にはお 仕事終了も可能！フリーターの方や副業をお探しの方も歓迎！連絡 さえ頂ければ、急な病気（お子様の病気）やＰＴＡ、早帰り、長期 休暇も対応してます。 ◆日用品雑貨等の各種商品販売（レジでのチェッカー・サッカー（ 袋詰め）業務や商品の補充、管理、接客、サービスカウンターでの 包装作業や店内清掃）

仕事内容次の業務をマネジメントしていただきます。 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）等の策定と 実行。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容：プレイングマネージャーとして人事総務部門の管理をお 願いします。 主な業務内容：部門マネジメント、メンバーの指導育成 【人事】 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）、教育研修 計画等の策定と実行。人事制度構築・運用、労務管理、人事施策企 画等 【総務】 組織基盤整備、コンプライアンス推進、自社ＨＰ・ＳＮＳ企画運営 、ファシリティ管理、リース管理、備品管理、職場環境整備、業務 改善、総務施策企画、行政手続き等

仕事内容◎（法人営業）法人会・税理士会等の会員企業様向け福利厚生制度 の推進 ＊家庭訪問ではありません ＊営業未経験の方も安心の充実した研修制度があります ＊エリア：筑豊一円／マイカー使用 ※会社説明会随時開催 ※雇用開始日は相談に応じます 【子育て応援求人】（特記事項参照） 厚生労働省より「子育てサポートプラチナくるみん」認定取得 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は6時30分〜20時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊６～８時間で相談に応じます。 ＊休憩は勤務時間に合わせ付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新システム導入又は更新や災害時、又は新店舗開店期間の時間外勤 務を申請書類提出により可能。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎サムズ屋久島店が販売スタッフを新規増員募集します。 出社・清掃→日用品雑貨等の各種商品販売（レジでのチェッカー・ サッカー（袋詰め）業務や商品の補充、管理、接客、サービスカウ ンターでの包装作業や店内清掃）が主なお仕事内容です。 ◆働く主婦（夫）を応援しているのでベビーシッター補助も支給♪ 希望シフトやスキマ時間での勤務もＯＫ！お子様の帰宅までにはお 仕事終了も可能です！ 弊社は連絡さえしていただければ、急な病気（お子様の病気）や ＰＴＡ、早帰り、長期休暇も対応してますので、安心してご応募く ださい。 「従事すべき業務の変更範囲：なし」

仕事内容弊社オフィスの事務サポートや共有箇所の衛生維持（清掃・消毒） ・清掃・消毒 ・荷物発送 ・社内機密文書のシュレッダー ・書類のスキャン ・名刺作成 ・各事業部の資料印刷・データ入力・アンケート入力 ・資料ファイリング・ナンバリング ・備品管理 ・郵便の受け取り 等 変更範囲：当法人の指定する業務

仕事内容◆経験者募集◆ＩＴ業界・Ｗｅｂ業界◆飛び込み営業なし◆ Ｗｅｂサイト・Ｗｅｂサービス・ＥＣサイトや、自社サービスであ るＬＩＮＥミニアプリ事業まで、業界を問わず、クライアント企業 における戦略立案・企画・見積から運用まで、総合的なプロデュー スをお任せします。入社後はこれまでのご経験に応じ、可能な範囲 から業務をお任せしていきますので、安心してご応募ください。 ◆具体的な仕事内容◆新規顧客の開拓・案件獲得（ご紹介やお問合 せがあった企業にアプローチ。飛び込み営業はありません）、既存 顧客の深耕・クロスセル・アップセル提案、提案書の作成、見積書 作成、請求書作成、プロジェクトの予算管理、クライア

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：希望の時間帯で、就業時間は１～８時間で相談に応じます。勤務時 間に応じて休憩付与。（６時間を超える場合は休憩６０分） 週４０時間以下の就業 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ※希望休あり（子育て中の方など休日についてはご相談ください） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容在宅のご利用者を訪問してその人らしく生活できるよう生活援助や 身体介護を行います。基本一人で訪問。安心できるまで先輩ヘルパ ーが同行します。未経験可。互いに学び合い成長できる職場です。 ・支援対象：介護保険サービス（要支援～要介護５）・障がい福祉 サービス・自費サービス（保険外） ・支援内容：生活援助（調理・掃除・買物等）、身体介護（排泄・ 入浴・口腔ケア・外出等）１件３０分～３時間、１日４～６件程度 ※自家用車使用：交通費支給１ｋｍ当普３０軽２５他２０円 ※業務記録は個人スマホからの入力になります（通信手当あり） ※ノーリフティング・ケアを推進しています ・雇用期間終了後は１年毎の更新となり