ハローワーク 保育士 の求人・仕事・採用

仕事内容小児科クリニック併設の病児保育室において、病気やけがのため保 育園・幼稚園・学校に通えない０歳から小学６年生までのお子さま を、ご家族に代わって一時的にお預かりする業務です。行事やイベ ント準備はなく、事務作業も最小限で、持ち帰り業務はありません 。少人数制のため一人ひとりに丁寧に向き合えます。小児の病気や けがへの理解を深めながら実務経験を積むことができ、保護者の方 から感謝されるやりがいのある仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時15分〜10時15分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は（１）（２）どちらか固定の時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容園児数１９名の小規模保育園 １・２歳児の保育補助です （令和８年４月採用） ◇業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ローテーションによる ・年末年始、ＧＷ、お盆

仕事内容＊０～５歳児保育の保育業務です。 ・おやつの準備及び片付け ・室内、室外での遊びの補助 ・室内の清掃 等 （業務の変更の範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は７時間です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・明倫保育所における児童の保育全般 （０歳児～５歳児） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休などの応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇は所定労働日数により法定通り付与

仕事内容８：３０～１３：３０での短時間での勤務です。 内容 ・保育園での保育業務をしていただきます。 （主に０歳児～５歳児） ・子どもに食べる、眠る、着替えるなどの基本的な生活習慣を身に つけるお手伝いをしていただきます。 ＊ブランクのある方、未経験の方も大丈夫です。 ＊園舎見学については随時受付けております。 （２０２４年に建て替えを行った保育園です） お気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は7時30分〜11時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間帯及び曜日の勤務パターンは応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容天理市公立保育所・こども園・幼稚園における業務 ●延長保育・預かり保育 ●給食の配膳・片付け・掃除 ●午睡時の見守り及び準備片付け ●園内外の清掃消毒業務 ●園周辺の立哨及び駐車場誘導業務 ●園諸行事の補助及び準備片付け ●その他園運営に関わる雑務等 【変更範囲：変更なし】 《 急 募 》

仕事内容【仕事内容】 ・未就学児童の療育（小集団・個別）にかかわる業務 ・そのほか法人の定める業務 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・プレイルーム、病室における保育、家族支援 ・季節ごとの壁面装飾（プレイルーム、ディコーナー、洗面所、小 児外来） ・季節ごとの行事（七夕・クリスマス・ハロウィン） ・遊具の消毒、管理 ・ディコーナーの整理整頓 ・医師、看護師の指示によるイベント対応（バースデイ、ハーフバ ースディのサプライズ対応、プレパレーションに要する準備）等 ・保育管理日誌の記入 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※相談可能 ※医療的ケア児の状態及び保護者の意向に伴い、勤務時間等の変更 をお願いする可能性有り。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊６か月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容○医療的ケア児の保育 （１）個別の指導計画の作成 （２）医療的ケア児でない園児との集団保育の実施 （３）記録の作成 （４）主治医・保護者との連携 （５）医療的ケア児専任看護師の補助 ○その他施設長が指示する業務 （医療的ケア児の対応を行わない時間） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎産後ケアホテルでの保育士募集！ 生後０～４ヶ月の赤ちゃんとお母さんを一泊二日で受け入れる 産後ケア事業です。一日に赤ちゃん３名まで受け入れ。 《仕事内容》 ★助産師のサポート業務 ★０か月～４か月の赤ちゃんのお世話（お母さんのケアや相談業務 は助産師が行うので、お預かりする赤ちゃんのお世話を担当して もらいます。） ★環境整備（リネン交換・掃除・洗濯） 【将来的な業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜15時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：事業の実施状況により、勤務時間は８時３０分から１５時３０分の 中で、２時間から４時間になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：2日

仕事内容・親子療育教室の保育業務 ・市内子育てサロンなど子育て支援の現場を訪問し、発達支援セン ターとの連携を図る業務 ・事業にかかる一般事務 ・所属長の指示する業務 随時募集：９：００～１６：４５（開庁時間内／土日祝を除く） ［変更範囲：変更無し］