居宅介護支援 - 山梨県 の求人・仕事・採用（2ページ目）アルバイト・パート

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末月初 業務 利用者延長等やむを得ない場合、１日１０Ｈ、年 ４回、１ヶ月６０Ｈ、年間５００Ｈまで残業をさせることができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり

仕事内容「大切なのは、どこで働くかよりも誰と働くか」 気持ちの良いスタッフが皆様をお待ちしております。 高齢者介護施設（認知症対応型グループホーム、小規模多機能型居 宅介護、通所介護、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援）のうちデ イホームでの介護業務 ＊未経験の方でも丁寧にご指導致します。 ＊長く勤務していただける方のご応募をお待ちしております。 ＊雇用後６ヶ月間は有期契約として採用します。その後、契約更新 の可能性あり（原則１年ごとの更新） ＊パート職員も能力・経験などにより、正・契約職員への登用制度 があります。 変更の範囲：法人の全ての業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただけます。

仕事内容・居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・認定調査は、ほぼゼロ ・担当者数は最大で２８件です ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルによる業務を統一 ※社員登用制あり

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２０：３０～７：３０ 休憩１８０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末月初 業務 利用者延長等やむを得ない場合、１日１０Ｈ、年 ４回、１ヶ月６０Ｈ、年間５００Ｈまで残業をさせることができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり

仕事内容「大切なのは、どこで働くかよりも誰と働くか」 気持ちの良いスタッフが皆様をお待ちしております。 ＊高齢者介護施設（認知症対応型グループホーム、小規模多 機能 型居宅介護、通所介護、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援）の うちグループホームでの介護業務 ＊未経験の方でも丁寧にご指導致します。 ＊雇用後、６ヶ月は有期契約として採用します。ただし、年度末ま で６ヶ月未満の場合は契約を再締結します。当該６ヶ月後の更新 以降は、原則１年ごとの更新となります。 ＊パート職員も能力・経験などにより、正・契約職員への登用制度 があります。 変更の範囲：法人の全ての業務

勤務時間シフト制 以下詳細 ■就業時間 （1）8：00～17：00 （2）8：00～16：30 （3）8：30～16：30 のいずれかでご相談 ※休憩60分 ※時間外労働あり 月平均 5 時間

仕事内容プライベートと両立しながら働きたい方、ぜひご覧ください。 家事や育児もあり、フルタイムでは働けない 家族や友人とも休みを合わせたい… このようにお考えの方に、ぴったりのお仕事をご紹介します。 ■ポイントをサクッとご紹介 ・週4日～勤務OK! ・固定休あり! 好待遇で働ける! 甲府市のデイサービスで 理学療法士さんを大募集！ ■どんなお仕事？ 下記のお仕事をお任せします! 1.デイサービスでの機能訓練業務 2.送迎 3.トイレ誘導及び口腔ケア、着脱介助等（入浴は原則なし） 4.機能訓練計画の策定に伴う業務（チェックシート及びモニタリング等） 5.計画の策定～評価（3カ月に一度の総合評

勤務時間■就業時間 08時 30分 ～ 17時 30分の間の 6時間以上（週4～5日） ※休憩時間：60分 ※時間外労働時間：なし ※36協定における特別条項：あり （年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 1日7Ｈ、1ヵ月70Ｈ、年690Ｈ、6回限度）

仕事内容＼居宅介護支援事業所のケアマネ 大募集！／ 子育て中でも働きやすい環境を手に入れるチャンス！ ゆくゆくは正社員として働きたいとお考えの方にもおすすめ！ ■基本的に土日休みの完全週休2日！ ■8：30～17：30の間で6時間～！ ■残業ナシで早く帰れる！ ■事前に職場見学OK！ 子育てと両立できる職場を求める方必見！ 甲府市の居宅介護支援事業所で ケアマネージャーさんを大募集！ ■どんなお仕事？ 居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ・変更の範囲：法人の定める業務 ※社員登用制度あり ※

勤務時間《日勤専従》 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容山梨県北杜市にある温かみのある介護支援事業所で働きませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給984〜2,105円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 栄養士、歯科衛生士、社会福祉士：3,000円 介護福祉士：4,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 日野春駅から1.4km 穴山駅から4.8km 長坂駅から4.9km 《勤務

勤務時間シフト制 以下詳細 ■就業時間 08時 30分 ～ 17時 30分の間の6時間以上 週4日～5日 ※就業時間はご相談ください ※休憩時間：60分 ※時間外労働時間：なし ※36協定における特別条項：あり （年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、1日7Ｈ、1ヶ月70Ｈ、年690Ｈ、6回限度）

仕事内容「働く以上は、自分にあう環境を見つけたい。」 「通勤時間をもっと短くできたら…!」 「施設の人間関係を踏まえた上で応募を決めたい。」 山梨医療・介護求人センターなら「条件相談」「職場見学」の相談OK! 不安・心配を払拭してから面接の準備をしていきませんか? 今回ご紹介するお仕事詳細はコチラ リフレッシュしながらメリハリをつけて働きたい方、ぜひご覧ください。 お休みはしっかり確保して体力を回復したい… 家族や友人と出かけて気分転換したい… ダラダラ残業せず、終業時間後はすぐに帰りたい… このようにお考えの方に、ぴったりのお仕事をご紹介します。 ■ポイントをサクッとご紹介 ・基本土

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 時給【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 子育て支援手当あり5,000円／月 介護支援専門員/ケアマネジャー ～・～未経験者も手厚い研修制度で安心です～・～ 【やさしい手甲府】 山梨県を中心に、高齢になっても住み慣れた地域で自分らしく生活できるよう総合的な在宅介護サービスを提供しています。 【山梨事業所】 山梨市駅ロータリに面したマンションの２階に事務所を構えています。 経験豊富な主任ケアマネのもと、ケアマネ歴平均６年、４名のケアマネジャーが日々報告・連絡・相談をしながら元気に業

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上。

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 やさしい手甲府西事業所は、訪問介護や通所介護（デイサービス）、小規模多機能型居宅介護、グループホームと併設し、多様なサービスを間近で感じられます。 やさしい手甲府は、地域の皆様に介護を提供すると共に、高齢者が住み慣れた地域社会で、安心した生活が送れるよう総合的な在宅介護サービスを行っています。 やさしい手甲府に入社される多くの方が、『研修制度がしっかりしている』という理由が一番多いです。 入社後に定期的に研修があり、入社後もしっかりフォローします。 ＜研修例＞ 入社後３ヶ月頃～アセスメントを中心に利用者全体像の把握の仕方や、業務の流れを理解する研修

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 時給1,000～1,300円年２回一時金支給あり 子育て支援手当5,000円／月 フルタイムでお仕事をしたい方も、パートで働きたい方も大歓迎です 職場見学随時受付してます 訪問介護と福祉用具が併設されたアットホームな雰囲気の事業所です。 ケアマネジャー5名で日々業務を行なっています。 分からないことや不安なことは皆で共有でき、研修も充実しているので、スキルアップも目指せます。資格があってもブランクがある方、初めての方、再就職をお考えの方、私たちの仲間に入りませんか? いつでもお待ちして

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 時給1,000円～1,300円 年2回一時金支給あり 子育て支援手当5,000円／月 ・研修制度が充実しているので、未経験者もブランクがある方も安心。 ・タブレットやICTの活用で業務効率化に取り組んでいます。 ・法定研修の受講は業務時間として扱われ、費用は会社負担です。 ・法改正の情報などもいち早く入手し、研修が行われたりするので戸惑う事がない。 ・訪問介護や通所が併設している為、自社サービスとの連携がしやすい。 ・パソコンは１人１台支給 ・３人の経験値は１年～１２年まで、状況に応じて相談しやすい

勤務時間シフト制 以下詳細 ■就業時間 08時 30分 ～ 17時 30分の間の6時間以上 週4日～5日 ※就業時間はご相談ください ※休憩時間：60分 ※時間外労働時間：なし ※36協定における特別条項：あり （年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、1日7Ｈ、1ヶ月70Ｈ、年690Ｈ（年6回））

仕事内容「働く以上は、自分にあう環境を見つけたい。」 「通勤時間をもっと短くできたら…!」 「施設の人間関係を踏まえた上で応募を決めたい。」 山梨医療・介護求人センターなら「条件相談」「職場見学」の相談OK! 不安・心配を払拭してから面接の準備をしていきませんか? 今回ご紹介するお仕事詳細はコチラ 子育てと仕事を両立できる環境を手に入れるチャンス！ ゆくゆくは正社員として働きたい方にもおすすめ！ ■基本土日休みの完全週休2日！ ■一日6時間～、週4日～OK！ ■子育て支援手当あり！ ■正社員登用実績あり！ ■事前に職場見学OK！ 子育てとの両立を求める方必見！ 甲斐市の居宅介護支援事

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 時給1,000～1,300円年２回一時金支給あり 子育て支援手当5,000円／月 韮崎事業所は、２０１９年４月に開設しました。現在4名のケアマネですが、訪問介護も併設しています。 利用者の想いに寄り添い、地域に根差した支援をおこなっています。 やさしい手では在宅介護の領域で幅広くサービスを展開しています。その中で、「介護支援部のケアマネ」は非常に重要な役割を担っております。 当社では約６０名のケアマネジャーが在籍し活躍しています。 お客様へより良いケアプランの作成・ご提案ができるよう努めてまいり

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 時給【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 子育て支援手当あり5,000円／月 ・研修制度が充実しているので、未経験者もブランクがある方も安心。 ・タブレットやICTの活用で業務効率化に取り組んでいます。 ・法定研修の受講は業務時間として扱われ、費用は会社負担です。 ・法改正の情報などもいち早く入手し、時代に乗り遅れない。 ・訪問介護や通所が併設している為、自社サービスとの連携がしやすい。 ＊当事業所の特徴＊ 現在、女性５名の５名体制 訪問介護と通所介護が同じ建物に併設されていま

勤務時間シフト制 以下詳細 ■就業時間 08時 30分 ～ 17時 30分の間の 6時間以上（週4～5日） ※就業時間はご相談ください ※休憩時間：60分 ※時間外労働時間：なし ※36協定における特別条項：あり （年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 1日7Ｈ、1ヵ月70Ｈ、年690Ｈ、6回限度）

仕事内容「働く以上は、自分にあう環境を見つけたい。」 「通勤時間をもっと短くできたら…!」 「施設の人間関係を踏まえた上で応募を決めたい。」 山梨医療・介護求人センターなら「条件相談」「職場見学」の相談OK! 不安・心配を払拭してから面接の準備をしていきませんか? 今回ご紹介するお仕事詳細はコチラ 家族との時間を大切にしたいケアマネージャーさんに朗報です！ 基本土日休み！8：30～17：30の間の6時間～で残業ナシ！時間相談も可能！ 育児や介護とも両立しやすいお仕事をご紹介します。 家庭と両立しやすい環境を求める方必見！ 居宅介護支援事業所でケアマネージャーさんを大募集！ ■どんな

勤務時間シフト制 以下詳細 ■就業時間 08時 30分 ～ 17時 30分の間の6時間以上 週4日～5日 ※就業時間はご相談ください ※休憩時間：60分 ※時間外労働時間：なし ※36協定における特別条項：あり （年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応、1日7Ｈ、1ヶ月70Ｈ、年690Ｈ（年6回））

仕事内容「私にぴったりの施設ってないかな?」 「今の職場まで遠いから、少しでも近いところに、転職したい…!」 「就業先の人間関係を確認してから応募を決めたい。」 山梨医療・介護求人センターなら「条件相談」「職場見学」の相談OK! まずは気軽に転職相談してみませんか? 今回ご紹介するお仕事詳細はコチラ 就業時間・曜日を選べる職場を求めているケアマネージャーさんにオススメ！ 1日6時間以上、週4日～OK！就業時間相談可能！基本土日休み！休日は自分で選択可能！ プライベートとの両立がしやすいお仕事をご紹介します。 ご自身の予定に合わせて働ける！ 居宅介護支援事業所でケアマネージャーさんを大募

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 【時給】1,000～1,300円年２回一時金支給あり 子育て支援手当あり5,000円／月 ・研修制度が充実しているので、未経験者もブランクがある方も安心。 ・タブレットやICTの活用で業務効率化に取り組んでいます。 ・法定研修の受講は業務時間として扱われ、費用は会社負担です。 ・法改正の情報などもいち早く入手し、時代に乗り遅れない。 ・訪問介護や通所が併設している為、自社サービスとの連携がしやすい。 ・社員登用制度あり ＊当事業所の特徴＊ ①《困ったらすぐ誰にでも質問できる》 １人で分からず不安

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000円～1,300円年２回一時金支給あり 時給1,000円～1,300円 子育て支援手当5,000円／月 ・研修制度が充実しているので、未経験者もブランクがある方も安心。 ・タブレットやICTの活用で業務効率化に取り組んでいます。 ・法定研修の受講は業務時間として扱われ、費用は会社負担です。 ・法改正の情報などもいち早く入手し、時代に乗り遅れない。 ・訪問介護や通所が併設している為、自社サービスとの連携がしやすい。 ＊当事業所の特徴＊ 現在、女性４名常勤２名・非常勤４名の計４体制 訪問介護が隣に併設されています。 【仕事内

勤務時間週休二日制 契約内容による（基本的に土日休み） 08時 30分 〜 17時 30分 の間の 6時間以上

仕事内容介護支援専門員/居宅介護支援事業所 【時給】1,000円～1,300円年２回一時金支給あり 時給1,000円～1,300円 年２回一時金支給あり 子育て支援手当5,000円／月 ・研修制度が充実しているので、未経験者もブランクがある方も安心。 ・タブレットやICTの活用で業務効率化に取り組んでいます。 ・法定研修の受講は業務時間として扱われ、費用は会社負担です。 ・法改正の情報などもいち早く入手し、時代に乗り遅れない。 ・訪問介護や通所が併設している為、自社サービスとの連携がしやすい。 ＊当事業所の特徴＊ 現在、女性２名男性２名の４名体制 訪問介護・認知症通所介護等も併設されて、全体