株式会社旭 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：１週おきに土曜日出勤（隔週土曜出勤） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は隔週で休日、年末年始、ただし学校行事日 （入学試験、文化祭、礼拝等）の出勤あり（別日代休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校内の清掃（トイレ清掃あり）、敷地内清掃、拭き掃除 掃き掃除、その他雑務 ※敷地が広いので１日２００００歩程度（約１０ｋｍ）歩きます。 ※屋外労働の経験が無いときつく感じると思います。 ＊実務経験あれば尚可 （請負業務） 変更の範囲：変更なし

勤務時間9:00～17:00 ※休憩60分 労働時間制度 シフト制

仕事内容週5日勤務・曜日はご相談OK／主婦(主夫)・ママさんも活躍中 ブランクの方・休職明けの方も大歓迎◎優れた福利厚生の表彰も受け、働きやすさの改善に力を入れています！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,225円～ 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区都岡町41-6 募集情報 ＊介護施設の事務所内での一般事務業務が中心です。 ＊Wワーク・扶養内勤務のご相談にも応じます。 ＊社会貢献度の高い介護業界で、現場を支える裏方スタッフとして携われます。 介護に関わってみたかったけど経験が無かった方など、どんなきっかけでもOK！ お気軽にお問い合わせください♪

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：曜日、勤務日数はご相談可能です。 週２～３日程度勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注により時間が逼迫した場合は月８０時間・年６回・ 年６００時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他祝日、年末年始の勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老人福祉施設内 共用部分の日常清掃 通路、トイレ、浴室、ケアセンターなど 変更範囲：会社が定める業務 （請負業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：月水金の８：３０―１２：００の勤務となります 偶数月第１水曜日指定休日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休日２日、年末年始休日３日 偶数月第１水曜日指定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊清掃業務（ゴミ庫、エントランス、廊下等の共用部分） ＊受付業務（居住者および外来者との応対、拾得物の管理） ＊点検業務（建物、諸設備、共用部分の管球類の点検交換） ＊立会業務（共用部分の点検等） ＊報告連絡業務 ＜請負＞ 【変更の範囲】会社の定める業務に変更することがある

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容トイレ清掃１階～３階 （請負業務） 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・代表電話受付、来客案内 ・備品の発注（ネット注文含む） ・切手・レターパックの購入管理 ・複合機使用済みトナー回収サービス手配 ・郵便物の確認（受信データ登録）、飲料水の注文 ・出張者旅券手配、稟議書受付管理 ・期限過ぎ文書の廃棄手配、オフィス内整理など ・その他、社内庶務に関する業務全般 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日 週休二日制：毎週

仕事内容リフォーム・塗装のご案内 電話対応 ノルマはありません 「変更範囲：変更無し」

仕事内容一般事務／未経験歓迎 安定企業での事務職 私たちの仕事は、会社を動かす「司令塔」です！ 「事務」って聞くと、ひたすらPCに向かうイメージですか？ 当社の事務職はちょっと違います！社内の誰よりも頼りにされ、感謝される「縁の下の力持ち」。 現場スタッフやチームメンバーが気持ちよく働けるように、サポートするのがミッションです。未経験でも全然OK！「誰かの役に立ちたい」「人のサポートが好き」という気持ちがあれば、すぐに活躍できますよ！ 具体的なお仕事内容メインの業務は、 「みんながスムーズに仕事できるようにサポートすること」です。 業務はどんなことをするの？ データ入力・書類作成P

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：9時30分〜15時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 （１）は平日 ４時間～７．５時間で応相談 （２）は土曜日（休憩無） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年次有給休暇法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容調剤薬局の薬剤師として、調剤・投薬・薬歴・薬剤管理を行ってい ただきます。勤務時間は生活スタイルに合わせて、希望をお聞きし ます。勤務開始時間もご相談下さい。※土曜日勤務可能な方歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間(1)8時30分〜17時00分 (2)8時30分〜12時00分 (3)13時00分〜17時00分 (就業時間特記事項) (2)(3)休憩なし (1)〜(3)は例です。 就業時間は勤務場所によって異なります。 基本的に、午前中で終了か夕方までの勤務になります。 (休憩時間) 60分 (週所定労働日数) 週3日程度

仕事内容［シニア７０代活躍中］マンション共用部の日常清掃（神奈川県等） ▼仕事内容 日常清掃を中心とした「管理員補助」の代行業務 ＊就業場所については、1〜2週間前にメールまたはファックス等で送付します。 ＊一般には、日々の就業場所や勤務時間が変わります。 ＊充実した研修制度があります。（特記事項欄参照） ＊未経験者歓迎。 ＊60代〜70代活躍中（70歳以上の方の応募も歓迎） (神奈川県横浜市旭区) ▼職種 ＜６５歳からのパート＞マン管理員補助業務(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 (基本給（時間換算額）) 1,680円 (給与支払い日) 固定（月末） (パ

仕事内容株式会社井口 【事務】★賞与5～6か月分★残業月10h以内★年休120日★土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTからスタート】経理・総務を中心に、あなたのスキルや経験に応じてバックオフィス業務をお任せ★『無理なく活躍しつづけられる環境』を実現中あなたのスキルや経験、そして「こうなりたい」という想いを尊重し、以下の業務を少しずつお任せしていきます。 ◆経理 経費精算・仕訳入力などの簡単な会計業務 ◆総務 給与支払い管理・社会保険手続きなど ※給与計算は外部委託しています ◆一般

仕事内容放課後等デイサービスでのお仕事です。近隣の学校や支援学校の子ども達の利用が多く、地域に根付いた福祉を提供していきます。 【給与】 【月給】332,000円 [内訳] 基本給 240,000円 職務手当 25,000円 処遇改善手当 37,000円 固定残業手当 30,000円（12時間分）※超過分別途支給 ［その他手当］ 経験年数手当 5,000円 ※該当者のみ 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 イベントや学習サポートを通して、お子様と一緒に成長できる環境です。 合同で行うドッジボール大会等のイベントを年に1回実施しています！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-97

仕事内容神奈川県横浜市旭区の大型（１０ｔ）ドライバー＜横浜市旭区＞ (正社員) | シナノライン株式会社 ▼仕事内容 ・配送エリアは近距離のみで、物流センター間の配送。 荷物は雑貨物ですので、段ボールなど軽い物が中心です。 ・配送コースによりスケジュールは若干異なります。 １，横浜〜都内又は埼玉県のセンターへの配送２，物流センターでの荷物の積込後、横浜市内の指定店舗に配送。 移動は高速道路を使用するので、下道を使うことはありません。 車両はドラレコ、バックモニター、ＥＴＣ搭載ですので、安心して運転出来ます。 決して無理な運行指示はしないのでご安心ください。 ※本社江戸川区、創業６０年以上信濃運輸

勤務時間【勤務時間】 18:00～20:00（実働2h） 【勤務日】 週3～5日勤務 ◎シフト制

仕事内容【アピールポイント】 〈お電話での応募も可能です！〉 03-5430-0900（採用担当） 鶴ケ峰駅直結！通勤便利な商業施設◎ 夜2時間のみ！Ｗワークや副業にも◎ 未経験歓迎！東急グループで安心・安定◎ 【仕事内容】 夜のちょっとした時間を使って 街の施設を心地よく整えるお仕事。 【具体的なお仕事】 ・共用部清掃(掃除機・ホウキ掛け、トイレなど水回り清掃等) ・専用部清掃(ゴミ回収、掃除機掛け等) 駅直結で徒歩1分！雨でも濡れずに通勤できます◎ 1日2時間だけ！夕方のスキマ時間で無理なく続けられる 東急グループの安定感！未経験でも基本から教えるので安心♪ 【求人ID-A0

勤務時間09時00分～18時00分(休憩60分) ●時短勤務OK！ ●例「9～17時」「10時～18時」 1日実働7時間～ご相談OK 1ヶ月の残業：なし

仕事内容会社情報：旭化成グループのリフォーム会社です ＼未経験Ok＊難しいスキル不要／ 住宅リフォーム会社で一般事務 ∨ ・データ入力（専用システム） ・業者の手配・依頼 ・請求書の精算処理 ・保証書などの発行依頼 ・定期点検のご案内 ・電話対応、郵便対応など 接客からのキャリアチェンジも大歓迎！ 事務経験をこれから積みたい方や 長く安定して働きたい方にもおすすめです。 同じ業務を担当する社員さんがいて安心 丁寧なレクチャーあり 難しいPCスキル・知識は不要！ ＊ ＊ ＊ ＊ 【職場環境】 ■部署人数：10名 ■男女比：7：3 ■年齢層：30～40代 ■派遣社員の有無：無 ■服装：オフィスカジ

勤務時間8:00～10:00 ※週4日

仕事内容【ドラッグストア】朝の品出しスタッフ。主婦（夫）～ミドル・エルダー活躍中！未経験歓迎！嬉しい社割有◎ 朝の品出し専任スタッフ ドラッグストア開店前の商品補充や 棚の整理などをお任せします。 品出しメインのお仕事なのでレジ業務や接客対応はほとんどありません。 お客様が気持ちよく商品購入いただけるように コツコツ・モクモクと店内商品を整えていただくお仕事になります。 売り場の配置は徐々に覚えていければOK！ 早朝から働きたいミドル・エルダーの方、Wワーク希望の方など 様々なスタッフが活躍しているお仕事です。 ≪働くメリット≫ ・人気コスメや日用品が社割で購入可能 ・新商品をいち早くチェック

仕事内容ＬＰガス・都市ガス・電力の新規顧客獲得営業、ガス機器の修理・ メンテナンス・設置工事、入退去時の開閉栓業務、保安業務、緊急 時の対応、料金の集金、リフォームの提案など、お客様周りの業務 が中心となります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）勤務曜日：火・木 （２）勤務曜日：土 ＊１週間あたりの勤務時間：１９時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇 年末年始（１２／３０～１／４） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容鶴ヶ峰駅が最寄りの７階建て・７５戸分譲マンションの管理員業務 です。居住者の皆様の安心と快適な暮らしを支えるお仕事です。特 別な資格は不要で、初めての方でも安心してスタートできます。 【窓口業務】居住者からの各種問合せ対応 【巡回業務】建物・設備等の巡回点検（電球切れの確認など） 【立会業務】業者による点検業務立会・実施状況の確認 【日常清掃業務】共用部の清掃（廊下・エントランス・階段など） もう１名の管理員と交代勤務のため、基本は１人体制で落ち着いて 業務に取り組めます。自分のペースで進められる環境です。 変更の範囲：変更なし

勤務時間09:00 ～ 18:00 月平均時間外労働時間 10時間

仕事内容【二俣川駅徒歩１４分】歯科クリニックでの歯科助手兼受付★未経験、経験者どちらも歓迎！正社員♪ 受付事務、歯科診療補助、エデュケーター、院内清掃・来院時の受付やカルテの用意・患者情報の入力・管理・診療後の会計や次回の予約などの事務＊診療補助は、器具の準備・片づけと簡単なアシスタント作業 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 専門的支援（個別支援）の実施、立案、記録など ※個別支援をメインに担当してもらいます ▼担当いただける方のみ（要普通免） 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務