備品管理 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【引っ越しを伴う転勤なし】ラー麺ずんどう屋のスタッフ(店長候補)／月収35万円以上も可／月9～10休 「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 キャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていませんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できる

仕事内容【仕事内容】 【 お仕事のポイント 】 ・無資格/未経験でもOK！ ・残業はほぼなし ・40代、50代のミドル層も活躍中！ ・完全週休二日制でしっかりお休み確保◎ 病院の看護助手を募集中！ 無資格・未経験でも始められる仕事♪ おもな業務は… ・ベッドメイキング ・医療器具の準備や片付け ・患者さんの生活介助 ・備品管理 など 看護助手は看護師さんをサポートするポジション。 専門知識や特別な経験がなくてもできる仕事です◎ まずは患者さんの名前を覚えることからスタートしましょう♪ kotrioのココが魅力 ・相談実績23万人！ ・転職先への条件交渉も実施 ・履歴書、職務経歴書の添

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 尼崎店 立花駅～徒歩12分 【髪色自由・ピアスOK】未経験でも安心の研修有／月収30万円以上可◎週休2日！ 正社員 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、アイデア・情報交換が

仕事内容【園田駅から徒歩約2分】【働きやすさ抜群】年間休日111日★月給31万8,400円＋賞与あり！副施設長としてスタッフ管理や運営をお任せします。 グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理 ・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致し ます。副ホーム長未経験も応募可能です。 ＜ケア21の経営理念＞ ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。 売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。 人を大事にし人を育てる経営理念の下、

仕事内容研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜たのしい家 武庫之荘（グループホーム）＞【正職員・管理者候補】 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 副ホーム長 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上) ホ

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 尼崎店 立花駅～徒歩12分 【勤務エリア限定の正社員】未経験でも安心の研修有◎髪色自由・ピアスOK 正社員 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、アイデア・情報交換が気軽にで

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能型居宅介護たのしい家武庫之荘 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ 小規模多機能型居宅介護における介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ※介護記録や事務作業をタブ

仕事内容20～30代面談確約！完全未経験大歓迎 【ホテル観光関係業務（ホスピタリティ業務）】ホワイト企業「プラチナ」認定｜完全週休2日（シフト制）／新規事業◎ 【仕事内容】 ホテルの業務全般（予約受付、チェックインなどのフロント対応）をお任せします。 ■フロントの業務 宿泊予約の受付からチェックイン・アウトの手続き、滞在中のお客様対応全般を行う。 客室管理、インフォメーション提供、館内サービスの手配、会計処理など業務は多岐にわたる。 お客様に快適で安全な滞在を提供し、満足度向上を目指す。 ■フロント業務に付随する事務作業 電話・インターネットで予約を受け付け内容をPCに入力します。 売上データの

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日の賃貸仲介営業アシスタント ＪＲ尼崎店 ≫≫≫ココが魅力ポイント！≪≪≪ ★東証上場企業で安定！ ＜テレアポや飛び込みなし＞ ★昇給あり！頑張りをしっかり評価！ ★研修あり！1から仕事を覚えていただきます！ ★年間休日120日！週休二日制！プライベートも充実！ ★資格手当あり！スキルアップも実現！ 【具体的な業務内容】 不動産での営業アシスタントのお仕事です。 ◆物件ご案内業務 社用車を運転しお客様をご希望物件へご案内いたします。 ◆物件写真撮影 当社が取り扱っている賃貸物件の外観写真や室内写真の撮影をお願いします。 ◆お客様受付対応 ご来店いただいた

仕事内容塚口駅徒歩4分【月給32万2,400円】【キャリアアップ応援】副施設長募集！介護職経験者限定。運営やスタッフ管理に挑戦できるポジション 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 募集概要 職種：有料老人ホームの副施設長(管理者候補) 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：プレザンメゾン 塚口（有料老人ホーム） 給与： 月給32万2,400円 ■基本給 185,000円

仕事内容【尼崎市／正社員】介護福祉士｜副施設長の求人｜介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第

仕事内容＜高収入×働きやすさ＞｜月給31万8,400円｜年間休日111日｜希望休制度ありでプライベート充実！副施設長募集！ グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応)、人材育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理 ・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致し ます。副ホーム長未経験も応募可能です。 ＜ケア21の経営理念＞ ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。 売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。 人を大事にし人を育てる経営理念の下、全てのスタッフが人に教えるこ

仕事内容《定年なし》介護付有料老人ホームでの介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ★（株）ケア２１、は東証スタンダード市場の企業です。 【変更

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護における管理職業務全般 ・施設運営（見学対応、研修の実施、入居対応、相談や事故の対応） ・人財育成（面接、面談、OJT） ・金銭管理（小口管理、備品管理） ・労務管理（シフト作成、勤怠管理）など ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●資格取得支援制度があり

勤務時間＜午前診療＞ ・08:45～12:15 ＜午後診療＞ ・13:45～19:15 または ・15:45～21:00 ＜土曜のみ＞ ・08:45～17:00 【休日・休暇】 ・個人のシフトによる └週1日～勤務になります。 ・木曜、日祝 ・年次有給休暇（法定通り） ・出産・育児休暇 ・介護休暇

仕事内容＼美容師／兵庫エリアで新店オープン予定！オープニングスタッフ大募集！練習による居残りなし！休日出勤なし！連休取得可！月給30万円保証！練習用ウィッグの自腹購入なし！ 低価格サロンタイプの地元密着型の美容室で美容師を募集しています ＼新しい職場でチャレンジしたい方求ム！／ スタイリッシュな雰囲気の外観・内観の美容室です。 小さいお子様からお年寄りの方まで、幅広い年齢層の方々にご利用いただいています。 年齢・経験・技術は問いません！ 「美容学校を卒業したての方」「子育てなどで10年以上ブランクがある方」「カットは自信ないけどシャンプーなら」という方まで、様々な方々にご活躍いただける環境を

仕事内容大手総合電機メーカーでの事務のお仕事！ 業界未経験でも、知識がなくてもOK！ 「事務の経験を活かしたい！」 「定時で帰れるお仕事がしたい！」 「自分らしく働きたい！」 そんな方を歓迎いたします♪ 【主なお仕事内容】 ○PCでのデータ作成・入力 …経費の管理や請求書の入力を お願いします。 ○備品管理・受発注手続き ○各種事務補助作業 …ユーザー申請登録、資料整理など 他 【ここがPOINT！】 ◇服装・髪型自由／ネイル・ピアスOK …自分らしく働ける職場づくりに 取り組んでいます。 ◇残業なし＆土日祝休み …残業は一切なし！ お休みはカレンダー通りで、 ワークライフバランス充実

仕事内容【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ 利用者様の介護をしながら、有料老人ホームの副施設長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務は もちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリ エンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加 ・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致し ます。 【ー】 ー 【ー】 ー 【ー】 ー 【会社紹介】 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会

仕事内容グループホームでの副ホーム長のお仕事です。 ＊ ＜具体的には＞ ◇身体介護（食事･入浴・排泄） ◇生活介助（清掃、洗濯、炊事補助） ◇施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応） ◇人財育成（面接・面談・OJT) ◇金銭管理（小口管理 ・備品管理） ◇労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致し ます。 副ホーム長未経験も応募可能です。 ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更の可能性なし ◇雇用後の就業場所変更の可能性あり（自宅から1時間圏内の施設又は事業所）