訪問看護ステーション - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

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看護師/訪問看護ステーション/資格必須/土日祝休み 年休125日 残業ほぼ無し 数万単位の昇給アリ プライベート重視の方におすすめの訪問看護ステーションです

株式会社フローレンス 訪問看護ステーションめりっと

  • 大阪市淀川区 十三東

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 平日のみOK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 常勤
  • オンコールなし
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 交通費支給
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・鶴橋~東大阪市、近鉄沿線中心(十三や枚方もたまにあります)に、関連法人への施設への訪問がメインとなります ※訪問件数は同一建物の場合は8~10件程度/日、移動があっても6~8件程度/日 ※利用者(リハビリ含め):120名程度(内、1割程度は居宅への訪問) ※移動は電車、駅から遠いところは駅に自転車があります 【給与詳細】 【給与】 月給:250,000円~ ※諸手当含む (准看護師240,000円~) 【諸手当】 年末年始手当:10,000円/日 通勤手当:~15,000円 【昇給・賞与】 昇給:業績による 賞与:業績による 【固定

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看護師/訪問看護ステーション/資格必須/大阪市淀川区/正社員

株式会社メディセプト いきいきSUN訪問看護リハビリステーション十三

  • 大阪市淀川区

  • 月給27万円〜35万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • オンコールあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • ブランクOK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 (1)在宅でのリハビリ(拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか) (2)医師の指示に置よる医療処置(インシュリン注射・点滴等の施行・血糖測定ほか) (3)血圧・体温・脈拍などのバイタルチェック (4)医療機器(在宅酸素、人工呼吸器、持続点滴、膀胱カテーテル) (5)褥瘡管理 (6)認知症ケア(認知紹介後の相談、事故防止のための工夫) (7)低栄養や運動機能低下を防ぐためのアドバイス (8)療養上のお世話(食事、洗髪、入浴の介助ほか) (9)終末期の看護(ターミナルケア) 【訪問件数】1日4~5件 【移動手段】電動自転車 【オンコール】オンコー

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(雇い入れ直後)訪問看護ステーションの看護師(変更の範囲)会社が定める範囲

(雇い入れ直後)株式会社 N・フィールド 訪問看護ステーション デューン十三(変更の範囲)転居を伴わない通勤1時間以内の営業所

  • 大阪市淀川区 十三本町 / 十三駅 徒歩6分

  • 月給25.4万円〜27.5万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • オンコールなし
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK

仕事内容小児から成人まで統合失調症、依存症などの理由により、在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。 ≪具体的な業務内容≫ 〇 服薬管理、日常生活の補助・支援 〇 精神状態、全身状態の確認 〇 地域の施設や専門機関と連携して福祉サービスの手配のサポート 〇 病気との付き合い方の指導 〇 利用者様やそのご家族と健康相談 ※ 1件ずつ訪問手当あり 訪問手段は社用車です。(※地域によっては電動自転車で訪問が可能な事業所もございます。) 介護業務はほとんどなくオンコールなしの日勤業務。 精神科・訪問看護の経験が未経験の方のご入社がほとんどです。 研修制度が

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