メンター - 熊本県熊本市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容熊本市東区下南部の重症心身障がい児・医療的ケア児対象の児童発 達支援・放課後等デイサービス「子どもリハビリセンターＩｌｌｕ ｍｉｎａｔｉｏｎ」にて、児童指導員を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの発達支援、活動の計画・運営、日常生活のサポート ・発達科学に基づく支援プログラムの実施 ・ゲーミフィケーションを取り入れた活動や多職種連携 ・送迎時の運転、同行 ・活動記録の作成、保護者との情報共有 発達支援が初めての方も、メンター制度に加え、発達科学の研修会 で段階的に専門性を高められます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、児童指導員を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの発達支援、活動の運営、日常生活のサポート ・専門職と連携した、発達科学に基づく支援の実施 ・ゲーミフィケーションを取り入れた活動や多職種との連携 ・送迎時の運転、同行 ・活動記録の作成、保護者との情報共有 発達支援が初めての方も、メンター制度に加え、発達科学の研修会 で段階的に専門性を高められます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、保育士を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの療育、遊びや活動を通じた発達のサポート ・日常生活（食事、排泄、着替えなど）の支援 ・ゲーミフィケーションを取り入れた活動および多職種との連携 ・送迎時の運転、同行 ・活動記録の作成、保護者との情報共有 発達支援が初めての方も、メンター制度や発達科学の研修会で段階 的に力をつけられます。学び、成長したい方を歓迎します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容熊本市東区下南部の重症心身障がい児・医療的ケア児対象の児童発 達支援・放課後等デイサービス「子どもリハビリセンターＩｌｌｕ ｍｉｎａｔｉｏｎ」にて、保育士を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの療育、遊びや活動を通じた発達のサポート ・日常生活（食事、排泄、着替えなど）の支援 ・ゲーミフィケーションを取り入れた活動や多職種との連携 ・送迎時の運転、同行 ・活動記録の作成、保護者との情報共有 発達支援が初めての方も、メンター制度や発達科学の研修会で段階 的に力をつけられます。学び、成長したい方を歓迎します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、理学療法士を募集します。 【変更の範囲：変更なし】 【主な業務】 ・お子さん一人ひとりへの個別リハビリ、発達評価 ・発達科学に基づく支援プログラムの立案、実施 ・集団活動、ゲーミフィケーション、運動会支援 ・看護師、作業療法士、児童指導員など多職種との連携 ・送迎時の運転、同行 ・リハビリ報告書の作成、保護者や関係機関との情報共有 小児が初めての方も、メンター制度に加え、発達科学の研修会や呼 吸リハビリの勉強会で段階的に専門性を高められます。

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、作業療法士を募集します。 【変更の範囲：変更なし】 【主な業務】 ・個別リハビリ、発達評価、吸引などのケア ・発達科学に基づく支援プログラムの立案、実施 ・集団活動、ゲーミフィケーション、運動会支援 ・看護師、児童指導員など多職種との連携 ・送迎時の運転、同行 ・リハビリ報告書の作成、保護者や関係機関との情報共有 小児が初めての方も、メンター制度に加え、発達科学の研修会や呼 吸リハビリの勉強会で段階的に専門性を高められます。

仕事内容２０２６年９月、熊本市東区若葉に開設する重症心身障がい児・医 療的ケア児対象の児童発達支援・放課後等デイサービス２事業所目 にて、児童発達支援管理責任者を募集します。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成、モニタリング、評価 ・発達支援、アセスメント、保護者面談 ・多職種との連携、支援の質のマネジメント ・相談支援専門員、医療機関、学校等の関係機関との連携 ・開設準備および運営体制づくりへの参画 エビデンスに基づく支援方針を軸に、子ども一人ひとりの発達と、 保護者が安心して子育てできる環境づくりを支えるお仕事です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容熊本市東区下南部の重症心身障がい児・医療的ケア児対象の児童発 達支援・放課後等デイサービス「子どもリハビリセンターＩｌｌｕ ｍｉｎａｔｉｏｎ」にて、看護師を募集します。 【主な業務】 ・お子さんの健康管理、バイタルチェック、状態観察 ・医療的ケア（吸引・吸入、経管栄養、酸素療法、人工呼吸器管理 、血糖測定、発作時対応など） ・リハビリや発達支援サポート、関連職種との連携 ・送迎時の運転や同行およびケア ・看護記録および医療機関、保護者との情報共有 重症心身障がい児や医療的ケア児が未経験の方も、メンター制度と 研修体制で段階的に習得できます。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容株式会社テクニカルサービス サービスエンジニア／年休120日／月給30万～／残業ほぼなし 【求人要約】 次代を担う仲間を募集します 未経験歓迎！チームで動くから安心 年間休日120日。私生活も大切に 未経験から最先端科学を支える。 年間休日120日×チームで挑む巨大プロジェクト。 誰も立ち入ることのできない、 最先端の「聖域」を創る。それが私たちの仕事です。 新薬開発や半導体製造に不可欠な「チリ一つないクリーンな環境」。 AI技術の進化や医療の発展に伴い、 私たちの技術への需要は今、かつてないほど高まっています。 ニッチな分野ゆえに競合が少なく、安定感は抜群。 未経験のあなたを

勤務時間（1）09:30～20:30

仕事内容〈柔道整復師求人〉週3日からOK！駅チカ徒歩1分☆メンター制度や研修制度あり◎ ●来院される患者様の施術業務（骨盤矯正・姿勢改善など）、受付・カウンセリング対応、院内の環境整備・清掃、患者様へのセルフケア指導・予約管理、簡単な事務作業等をお願いします。 ●週3日の勤務から相談可能です◎ライフスタイルに合わせて働けますよ♪ ●熊本市電A系統「健軍町駅」から徒歩1分と駅チカで車やバイクでの通勤も可能ですので、多方面から通勤が便利です！ アドバイザーより 「匠 健軍整体院」にてパートの柔道整復師さんを募集しています。先輩社員がマンツーマンでサポートするメンター制度を導入していますので、未経験

仕事内容＼利用者とご家族の想いに寄り添う仕事／ 自宅での生活を支える訪問リハビリ・看護業務です。 介護は「面倒を見ること」ではなく、 「ありがとう」を届ける支援だと私たちは考えます。 ・ＡＤＬ・ＩＡＤＬ訓練など日常生活支援 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・ターミナルケア・終末期リハビリの提供 ・多職種と連携し、利用者に合わせた支援 ＼教育体制があるので未経験も安心／ 先輩との訪問同行やメンター制度で丁寧にサポート。 一人で訪問に行けるまで安心して成長できます。 訪問件数：１日６件程度【変更の範囲：業務内容の変更なし】

仕事内容賞与年4回｜転勤なし◎月30万以上｜ブランド品の買取・査定サポート営業｜100％のアポなし反響営業◎ ＼みんなは何で決めた？入社理由を紹介 ／ 【この仕事の魅力】 ◎賞与年4回 月給30万円～＋インセンティブで、理想の収入をGET ◎残業ほぼなし 仕事終わりの時間も充実 ◎100％反響営業 自分から売り込む「ガツガツ感」は一切ナシ ◎一生モノのスキル 高級ブランドや貴金属の目利きになれる ◎大手チェーンの安定感 CM放送中で集客力もバツグン 「同世代より稼ぎたい」 「でも、プライベートの時間も絶対に譲れない」 そんな想いがある方にピッタリです◎ ――――――――――――――――――

仕事内容【仕事内容】 【この求人の魅力】 ・ライフステージに応じて働き方を選択、変更可能 ・オンコール選択可、土日祝休みも相談可 ・マンツーマンのメンター制度での教育体制 【事業所の特徴】 ・子育て中の看護師が多く休みのフォロー充実 ・ターミナル、小児、精神疾患の訪問にも対応 ・訪問看護未経験の看護師も多く在籍 【業務内容】 変更の範囲：変更なし ・主治医の指示に基づく点滴管理や褥瘡処置など実施 ・未経験者向けに先輩看護師の同行訪問を実施 ・毎週ミーティングを開催。相談しやすい環境 【給与詳細】 月給：265,000円～295,000円 ■基本給：155,000円～185,000円 ■定額的に支払わ

仕事内容入社すぐに実施する充実のメンター制度新人研修を経て、店舗へ配属されます。 【店舗クルー】 ●携帯電話・スマートフォンの新規契約、機種変更、修理、情報変更などの基本業務 ●お客様のご要望に応じたプランやサービスの提案、操作方法の案内等 ※店舗全体がチームとして動き、フォローしますので心配ありません。実際の接客を想定したロールプレイングなどで、スキルアップできます。

仕事内容 入社すぐに実施する充実のメンター制度新人研修を経て、店舗へ配属されます。 【店舗クルー】 ●携帯電話・スマートフォンの新規契約、機種変更、修理、情報変更などの基本業務 ●お客様のご要望に応じたプランやサービスの提案、操作方法の案内等 ※店舗全体がチームとして動き、フォローしますので心配ありません。実際の接客を想定したロールプレイングなどで、スキルアップできます。 駅から徒歩10分以内 マイカー通勤可 シフト制 年間休日120日＋年次有給休暇 熊本県ブライト企業認定 育児時短勤務制度：子供が4歳になるまで、17時に帰宅できる制度です。※制度を利用しているママさん多数在籍 賞与

仕事内容■お願いしたい仕事 ◎具体的な仕事内容 当社が開発・販売している車載機器(デジタルタコグラフ、ドライブレコーダー、アルコール検知器など)に関するサポート業務をお任せします。 ・機器の動作検証 車載器やアルコール検知器などに不具合がないかを確認・検証します ・メーカー調整業務 不具合が見つかった場合、内容を取りまとめてメーカーへ修理を依頼します ・保守品の入出庫管理 交換用パーツや保守部品の在庫管理・発送手配を行います ・データ集計 問い合わせ傾向や不具合データの集計・レポート作成を行います 自社のコールセンター(ユーザーサポート)チームがお客様から受けた声をもとに、機器側の品質改善に

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 熊本県熊本市東区御領6-8-1 募集情報 【仕事内容】 【業務内容】

仕事内容■お願いしたい仕事 <熊本から全国へ展開するシステム開発会社「アネストシステム」が新規スタッフを募集!> ◎急成長を遂げる「アネストシステム」 私たちは「モノづくり」を通して、お客様の課題解決をご提案するシステム開発会社です。 他社と大きく違うのはシステムの開発だけでなく、販売・運用・保守・サポートまでを一貫して自社で行っている点。お客様と信頼関係を築きながら、長く寄り添っていくことが出来るのが私たちの強みです。外部に委託することなく、自社でコールセンターやメーカーサポートも運営しています。 当社は5年ほど前から新しいクラウドサービスを展開し急成長。DX化・IT化が進む中で当社への需要や業

仕事内容 ソフトバンクショップに来店されたお客様へ、生活インフラとなる様々なサービスをご案内します。 ◆MNP・新規・機種変更 スマートフォン・タブレット ◆インターネット・固定電話 光・モバイルwifi ◆アクセサリー販売 フィルム・ケース・充電器・イヤホンなど ◆マイナンバーカード申請サポート ◆サブスクサービス 動画配信・音楽配信・健康管理アプリ ◆インフラサービス ソフトバンクでんき マイカー通勤可 シフト制 年間休日120日＋年次有給休暇 熊本県ブライト企業認定 育児時短勤務制度：子供が4歳になるまで、17時に帰宅できる制度です。※制度を利用しているママさん多数在籍 賞与年2回

仕事内容【アピールポイント】 ＜准看護師★放デイ＞週休2日制◇残業なし◇研修制度あり◇重心児や医療的ケア児さんを対象とした療育施設です♪ 【仕事内容】 ●准看護師として、看護業務・発達支援、関連職種との連携、地域活動などをスタッフと協力しながら行っていただきます。 ●日祝固定休みの週休2日制◎残業もほぼなく定時上がり☆プライベート時間もバッチリ確保できます♪ ●福利厚生の充実☆彡スタッフの働く環境を整えるため、スタッフの声を吸い上げながら、改善されています！スタッフ想いの職場です！ 【給与】 月給235,000円 【月給】23万5,000円～26万5,000円 ≪内訳≫ 基本給：16万5,00