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仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪本社】財務・経理職（税務担当） ※精密機器メーカー/在宅勤務可/フレックス制度あり 【仕事内容】 【大阪本社】財務・経理職（税務担当） ※精密機器メーカー/在宅勤務可/フレックス制度あり 【具体的な仕事内容】 【変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換あり】 ■業務内容：NTNの財務経理部門には、制度会計（連結及び単独決算）、税務、資金および管理会計（事業計画立案や業績管理、原価企画）など多岐にわたる業務があります。ご経験、知識、適性に応じて、今後の強みとして重点的に担当いただく業務を決定します。 今回の求人では、移転価格対応をはじめ、今後予想される税制改正へ

仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪／肥後橋】株式関連業務／株主総会運営など◆基本土日祝休み／フレックス 【仕事内容】 【大阪／肥後橋】株式関連業務／株主総会運営など◆基本土日祝休み／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～世界30ヵ国以上・200を超える拠点展開／ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー／フレックス／基本土日祝休み～ ■業務内容： 株主総会運営等の株式関連業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成や届出、調整（財務部門や広報部門と協業） ・株主総会関係事務局業務（各種スケジュールの立案・管理、関係資

仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪】社内SE／情報セキュリティ強化をリード◆土日祝休み／在宅勤務有／東証プライム上場 【仕事内容】 【大阪】社内SE／情報セキュリティ強化をリード◆土日祝休み／在宅勤務有／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ＜「ベアリング」で世界トップクラスのシェアを確立／世界30ヵ国以上・200を超える拠点展開／土日祝休み／在宅勤務有＞ ■業務内容： 情報セキュリティ推進リーダーとして、ルールやガバナンスの構築から、グループ全体の情報セキュリティ強化をリードし、幅広く活躍していただきます。 サイバー攻撃の高度化への対応は、NTNが事業活動を継続するための喫緊の課題でもあり、ま

仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪／肥後橋】経営企画職／中期経営計画の策定など◆財務三表の理解があり経営企画に挑戦したい方歓迎 【仕事内容】 【大阪／肥後橋】経営企画職／中期経営計画の策定など◆財務三表の理解があり経営企画に挑戦したい方歓迎 【具体的な仕事内容】 ～中期経営計画策定を中心に、事業領域の見直しや新規事業創出にも挑戦／技術研修ありで安心／フレックス＋在宅勤務で働きやすさ◎～ ■採用背景 NTNは、ベアリングで世界トップクラスのシェアを誇り、等速ジョイントでも国内外で高い評価を得る東証プライム上場企業です。 電気自動車向け製品など新領域への挑戦を続け、世界33か国208拠点で事業を展開

仕事内容【応募資格】 [必須] ・株式関連実務（特に情報開示関係） ・株主総会業務 [歓迎] ・会社法、金商法等の関連法令の知識・業務経験 ・財務・会計に関する知識・業務経験 ・英語力（中級） 【職種名】 【株式関連業務】株主総会運営等／上場企業／フレックス／大阪 中之島エリア 【仕事内容】 ・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成・届出と調整（財務部門や広報部門と協業） ・株主総会関係事務局業務（各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般） ・取締役会事務局業務 ・持株会運営業務 ・一般株主からの問合せ対応 ・その他株式事務全般 上記

仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪本社】広報担当者◆ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー 【仕事内容】 【大阪本社】広報担当者◆ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場企業／ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー／世界30ヵ国以上・200を超える拠点展開／グローバル企業で活躍 ■業務内容： ＜入社後まずお任せしたい業務＞ まずは社内報の編集・発行業務をご担当いただき、事業内容や商品など会社に関する理解を深めていただきます。 ＜将来的にお任せしたい業務＞ 社内報の編集・発行業務を通じて会社の全体像への理解を深めて

仕事内容ＮＴＮ株式会社 【大阪本社】経理＜管理会計・資金調達＞ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー 【仕事内容】 【大阪本社】経理＜管理会計・資金調達＞ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場企業／ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー／世界30ヵ国以上・200を超える拠点展開／グローバル企業で活躍 ■採用背景： 財務（管理会計、資金）、経理部門機能を強化すべく、実務経験者を募集します。 ■業務内容： NTNの財務・経理部門には、管理会計（事業計画立案や業績管理、原価企画）、資金、制度会計（連結及び単独決

仕事内容産業機械部品の製造◇富田林市◇職務経験不問◇ゼロから育成◇週休2日制（土日）◇車通勤OK！ 産業機械（主にはトラックや重機・建機の ベアリング）の部品加工。 ▼ロボット付きの自動NC旋盤を使用して加工 を行います。流れ作業ではなく、1人で2台の マシンを担当します。 ▼既にプログラミングされているマシンに材料を セットすれば自動で加工。新たにプログラムを組む 必要はなく既存のプログラムを入れ替えるだけでOK。 そこが他社と比べて1人立ちまでの期間が短い理由。 目安は大体3ヶ月です。 ▼完成後、ロボットが製品を自動で並べるので、 不備がないかどうかを測定器で検査します OKなら専用のカゴ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ★高専卒・大卒以上の方 ★機械設計関連の実務経験がある方 【歓迎条件】 工作機械や工作機器業界で、エンジニアリングの経験がある方 ＼こんな方におすすめ／ ・プライベートと仕事をしっかり両立したい ・国内トップクラスの技術における知見を身につけたい ・周囲と適切なコミュニケーションが取れる ・チャレンジ精神がある 【職種名】 【八尾市】機械設計≪転勤なし/残業20時間以下/年間休日119日≫ 【仕事内容】 設計をお任せするのは、加工物の固定に用いる留め具である「チャック」。 ほぼオーダーメイドで、世界中の自動車、部品メーカーから安

仕事内容日本シンバン株式会社 【大阪／堺市】機械設計職◆国内シェア1位の実績/社員定着率高/残業10h程度 【仕事内容】 【大阪／堺市】機械設計職◆国内シェア1位の実績/社員定着率高/残業10h程度 【具体的な仕事内容】 ～ベアリング内外輪の切削加工機で国内シェア1位/日本車・外国車に使用/高年収企業/実力評価～ ・ベアリング内外輪切削加工機で国内シェア1位。耐久性・スピード・高効率で市場占有率１位を誇る機械メーカー ・ＮＴＮ、大手自動車メーカーなど大手から高い信頼を得て世界中で販売。少数精鋭・安定経営を続ける優良企業です。 ■職務内容： ベアリング切削機械を中心とした各種機械の設計業務をお

仕事内容日本シンバン株式会社 【大阪/転勤なし】PLC制御設計※残業10h/出張は府内メイン/車製造に欠かせない軸受加工機メーカー 【仕事内容】 【大阪/転勤なし】PLC制御設計※残業10h/出張は府内メイン/車製造に欠かせない軸受加工機メーカー 【具体的な仕事内容】 ～ベアリング内外輪の切削加工機で国内シェア1位/日本車・外国車に使用/高年収企業/実力評価～ ベアリング切削機械の電気制御業務を担当していただきます。 その他、単機能・NC盤などの工作機械の保守やメンテナンスも行い、生産能力の基盤を担っていただきます。 ■業務概要： 切削加工機は高価な装置になり、年間数百台を受注しますが、並行

仕事内容日本シンバン株式会社 【大阪／堺市】切削加工機の法人ルート営業＊国内シェア1位＊社員定着率高／残業10h程度 【仕事内容】 【大阪／堺市】切削加工機の法人ルート営業＊国内シェア1位＊社員定着率高／残業10h程度 【具体的な仕事内容】 ～ベアリング内外輪の切削加工機で国内シェア1位/日本車・外国車に使用/高年収企業/実力評価～ ・耐久性／スピード／高効率で市場占有率１位を誇る機械メーカー ・ＮＴＮ／大手自動車メーカーなど大手から高い信頼を得て世界中で販売。少数精鋭・安定経営を続ける優良企業 ■業務概要 ベアリング切削機械を中心とした専用工作機械の営業を行なって頂きます。 ■業務詳細 関

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・顧客折衝経験のある方 （例）営業職・販売職・コールセンター業務等 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・人材業界での法人担当または個人担当としてのご経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪／堺東支店】エンジニア派遣の営業職 ◆経験者歓迎／人材業界チャレンジ／年休123日 【仕事内容】 ■仕事内容： 企業ニーズの把握からエンジニアの提案、契約後のフォローまでを一貫して担当します。 その中で、採用部門やエンジニアと密に連携し、「人材×技術×現場」の最適なマッチングを実現することが求められます。 企業との信頼関係構築とエンジニア

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・顧客折衝経験のある方 （例）営業職・販売職・コールセンター業務等 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・人材業界での法人担当または個人担当としてのご経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪】エンジニア派遣の営業職 ◆経験者歓迎／人材業界チャレンジ／年休123日 【仕事内容】 ■仕事内容： 企業ニーズの把握からエンジニアの提案、契約後のフォローまでを一貫して担当します。 その中で、採用部門やエンジニアと密に連携し、「人材×技術×現場」の最適なマッチングを実現することが求められます。 企業との信頼関係構築とエンジニアの活躍支援