大分県の第二新卒歓迎 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容: 【総務】 施工準備・事務管理（必要書類の作成や手配、スケジュール管理など） 経理業務・総合職のサポート（請求書処理、経費管理、社内事務補助など） PCを使用した業務（エクセルやJW、PDF変換などの基本操作） 取引先との連絡対応（届いたメールの確認や、各部署への連絡業務）

仕事内容【新卒採用情報】「ぬくもりのあるセキュリティ」で空港や飛行機の安全に貢献する仕事！ 当社は創業以来55年以上の黒字経営を継続中。老舗大手企業ならではの充実の待遇と研修で、新卒者が多数活躍しています！ 大分空港内の保安検査場で、X線検査機や金属探知器を使い、 航空機に搭乗されるお客様の手荷物検査やボディチェックを行な う仕事です。5人1組のチーム体制で1つのゲートを担当します。 女性が多く活躍しており、女性の比率は約50％になっています。 【仕事の流れ】 (1)お客様の搭乗券を確認 (2)手荷物をX線検査機に通し、中身の映像をモニターで確認 (3)持込禁止品があれば、同意を得て手荷物を開封

仕事内容教室のマネジメントを行ないます。授業は担当せず、生徒や保護者との面談がメイン。数ヶ月は副教室長として先輩のもとで学べますので、未経験の方もご安心ください。 【教室について】 1校舎平均70～80名の子どもたちが通っており、6～7名ほどの講師がサポートしています。受験対策やテスト対策、勉強を習慣づけるなど、通塾の目的はさまざま。個別指導だからこそ、1人ひとりのなりたい姿に合わせて柔軟に学習計画を立て、寄り添ったアドバイスができます。 【具体的な仕事内容】 ■生徒との面談 授業の様子を見て、モチベーションが下がっていないか、授業メソッドに問題がないかといった部分をチェック。1日平均3～4件の生

仕事内容仕事内容: 【人事】 新卒・中途採用業務（求人募集、面接対応、内定者フォロー） 社員教育・研修の企画・運営（新入社員研修、資格取得支援など） 労務管理（勤怠管理、社会保険手続きなど） 社内環境の整備（働きやすい職場づくり、福利厚生の充実） 社員の相談対応（キャリア相談、人事評価のサポート）

仕事内容建物の中にある設備（給排水衛生設備・空気調和設備等）全般の 設計および施工管理を行います。（デスク３割：現場７割） ※施工管理とは工事の品質・工程・原価・安全を管理する仕事です。 一日のスケジュール ８時：現場事務所で現場作業者に作業内容・安全事項等を説明 １０時：現場を巡回し施工状況と図面を比較（品質・進捗管理） １３時：現場昼礼に出席し、他の業者との作業内容の調整 １５時：翌日の作業の準備と段取り（施工図作成・材料発注等） １７時：終了（ＷＥＢ日報・勤怠報告後に帰宅）※変更範囲：なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 住宅建設を検討しているお客様へ理想の間取りを提案する業務です。 お客様のご要望をくみ取り、ゼロから１を作り上げます。 注文住宅なので自由な発想で、お客様に合ったデザインを提案していただきます。 成約後は、コンセント位置や照明位置、クロス柄など細かい仕様の打ち合わせを行います。 営業や工事と連携を取りながら、お客様にとって理想の住まいを形にするお手伝いをしていきます。 ・お仕事の特徴 大学生歓迎, 長期歓迎, 服装自由 ・先輩からのメッセージ アイビックの家は好きに創っていける、自由設計の家です。木造の在来軸組工法ですので、いろんな可能性があります。その可能

仕事内容○２０２７年４月～新規事業開始予定 ○弊社基幹部門をサポートする業務です。 具体的には人事や経理、総務、開発企画、営業のマネジメント、外部業者 との連携、各事業所のサポートなど多岐に亘る業務をお任せします。 ○介護福祉業界に興味のある方大歓迎。入社後は先輩がじっくりと丁寧に教え ますので安心してスタートすることができます。 変更範囲：会社の定める事業所、職種

仕事内容官公庁の土木・建築工事の元請会社です。 業界でも大分県でも、最高峰の初任給です。学歴ではなく、仕事を評価するスタンスなので、大学と高校で大きく給料を変えることはしていません。 経験が全くなくても構いませんし、高校の学科なども問いません。 将来の昇給の幅も大きく安定性も高い職業です。 経験なしで入社しても、頑張れば２０台で１０００万円近く稼げるケースもあります。 また会社の新卒の方は年間休日１１５～１２５日とします。 本ページの給与欄に、詳しい給与設定や技術者の社員の年収例を掲載していますので、ご覧ください。 特に入社時期や応募期間などは設定していませんので、お気軽にご連絡ください 担当者電

仕事内容【仕事内容】 ～あなたの強みが社会を彩る～27新卒：面接実施中！ 全国67拠点をかまえ、今年で25周年を迎えた企業です。 大手企業ならではの、 ■研修制度 ■福利厚生 ■キャリアステップ が魅力です！ プロスポーツチームのスポンサーをするなど、 スポーツ・地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。 ・大手企業で新しい一歩を踏み出したい！ ・やりたいことが見つからない、 ・仕事も頑張りたいけど、プライベートも大事にしたい！ ・研修がしっかりしている会社が良い そんな学生様の希望が叶います！ 当社の事務系総合職として、 配属先の事務所で建設プロジェクトに関わる 事務と管理のお仕事をしていき

仕事内容「おにやまホテル」のフロントスタッフ ・予約確認、チェックイン、お部屋へのご案内 ・周辺の観光案内来客 ・電話応対 ・チェックアウト、清算業務 ・その他接客業務 入社2年目以降~予約業務も開始 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容この夏、誰かの特別な1日をつくろう。 今年も、KONA'Sの夏が動き出す。 青空の下で過ごす時間。 コーヒーの香りに包まれるひととき。 大切な人と交わす笑顔。 そのすべてが、“特別な思い出”になる。 テーブルを囲む、その時間まで。 KONA'Sは、料理だけじゃない。 人が集い、心がつながる。 また帰ってきたくなる理由が、ここにあります。 2023年に株式会社KONA'Sを設立。 創業期を終え、現在は新店舗が続々オープン中。 100店舗規模を目指しています。 ◎ 仲間からの「ありがとう」が溢れる会社。 MAHALO（マハロ）制度 KONA'Sが評価するのは、結果だけじゃない

仕事内容眉毛スタイリング施術 受付業務 眉毛以外のフェイシャル施術 サロンワーク（入金管理,在庫管理,予約管理,掃除など） 【1日の流れ(例)】 10:30・出社/オープン準備 11:00・施術 12:00・施術 13:00・掃除、両替etc 14:00・お昼休憩(電子レンジあり) 15:00・施術 17:00・洗濯、LINE返信etc 18:00・施術 19:00・施術 19:45・売上報告 20:00・退社

仕事内容主に身体障害、知的障害のある方が利用するサービス事業所に支援員として勤 務し、利用者への直接支援、送迎業務、利用者の活動の計画や実行、利用記録 の作成などを行います。 具体的には、生活介護（デイサービス）ではレクリエーションの実施や入浴食 事などの介助、就労支援事業所では障害をもつ方が行う作業や生活におけるサ ポート、放課後等デイサービスでは、子供たちの療育活動などを行います。 配属先は、ご本人の資格や経験、事業所の増欠員状況を総合的に勘案し、決定 します。 ＊変更の範囲：なし

仕事内容・定員：1号児15名、2・3号児60名の75名。 ・施設は、1F：職員室・保健室・談話室・未満児3クラス・給食調理室、2F：以上児3クラス・ホール・職員休憩室（シャワー室）・ランチルームの配置となっています。出欠連絡アプリや保育業務支援システムを運用しています。 ・子ども達の「やる気」を引き出し、「小さな成功を見逃さず、大切にすることで成長に繋がる」ことを実感し、実践しています。幼少期の成功体験は将来、夢を見つけた時に頑張って夢を叶えようという潜在意識（意欲）に間違いなく繋がっていってくれることを信じて保育に取り組んでいます。 【アピールポイント】 市外出身者は宿舎借上げ事業の対象です。5年間

仕事内容専門学校を卒業、食物科を今年3月に卒業する方、新卒レベルの方を募集いたします。 フレンチを勉強したい方。やる気がある方歓迎。 ・仕込み・在庫管理からスターします。 後は能力等見させていただきながらどんどん実践に入っていただきます。 若い方をどんどん作業にいれていち早く現場のリーダーとなっていただけるように指導・教育をしていきます。 本気で勉強したい方大歓迎です。

仕事内容主に大手半導体メーカー、装置メーカーをお客様としてハードウェアの設計製作やソフトウェア開発の依頼内容の打合せを行い技術部の窓口を担います。 また、商社業務として装置やロボットの販売を行うため顧客開拓、提案、交渉を進めメーカーや協力企業の調整を行い商談を成立させます。 市場調査を行い新事業の企画立案します。 ・お客様の窓口業務(客先打合せ、メール、電話、WEB会議等) ・納期や受発注管理 ・製品ＰＲ ・新規事業の立案

仕事内容「おにやまホテル」のフロントスタッフ ・予約確認、チェックイン、お部屋へのご案内 ・周辺の観光案内来客 ・電話応対 ・チェックアウト、清算業務 ・その他接客業務 入社2年目以降~予約業務も開始 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ドライバーが安全な車両で運行できるように、車検・点検・修理・溶接・塗装 タイヤ交換・ガラス交換・電装部品の取り付けなどをお任せします。 全国２４工場に整備士が１７０名以上の仲間が働いています。 得意な分野を見つけ、整備のプロフェッショナルとして、スキルを磨き 経験を積んで、国家資格である整備士資格を取得することができます。 車やバイクが好きな方、一生モノの資格を身に付けたい方など大歓迎します！ ★当社は整備士の働きやすさを最優先に考える会社です★【変更範囲：なし】

仕事内容【お任せする仕事内容】 Grass Hair本店にて、まずは理・美容師のアシスタント業務からお任せします。 【一緒に働くメンバー】 メンズGrass Hair本店には5名が所属しており、男性専門のサロンです。 勤務年数が１０年以上のベテランスタッフが在籍しています。 年齢に関係なくスタッフ同士の仲が良く、しっかりとした信頼関係を築いています。 【入社後の流れ】 約１カ月の研修期間を経て入社後、技術や知識の習得はもちろん、電話の取り方や掃除など基礎的な内容を通して理・美容師の楽しさをお伝えしていきます。 【将来のキャリア】 Grass Hairには、2つの働き方があります。 ■生涯アシスタ

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定