入所施設 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

勤務時間6:00～8:00 月～金の間で週2日～OK

仕事内容『指導員』として3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 朝、子どもたちが起床し、学校へ行くまでお任せします。 一般的家庭と同じように子どもたちの登校するまでのサポートをします。 具体的には… ・起床、着替え、食事、持ち物の確認など 【業務の変更範囲：法人の全ての業務】 【就業場所の変更範囲：法人のすべての場所】 休日・休暇 土日祝 年次有給休暇(法定通り付与) 育児休業（規程により取得可） 介護休業（規程により取得可） 待遇・福利厚生 ・各種保険完備。保険加入は雇用条件により ・正職員登用あり ・資格取得助成制度 ・通勤手当規定により支給 公共交通機関利

勤務時間シフト制

仕事内容児童指導員／福祉型障害児入所施設の指導員 『指導員』として3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 朝、子どもたちが起床し、学校へ行くまでお任せします。 一般的家庭と同じように子どもたちの登校するまでのサポートをします。 具体的には… ・起床、着替え、食事、持ち物の確認など 【業務の変更範囲：法人の全ての業務】 「アレーズ秋桜」の入所している児童は3~18歳で聴覚に障がいがあります。 施設では将来的に自立できるように、生活や考え方のサポート全般を行っています。 月曜～金曜のみ、早朝の時間を有効活用したい方、歓迎です♪ 私たち社会福祉法人永春会は、 地域福祉の

勤務時間♢夕方16時から宿直勤務時間をはさんで翌朝9時（8時も可）まで「1勤務」になります 16：00～22：00 実働6時間（休憩：法定通り） 宿直勤務時間 22：00～翌6：00 1回6000円 ＊宿直勤務時の平均的な労働時間は1時間程度です。それ以外の時間帯は仮眠時間となります。 （急病時、緊急時の対応や、幼児の夜泣きに等に対応することがあります） 6：00～9：00（8：00も可） 実働3（2）時間（休憩：法定通り） ♢週1回勤務～OK！ 1勤務あたりの給与⇒17,070円～18,150円！ （時給計算9時間分及び宿直1回6000円含む） ♢曜日相談可♢

仕事内容「指導員」として3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 将来的に自立できるように、生活や考え方のサポート全般を行います。 具体的には… ・生活の支援（起床・就寝、入浴、着替え、食事、買い物、洗濯・掃除、身の回りの物の管理など） ・教育の支援（通学時や学校内での付き添い、宿題の点検 など） 16時～22時までは学校から帰ってきた児童の宿題を見る、夕食、入浴など就寝までのサポートを行います。 ♢土日や児童の長期休暇中は外出支援も行っています。 （子どもたちの状況によります） ＊手話を第一言語として使用する機会が多くなります。 手話のご経験が浅く、手話でのコミュニケーションが難

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼手話は入職後に「学ぶ意欲」があればOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用します。 今の時点で完璧にできなくても大丈夫ですが、まずはジェスチャーや筆談を交えながら「覚えよう」「伝えよう」とする前向きな姿勢を重視します！ 働きながら少しずつ習得していただけたら大丈夫です。 【具体的なお仕事】 ・生活のサポート（一緒にご飯を食べる、着替えや掃除の手伝い など） ・学校のサ

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼手話は入職後に「学ぶ意欲」があればOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用します。 今の時点で完璧にできなくても大丈夫ですが、まずはジェスチャーや筆談を交えながら「覚えよう」「伝えよう」とする前向きな姿勢を重視します！ 働きながら少しずつ習得していただけたら大丈夫です。 【具体的なお仕事】 ・生活のサポート（一緒にご飯を食べる、着替えや掃除の手伝い など） ・学校のサ

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼手話は入職後に「学ぶ意欲」があればOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用します。 今の時点で完璧にできなくても大丈夫ですが、まずはジェスチャーや筆談を交えながら「覚えよう」「伝えよう」とする前向きな姿勢を重視します！ 働きながら少しずつ習得していただけたら大丈夫です。 【具体的なお仕事】 ・生活のサポート（一緒にご飯を食べる、着替えや掃除の手伝い など） ・学校のサ

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼手話は入職後に「学ぶ意欲」があればOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用します。 今の時点で完璧にできなくても大丈夫ですが、まずはジェスチャーや筆談を交えながら「覚えよう」「伝えよう」とする前向きな姿勢を重視します！ 働きながら少しずつ習得していただけたら大丈夫です。 【具体的なお仕事】 ・生活のサポート（一緒にご飯を食べる、着替えや掃除の手伝い など） ・学校のサ

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、 児童発達支援管理責任者としての業務をお任せします。 具体的には… ・個別支援計画書の作成 ・スタッフの育成、指導 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者との連絡、サポート 【業務の変更範囲：法人の全ての業務】 【就業場所の変更範囲：法人のすべての場所】 休日・休暇 シフト制 月平均公休数 9日 リフレッシュ休暇年3日（最大）付与※入職時期によって付与日数が違います。 年次有給休暇(法定通り付与) 特別休暇（

勤務時間16:00～22:00 週2日～OK

仕事内容『指導員』として3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 具体的には… 夕方、子どもたちが学校から帰園し、就寝するまでのサポートをお任せします。 具体的には… ・宿題の点検など教育の支援 ・生活の支援（入浴、着替え、食事、洗濯・掃除、就寝など） ・余暇時間には近隣の公園で遊んだり、施設内で一緒にTVを見たりなどします。 【業務の変更範囲：法人の全ての業務】 【就業場所の変更範囲：法人のすべての場所】 休日・休暇 シフト制 休日はシフトによる 年次有給休暇(法定通り付与) 育児休業（規程により取得可） 介護休業（規程により取得可） 待遇・福利厚生 ・各種保険

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給284,000円～！安定した収入で安心 ■残業ほぼなし！プライベートも充実できます ■宿直手当や資格手当など各種手当が充実 ■退職金制度や企業型確定拠出年金で将来も安心 ー【一人ひとりの成長を大切にする支援】 3歳から18歳（20歳）までのお子様を対象に、生活全般の支援や教育のサポートを行います。起床から就寝、入浴、食事、学習まで、日々の成長を温かく見守り、一人ひとりの個性に合わせた丁寧な支援を心がけています。土日や長期休暇中には、外出支援や調理活動など、お子様たちが様々な経験を通して豊かな心を育めるよう、楽しい企画もたくさん実施していますよ♪ ー【安心して長

仕事内容福祉型障害児入所施設「アレーズ秋桜」にて、『児童指導員』として 3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 将来的に自立できるように、生活や考え方のサポート全般を行います。 具体的には… ・生活の支援（起床・就寝、入浴、着替え、食事、買い物、洗濯・掃除、身の回りの物の管理など） ・教育の支援（通学時や学校内での付き添い、宿題の点検 など） ・土日や児童の長期休暇中は外出支援や調理活動等も行います。 ＊宿直勤務あり（週1回 22時～翌6時） 宿直勤務時の平均的な労働時間は、1時間程度です。それ以外の時間帯は、仮眠時間となります。 （急病時、緊急時の対応や、幼児の夜泣き等に対応す

勤務時間16:00～22:00 週2日～OK

仕事内容『指導員』として3歳～18歳（20歳）までの子ども達の支援業務を担当します。 具体的には… 夕方、子どもたちが学校から施設に帰ってきます。 就寝時間（22時）までのサポートをお任せします。 具体的には… ・宿題の点検など教育の支援 ・生活の支援（入浴、着替え、食事、洗濯・掃除、就寝など） ・余暇時間には近隣の公園や敷地内で遊んだり、施設内で一緒にTVを見たりなどします。 【業務の変更範囲：法人の全ての業務】 【就業場所の変更範囲：法人のすべての場所】 休日・休暇 シフト制 休日はシフトによる 年次有給休暇(法定通り付与) 育児休業（規程により取得可） 介護休業（規程により取得可）

勤務時間17:00〜10:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。

仕事内容夜間帯を担当する夜勤専従のお仕事です。 ご入居者様がぐっすり休めるよう、巡回や見守りを中心に、状況に応じた介助を行います。 日中より人数は少なめで、自分のペースで動けます。 【一日の流れ(一例)】 ・夜 :出勤、申し送り、就寝の介助 ・夜間:定期的な巡回と安否確認、排せつ介助 ・深夜:体位変換、コール対応、休憩 ・早朝:起床・整容の介助 ・朝 :朝食の配膳補助、記録と引き継ぎ 夜勤専従なら勤務日数を抑えながら効率よく収入を得られます。 日給30,600円も可能!老人短期入所施設で夜勤専従スタッフを募集中です。 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘ

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼子どもたちと❝日常を共にする関り❞を大切にしたい方へ／ 入所施設では日中だけでなく生活全体を通して子どもたちと関わることができます。 一人ひとりの成長を長期的に見守りながら「できた」を積み重ねていく過程に寄り添えることが、この仕事の大きなやりがいです ＼手話は入職後に「学ぶ意欲」があればOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用する機会が多くあります。最初はできなくても

仕事内容★★★ホームページからのご応募者限定★★★ 入職のお祝い金として『10万円支給♪』 福祉型障がい児入所施設「アレーズ秋桜」にて、３歳～18歳までの子どもたちの生活のサポートをお任せします。 ＼生活コストを抑えながら安定して働きたい方へ／ スタッフ向け住宅（入職から10年部屋代自己負担なし）や格安の職員食など、日々の生活にかかる費用を抑えられる制度が整っています。 「収入をしっかり手元に残したい」という方にも働きやすい環境です！ ＼手話は入職後に少しずつでOK！／ 聴覚に障害がある子どもたちが暮らしているため、施設内では手話を使用する機会が多くあります。最初はできなくても、まずはジェスチャーや

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 184500~274000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都葛飾区青戸7-34-6 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設での介護業務/東京都葛飾区/2019年4月オープンの医療福祉複合施設での入所スタッフ募集 ■コメント 介護老人保健施設での介護業務／介護士／世田谷に2019年4月に開設しました。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設での介護業務 ■仕事内容 介護老人保健施設での介護業務 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・ご家族対応 ■給与 月給246100円~375350円 ■勤務地 東京都葛飾区 ■交通アクセス 小田急線「梅ヶ丘」駅より徒歩5分 ■勤務時間・曜日 (1)08：30～17：30 (2)1

仕事内容福祉型障害児入所施設「アレーズ秋桜」にて 原則３歳～１８歳（２０歳）までの子ども達の支援業務を担当しま す。 将来的に自立できるように、生活や考え方のサポート全般を行いま す。 ・生活の支援（起床・就寝、入浴、着替え、食事、買い物、洗濯・ 掃除、身の回りの物の管理など） ・教育の支援（通学時や学校内での付き添い、宿題の点検 など） ・土日や児童の長期休暇中は外出支援や調理活動等も行います。 ＊宿直勤務あり（週１回 ２２時～翌６時） 宿直勤務時の平均的な労働時間は、１時間程度です。 【変更範囲：法人のすべての業務】

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】福祉型障害児入所施設 【配属先】その他 【業務内容】 「アレーズ秋桜」における看護業務 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い施設形態の求

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】福祉型障害児入所施設 【配属先】施設 【業務内容】 バイタルチェック / 入浴可否判断 / 入浴後の処置(必要に応じて) / 吸引、経管栄養対応など / 医療的ケアが必要な、利用者様の送迎時の添乗 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホ