早稲田産業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ▽MUST ■以下いずれかのご経験を2年以上 ※下部の「求める人材像」を１つでも想起させるエピソードがある方は大歓迎。 ・法人営業経験（無形商材（IT商材・広告・人材紹介・金融など）歓迎） ・業界/領域問わず複数人を巻き込んでの業務経験をお持ちの方（目安：体制3名以上） ・コンサルティング経験 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ▽WANT ・システム導入/コンサルティング経験 ・社内/社外の複数ステークホルダーで構成されるプロジェクトのリーダー経験 ・カスタマーサクセス部門での実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■以下いずれかのご経験を1年以上 ・顧客折衝経験 ・業界/領域問わずプロジェクトでの業務経験をお持ちの方（目安：体制5名以 上、期間3カ月以上） └通過事例：施工管理・工程管理経験者、SE出身者（要件ヒアリング等顧客折衝 経験がある方歓迎） 【歓迎スキル・経験】 ・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル ・製品またはサービスの提供に関連する、企画の立案～企画実行の経験 【求める人物像】 ・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向けて ポジティブに考え続けチャレ

仕事内容仕事内容 エレベータ・エスカレータの製造工程におけるサプライチェーンを管理する基幹システム（設計、生産、調達、物流など）の企画、設計、開発、運営管理などシステム構築全般を担当。 現場課題解決のための、新規システムの構築 システムのユーザーサポート 既存システムの改善・是正 課題・ミッション 現在、現行基幹システムのモダナイゼーションを推進しております。単なる開発者としてではなく、リーダーとして現場へのヒアリングや企画も担っていただくことを期待しています。またシステムのクラウド化やグローバル展開も推進しております。 応募資格 ■最終学歴 大学院 / 大学 / 高等専門学校 / 短大(情報IT系専

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・React/Vueを用いた開発経験が３年（*）以上 * フロントエンドプロジェクトの新規構築、保守全般を担当できる・npm等を用いたCI周りの保守ができる 【WANT】 以下のうち、２つ以上当てはまる方 ・パッケージシステム、もしくは業務システムの実務経験が3年以上あること ・バックエンド（可能であればjava）の実務経験が2年以上あること ・UI/UXの要件定義（設計）とデザイン作成の実務経験が2年以上あること 【求める人材像】※いずれか一つでも当てはまるものがあれば当社にマッチする可能性が高いです ・期限や目標を強く意識し、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■日本語ネイティブレベル（相対するお客様が日本人のため） ■法人営業経験2年以上 【歓迎経験・スキル】 ■SaaS商材の営業経験 ■高単価(1，000万円以上目安)の商材を扱った経験 ■商談期間が半年以上となる営業のご経験 ■無形商材の取り扱い経験 ■複数の関係者を巻き込みながら業務を遂行した経験 ■タレントマネジメントやHR（人事給与・労務・採用など)に関連する知識を有する方 【職種名】 企画提案営業_オープンポジション(東京)(メンバー)★フレックス・リモート可、手厚い福利厚生WL 【仕事内容】 【職務内容/ミッション】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■COMPANY HRシリーズの導入・保守のご経験1年以上 【歓迎する経験・スキル】 ■製品またはサービスの提供に関連する、企画の立案～企画実行のご経験 ■人事業務経験 ■MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル 【求める人物像】 ■困難な問題に直面した際でも、解決に向けてポジティブに考え続けられる人材 ■対話力、傾聴力があり、目的思考（本質の追求）のもと、仮説ファーストで論理的に考え、様々なステークホルダーに納得感をもった説明が行える人材 ■チーム一体となりプロジェクトが進むことを喜び

仕事内容仕事内容 フジテックグループ全社のIT基盤を支え、IT・モバイルの力で事業DXを推進するプラットフォーム・エンジニアリングに携わっていただきます。 単なるネットワークやサーバの保守・運用に留まらず、現場の声を吸い上げ、グローバル基準のIT基盤を「自分たちの手でデザイン・構築」できる裁量の大きなポジションです。 クラウド・モバイル基盤のライフサイクル管理： 現在利用中のクラウドサービスやモバイルデバイスの利用状況を分析し、より安全・快適に利用するための改善・高度化を推進します。 次世代ソリューションの選定・導入・定着： ビジネスの進化に合わせ、新たなクラウドサービス（SaaS/PaaS）の選定か

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽以下いずれかを満たす方 ■企業における法務又は知財業務経験 ■法律事務所又は特許事務所での業務経験 ■法科大学院を修了していること 【歓迎経験・スキル】 ■上場企業における法務又は知財業務経験 ■ソフトウェア業界における業務経験（ソフトウェア開発の基本的な知識・経験がある方） ▽以下の業務に携わったご経験 ■パートナー戦略の法的支援（連携、販売代理、共同開発等） ■個人データの利活用支援（ユーザーデータ・自社データの利活用等）、グローバル法規制への対応 ■ナレッジマネジメントの企画立案、体制構築、運用 【求める人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST（必要条件）】 ・SQLを利用した設計／開発経験、1年以上 ・上記開発PRJにおけるリーダー、顧客折衝経験 【WANT（十分条件）】 ・HR領域（人事管理、勤怠管理、給与管理、タレントマネジメント、採用管理等）システムの経験 ・自社製品開発、自社向けサービス開発を除くSI開発経験 ・品質管理経験 ・プロジェクトマネージメント経験 ・クラウドサービスに関する知見 ・大規模システムの開発経験 ・ドキュメント作成力 【人物像】 ・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向けてポジティブに考え続けチャレンジできる人材

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・日本語ネイティブレベル（相対するお客様が日本人のため） ・営業経験2年以上（個人、法人問わず） 【WANT】 ・高単価(1，000万円以上目安)の商材を扱った経験 ・商談期間が半年以上となる営業のご経験 ・無形商材の取り扱い経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を遂行した経験 ・HR（人事給与・労務・採用など)に関連する知識を有する方 【求める人材像】※いずれか一つでも当てはまるものがあれば当社にマッチする可能性が高いです ・期限や目標を強く意識し、目的意識をもって行動できる方 ・成長意欲の強い方 ・お客様と誠

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■システムの導入、コンサルティング経験をお持ちの方 ■業界/領域問わずプロジェクトでの業務経験をお持ちの方（目安：体制5名以上、期間3カ月以上） ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) 【歓迎経験・スキル】 ■システム導入/コンサルティング経験 ■社内/社外の、複数ステークホルダーで構成される体制でのプロジェクトリーダー経験 ■MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル 【求める人物像】 ■困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 以下いずれかを概ね合計3年以上経験 ・法人営業の経験 ・事業開発、経営企画、サービス企画の経験 ・アライアンス、パートナー戦略の何れかの知識や経験 【歓迎経験・スキル】 ・HR Techの知識や業務経験 ・IT業界の経験 ※ITの専門知識は特段不要です。 ※現在、活躍しているメンバーもサービス企画経験はありません。 法人営業経験者が中心です。 ＜期待する人物像＞ ・知的好奇心が強く、難易度の高い課題に前向きに取り組める方 ・ステークホルダーとの必要に応じたコミュニケーションを厭わない方 ・指示を待たずに自

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 Must要件 ・Webアプリケーションの開発経験（言語不問） ・AWS/Google Cloud/Azure などのクラウドサービスを用いたシステムの開発経験 ・パフォーマンスやスケーラビリティ、可用性、マルチテナントセキュリティを考慮したシステムの設計・開発経験 ・個人単位ではなく、数名以上の組織において技術的な意思決定を推進した経験 ・チームのプロセス改善、育成など、チームの生産性を上げるための取り組みをされてきたご経験 Want要件 ・スクラッチからの API または Web アプリケーションの開発経験 ・Java，

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 大卒以上（学部・学科不問） ＜必須要件＞ ・経験: IT・ソフトウェア業界または成長企業での経営企画、特に中期経営計画や予算策定の実務経験 ・財務会計知識: 高度な会計・財務知識を有し、P/L、B/S、C/Fを深く理解している方。 会計監査・コンサルティング等も含め、経理部門との連携経験があれば尚可。 ・プロセス構築・改善能力: 経営管理や業務プロセスの設計・改善に関する実務経験、または強い意欲がある方。 ・分析スキル: Excel(高度な関数、ピボットテーブル)やBIツール(Tableau， Power BI等)を用いた高度なデータ分析

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■以下いずれかのご経験を3年以上 ※下部の「求める人材像」を１つでも想起させるエピソードがある方は大歓迎。 ■法人営業経験（無形商材（IT商材・広告・人材紹介・金融など）歓迎） ■業界/領域問わず複数人を巻き込んでのプロジェクト経験をお持ちの方（目安：体制3名以上） ■コンサルティング経験 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ■リーダー、マネジメント経験※規模、人数不問 ■下記WANT条件いずれか1つ以上該当する方 【WANT】 ■カスタマーサクセス部門での実務経験 ■コンサルティングファームでの実務経験 ■半年以上もし

仕事内容【応募資格】 [必須] （MUST） ●セキュリティに関する関心と学ぶ姿勢、継続的な改善意識を持っていること。●課題解決やステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが取れること （WANT） ・情報システム部やIT部門での実務経験 ・ログ調査やアラート対応などセキュリティ監視の設計・運用への関与経験 ・EDRやDLP、ウィルス対策などのセキュリティ製品設計・運用に関わった経験 ・以下いずれかの資格保有者歓迎（取得サポートします） 情報処理安全確保支援士 公認情報システム監査人（CISA） セキュリティ プロフェッショナル認定資格制度（CISSP） または上記に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 点法人営業経験2年以上 【歓迎経験・スキル】 ・SaaS商材の営業経験 ・高単価(1，000万円以上目安)の商材を扱った経験 ・商談期間が半年以上となる営業のご経験 ・無形商材の取り扱い経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を遂行した経験 ・タレントマネジメントやHR（人事給与・労務・採用など)に関連する知識を有する方 【求める人材像】※いずれか一つでも当てはまるものがあれば同社にマッチする可能性が高いです ・期限や目標を強く意識し、目的意識をもって行動できる方 ・成長意欲の強い方 ・お客様と誠実に向き合える方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■システム導入経験 ■システム保守サポート経験 ■人事コンサルティング経験 ■人事業務経験 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) 【歓迎スキル・経験】 ■タレントマネジメントコンテンツに関する提案/ソリューション営業経験 ■人事企画（制度企画/組織開発/育成/研修など）の企画、立案、設計に携わった経験 ■対顧客コミュニケーション経験（toBなら尚良） ■BIツールなどを用いた人材データ分析経験 ■COMPANY使用経験 ■MS Office、G Suite、などを利用したドキュメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ▽以下いずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験1年以上 -社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト -社外（顧客）も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト -3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト 【歓迎スキル・経験】 ■システム導入/コンサルティング経験 ■社内/社外の、複数ステークホルダーで構成される体制でのプロジェクトリーダー経験 ■MS Office、G Suite、などを利用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・日本語ネイティブレベル（相対するお客様が日本人のため） ・法人営業経験3年以上 【歓迎経験・スキル】 ・SaaS商材の営業経験 ・高単価(1，000万円以上目安)の商材を扱った経験 ・商談期間が半年以上となる営業のご経験 ・無形商材の取り扱い経験 ・複数の関係者を巻き込みながら業務を遂行した経験 ・タレントマネジメントやHR（人事給与・労務・採用など)に関連する知識を有する方 【職種名】 企画提案営業（タレントマネジメント/メンバー/東京）★フレックス・リモート可、手厚い福利厚生・W 【仕事内容】 【具体的な業