住宅設計 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容注文住宅設計／「東京／新宿区」建築意匠設計／東証グロース／名証メイン市場上場／今後の事業拡大を見据え積極採用中 東証グロース＆名証メイン市場上場！ ■業務内容 契約をしていただいたお客様と“直接”お打ち合わせを実施いただき、配置図、平面図、立面図、展開図の基本設計および実施設計を担当いただきます。 （作図に関してはCADオペレーターが在籍しており効率化をはかっております） デザイナーとして、契約前プラン打合せをしていただく場合もあります。 ■組織的な体制 全ての住宅において営業、インテリアコーディネーター、施工管理、アフターメンテナンスなどの各セクションのプロとチーム全員で家づくりをし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■木造の注文住宅設計のご経験をお持ちの方(3年以上) ■二級建築士の資格をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎】 ■一級建築士の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■好奇心旺盛で、外部環境の変化や、周囲の人の気持ちを敏感にくみ取ることができる方 ■高いレベルの作業に向上心をもって取り組める方 ■先輩、同僚、取引先などと、信頼関係をもって連携できる方 【職種名】 注文住宅設計職/三菱地所G/完全週休二日制/残業25時間程度/東京 【仕事内容】 【東京/経験者優遇/三菱地所グループ/年間休日120日/福利厚生充実/資格手当あり】同社にて、高単価注文住宅の設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 住宅（リフォーム・リノベーション・新築）の設計もしくは、施工管理いずれかの経験1年以上 ※施工管理からのキャリアチェンジ歓迎！ [歓迎] 建築士資格をお持ちの方 建築施工管理技士資格をお持ちの方 宅地建物取引士をお持ちの方 インテリアコーディネーター、プランナー資格をお持ちの方 マンションコーディネーター資格をお持ちの方 【職種名】 住宅リノベーション設計・施工監理／土日休み・125日／年収500万円～700万円／渋谷区 【仕事内容】 【リノコレの設計担当者】 自社で仕入れたマンション一室を発注者の立場でリノベーション工事を行います。設計担当として、以下の住宅リノベーシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・建築設計の実務経験をお持ちの方 ・アーキトレンドCADの使用経験がある方 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） 【歓迎条件】 ・戸建て分譲住宅、注文住宅の設計経験がある方 ・建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 【渋谷】分譲住宅の企画・設計/500万～610万円/フレックスタイム制・土日祝休み 【仕事内容】 ＜お客様の要望に応えるグループ力＞グループ内で土地の仕入から建築、アフター メンテナンスまでのワンストップ体制を構築しており、スケールメリットを活かした 低コストかつ質の高い柔軟な施工が強みです。 ■分譲住宅の企画・設計 渋谷本社において、プ

仕事内容株式会社アイダ設計 お客様に寄り添える【住宅設計（注文・分譲）】◆完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【中途入社向けの研修があるから安心スタート！】完全自由設計の注文住宅、分譲住宅の設計をお任せします ★インセンティブで頑張りを評価！【注文住宅の設計】 完全自由設計で理想の住まいを実現します。お客様と直接お話しながら、自身のアイデアとスキルを存分に発揮できます！ ▼お客様との打ち合わせ ▼営業が作成したラフプランの法的チェック、納まりのチェック ▼実施図面の作成 ▼建築確認申

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 東京都小平市花小金井3-40-1 募集情報 【仕事内容】 【業務内容

仕事内容分譲注文住宅設計職／「東京／新宿」分譲注文住宅の設計職／名証・東証グロース上場／成長企業で設計／年休120日 ＼成長企業で設計を磨く／ ◇ 案件数豊富で経験値アップ ◇ 提案力も設計力も高められる ◇ 長期キャリア形成 【こんなお困りごとありませんか？】 ・案件数が少なく、設計者として経験が広がらない ・今の会社ではキャリアアップの機会が限られている ・成長企業で、自分の市場価値を高めたい 【仕事内容】 ★成長を続ける上場企業で、注文住宅設計として経験値を高められるポジションです。 ★お客様との打合せから基本設計・実施設計まで担当し、提案力と設計力の両方を磨けます。 ★拠点拡大が進む環境

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・二級建築士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ・一級建築士の資格 ・設計性能評価、省エネ計算の経験 ・性能評価・CASBEE申請書類の作成 ・行政・審査機関への各種申請書類の作成 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 木造集合住宅設計（主任クラス） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【無借金経営を実現】これまでのご経験を活かして働けます！経営拡大・組織強化中◎ 同社は建築や経営のこれまでの常識に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 必要経験：1級建築士、1級建築施工管理技士、又は20代であれば2級建築士も可 必須資格 一級建築士、1級建築施工管理技士 ※20代は2級でも可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ■募集年齢(年齢制限理由) 下限なし ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 集合住宅の設計_東京西シャーメゾン支店 【仕事内容】 ■仕事内容 主に集合住宅の設計業務全般：・工業化住宅による主に集合住宅の設計、基本設計から実施設計まで。 積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住

仕事内容注文住宅設計／「東京／新宿区」注文住宅設計／名証／東証上場企業／案件数豊富で経験値アップ ＼成長企業で設計を磨く／ ◇ 案件数豊富で経験値アップ ◇ 提案力も設計力も高められる ◇ 東京で長期キャリア形成 【こんなお困りごとありませんか？】 ・案件数が少なく、設計者として経験が広がらない ・今の会社ではキャリアアップの機会が限られている ・成長企業で、自分の市場価値を高めたい 【仕事内容】 ★成長を続ける上場企業で、注文住宅設計として経験値を高められるポジションです。 ★お客様との打合せから基本設計・実施設計まで担当し、提案力と設計力の両方を磨けます。 ★拠点拡大が進む環境だからこそ、将

仕事内容注文住宅設計／「東京都／新宿区」注文住宅設計／東証上場企業／成長企業で設計を磨く ＼成長企業で設計を磨く／ ◇ 案件数豊富で経験値アップ ◇ 提案力も設計力も高められる ◇ 東京で長期キャリア形成 【こんなお困りごとありませんか？】 ・案件数が少なく、設計者として経験が広がらない ・今の会社ではキャリアアップの機会が限られている ・成長企業で、自分の市場価値を高めたい 【仕事内容】 ★成長を続ける上場企業で、注文住宅設計として経験値を高められるポジションです。 ★お客様との打合せから基本設計・実施設計まで担当し、提案力と設計力の両方を磨けます。 ★拠点拡大が進む環境だからこそ、将来のキャ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・建築設計の実務経験をお持ちの方 ※注文、規格などジャンルは問いません。 【歓迎条件】 ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ・戸建て注文住宅の設計経験がある方 ・CADの使用経験がある方 ・お客さまとの折衝経験がある方 【職種名】 【新宿】注文住宅の実施設計/600万～700万円/フレックスタイム制・年休124日 【仕事内容】 ＜お客様の要望に応えるグループ力＞グループ内で土地の仕入から建築、アフター メンテナンスまでのワンストップ体制を構築しており、スケールメリットを活かした 低コストかつ質の高い柔軟な施工が強みです。 ■注文住宅の実施設計 同社・注

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・二級建築士 ・一級建築士 【職種名】 【住宅設計/全国】ヒノキヤG桧家住宅×営業設計×年休123日×完工手当｜年収400～800万 【仕事内容】 当社が提供する新築注文住宅の設計をお任せいたします。 ・営業担当者とともに打ち合わせに同席し、ご希望のヒアリング ・ヒアリング内容にもとづいた意匠設計業務 （プラン設計図をCADオペレーターへ展開し詳細図面作成・チェックを行います。プラン設計担当者はプラン作成業務に集約して頂きます） ※ご自宅最寄りの展示場が配属先となります。 【事業内容・会社の特長】 全館空調システム『Ｚ空調

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 東京都小金井市前原町5-7 募集情報 【仕事内容】 【業務内容】 〇

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築施工管理技士をお持ちの方（1級又は2級） ■建築施工管理の経験 [歓迎] ■現場サイドの気持ちが分かる方 ■幅広い業務に対応できる柔軟な方 ■管理職経験がある方や、後輩の面倒を見てきた方 ※一度、別の職種に就いたなどブランクがある方も大歓迎です。 【職種名】 【住宅施工管理】ライフワークバランス重視/戸建て住宅設計/完全週休二日制（土日・祝） 【仕事内容】 戸建住宅（建売・注文）、店舗、RC共同住宅、マンションリフォーム等の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ■全体管理 ■工程管理 ■原価管理 ■品質管理 マンションリフォーム、店舗（内外

勤務時間09時00分～17時00分 / 月火木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容大手ハウスメーカーで、設計補助をお願いします。 営業・設計担当から依頼される各種申請書類の確認・申請準備、官公庁などでの土地の制限調査などをお任せします。 しばらくお仕事から離れていた方も大歓迎！復帰のチャンスです！ 週3日・時短勤務などの相談ができる働きやすい環境です！ ●各種申請書類の確認・申請準備（営業・設計担当より依頼） ●土地の制限調査（官公庁窓口での建築関連法令・条例チェック） ●インターネットでのデータ収集 ●報告書作成（フォーマットあり） ●ファイリング・製本 ●電話対応 ●図面への加筆・修正（JW-CAD・専用CAD使用） 【会社の主力商品・サービス】 ハウスメーカー

仕事内容分譲住宅建築設計職／「東京／新宿区」建築設計／東証上場／分業体制・設計に集中できる／CADオペレーター在籍 ＼設計に集中できる体制／ ◇ CADオペレーター在籍 ◇ 各職種が役割分担 ◇ チームで家づくりを進める 【こんなお困りごとありませんか？】 ・作図や兼務業務が多く、提案設計に集中できない ・設計以外の業務負荷が大きく、本来の力を発揮しにくい ・チームで連携しながら家づくりを進めたい 【仕事内容】 ★各職種が専門性を発揮する分業体制の中で、設計業務に集中しやすい環境です。 ★お客様との打合せや設計提案に力を注ぎながら、家づくりの中核を担えます。 ★チームで連携する体制が整っており、

仕事内容分譲注文住宅設計職／「東京／新宿区」分譲注文住宅の設計職／名証・東証上場企業／成長企業で設計を磨く／年休120日 ＼成長企業で設計を磨く／ ◇ 案件数豊富で経験値アップ ◇ 提案力も設計力も高められる ◇ 長期キャリア形成 【こんなお困りごとありませんか？】 ・案件数が少なく、設計者として経験が広がらない ・今の会社ではキャリアアップの機会が限られている ・成長企業で、自分の市場価値を高めたい 【仕事内容】 ★成長を続ける上場企業で、注文住宅設計として経験値を高められるポジションです。 ★お客様との打合せから基本設計・実施設計まで担当し、提案力と設計力の両方を磨けます。 ★拠点拡大が進む

仕事内容【応募資格】 [必須] ■住宅設計経験 ■ワード、エクセルができる方 [歓迎] ■建築士の有資格 ■分譲住宅の設計経験 【フィットする人物像】 ●誠実、元気、入社後のビジョンを明確化されている方 ●コミュニケーション能力のある方 ●周囲と連携して業務を進めることができる方 【職種名】 分譲住宅設計職【東証プライム上場グループ企業／土日休み／東京都】 【仕事内容】 同社が提供する分譲住宅の設計部門を担当して頂きます。 分譲戸建住宅のプランニング、確認申請業務等になります。 1棟におよそ2～3ヶ月、20～30案件を同時に担当します。 【仕事の醍醐味】 自社一貫体制を取っており、また分業体制が徹底

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 東京都町田市森野5-7-25 募集情報 【仕事内容】 【業務内容】