保育事務 - 兵庫県芦屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 認可小規模保育所における保育士業務全般 0歳児～2歳児までの保育業務 保育業務に関わる事務作業 保護者対応など 定員：19名 【給与詳細】 【給与】 月給：223,700円～ ＜４年生大学卒業＞月給：225,700円～ ＜短大・専門学校卒業＞月給：223,700円～ ※今までのご経験等を考慮し、選考後に給与決定いたします 【諸手当】 資格手当・施設手当・処遇改善Ⅲ手当 通勤手当：上限28,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容認可小規模保育所における保育士業務全般 0歳児～2歳児までの保育業務 保育業務に関わる事務作業 保護者対応など 定員：19名

仕事内容【仕事内容】 認可小規模保育所における保育士業務全般 0歳児～2歳児までの保育業務 保育業務に関わる事務作業 保護者対応など 定員：19名 【給与詳細】 【給与】 月給：223,700円～ ＜４年生大学卒業＞月給：225,700円～ ＜短大・専門学校卒業＞月給：223,700円～ ※今までのご経験等を考慮し、選考後に給与決定いたします 【諸手当】 資格手当・施設手当・処遇改善Ⅲ手当 通勤手当：上限28,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容【この求人のポイント】 「企業主導型 茶屋呉川保育園」は、少人数ならではの家庭的な雰囲気と、子ども達一人ひとりへのきめ細やかな関わりを大切にしています。週休2日制で有給休暇の取得率は100％、半日・1時間単位での取得可。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。複数担任制で未経験やブランクのある方も安心。時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。 【お任せするお仕事】 企業主導型 茶屋呉川保育園にて、保育士の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・クラス担任サポート：複数担任制 ・書類対応：日誌、連絡帳記入など ・その他

仕事内容【この求人のポイント】 「企業主導型 茶屋芦屋保育園」の保育目標は、心も体も健やかな子どもへの成長。遊びと生活を中心とした保育の中で、家庭的な雰囲気を大切にし、子ども達一人ひとりが安心して過ごせるよう心がけています。週休2日制で有給休暇の取得率は100％。残業時間削減にも取り組んでおり持ち帰りもありません。子連れ出勤OK！時短勤務制度ありと、子育て中の方も、ワークライフバランスを取りながらゆとりをもって働ける環境です。 【お任せするお仕事】 企業主導型 茶屋芦屋保育園にて、保育士の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・クラス担任サポート：複数担任制 ・書類対応：日誌、連絡帳記入など

仕事内容■会社名 兵庫県芦屋市伊勢町の児童デイサービス ■メインキャッチ 兵庫県芦屋市伊勢町/母体も安定！/児童デイサービス|児童発達支援管理責任者 ■コメント 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童デイサービス/児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 重度心身障がい児を対象とした定員５名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 ・少ない定員で１人１人とゆっくり向き合えます。 ・看護師もいるので安心して働くことが出来ます。 ・個別支援計画作成 ・モニタリング、支援会議への参加 ・保育 ・療育 ・保険請求 ・その他事

仕事内容兵庫県芦屋市伊勢町/母体も安定！/児童デイサービス|児童発達支援管理責任者 重度心身障がい児を対象とした定員５名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 ・少ない定員で１人１人とゆっくり向き合えます。 ・看護師もいるので安心して働くことが出来ます。 ・個別支援計画作成 ・モニタリング、支援会議への参加 ・保育 ・療育 ・保険請求 ・その他事務手続き ・児童発達支援、放課後等デイサービス ・自発管業務未経験の方も歓迎。 ・一緒に学びながら、お仕事しましょう。 福利厚生充実/母体も安定しており安心して勤務頂けます！

仕事内容重度心身障がい児を対象とした定員５名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 少ない定員で１人１人とゆっくり向き合えます。 看護師もいるので安心して働くことが出来ます。 ・保育 ・管理業務 ・療育 ・保険請求 ・送迎 ・事務手続き 休日休暇 月曜日，火曜日，夏期休暇，年末年始休暇，その他 ※完全週休２日制・年間休日数110日 福利厚生 ・昇給あり（企業実績、勤務評価等による） ・交通費実費支給（月上限：25,000円） ・社会保険完備

勤務時間月2～3回 シフト制 ①17：00～9：00（休憩120分） 労働時間制度 シフト制

仕事内容重度心身障がい児を対象とした定員５名の児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 少ない定員で１人１人とゆっくり向き合えます。 看護師もいるので安心して働くことが出来ます。 ・個別支援計画作成 ・モニタリング、支援会議への参加 ・保育 ・療育 ・保険請求 ・その他事務手続き ※児童発達支援、放課後等デイサービス 自発管業務未経験~３年未満の方、大歓迎。 一緒に学びながら、お仕事しましょう。