肉バル - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】経営＞経営者・CEO・COO等 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 当社は、「小さなHAPPYから大きなHAPPYへ」を企業理念に掲げ、関西地方を中心に全国で100店舗以上を展開する飲食企業です。 居酒屋をはじめとし、高級鉄板焼き店、高級肉割烹、和食店、イタリアンダイニング、肉バル、カフェ、ベーカリーなど、多岐にわたるジャンルの店舗を経営しており、2018年度には年間200万人を超えるお客様にご来店いただきました。 当社の母体は、日本全国および海外（アメリカ、香港、シンガポール）において、

仕事内容新時代の店舗スタッフ／面接確約／1年で前職給与10万円超の実績あり 株式会社ファイブディアライフ 焼肉,居酒屋 30店舗超の多ブランド展開中の成長企業 41店舗まで新店オープン決定済み！ さらに『七宝麻辣湯』を30店舗まで拡大予定で 昇格ポジションがどんどん誕生します◎ ＼ 書類選考なし ／ ◆【高月給】月給36.8～55万円 入社1年で前職給与⇒10万円UPの前例アリ ◆車・バイク・自転車通勤OK 交通費のかからない近隣に住んでいる方には 【毎月1万円】近隣通勤手当を支給！ ◆月8日休みor月10日休みで選べます！ 【連休】【土日休み】も取得OK！ ◆店長などの役職者も【有

仕事内容薬膳スープ店の店舗スタッフ／面接確約／1年で前職給与10万円超の実績あり 株式会社ファイブディアライフ 中華料理・中国料理 30店舗超の多ブランド展開中の成長企業 41店舗まで新店オープン決定済み！ さらに『七宝麻辣湯』を30店舗まで拡大予定で 昇格ポジションがどんどん誕生します◎ ＼ 書類選考なし ／ ◆【高月給】月給36.8～55万円 入社1年で前職給与⇒10万円UPの前例アリ ◆車・バイク・自転車通勤OK 交通費のかからない近隣に住んでいる方には 【毎月1万円】近隣通勤手当を支給！ ◆月9日休み（年間休日108日） 【連休】【土日休み】も取得OK！ ◆店長などの役職者も

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 当社は「小さなHAPPYから大きなHAPPYへ」を企業理念に掲げ関西を中心に全国で100店舗以上を展開している飲食企業です。居酒屋を中心に、高級鉄板焼き店、高級肉割烹、和食店、イタリアンダイニング、肉バル、カフェ、ベーカリーなど多種多様なジャンルの経営を展開しており、店舗への総来店客数は2,063,918人（2018年度実績）を誇ります。現在、IPOを目指して事業を拡大しており、それに伴い営業部門の強化が急務となっています。 ■職務

仕事内容 神戸牛取扱量 世界一のグループ 世界基準の待遇と成長を 22時閉店＆月9日休 ️ 4連休も 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 3万4000円 （固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた 勤務時間については別途残業代を支給します 【年収モデル例】 ️1年目：年収450万円 （月給30万円＋賞与年2回） ️3年目：年収555万円 （月給37万円＋賞与年2回） ️5年目：年収630万円 （月給42万円＋賞与年2回） 経験・能力を考慮し決定します。 ※基本給の項目には、 各種手当が含まれております。

仕事内容薬膳スープ店キッチン／未経験可／月給30万円スタート 株式会社ファイブディアライフ 中華料理・中国料理 30店舗超の多ブランド展開中の成長企業 41店舗まで新店オープン決定済み！ さらに『七宝麻辣湯』を30店舗まで拡大予定で 昇格ポジションがどんどん誕生します◎ ＼ 書類選考なし・面接確約 ／ 前職給与＋10万円アップした人も やる気次第で月給50万円も目指せます！ ❏どんなポジションのスタッフでも 《有給取得率100％》のホワイト企業 ❏未経験でも月給30万円スタート保証 ｜年4回の昇給チャンスあり ❏月9日休み（年間休日108日） ｜14連休の大型連休も実績あり！ ❏

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◢◤このポジションの魅力◢◤ ・社長輩出の実績：当社での経験を通じて過去12名の社長が誕生しています。 ・豊富なキャリアパス：「エリアマネージャー」「部長」「購買・商品開発」「加盟店開発」など、多様なキャリアプランが用意されています。 ・利益還元：会社の成長に伴い、利益が社員に還元される仕組みがあります。 ■職務内容 店舗スタッフ（店長候補）として、店舗運営全般をお任せします。 ［具体的な業務］ ・店舗運営業務（接客・レジ業務） ・アルバイトの教育・マネ

仕事内容 神戸牛取扱量 世界一のグループ 世界基準の待遇と成長を 22時閉店＆月9日休 ️ 4連休も 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 3万4000円 （固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた 勤務時間については別途残業代を支給します 【年収モデル例】 ️1年目：年収490万円 （月給35万円＋賞与年2回） ️3年目：年収560万円 （月給40万円＋賞与年2回） ️5年目：年収658万円 （月給47万円＋賞与年2回） ※上記は経験者の場合の一例です。 経験・能力を考慮し決定します。 ※上記は入社時の給与です。 ※基

仕事内容 神戸牛取扱量 世界一のグループ 世界基準の待遇と成長を 22時閉店＆月9日休 ️ 4連休も 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※上記は入社時の給与です。 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万4000円 〜 7万7000円 （固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた 勤務時間については別途残業代を支給します 【年収モデル例】 ️1年目：年収700万円 （月給50万円＋賞与年2回） ️3年目：年収798万円 （月給57万円＋賞与年2回） ️5年目：年収868万円 （月給62万円＋賞与年2回） ※上記は経験者の場合の一例です。 経験・能力を考慮し決定します。 ※基

仕事内容 神戸牛取扱量 世界一のグループ 世界基準の待遇と成長を 22時閉店＆月9日休 ️ 4連休も 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万4000円 〜 7万7000円 （固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた 勤務時間については別途残業代を支給します 【年収モデル例】 ️1年目：年収560万円 （月給40万円＋賞与年2回） ️3年目：年収658万円 （月給47万円＋賞与年2回） ️5年目：年収728万円 （月給52万円＋賞与年2回） ※基本給の項目には、 各種手当が含まれております。 ※上記は入社時の給与です。 【応募資格】

仕事内容【職種】サービス＞店長 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◢◤このポジションの魅力◢◤ ・社長輩出の実績：当社での経験を通じて過去12名の社長が誕生しています。 ・豊富なキャリアパス：「エリアマネージャー」「部長」「購買・商品開発」「加盟店開発」など、多様なキャリアプランが用意されています。 ・利益還元：会社の成長に伴い、利益が社員に還元される仕組みがあります。 ■職務内容 キッチンスタッフ（寿司職人）として、調理全般をお任せします。 ［具体的な業務］ ・調理全般 ・仕入れや仕込み ・在庫管理 ・メニュー開発な

仕事内容 神戸牛取扱量 世界一のグループ 世界基準の待遇と成長を 22時閉店＆月9日休 ️ 4連休も 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 3万4000円 （固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた 勤務時間については別途残業代を支給します 【年収モデル例】 ️1年目：年収490万円 （月給35万円＋賞与年2回） ️3年目：年収560万円 （月給40万円＋賞与年2回） ️5年目：年収658万円 （月給47万円＋賞与年2回） ※上記は経験者の場合の一例です。 経験・能力を考慮し決定します。 ※上記は入社時の給与です。 ※基

仕事内容マーラータン店のホール／未経験可／月給30万円保証／髪色ネイル可／面接確約 株式会社ファイブディアライフ 中華料理・中国料理 30店舗超の多ブランド展開中の成長企業 41店舗まで新店オープン決定済み！ さらに『七宝麻辣湯』を30店舗まで拡大予定で 昇格ポジションがどんどん誕生します◎ ＼ 書類選考なし・面接確約 ／ ❏どんなポジションのスタッフでも 《有給取得率100％》のホワイト企業 ❏未経験でも月給30万円スタート保証 ｜年4回昇給チャンスあり ❏月9日休み（年間休日108日） ｜14連休の大型連休も実績あり！ ❏髪型／髪色自由・ピアスネイルOK ❏社内イベント多数開催

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◢◤このポジションの魅力◢◤ ・社長輩出の実績：当社での経験を通じて過去12名の社長が誕生しています。 ・豊富なキャリアパス：「部長」「購買・商品開発」「加盟店開発」など、多様なキャリアプランが用意されています。 ・事業拡大フェーズの裁量権： IPOを目指す成長期であり、大きな裁量を持って事業に貢献できます。 ・利益還元：会社の成長に伴い、利益が社員に還元される仕組みがあります。 ■職務内容 エリアマネージャー（営業部長候補）として事業拡大を支