生活支援員 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：年に数回程度、始業・終業時刻が変わる場合があります。（１日の 勤務時間は同じ。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から１月３日まで） 採用時に有給休暇２０日付与

仕事内容専門的な見地から生活保護受給者への就労支援を行います。 １ 支援対象者の求職相談や収集した求人情報の案内などの相談援 助業務 ２ 履歴書の書き方や面接技法などの求職スキルアップの援助業務 ３ 支援対象者に同行しての公共職業安定所等関係機関での求職 活動援助業務 ４ キャリアカウンセリング技法による適職診断や就労意欲喚起の 援助業務 ５ 本市が実施する就労意欲喚起事業、生活保護受給者等就労自立 促進事業及び認定就労訓練事業に関する業務 ６ その他社会福祉事務所長が必要と認める業務 （従事すべき業務の変更の範囲：原則なし）

勤務時間平日9：00～17：00（休憩60分） 勤務時間相談可

仕事内容◎未経験の方大歓迎◎笑い声が絶えない職場です◎勤務時間相談可 募集職種: 生活支援員 仕事内容: *ご利用者様の内職、軽作業のサポート *ご利用者様の送迎（車の運転が好きな方大歓迎！） *内職、軽作業の運搬 *簡単なデーター入力 *施設外就労の同伴 資格: 自動車運転免許お持ちの方 （運転得意な方大歓迎！） 勤務時間: 平日9：00～17：00（休憩60分） 勤務時間相談可 休日・休暇: 土日祝日休み 福利厚生: 社会保険完備 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 無資格可 / 障害者支援 / 育児支援あり / 残

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※“ｔｏ－ｂｅ”と“ぼーたん”は１０：００～１８：００の間の ４時間以上 ※“集”は９：３０～１７：００の間の４時間以上 休憩時間は法令通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※就労継続支援Ｂ型事業所で勤務 ・作業、ミーティング、レクレーション、面接等、毎日のコミュニ ケーションを通して精神障がい者が「当たり前の生活」を取り戻 していける為の支援を行います。 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

勤務時間【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】11:00～20:00 ※休憩あり ※残業なし ★早番のみ・遅番のみOK

仕事内容★2026年10月OPEN★＼オープニングスタッフ募集／初任者研修以上があればOK◎早番のみ・遅番のみOK！ ＼2026年10月OPEN！／ ★オープニングスタッフ募集★ 経験よりも意欲と人柄を重視した採用です！ 施設の“これから”を 共に創っていく仲間を大募集します！ あなたの経験が施設を支える力になります◎ ★リビングプラットフォームグループでは、 20代・30代中心に子育て世代の職員が活躍中★ 同じ境遇で働く先輩がいるので 困り事が出てきた時も気軽に相談可能◎ また、ご家族の急な体調不良でのお休みなども お互い様の精神で柔軟に対応しています。 ＜安定した働き方が可能＞ 母体はリビ

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホーム（定員６人）にて、ご利用者様に対する生活全般の サポート業務 ・日常生活の介助等（身体介護なし）、支援記録の入力作業。 ・食事の準備、施設の清掃等 資格のない方も歓迎します。 「変更内容：変更無し」

勤務時間9：00～17：00（休憩60分）実働7時間

仕事内容＼アピールポイント／ ①無資格OK・未経験OK ②高収入＋賞与年2回 ③ネイル・髪色・服装の見た目は自由 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、生活支援員としての業務をお任せします。 ・介護が必要な利用者様への食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃などの生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者様からの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・支援内容の記録 ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 など ＊食事は毎食分の材料とレシピが届くため、献立を考える必要はありません。 【クライスハイムについて】 クライスはドイツ語で輪の意味、ハイムは家をあらわしています。 そ

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談下さい。 １日４時間～可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ５日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和８年１月指定の新しい事業所です。 新規事業所の生活支援員・職業指導員 福祉・介護業界での勤務経験５年以上の方。 多機能型事業所 定員２０人 ・自立訓練／生活訓練 定員８人 ・就労継続支援Ｂ型 定員１２人 他 スタッフ３名 新しい事業所でお待ちしております。 １日４時間～可。勤務時間はご相談ください。 【変更範囲：原則なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１週間あたり２９時間の勤務 ＊就業時間（１）は週１日、（２）は週４日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活困窮者自立支援事業の実施主体として以下の業務を行います。 １．生活困窮者に対する相談・複合的な課題のアセスメント ２．生活困窮者の支援の種類、内容等を記載した計画（プラン）の 作成、プランに基づく包括的な相談支援の実施及び談記録の管 理や訪問支援などのアウトリーチ等 ３．アセスメント結果を踏まえ、様々な社会資源と連携を図りつつ 、その状況に応じた能力開発、職業訓練、就職支援の実施 具体的業務は以下のとおり ・町役場において失業や傷病等による生活困窮者を対象とする面接 相談を週に３～４日行い必要に応じて町職員とともに家庭訪問を行 う。また、面接相談者に対する支援プランの作成、モニタリング及

勤務時間【早番】7:00〜16:00 【日勤】9:00〜18:00 【遅番】11:00〜20:00 ※休憩あり ※残業なし ★早番のみ・遅番のみOK

仕事内容生活支援員 ★2026年10月OPEN★＼オープニングスタッフ募集／初任者研修以上があればOK◎早番のみ・遅番のみOK！ [お仕事内容] ＼2026年10月OPEN！／ ★オープニングスタッフ募集★ 経験よりも意欲と人柄を重視した採用です！ 施設の"これから"を 共に創っていく仲間を大募集します！ あなたの経験が施設を支える力になります◎ ★リビングプラットフォームグループでは、 20代・30代中心に子育て世代の職員が活躍中★ 同じ境遇で働く先輩がいるので 困り事が出てきた時も気軽に相談可能◎ また、ご家族の急な体調不良でのお休みなども お互い様の精神で柔軟に対応しています。 <安

勤務時間就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の時間帯で選択可 （１）休憩６０分 （２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいのある方が共同生活を送るグループホームで、日常生活のサ ポートを行っていただきます。 私たちは「できないことを代わりに行う支援」ではなく、「できる ことを増やし、自立に繋げる支援」を大切にしています。 ・食事の準備、配膳、片付け ・共有スペースの清掃 ・服薬確認 「高齢者応援求人（シニア応援求人）」 ・入居者様からの相談対応 ・支援記録の作成 ・関係機関やご家族への連絡補助 『家事経験がそのまま活かせる福祉のお仕事です』 ・変更範囲：変更なし

勤務時間①10:00～17：00（実働6.0H） ②9:00～16：00（実働6.0H） ③9：00～18：00（実働8.0H） ④9：00～12：30（実働3.5H） ⑤9：30～12：00（実働2.5） ⑥10：00～12：30（実働2.5H） ⑦13：00～15：30（実働2.5H） ⑧13：00～16：00（実働3.0H） ①～③休憩時間は60分 ④～⑧は休憩なし ・上記就業時間は一例です。就業時間はご相談ください。 ・残業はほぼありません。

仕事内容【未経験・ブランクOK】午前中のみ！午後のみ！の就業大歓迎！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者様の作業の指導やサポート、悩み相談など、幅広く関わっていただきます。 1日の終わりにミーティングがあり、支援や接し方などで迷ったことなどを共有する機会を設けています。困ったことや疑問は早期に解決できるタイミングをつくることで、支援の質向上に繋がります！ 【具体的なお仕事内容】 ・支援全般（課題把握・作業補助） ・面談・事務作業 ・日々の出来事を情報共有・報告・連絡 入社後は研修やOJTを通してサポートしますので、未経験、ブランクのある方も安心してスタートできます。 【1日の流れの例