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仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 施工管理総合職／未経験歓迎／月給40万円～／実質年休121日 【求人要約】 ■無駄な残業なし×土日祝休み×年休実質121日 ■原則転勤なし／事業エリアは大都市圏中心部のみ ■月給40万円以上・賞与年2回・昇給チャンス年4回 【仕事内容】 【20代～30代が全体の65％】木造戸建住宅または中低層マンションなどの施工管理 【具体的な仕事内容】 ＼Point／ ■中東情勢に左右されることなく順調な着工数を維持 ■社員による会社評価口コミサイトで上位2％を獲得 ■独自のリモート管理システムを自社開発！ 事務作業がタブレットやP

仕事内容私たちTNKは2020年に設立し、6期目を迎えた今、さらなる成長フェーズに進んでいます。太陽光発電所の設計・施工を中心に実績を重ねる中で、2025年には事業管理本部を新設し、現場に集中できる環境整備や人材育成を強化しています。 現場では、労務・進行管理を本部が担うことで、施工に専念しやすい体制を構築。また、月１回の施工定例会や安全指針の共有、施工管理技士の育成支援、人事評価制度の運用など、成長を挑戦を支える仕組みが整っています。 今後も、技術力と現場力の両輪で、業界をリードする存在を目指してまいります。 【募集背景とポジション概要】 事業拡大に伴い、新設された営業管理課では、既存の産業用太

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 木造施工管理／月給40万円以上／未経験歓迎／学歴不問 【求人要約】 □無駄な残業なし×土日祝休み×年休実質121日 □原則転勤なし／事業エリアは大都市圏中心部のみ □月給40万円以上／中途社員の94％が給与アップ！ 【仕事内容】 ＜若手を中心に幅広い年代が活躍中！＞木造戸建住宅などの施工管理 【具体的な仕事内容】 ★ゼネコン経験者多数活躍中！★ 経験・スキルに合わせて「木造戸建住宅」もしくは中低層マンションなどの「鉄筋コンクリート造（RC造）住宅」の施工管理業務をお任せします。 ＜IT導入により働きやすい環境を実現

仕事内容＼設備管理・保守点検・施工管理の経験が活かせる／ 「スキルはあるのに給与が上がらない」 「経験を活かして更なる収入アップを目指したい」 そんな現場スキルをお持ちの方必見！ 対応件数や成果がそのまま収入へ反映されるため、 技術力や提案力に自信のある方ほど稼げます。 頑張り次第で年収900万円も目指せるんです！ ＜この仕事の魅力＞ □経験を活かして収入アップ 設備や配管、水回り設備の知識を活かせる仕事。 インセンティブ制度が充実しており、 年収600万円～700万円以上のスタッフも多数活躍中。 実際に3人に1人が月収70万円以上を実現！ □反響対応中心で営業活動なし 飛び込み営業やテレアポは一

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 木造施工管理／実質年間休日121日／年収600万円以上多数 【求人要約】 【売上実績1000億円】急成長中のメガベンチャー 【年間施工数5000棟以上】圧倒的な経験値をゲット 【年4回の昇格】数字以外の努力も評価し、収入に還元 【仕事内容】 【経験不問！圧倒的な経験値と正当な評価で素早くキャリアアップ】木造戸建住宅建築の施工管理をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 オープンハウスグループならではの土地の仕入れから設計、施工管理、販売まで一貫して自社で行う「製販一体」のビジネスモデル！唯一無二のノウハウと仕組みを駆使し、お客

仕事内容私たちTNKは2020年に設立し、6期目を迎えた今、さらなる成長フェーズに進んでいます。太陽光発電所の設計・施工を中心に実績を重ねる中で、2025年には事業管理本部を新設し、現場に集中できる環境整備や人材育成を強化しています。 現場では、労務・進行管理を本部が担うことで、施工に専念しやすい体制を構築。また、月１回の施工定例会や安全指針の共有、施工管理技士の育成支援、人事評価制度の運用など、成長を挑戦を支える仕組みが整っています。 今後も、技術力と現場力の両輪で、業界をリードする存在を目指してまいります。 こうした成長の中で、今回募集するO&M職では、太陽光発電設備の安全か

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 施工管理総合職／月給40万円以上／土日休み／第二新卒歓迎 【求人要約】 □無駄な残業なし×土日祝休み×年休実質121日 □原則転勤なし／事業エリアは大都市圏中心部のみ □月給40万円以上／中途社員の94％が給与アップ！ 【仕事内容】 ＜若手を中心に幅広い年代が活躍中！＞木造戸建住宅または中低層マンションなどの施工管理 【具体的な仕事内容】 ★ゼネコン経験者多数活躍中！★ 経験・スキルに合わせて「木造戸建住宅」または中低層マンションなどの「鉄筋コンクリート造（RC造）住宅」、いずれかの施工管理業務をお任せします。

仕事内容"【業務内容】 入社後は2週間程度、本社での業務システム操作などの基礎研修を受けていただきます。その後は配属拠点にて、先輩社員によるOJT研修がスタートします。まずは内勤業務からスタートし、見積作成や発注業務など商社営業の基礎を学びながら、商材知識を習得していただきます。約3ヶ月～6ヶ月程度で営業デビューとなり、担当顧客を持って独り立ちしていきます。 営業デビュー後は、ハウスメーカー、ゼネコン、工務店、建設会社、ホームセンターなど既存の法人顧客を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。新商品のご提案よりも、お客様との関係づくりや進行中のプロジェクトの打ち合わせが中心となります。1人あたり20

仕事内容"【業務内容】 入社後は2週間程度、本社での業務システム操作などの基礎研修を受けていただきます。その後は配属拠点にて、先輩社員によるOJT研修がスタートします。まずは内勤業務からスタートし、見積作成や発注業務など商社営業の基礎を学びながら、商材知識を習得していただきます。約3ヶ月～6ヶ月程度で営業デビューとなり、担当顧客を持って独り立ちしていきます。 営業デビュー後は、ハウスメーカー、ゼネコン、工務店、建設会社、ホームセンターなど既存の法人顧客を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。新商品のご提案よりも、お客様との関係づくりや進行中のプロジェクトの打ち合わせが中心となります。1人あたり20

仕事内容整備サービス/社会保険完備/交通費支給/さいたま市北区/non_logi00370 未経験から東証プライム上場『三菱商事グループ』で整備士としてのキャリアを築けます！【年休124日】 勤務地： 埼玉県さいたま市北区吉野町1-23-11 大宮営業所2F お客様にレンタルする建設機械などの点検・整備・修理を行います。 高所作業車やクレーン車などの工事車両からドリルなどの小型機械まで、さまざまな商品を扱います。お客様に貸し出すものなので、貸出前と返却後には整備・点検が必要です。地域ごとにあるセンターでは大きな修理を行いますが、営業所からお客様が機械を使っている場所へ出張し、その場で修理を行うこと

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） RC施工管理／月給40万円以上／未経験歓迎／土日休み 【求人要約】 □無駄な残業なし×土日祝休み×年休実質121日 □原則転勤なし／事業エリアは大都市圏中心部のみ □月給40万円以上／中途社員の94％が給与アップ！ 【仕事内容】 ＜若手を中心に幅広い年代が活躍中！＞鉄筋コンクリート造（RC造）住宅などの施工管理 【具体的な仕事内容】 ★ゼネコン経験者多数活躍中！★ 経験・スキルに合わせて中低層マンションなどの「鉄筋コンクリート造（RC造）住宅」もしくは「木造戸建住宅」の施工管理業務をお任せします。 ＜IT導入により

仕事内容営業職 ルート営業/社会保険完備/交通費支給/さいたま市北区/non_logi00178 年休124日！東証プライム上場『三菱商事グループ』で営業職としてのキャリアを築けます！【ルート営業】 勤務地： 埼玉県さいたま市北区吉野町1-23-11 大宮営業所2F ルート営業のお仕事です。 建設現場で使われている機械の約70％がレンタル製品です。現場では必ず必要とされるものだけに、営業としての存在価値も高いものがあります。 営業の活動は、建設会社の現場責任者から依頼を受け、見積書の作成やレンタルの手配などを行います。同じメーカーの製品を扱っている企業もある中で、営業としての人間力が大切です。フ

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト 【埼玉/未経験歓迎の法人営業(住宅)】強固なビジネスモデルで高年収高待遇が叶えやすい環境◎ 【仕事内容】 【埼玉/未経験歓迎の法人営業(住宅)】強固なビジネスモデルで高年収高待遇が叶えやすい環境◎ 【具体的な仕事内容】 ◎首都圏エリアでも他社を圧倒する価格で営業未経験でも活躍できる！ ◎徹底した施工、運営、広告コストダウンで顧客にプライスメリットを訴求可能！ ◎業界平均受注は年間10棟に対して、同社では月2棟（年間20～30棟）の平均受注が実現！※1棟当たり約10万円のインセンティブ支給 ★こんな方へオススメ★ 【未経験歓迎】未経験から法人営業にチ

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 木造施工管理／月給40万円以上／土日休み／平均年齢37歳 【求人要約】 □無駄な残業なし×土日祝休み×年休実質121日 □原則転勤なし／事業エリアは大都市圏中心部のみ □月給40万円以上／中途社員の94％が給与アップ！ 【仕事内容】 ＜若手を中心に幅広い年代が活躍中！＞木造戸建住宅などの施工管理 【具体的な仕事内容】 ＼Point／ ■30代・40代・50代で転職し、施工管理職として年収1000万達成する社員多数！ ■中東情勢に左右されることなく順調な着工数を維持 ■社員による会社評価口コミサイトで上位2％を獲得 ■独

仕事内容私たちTNKは2020年に設立し、6期目を迎えた今、さらなる成長フェーズに進んでいます。太陽光発電所の設計・施工を中心に実績を重ねる中で、2025年には事業管理本部を新設し、現場に集中できる環境整備や人材育成を強化しています。 現場では、労務・進行管理を本部が担うことで、施工に専念しやすい体制を構築。また、月１回の施工定例会や安全指針の共有、施工管理技士の育成支援、人事評価制度の運用など、成長を挑戦を支える仕組みが整っています。 今後も、技術力と現場力の両輪で、業界をリードする存在を目指してまいります。 こうした成長の中で、当社では再生可能エネルギー分野の中核を担う「施工管理技士」として

仕事内容私たちTNKは2020年に設立し、6期目を迎えた今、さらなる成長フェーズに進んでいます。太陽光発電所の設計・施工を中心に実績を重ねる中で、2025年には事業管理本部を新設し、現場に集中できる環境整備や人材育成を強化しています。 現場では、労務・進行管理を本部が担うことで、施工に専念しやすい体制を構築。また、月１回の施工定例会や安全指針の共有、施工管理技士の育成支援、人事評価制度の運用など、成長を挑戦を支える仕組みが整っています。 今後も、技術力と現場力の両輪で、業界をリードする存在を目指してまいります。 こうした成長の中で、今回募集するO&M職では、太陽光発電設備の安全か

仕事内容建設現場の電気設備工事の設計、施工管理に従事していただきます。建設現場内で協力業者（職人等）や他業者（建築・設備業者等）と打合せを行ったり、工程管理、図面作成をする現場監督業務です。照明器具の取付、配線作業等を行ったりもします。その他、工事物件の設計積算業務も行います。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額） 昇給あり（年1回）、賞与あり（年1回） 手当 残業手当 休日手当 現場手当 資格手当 休日 土曜、日曜、祝日（現場次第で変動あり） GW、年末年始休暇、有給休暇 他 （年間休日125日以上） 未経験ＯＫ 有資格者優遇 経験3年以上優

仕事内容一押しポイント 未経験でも月給25万円～／賞与年2回＋手当充実！ 再エネ・太陽光業界で需要拡大中の成長企業 国家資格取得支援あり！働きながら手に職を 現場専任で集中できる仕組み／労務・進行管理は別部門が担当 年休120日以上＆有休取得率90％超の働きやすさ 是非ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 私たちTNKは2020年に設立し、6期目を迎えた今、さらなる成長フェーズに進んでいます。太陽光発電所の設計・施工を中心に実績を重ねる中で、2025年には事業管理本部を新設し、現場に集中できる環境整備や人材育成を強化しています。 現場では、労務・進行管理を本部が担うことで、施工に専

仕事内容マンション・ビル・店舗・一般住宅・学校・病院等の建設物における電気工事一式（新築物件がメインです）の現場管理業務の担当をお任せします。 ※基本的には、現場へ直行していただき、現場に常駐していただきます。また、夜勤のある場合もあります。 ※各種電気工事施工管理技士、職人系資格等の有資格者は、待遇面考慮します。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額）車通勤可能（現場による） 定期健康診断、 昇給有（年1回）、賞与有（年2回支給） 他 手当 現場手当 住宅手当 皆勤手当 夜勤手当 地域手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 GW休暇、年末年始休暇、有給休暇

仕事内容未経験から現場監督／施工管理を目指してみませんか(土木施工管理） 深刻な人手不足が叫ばれる建設業界において、独自の教育体制・指導方法で、若手人材を未経験から一人前に育て上げる実績があります。資格取得支援制度もあり、現場で経験を積みながら資格取得が可能。 ※もちろん経験豊富な施工管理技術者の方からの応募も大歓迎です！ 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額）車通勤可能（現場による） 定期健康診断、 昇給有（年1回）、賞与有（年2回支給） 他 手当 残業手当 資格手当 扶養手当 住宅手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 （現場進捗状況次第で土曜勤務の場合あ