山梨県甲府市 の求人・転職・中途採用正社員, 年収400万円〜

仕事内容[募集背景・ガバナンス強化・体制強化にともなう新設ポジション ・同社では近年の生産拠点の拡大に伴い、製造現場の安全・品質・作業効率を高めるために、全社的にIT部門強化を2年で50名→70名へと増やす ・同社では近年の生産拠点の拡大に伴い、製造現場の安全・品質・作業効率を高めるために、全社的にIT部門強化を推進 [転勤の有無有り [仕事内容]： HD管理本部_情報システム部_社内SE（インフラ）/メンバー ・同社グループ全体のITインフラ/コミュニケーションシステムのモダン化とセキュリティ強化を通じて、社員の生産性向上と、安全で持続可能なIT基盤を構築する ・具体的には、ネットワーク管理、

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 甲府市浄化センターの電気主任技術者として下記保安管理業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・月例点検／年次点検 ・作業工程計画の作成 ・測定試験、保護装置の作動点検 ・通電復帰の確認作業 ・故障・事故発生時の対応 他 ■入社後フロー 入社後はOJTを実施いたします。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。研修を含めたサポートがあります。 ■働き方 希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。また残業はほとんどありません。 ◆本求人を取り扱っているのは脱炭素・再エネ特化の人材紹介エージェント

仕事内容【仕事内容】 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援 ・治験に参加する患者様に対する試験内容の補助説明 ・患者様のスケジュール管理 ・患者様との面談・服薬状況の確認 ・診療・検査への同席 ・院内スタッフへの連絡・調整 ・症例報告書の作成支援など ・担当(試験)件数:平均4本-6本 ・担当施設:1施設-5施設(大きな病院だと1施設、クリニック) ※担当施設間は移動が発生します。 ・業務比率:3対7(対人関係業務:事務作業) 【事業所名】 株式会社EPLink 山梨オフィス 【雇用形態】 常勤 【募集職種】 診療放射線技師 【給与情報】 【

仕事内容株式会社鑑定ジャパン 調査スタッフ／未経験歓迎／年休121日／賞与年2回／手当充実 【求人要約】 【社会貢献性◎】誰かの「困った」に寄り添うやりがい 【安定性◎】JALUX100％出資／JALグループ 【好待遇】月給28万～／賞与年2回／資格取得支援有 調べるだけじゃない。安心と日常を取り戻すための仕事 経験を重ね、判断力という専門性を手に入れる。 水漏れしてしまった… 車で事故を起こしてしまった… 地震で家が損壊してしまった… 誰もが身に起こりうる「もしもの時」。 困っている誰かに最初に手を差し伸べるのは、あなたかもしれません。 【調査を通して、誰かの再出発を支える】 私たちの

仕事内容学校法人Ｃ２Ｃ Ｇｌｏｂａｌ Ｅｄｕｃａｔｉｏｎ Ｊａｐａｎ 【山梨・甲府市】人事／労務（人事制度構築）◆山梨学院グループ◆年間休日125日◆土日祝休 【仕事内容】 【山梨・甲府市】人事／労務（人事制度構築）◆山梨学院グループ◆年間休日125日◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～法人の未来を担う人事担当／雰囲気が良く協力し合う体制が整った職場／福利厚生充実で腰を据えて働ける環境◎～ ■業務内容： ・労務管理をメインに人事制度構築を担当いただきます。 ※創立70年の歴史をこれからも発展させるために、変革を進めていただく重要なポジションです ■業務詳細： ＜まずはお任せしたい業務＞ 〇

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員としてお子様のサポートをお願いします。 ● 集団遊び・イベントのサポート リトミック、体幹運動、ホットケーキやカレーなどのクッキング、季節のカレンダーや段ボール工作など、子どもたちが主役のプログラムを一緒に楽しみながら見守ります。 ●お出かけの同行 近所の公園のほか、富士川クラフトパークやショッピングモールなどへの外出イベントに同行します。 ●個別学習のサポート 学校の宿題などを隣で見守り、できたときにはたくさん褒めて子どもの自信に繋げます。 ●送迎業務 甲府市内（事業所から片道15分／7km程度）の送迎です。社用車は軽自動車やシエンタ（5人乗

仕事内容横河マニュファクチャリング株式会社 【山梨／甲府】製造(組み立て)◆横河電機製品(伝送器)の製造／東証プライム上場G／土日祝休 【仕事内容】 【山梨／甲府】製造(組み立て)◆横河電機製品(伝送器)の製造／東証プライム上場G／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎／夜勤無／横河電機主力製品の製造／残業10Hの働きやすい環境／土日祝休み～ ■業務内容： 当社の製造職として以下業務内容をお任せいたします。ご本人の希望や習熟度に応じて入社２～3年後を目安にリーダーとなっていただくことを想定しております。 ■業務詳細： （1）YOKOGAWA製品の最終組立て(ねじ締め・半田付け・検査

仕事内容[募集背景・ガバナンス強化・体制強化にともなう新設ポジション ・同社では近年の生産拠点の拡大に伴い、製造現場の安全・品質・作業効率を高めるために、全社的にIT部門強化を2年で50名→70名へと増やす ・同社では近年の生産拠点の拡大に伴い、製造現場の安全・品質・作業効率を高めるために、全社的にIT部門強化を推進 [転勤の有無有り [仕事内容]： HD管理本部_情報システム部_社内SE（物流・製造・販売等_基幹システム）/メンバー ・生産・物流システム（優先）・EC・CRMシステム（優先）・海外システム（優先）・バックオフィス・グループシステム ※配属部門・PJTは適性・能力・本人希望を考慮

仕事内容【主な仕事内容】 工場・倉庫はじめ店舗・事務所・住宅など幅広いジャンルの意匠設計を専門に、企画提案及び基本計画～基本設計/見積/設計監理まで一貫してお任せします。 【具体的な業務】 ・企画提案および基本計画〜基本設計、見積業務 ・設計監理および完成後のアフターフォロー ・「機能・デザイン・コスト」を追求した顧客満足度の高い建物づくり ・設計部門実績：正直堂ワークスタジオレアーレ（LIXILデザインコンテスト金賞）、山梨学院大学寮、医療施設など 【働き方について】 ・平均残業時間：月30時間程度 ・毎週水曜日は「ノー残業デー」を実施 ・リモートワーク制度あり（勤続1年以上等の条件あり） 【

仕事内容東京海上日動火災保険株式会社 未経験歓迎／損害サービス／年収640万円～／働き方を選べる 【求人要約】 ＜今年4月より人事制度改定＞初任給ベースアップ ＜選べる働き方＞転居を伴う転勤同意有・無から選択可 ＜未経験歓迎＞人物重視／入社時想定年収640万円～ 「お客様のために」を最前線で担う仕事に挑戦 柔軟な働き方により、自分らしいキャリアを描ける 【保険業界を牽引する東京海上日動】 1879年の創業以来、業界のリーディングカンパニーとして世の中に大きな影響を与えてきた当社。東京海上グループ全体で世界44の国と地域に拠点を構え、世界各国のあらゆるリスクに挑んでいます。 【お客様の安心

仕事内容【期待する役割】 国内店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、商品企画・売り場企画・販促・データ分析を実務軸で担っていただくポジションです。 既存メンバーや上長と連携しながら、MDとしてのスキル・視座を段階的に広げていく想定となります。 「MDとして全体を設計する前段階として、売れる商品・売場を“つくる実務経験”を積めるポジションです。 ＜具体的には＞ ※下記はスキル優先度の高い順で記載しています。 ① 商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ 等） ・自社製造商品のMD業務 ・売れ筋データ、地域特性、季節・イベント要因を踏まえた商品企画提案 ・新商品については、約5～6ヶ月前からの商品企画

仕事内容【仕事内容】 治験が行われている医療機関で医師の指示のもと医学的判断や医療行為を伴わない治験業務を支援 ・治験に参加する患者様に対する試験内容の補助説明 ・患者様のスケジュール管理 ・患者様との面談・服薬状況の確認 ・診療・検査への同席 ・院内スタッフへの連絡・調整 ・症例報告書の作成支援など ・担当(試験)件数:平均4本-6本 ・担当施設:1施設-5施設(大きな病院だと1施設、クリニック) ※担当施設間は移動が発生します。 ・業務比率:3対7(対人関係業務:事務作業) 【事業所名】 株式会社EPLink 山梨オフィス 【雇用形態】 常勤 【募集職種】 臨床検査技師 【給与情報】 【想

仕事内容【期待する役割】 ご経験や適性、希望に応じて人事・労務領域をメインでお任せします。 大学・短期大学・高等学校・中学校・小学校・幼稚園までの幅広い学校種を運営し、創立79年の歴史を誇る学校法人の成長を、バックオフィスから支えていく仕事です。 ＜具体的には＞ ◇労務：規程管理、組合対応、労使交渉、給与・社会保険業務のアドバイス、その他 ◇人事制度構築：評価、異動、制度企画、制度運用 【配属先情報】 人事部人事課 6名 【入社後サポート】 入職後は、配属先の先輩がOJTで業務をお教えします。 6ヶ月間は、1ヶ月ごとに計画を立てて丁寧にサポート。 もちろん、独り立ち後も、分からないことがあればいつでも

仕事内容株式会社フジマック 【スタンダード市場】 メンテナンススタッフ／年休125日／賞与5.3カ月／土日祝休 【求人要約】 【魅力】“一流"から選ばれる厨房機器を技術で支える 【上場企業】設立70年以上の日本を代表するメーカー 【好待遇◎】年間休日125日／賞与実績5.3カ月分 【仕事内容】 【研修充実◎じっくり育成】設立70年以上の老舗安定企業／業務用厨房のメンテナンス 【具体的な仕事内容】 ■入社後の流れ ――――――― ＼未経験から確かなスキルが身に付く／ ▽座学 業務用厨房設備の基礎的な知識や社内システムについてe-ラーニングで学んでいただきます。 ▽OJT 並行して先輩社員に同

仕事内容[募集背景次世代の中核を担う人材確保 [転勤の有無無し [仕事内容]： 生産技術をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・自動車部品及びハイテク業界の金属加工部品の工程設計・治工具の設計 ・合理化立案（計画） ・工場インフラ計画・実施 ・管理資料作成 （ＱＣ工程図、作業基準書、各種手順書等） 【当社で取り組みたい課題】 ・既存の加工技術の枠にとらわれない加工技術 ・低コストで安定したものづくりができる工程設計力 ・もっと競争力を高めるための生産ライン合理化 【入社後の流れ】 入社１ヶ月は、社員教育の為製造現場実習を行い併せて業務上必要な知識を座学で習得していただきます。 ※詳細は

仕事内容株式会社いつみ家 【山梨・甲府】生産管理／食品メーカー／転勤なし※U・Iターン希望者歓迎／各種手当支給有 【仕事内容】 【山梨・甲府】生産管理／食品メーカー／転勤なし※U・Iターン希望者歓迎／各種手当支給有 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 惣菜キットに特化した商品づくりを行う当社にて生産管理担当として原価計算や工程管理、製造スタッフの管理・教育、生産計画の作成などをお任せします。 ■具体的には ・生産計画の立案・コスト管理 ・原材料の仕入れ ・生産ライン組み立て、進捗管理 ・社員、パートのシフト管理や指導等 ■業務のミッション： 以下の対応がスムーズに行われるための全体管理 製品

仕事内容山梨学院グループ法人本部の人事部／人事課に配属され、給与社保をメインに人事労務業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・主に給与社保に関する業務 ・学校全体の労務管理や人事システム管理 ・その他、人事労務業務全般 など ※経営幹部や教職員にも近く、様々な方との交流の中で、仕事の面白さを感じてもらえる方が活躍されています。 人事部人事課は6名が在籍中です。スタッフそれぞれが、複数の業務を担当し、管理しています。一人一人が担当責任者となりますが、他のメンバーがフォロワーにも回り、いつでも業務をサポートできるようにしているので、一人で抱え込む必要はありません。チームプレーと自己管理能力の両

仕事内容ＮＥＣパーソナルコンピュータ株式会社（レノボ・ジャパングループ） 法人営業／年間休日126日／土日祝休／残業月20時間程度 【求人要約】 【安心◎】NECブランドの安定基盤・勤務地選択可 【成長◎】信頼を築き市場を拡げる提案営業 【待遇◎】年間休日126日・有給休暇21日以上付与 国内ブランド×グローバル基盤で描く安定キャリア NECブランドを支える営業職として成長を――。 【魅力のPoint！】 ◎国内シェアトップクラス「LAVIE」を展開 ◎勤続25年以上の先輩多数 ◎レノボ・ジャパングループの安定した基盤 ◎年間休日126日・土日祝休・残業月20時間程度 ★安定のNECブラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・不動産管理受託の営業経験 [歓迎] ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・マンション管理業務経験者（２年以上が望ましい）の方 【フィットする人物像】 ・一般事務・庶務の経験がある方 ・「売る」よりも「サポートする・支える」という仕事が好きな方 ・自分や家族のため、プライベートを充実させたい方 【職種名】 マンション管理（管理職 顧客折衝 週2日のテレワークが可能）〔山梨〕 【仕事内容】 エリア内のマンション統括管理業務をお任せします。 ◆業務詳細 ・マンションの建物維持、運営管理、設備保全、管理組合の運営サポート ・管理員の採用、教育、指導、育成 ・管理組合理事会

仕事内容損害保険ジャパン株式会社（ＳＯＭＰＯグループ） 損害調査員／月給32万円～／土日祝休／研修充実／賞与年2回 【求人要約】 盤石な基盤◇大手損保会社でセカンドキャリアを築く 未経験歓迎◇あなたの豊富な人生経験を活かして活躍 待遇◇月給32万円～／賞与年2回／転居を伴う転勤無 【仕事内容】 【事案対応のエキスパートとして活躍】自動車事故や災害時の損害調査・賠償交渉、各種相談対応など 【具体的な仕事内容】 自動車保険・火災保険にご加入いただいているお客さまが、事故や災害に遭われた際の解決や保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 お客さまへの対応や損害調査・賠償交渉などをお任せするた