医療システム - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容Web アプリケーション、流通等の業務アプリケーションの設計、開発、導入および運用まで、あなたのご経験に合った開発プロジェクトをご用意いたします。 仕事内容 ?会計・販売・物流・生産管理システム開発 ?銀行・生保・損保など金融機関の基幹システム開発 ?医療・医用など電子カルテ等のシステム開発 【特徴】 当社のお客様先にてアプリケーションのコンサルから運用まで 経験に合わせて業務を行っていただきます。お持ちのご経験、 スキルを生かして当社で新しいキャリアを築いていきます。 ・一次請けまたは二次請けとしてお客様と一体となって 作り込みを行っています。お客様との距離が近いため、 プ

仕事内容システムエンジニア／SE Ruby 働き方支援充実 ブランク復帰 リモ トOK 理想の仕事見つかります 案件「選択」ではなく、案件を「一緒に見つける」ことができます Room12では「選択制」ではなく、ヒアリングを先に 実施させていただきまして、希望する技術、勤務地、 今後やりたいこと、就業条件などを基にして 専任担当と共に理想に近いアサイン先を見つけることが出来ます。 プロジェクト一例 ・共同開発（医療業界）プロジェクトでのバックエンド開発 ・某クラウド会計システムの新規機能開発 ・SaaSプロダクト開発（既存機能改修） 充実した働き方支援 ・ブランク復帰支援 ・社内技術研

仕事内容株式会社日立システムズ 【大崎】自治体向け自社パッケージ・国保標準システムの導入SE※リモート可#2028 【仕事内容】 【大崎】自治体向け自社パッケージ・国保標準システムの導入SE※リモート可#2028 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、静岡等の関東甲信越地区の自治体（市町村）へ自治体向け自社パッケー

仕事内容株式会社こだわり 【ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア◆フォロー体制現年収以上確約◆残業9.3h／在宅7割 【仕事内容】 【ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア◆フォロー体制現年収以上確約◆残業9.3h／在宅7割 【具体的な仕事内容】 スキルアップにつながる案件配属を重視し、エンジニアの採用成長に「こだわる」社風 ◆4軸で希望をヒアリングしてPJT提案/社外のメンターにキャリア相談も可能 ◆技術教育グループによる研修/上長との1on1ミーティング/本部メンバーとの専用チャットでエンジニアを全面的にサポート ◆残業9.3h/リモート比率70%/前年収保障で年収アップに繋がる ■業務内容

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 〇担当業務 あなたのキャリア展望を教えてください。 業界・業務領域が豊富なため、案件を選択して参画いただきます。 構築から運用・保守案件、クラウド移行など工程も幅広く提案しますので、 スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。 (1)構築工程：チームメンバーとして、フォローしあいながら案件参画。 クラウド移行・構築・テスト工程。 (2)運用・監視：先輩社員とスキルアップしながら案件参画。 運用・監視工程 〇詳細 ネットワーク、サーバー、クラウド各領域でご自身の強みを生かした案件参画が可能です。 技術力の向上、上流工程への挑戦など

仕事内容【インフラエンジニア】東証プライム上場／福利厚生充実／インフラエンジニア（AWS、Azureなどのクラウドサービス、サーバー、ネットワーク設計・構築） 仕事内容 システム刷新におけるサーバ、各種ミドルウェアの設計・構築、テスト、導入からシステム稼働後の保守 ＜担当フェーズ＞ オンプレ、クラウド（AWS、Azure）環境でのサーバ、各種ミドルウェアの設計、構築 【業務の特徴】 ・サーバ、ミドルウェアの基盤構築では要件を満たすために、事前ヒアリングが重要となります。また基盤完成後にアプリケーションを開発する部門への納期厳守も必須です。 ・プロジェクトリーダは、メンバー調整やお客様と接すること

仕事内容【プロジェクトマネージャー及び次期管理職候補の求人】東証プライム上場／福利厚生充実 仕事内容 【具体的な実務プロセス】 配属後は、単なる進捗管理に留まらず、事業の成長を牽引する役割を担っていただきます。実際にシステムを利用される顧客と直接対話し、仕様策定・改善提案を行いながら、二人三脚で開発を進めていきます。 ＜業務内容＞ ・組織の管理職または補佐としての組織マネジメント、予算管理 ・課員の作業および時間管理 ・プロジェクトマネジメント（チームリーダー：2〜3名管理／グループリーダー：5〜6名管理） ・お客様に対しての提案活動および案件受注に向けた資料作成 ・全体方針の検討/策定 等 ※ 管

仕事内容【業務概要】 お客様のご要望、現在の状況や問題点をヒアリングし、最適なソリューションや製品を選定し提案します。 （商談は基本的にメールと電話で行う内勤のスタイルとなります。） 【具体的】 具体的には、・顧客の課題解決をはかる提案を具体的にシステム構成図、見積書として落とし込む。 ・営業チームと連携し、技術的な観点から提案や見積りの最適化を行う。・導入作業の提案や作業依頼、調整。 ・複雑なソリューション案件については各製品のスペシャリストを含めたアカウントチームで連携しながら提案活動を行う、 その際のコンタクトポイントとしての中心的な役割を担います。 【業務の特徴、魅力】 11期連続黒字経営

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ビットエーでは、フロントエンドエンジニアとして活躍し、クライアントのビジネスに大きく貢献するチャンスがあります☆ デジタルパートナー事業部では、ビジネスの検討段階から伴走し、課題の見極めやプロダクトのサービス設計、制作から運用、グロース支援まで一貫したソリューションを展開☆ 具体的には、医療系サービス（harmo）の開発やリモートワーク用業務システムのSPA開発に携わります♪ 求める経験は、HTML/CSSでの実務経験や、ReactおよびTypeScriptを用いたWebアプリケーションの実務経験が2年以上、またGitによるソース管理の経験です☆

仕事内容ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社 【障がい手帳お持ちの方】インフラエンジニア（地域限定）◆基盤設計・構築、DX推進などの案件 【仕事内容】 【障がい手帳お持ちの方】インフラエンジニア（地域限定）◆基盤設計・構築、DX推進などの案件 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 大手SIer、大手企業の情報システム部門が中心。通信事業者のネットワークに関わる仕事もあります。チームでお客様のプロジェクトに取り組んでいただきます。 ■フォロー体制 障がい内容に応じたご希望の合理的配慮に基づいて、フォロー体制を組ませていただきます。 障がい者採用と雇用定着に特化した部門を設けフォローを行っております

仕事内容ITエンジニア／未経験採用 ITエンジニア 年間休日120日以上 平均残業10h 東京オフィス 東京オフィスに在籍し、委託委任先にて勤務していただきます！ ◎入社後からの流れ 当社オリジナルのカリキュラムを進めて、スキルアップをしていただきます。社内システムを扱ってもらうこともあります。現場で通用するスキルが確認でき次第実践に移っていただきます。 ◎社員の成長を会社全体でサポート！ 社内研修やキャリアアップ研修、資格取得支援など技術者に対するサポートが充実しており、あなたのスキルアップしたいという気持ちを会社全体でサポートします。 ◎豊富なキャリアパス 人によってやりたいことや向いてい

仕事内容月給38万〜！離職率3.0%と低く飲食業界にない労働環境で従業員の働きやすさやプライベートとのバランスを重視！年内8店舗出店と成長企業なので、あなたが活躍できるポジションが多数！ 【仕事内容】 キッチンにおいての調理業務全般、メニュー考案、アルバイト教育採用、店舗開発デザイン、マーケティングなど多岐に渡り店舗業務全般をお任せします！ あなた次第で多岐に渡りチャレンジ成長できる環境が整っています！ 店舗運営を通じ、確かな経験と能力を身につけてくださいね。 スタッフとの密なコミュニケーションを心がけ、一丸となってお店を盛り上げてください。 明確な目標や夢を叶える時に、自分に自信を持たせてくれ

仕事内容株式会社日立社会情報サービス 【東京】システムエンジニア◆官公庁系のプログラム開発プロジェクト／日立グループ#170 【仕事内容】 【東京】システムエンジニア◆官公庁系のプログラム開発プロジェクト／日立グループ#170 【具体的な仕事内容】 ～日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／女性の産休・育休取得率100％～ ■業務内容（ミッション）： 官公庁向け業務プログラムの開発において、お客さまとの仕様調整を行い、自社内での展開をリードする方を募集します。 【具体的には】 後期高齢者医療広域連合向けのシステム導入・開発に関連するシステム開発や、介護保険

仕事内容株式会社こだわり インフラエンジニア◆40,50代活躍◆年収700万～◆顧客先評価◆在宅可◆残業10ｈ 【仕事内容】 インフラエンジニア◆40,50代活躍◆年収700万～◆顧客先評価◆在宅可◆残業10ｈ 【具体的な仕事内容】 ～年収をキープしながらエンジニアとしての経験を活かせる～ ●PL/PMとして年収をキープしながら就業することが可能 ●4軸で希望をヒアリングしてPJT提案×エンジニアの案件選択権 ●残業10ｈ(営業の徹底した残業時間管理)×在宅比率70%×土日祝休 ●顧客先評価も評価に反映で確実に昇給可能／年昇給率6% ■業務内容 ネットワーク、サーバー、クラウド各領域でご自身で

仕事内容月給30万〜35万！年間休日100日以上（5日以上連休可）、離職率3.0%と低く飲食業界にない労働環境で従業員の働きやすさやプライベートとのバランスを重視！年内8店舗出店と成長企業なので、あなたが活躍できるポジションが多数！ 【仕事内容】 ホールにおいての会員顧客の把握・対応など接客業務全般。 メニュー考案、アルバイト教育採用、店舗開発デザイン、マーケティングなど多岐に渡り店舗業務全般をお任せします！ あなた次第で多岐に渡りチャレンジ成長できる環境が整っています！ 店舗運営を通じ、確かな経験と能力を身につけてくださいね。 スタッフとの密なコミュニケーションを心がけ、一丸となってお店を盛り上

勤務時間09：00～17：15 【残業】有 基本なし ＊あっても月5時間程度

仕事内容【職種】 営業事務 【仕事内容】 ＜大手商社グループにて営業事務＞ 基本的には基幹システムへの受注入力が主な業務になりますが、一部代理店、営業担当者との電話対応もご対応いただきます。 専用システムを使用した受注入力、出荷指示、社内外関係者とのやりとり、電話対応、 ファイリング、簡易資料作成、営業サポート業務全般、その他社内で必要な諸業務 【在宅勤務について】 業務に慣れ次第、月8日OK （自分で切り替えれたりできます♪） 【就業環境について】 ・部署人数：33名 （男性3%：女性97％） ・年齢層：30～50代 ・派遣スタッフ：2名 ← どちらもマンパワースタッフさんです☆ 【お仕事の

仕事内容キヤノンITソリューションズ株式会社 【リモート可】インフラSE・PL候補～キヤノンG／福利厚生・働き方◎～ 【仕事内容】 【リモート可】インフラSE・PL候補～キヤノンG／福利厚生・働き方◎～ 【具体的な仕事内容】 【キヤノングループ最大のSI企業/「健康経営優良法人2024(ホワイト500)」認定！/NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます！】 ■業務内容： ・製造・流通・金融・医療・通信・公共システムのインフラ要件定義・設計・構築・運用保守をPL候補としてご担当いただきます。 まずは、幅広い業種でインフラ構築プロジェクトの

仕事内容株式会社こだわり 【インフラエンジニア】上流工程の担当◆案件選択可◆昨年比140％成長◆エンジニアの成長に「こだわる」 【仕事内容】 【インフラエンジニア】上流工程の担当◆案件選択可◆昨年比140％成長◆エンジニアの成長に「こだわる」 【具体的な仕事内容】 【スキルアップにつながる案件配属を重視し、エンジニアの採用成長に「こだわる」社風】 ◆4軸で希望をヒアリングしてPJT提案／社外のメンターにキャリア相談も可能な成長できる環境 ◆IT業界経験豊富な創業者と経営陣が揃い、エンジニアファーストな社風 ◆残業10時間程度／リモート比率70%／前年収保障で年収アップに繋がる ■業務内容： ネ

仕事内容株式会社Gizumo 未経験から【エンジニア】に！*フルリモOK*残業なし*年休126日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ITの基礎から学べる研修からスタート！】◎アプリやWEBサイトの開発・デザインをお任せ★自由度の高い案件選択＆研修カリキュラムで無理せず成長リリース前のアプリのテスト ◆VRアクションゲーム新規開発 ◆アニメ会社のコーポレートサイト ◆ペット用品のECサイト ◆エンタメ企業の会員サイト など、様々なプロジェクトがあるので、「この能力を伸ばしたい」「新しい分野に挑みた

仕事内容・法人営業・東証プライム上場／創立55年以上のIT企業／福利厚生充実 仕事内容 東証プライム上場の独立系SIerとして、さまざまなITサービスを展開している当社。 アイ・エス・ビーグループでは、数年で売上高375億円を目指しております。 そんな当社の営業担当として、既存のお客様や、新たなお客様との関係構築を行い、受注に向けた営業活動に従事いただききます。 ・ミッション 入社後はまず、主要顧客である国内有数の大手メーカー様を担当し、現場のエンジニア組織と連携しながら「顧客の課題をITでどう解決するか」を提案していただきます。また、既存深耕だけでなく、新規開拓を通じて新たなビジネスの柱を創出し