難病支援 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半定時！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【久喜中央】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常

仕事内容難病と闘う方々への支援です！じっくり一人の方と向き合える滞在型重度訪問介護のお仕事です！ 高収入でやりがいあり！丁寧な研修制度で安心。難病ケアでスキルも身に付く。週何日からでもOK！Wワークも可。将来有望の職種！ ALSなど難病の方を対象とした重度訪問介護のお仕事。身体介護 家事援助の他に医療的ケアなどを提供します。ソシオは一般的な 巡回型と違い滞在型の訪問介護なので時間を効率よく使え高収入 も可能()vご利用者様とじっくり向き合えるのは滞在型ならで はなのです。「やりがい」を感じられる仕事間違いなしです！ 【医ケア未経験でも安心研修】 現在は頼りにされる元未経験者で有能な介助者多数在籍

仕事内容当事業所にて、管理者兼サービス管理責任者をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・ご利用者への生活支援、職業支援、就労支援 ・行政機関への書類作成、提出業務 ・請求業務 ・他関係機関との会議、就職先への訪問 ・事業所マネジメント ご利用者への支援から関係機関との連携、事業所運営、スタッフのマネジメントまで、幅広い業務をご手当いただきます。 ＜主なプログラム＞ ・オリジナルe-learning（クラスタ） 基本的なPCの使用方法から、上級者向けのプログラミング、webデザインまで ・社員研修ビデオ ビジネスマナー、メンタルヘルス、営業、コンプライアン

仕事内容◎生活介護事業所にて、障がい者（身体、知的、精神、難病 をお持ちの方）の支援をして頂きます。 ＊送迎（ＡＴ車運転）、又は添乗業務 ＊食事、トイレ等の身体介助 ＊散歩、運動、レクリエーション、軽作業の介助・補助 ＊支援記録、連絡帳の記入 ＊支援・活動の立案、実施 ※変更範囲：事業所の定める全ての業務

勤務時間［1］8:30～14:30 ［2］11:00～17:30 ★時間帯も選べます！ ★勤務／週2日～OK！

仕事内容【就労継続支援A型事業所】支援員／週2日／土日休み／時間帯も柔軟に対応／未経験可／無資格可／ 就労継続支援A型事業所でのお仕事になります ■施設外就労先へのご利用者送迎 ■就労指導・支援・管理(介護施設での補助業務:清掃、食器洗いなど) ■施設内就労の就労指導(簡単なパソコン入力作業) ■ご利用者のケアサポート ※『就労継続支援A型』とは、障害や難病のある方が、雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスになります。 障がい福祉サービスをスタートしたいあなたにピッタリ。 事務所も移転して、越谷駅西口から徒歩7分の駅チカ！ 一緒にスタートする仲間と支え合いながら

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【就労支援スタッフ】未経験ok年間休日120日【大袋】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりしている職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外のお仕事

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【就労支援スタッフ】未経験ok年間休日120日【南浦和東口】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりしている職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外の

仕事内容当事業所にて、管理者兼サービス管理責任者をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・ご利用者への生活支援、職業支援、就労支援 ・行政機関への書類作成、提出業務 ・請求業務 ・他関係機関との会議、就職先への訪問 ・事業所マネジメント ご利用者への支援から関係機関との連携、事業所運営、スタッフのマネジメントまで、幅広い業務をご手当いただきます。 ＜主なプログラム＞ ・オリジナルe-learning（クラスタ） 基本的なPCの使用方法から、上級者向けのプログラミング、webデザインまで ・社員研修ビデオ ビジネスマナー、メンタルヘルス、営業、コンプライアン

勤務時間シフト制 9:00～18:00（休憩60分） ※週2日～ご相談ください。勤務時間についてもご相談可能です。

仕事内容ホスピス型住宅でのお仕事。末期がん、神経難病の方の「その人らしい暮らし」を支える施設を運営しています。 がん末期や神経難病の方のためのホスピス型住宅です。 「自分らしく生きたい」というご入居者さまの想いに寄り添いながら、心身のケアをしていきます。 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE（リホープ）」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」

仕事内容【就労継続支援A型事業所】管理者／賞与4.5ヶ月／土日休み／日勤のみ／ブランク可／社会福祉主事／ 主に、事業所のスタッフ管理や業務管理をお願い致します。 ※『就労継続支援A型』とは、障害や難病のある方が、雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスになります。 障がい福祉サービスをスタートしたいあなたにピッタリ。 事務所も移転して、越谷駅西口から徒歩7分の駅チカ！ おまかせするのは【サービス管理責任者】としての業務。 ●サービス管理責任者研修(各分野)修了者 ●サービス管理責任者基礎研修修了者 いずれかの方であれば条件はクリア！ お持ちのスキルをここで発揮して

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【北浦和】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に

仕事内容<仕事内容> 7時間労働/16時半退社◎残業なし【福祉施設の支援スタッフ】未経験ok◎年間休日120日【久喜中央】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりいる職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外

勤務時間9:30～15:30 または8:00～17:00の間の5時間程度 ※就業時間は相談に応じます 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数：週3日～週5日（相談可）

仕事内容週3日～勤務OK！昇給あり☆未経験からはじめられる生活支援員のお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活介護事業所にて、障がい者（身体、知的、精神、難病をお持ちの方）の支援をしていただきます。 ・送迎（AT車運転）、または添乗業務 ・食事、トイレ等の身体介助 ・散歩、運動、レクリエーション、軽作業の介助・補助 ・支援記録、連絡帳の記入 ・支援・活動の立案、実施 ※チームで支援を行います。 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 雇用期間の定め：なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 高校以上 年齢制限あり ～64歳（定年年齢が65歳のため） 経験不問

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【必要資格】 ケアマネージャー 【施設の特徴】 難病や医療措置が必要な方にも対応！オーダーメイドの支援を提供する施設 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【作業療法士】初任者研修取得で年収471万円可能！残業月平均7.8時間・年間休日113日で働きやすさ◎入居者の生きる喜びに最期まで寄り添うホスピス型住宅のリハビリテーションやりませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】： ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。 がん末期、難病の方へのリハビリが中心となります（生活支援業務あり）。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【サービス管理責任者】年間休日120日/資格必須【北浦和】 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。 主な業務は、以下の通り！ ※全ての作成書類にはフォーマットがあり1からの作成ではないのでご安心くださいませ。 ・個別支援計画作成や各種の記録等の管理 ・一般就労に向けてのサポート ・利用者面談、各種書類作成 ・生活支援、相談対応（身体介護はありません） ・出勤簿や日報記入等の事務作業 ・業務上、社有車を使用する機会あり ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全ての仕事を行うのではなく、期限ま

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ★ホスピス型住宅内の訪問看護業務 ・定員：50名 ・平均介護度：3.5(他既存施設) ・入居期間：1ヶ月前後 ・がん末期40％、神経難病60% ・バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、体位変換、ストーマ管理など ・1件30分：日勤帯11～13件、夜勤帯20～25件※お一人に対して1日3回程度訪問します ・記録：ipad（カナミックまたはiBow） ・日勤帯：看護師8～9名+介護職10～11名 ・夜勤帯：看護師3名+介護職4～5名

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【春日部駅西口】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半定時！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【大袋】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全

仕事内容■会社名 ReHOPE 草加松原 ■メインキャッチ 有料老人ホームの理学療法士/2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■コメント 2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの理学療法士 ■仕事内容 ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さ