難病支援 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【就労支援スタッフ】未経験ok年間休日120日【南浦和東口】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりしている職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外の

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏季休暇（お盆３日） ＊年末年始休暇（１２／２９～１／３） ※当社カレンダーによる。

仕事内容◎生活介護事業所にて、障がい者（身体、知的、精神、難病 をお持ちの方）の支援をして頂きます。 ＊送迎（ＡＴ車運転）、又は添乗業務 ＊食事、トイレ等の身体介助 ＊散歩、運動、レクリエーション、軽作業の介助・補助 ＊支援記録、連絡帳の記入 ＊支援・活動の立案、実施 ※変更範囲：変更なし

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

仕事内容シニア雇用促進求人！2024年7月に新規オープン！勤務は週1日からOK♪無資格未経験もOK！日給1万7100円～2万0513円♪【さいたま市緑区、北浦和駅、世話人（シニア）、障がい者グループホーム、夜勤パート】 定員20名の障がい者グループホームにて働きませんか？資格・経験は不問ですので、人と接するお仕事が好きな方はぜひエントリーください☆ ◆職種 世話人（シニア） ◆雇用形態 夜勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給1万7100円～2万0513円（1夜勤） ※資格・経験・能力により異なる ◆勤務地 埼玉県さいたま市緑区三室字南宿7187 ◆勤務時間 18:00～翌9

仕事内容難病と闘う方々への支援です！じっくり一人の方と向き合える滞在型重度訪問介護のお仕事です！ 高収入でやりがいあり！丁寧な研修制度で安心。難病ケアでスキルも身に付く。週何日からでもOK！Wワークも可。将来有望の職種！ ALSなど難病の方を対象とした重度訪問介護のお仕事。身体介護 家事援助の他に医療的ケアなどを提供します。ソシオは一般的な 巡回型と違い滞在型の訪問介護なので時間を効率よく使え高収入 も可能()vご利用者様とじっくり向き合えるのは滞在型ならで はなのです。「やりがい」を感じられる仕事間違いなしです！ 【医ケア未経験でも安心研修】 現在は頼りにされる元未経験者で有能な介助者多数在籍

勤務時間9:00～18:00（休憩1時間） ※【必須】フルタイムで働ける方！ ※勤務日数応相談 ※週1日から勤務OK ※扶養範囲内OK ※平日のみでもOK

仕事内容【日中世話人（フルタイム）募集！】無資格・未経験OK！週1日以上で勤務相談可＆扶養範囲内もOK！【さいたま市緑区･北浦和駅、生活支援員、障がい者グループホーム、日勤パート】 ≪資格・経験不問！≫人と接するお仕事が好きな方におススメ求人♪定員20名の障がい者グループホームでのお仕事です！生活支援員さん募集中◎皆様のご応募をお待ちしております。 ◆職種 生活支援員/日勤パート ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円～1650円 ※経験・資格・能力により異なる ◆勤務地 埼玉県さいたま市緑区三室字南宿7187 ◆勤務時間 9:00～18:00（休憩1

勤務時間9:30～15:30 または8:00～17:00の間の5時間程度 ※就業時間は相談に応じます 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数：週3日～週5日（相談可）

仕事内容週3日～勤務OK！昇給あり☆未経験からはじめられる生活支援員のお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活介護事業所にて、障がい者（身体、知的、精神、難病をお持ちの方）の支援をしていただきます。 ・送迎（AT車運転）、または添乗業務 ・食事、トイレ等の身体介助 ・散歩、運動、レクリエーション、軽作業の介助・補助 ・支援記録、連絡帳の記入 ・支援・活動の立案、実施 ※チームで支援を行います。 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 雇用期間の定め：なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 高校以上 年齢制限あり ～64歳（定年年齢が65歳のため） 経験不問

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【就労支援スタッフ】未経験ok年間休日120日【春日部駅西口】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりしている職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外

勤務時間［1］8:30～14:30 ［2］11:00～17:30 ★時間帯も選べます！ ★勤務／週2日～OK！

仕事内容【就労継続支援A型事業所】支援員／週2日／土日休み／時間帯も柔軟に対応／未経験可／無資格可／ 就労継続支援A型事業所でのお仕事になります ■施設外就労先へのご利用者送迎 ■就労指導・支援・管理(介護施設での補助業務:清掃、食器洗いなど) ■施設内就労の就労指導(簡単なパソコン入力作業) ■ご利用者のケアサポート ※『就労継続支援A型』とは、障害や難病のある方が、雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスになります。 障がい福祉サービスをスタートしたいあなたにピッタリ。 事務所も移転して、越谷駅西口から徒歩7分の駅チカ！ 一緒にスタートする仲間と支え合いながら

仕事内容<仕事内容> 7時間労働/16時半退社◎残業なし【福祉施設の支援スタッフ】未経験ok◎年間休日120日【久喜中央】 主な業務は、作業スタッフ(障害のある方)への指示やその日の状態を日報に記載すること。 職場環境は常に忙しいというよりはメリハリがしっかりいる職場です。 詳しくは以下になります。 ●指導員（就労支援スタッフ） ・障害のある方への作業支援 （作業のレクチャーや作業のでき具合を監督をするのが仕事です。） ※作業は内職や提携企業に行っての作業と多岐にわたります。 ・その日の出来事や状態を日報等に記録するなどの記録業務 ・商品の運搬、作業場への送迎などの運転業務 ※事業所外

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！残業なし【サービス管理責任者】年間休日120日/資格必須【北浦和】 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。 主な業務は、以下の通り！ ※全ての作成書類にはフォーマットがあり1からの作成ではないのでご安心くださいませ。 ・個別支援計画作成や各種の記録等の管理 ・一般就労に向けてのサポート ・利用者面談、各種書類作成 ・生活支援、相談対応（身体介護はありません） ・出勤簿や日報記入等の事務作業 ・業務上、社有車を使用する機会あり ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全ての仕事を行うのではなく、期限ま

仕事内容<仕事内容> 就労継続支援A型事業所 施設内・外において、ご利用者の就労に関するサポートを行います。 <給与> 年収259万円～273万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県越谷市千間台東1-1-6クオレ千間台1F せんげん台駅 東武スカイツリーライン「せんげん台駅」東口から徒歩2分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 制服あり ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇マスク着用必須

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 難病や医療措置が必要な方にも対応！オーダーメイドの支援を提供する施設 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後の

仕事内容訪問でのリハビリプログラムの作成・実施 高齢者、成人、小児（身体・精神・認知障害）のリハビリ業務 （脳血管疾患 / 運動器疾患 / 呼吸器疾患 ） 拘縮予防、維持 筋力低下予防、維持 機能訓練、指導 福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス （小児・難病など支援体制も万全です。） 【備考】 訪問エリア：さいたま市/中央区、浦和区内が中心です 1件1時間ほどで、常勤職員の訪問実績は1日平均4件程度です 自宅からの直行直帰可（可の場合は記載） 訪問手段は電動自転車が主になります 医療保険：介護保険＝5：5 職員数：PT9名 / ST1名 / 看護師5名 / 事務１名/ケアマネ3名 【求める資格

仕事内容■会社名 ReHOPE 草加松原 ■メインキャッチ 有料老人ホームの理学療法士/2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■コメント 2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの理学療法士 ■仕事内容 ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さ

仕事内容【就労継続支援A型事業所】管理者／賞与4.5ヶ月／土日休み／日勤のみ／ブランク可／社会福祉主事／ 主に、事業所のスタッフ管理や業務管理をお願い致します。 ※『就労継続支援A型』とは、障害や難病のある方が、雇用契約を結んだ上で一定の支援がある職場で働くことができる福祉サービスになります。 障がい福祉サービスをスタートしたいあなたにピッタリ。 事務所も移転して、越谷駅西口から徒歩7分の駅チカ！ おまかせするのは【サービス管理責任者】としての業務。 ●サービス管理責任者研修(各分野)修了者 ●サービス管理責任者基礎研修修了者 いずれかの方であれば条件はクリア！ お持ちのスキルをここで発揮して

仕事内容■会社名 ReHOPE 草加松原 ■メインキャッチ 有料老人ホームの作業療法士/2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■コメント 2025年7月に開設!オープニングスタッフ大募集! ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの作業療法士 ■仕事内容 ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さ

仕事内容ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半退社！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【川越】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全

仕事内容<仕事内容> 7時間労働！16時半定時！【福祉施設運営事務】未経験ok◎年間休日120日【大袋】 主な業務は、以下の通り！ 福祉施設運営事務は契約時の会社役職名は主任になります。 ※基本的に作成書類には全てフォーマットがあります。 0から作成ではなく、必要事項の入力のみです。 ・障害のある方や職員への作業指示。 ・社用車にて商品の納品や引き取り。 ・社内研修の実施、提出書類などの資料各種の作成。 ・従業員の勤怠管理、給付金請求業務。 ・作業スタッフ（障害のある方）の受け入れができる企業へ、新規開拓に関わるテレアポ/営業活動。 ★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、常に全

仕事内容ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご