ホテルフロント 英語を活かせる - 京都府京都市中京区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：22時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：２７時（３時）から休憩時間１８０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制： シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容<仕事内容> フロントスタッフ（未経験歓迎、英語に抵抗無ければOK）◆最寄り駅から徒歩5分／残業代1分単位で支給！ 世界の観光地に展開しているトラベロッジブランドの日本4店舗目としてオープンした当ホテル。今回はフロントスタッフを募集します。 ＜当ホテルの特徴＞ お客様の約8割は外国人で、日本語が話せない方が多いです。業務中に翻訳アプリなどを使用可能ですので、英語に抵抗がなければ大丈夫です。繁忙期はGW・夏休み・冬休みなどで、1日100件くらいの宿泊対応があります。 ＜業務内容＞ 未経験の方はチェックイン・チェックアウト業務からスタートし、慣れてきたら以下のような業務も対応していただきます

仕事内容<仕事内容> 【年2回7連休あり】残業ほぼなしのホテルフロントスタッフ◆未経験OK／若手活躍中！ 全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、ホテルのフロント業務をお任せします。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ ★今後の新規出店予定★ 2025年 茨城県水戸市/北海道札幌市 2026年 北海道千歳市/鹿児島県霧島市 2027年 石川県金沢市 【仕事内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ご宿泊されるお客様の予約情報確認や、ご案内を行います。海外のお客様がお越しになったときは、英語や中国語など語学力が活かせます。 ■電話・メールの問い合わせ対

仕事内容東横インで笑顔のおもてなし「フロント」の正社員募集！温かいホテルを一緒につくりませんか 一番のおもてなしは「笑顔」！ホテル業界での勤務経験は問いません。 "チェックイン・チェックアウト業務 客室チェック、発注、在庫管理等" 【プライベートがたっぷり！】 充実した毎日が送れます！3交代制勤務で、平日の日中の時間帯 を有効に使えるので趣味や習い事などプライベートが充実。 東横ＩＮＮの各店舗を社員割引制度で宿泊できるのも、旅行好な 方にはうれしい特典です！ 【先輩フロントから！】 "前職やアルバイトなど、異業種での仕事経験、学生時代 のサークル、部活などで培ったチームワーク、ホスピタリティ

勤務時間09:30~18:30/12:00~21:00/18:00~10:00 週勤務日数：2日~

仕事内容チェックイン、アウト時の接客対応。その他電話対応、PC入力、お荷物のお預かり等、フロント業務全般をお願いします。 丁寧な指導・サポートがあるので経験が少ない方も大歓迎です。ホテルならではの一流の接客スキルやマナーが身に付く環境です。また、英語、中国語等、語学のスキルも活かせるお仕事ですよ 求める人物像 ・宿泊フロント経験があり苦手意識を持たずフットワークの軽い方 ・語学（日常会話程度の英語） 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法

仕事内容<仕事内容> フロントスタッフ【プレオープン準備】未経験歓迎、英語に抵抗無ければOK 【プレオープン急募集！】 当ホテルのフロントスタッフ（ゲストサービスエージェント）の主な業務は、お客様の滞在を円滑にサポートすることです。具体的な業務内容は以下の通りです： -チェックイン・チェックアウト業務: 新規お客様の受付と、退去時の精算を行います。お客様の要望や特別なリクエストに応じて、最高水準のサービスを提供します。 -ルームコントロール: 空室状況の管理や、宿泊客のチェックアウト後の客室清掃などを行います。客室の準備が整い、次のお客様が快適に宿泊できるようにします。 -電話対応: ホテルの主

勤務時間8：45～17：00 (実働7時間15分、休憩60分) ＊月2回、遅番あり 11：45～20：00 （実働7時間15分、休憩60分） ＊月1回、日曜出勤あり ・9：00～17：00 （実働7時間15分、休憩45分） 【勤務期間】 即日開始OK～長期 ※現在の受託期間は2026年5月末まで。 状況により更新の可能性有。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜19時20分 就業時間２：17時10分〜10時20分 就業時間に関する特記事項：日勤は７：００～１９：２０の間の８時間勤務（休憩１時間） 夜勤は１７：１０～翌１０：２０の間の１４時間（実働８時間、休 憩６時間） 月平均１６０時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝含む週休二日シフト変形労働制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ホテルフロントでの接客（自動チェックイン機導入済） ・チェックイン業務 ・チェックアウト業務 ・電話対応 ・館内巡回 ・事務作業 変更範囲：変更なし

仕事内容求人詳細 業務内容 フロント対応 チェックイン、チェックアウト 宿泊予約受付 客室コントロール WEB予約処理 荷物のお預かり 観光地や飲食店のご案内 ラウンジ対応接客サービス インチャージ（時間帯責任者）業務 必須スキル・経験 ホテル運営経験 接客、フロント、宿泊予約業務 歓迎スキル・経験 ホテルシステム経験 TLリンカーン、NEHOPS等 私たちが求める人物像 「相手が求めているものは何か」を自ら考え行動し、誰に対しても積極的にコミュニケーションが取れる方 知識とスキルを用いて、周囲の指導を仰いだり、周りのサポートを行いながら、広い視野で課題を特定し解決を図れる方

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） ビジネスホテルスタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／年休120日 【求人要約】 【経験不問】約2カ月の研修／20～30代活躍中◎ 【やりがい】未経験から企画や管理職へチャレンジ！ 休日月9日～／初期費用を抑えて当社物件をご紹介可能 【仕事内容】 【未経験入社の先輩多数／丁寧な研修あり】ビジネスホテルの運営に関する業務全般をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ビジネスホテル「ホテルリブマックス」にて、ホテル運営に関する業務全般をお任せします。 私たちと一緒に快適なホテルをつくりましょう！ ◎具体的には…？ ■チェックイン／チェックアウト

勤務時間シフト制

勤務時間09:00〜18:00

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！四条烏丸から徒歩圏内。ホテルフロントで働きましょう！ 客室数25部屋のコンパクトなアートホテルでスタッフを募集！ 2025年2月から運営会社が変更したことで、より良い環境がつくられてきています。環境をより整えていくために、下記の業務内容をこなしてくれるスタッフを探しています。 異業種からの転身スタッフも多く、それぞれがゲストへのおもてなしについて、経験を活かして働いています。20代から40代の幅広い年代のスタッフが協力し、話し合い、より良い業務について、日々相談しあって、ホテルの運営を支えています。 残業はほとんどありませんので、プライベートの時間もお大切

仕事内容求人詳細 業務内容 フロント対応 チェックイン、チェックアウト 宿泊予約受付 客室コントロール WEB予約処理 荷物のお預かり 観光地や飲食店のご案内 マネジメント 部下育成 シフト作成・管理 インチャージ（時間帯責任者）業務 必須スキル・経験 ホテル運営経験 接客、フロント、宿泊予約業務 歓迎スキル・経験 ホテルシステム経験 TLリンカーン、NEHOPS等 私たちが求める人物像 チームの中核を担い、メンバーの日常業務を調整、監督し、チームの優先事項を決め、他のチーム長とも業務の調整を図れる方 「相手が求めているものは何か」を自ら考え行動し、誰に対しても積極的にコミュニケーションが取れる方 十

勤務時間①14:00～18:00 ②18:00～23:00 ③23:00～8:00 HOTEL SUN CHLORELLA 8:00～10:00・15:00～18:00 など、シフト制(休憩あり) ※勤務時間は相談に応じます。ご希望の時間帯があればお伺いします。

仕事内容<仕事内容> 全国約100店舗展開中のホテルマネージャー候補◆年2回7連休あり／勤務地は希望考慮！ 全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、フロント業務をはじめ、ホテルの運営・管理全般やスタッフのマネジメントを行っていただきます。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ 《今年の夏にチサンイン22店舗がコンフォートインとして開業予定です》 【仕事内容】 ■スタッフのシフト管理や育成 ■お客様対応・混雑時の受付対応 ■館内・客室のチェック ■予算・売上管理 ■宿泊プランの企画及び管理 ■宿泊予約の管理 ■ホテルの設備と備品管理 ■取引先業者の対応（清掃

仕事内容◆チェックイン・チェックアウトの対応 ◆到着されたお客様に対する部屋のご案内 ◆宿泊に関する予約受付や各手続き ◆ホテル内外のレストランの案内・予約 ◆観光地・交通機関などのご案内 など ※来客数は、多いときで1日70~90件、少ないときで1日40件程度です。 ※フロントスタッフは常時2名以上（基本的に3~4名）で対応します。 ※事務作業は詳細なマニュアルをご用意しているため、ご安心ください。 【従業員寮】 ・住宅手当（一人暮らしの世帯主：15,000円） 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事す

仕事内容<仕事内容> フロントスタッフ 【お任せする仕事内容】 ホテルのフロント（ロビーサービス）業務全般をお任せします。 チェックイン／チェックアウト業務 館内のご案内、 宿泊ゲストのお荷物管理、 ウェルカムドリンクの管理、 アメニティバー管理(補充、棚卸、発注) コンシェルジュ業務 など 外国のお客様と英語で話す機会が多く、 語学力を活かしたい方に最適！ 【一緒に働くメンバー】 60名（男女比 6:4） 20～50代まで幅広く活躍中です。 【やりがい・厳しさ】 ご宿泊のお客様に気持ちよくお過ごしいただくため、様々なおもてなしを提供するお仕事です。 自分の部署の都合だけで動くのではなく