ハートフルケア燕三条の求人・仕事・採用

仕事内容介護付有料老人ホーム「ハートフルケア燕三条」で、介護福祉士としてご入居者の暮らしを支えるお仕事です。 ■主な仕事 ・食事、入浴、排せつなど日常生活の介助 ・館内でのレクリエーションや季節行事の企画・運営 ・介護記録の作成、システムへの入力 ・ご入居者やご家族とのコミュニケーション ・後輩スタッフへの助言、ケア内容の相談対応 ■この枠の対象 介護福祉士をお持ちの方の募集です。初任者研修・実務者研修の方は月給22.2万円~の枠で募集しています。 ■働くイメージ 早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制。日中の入浴やレクを回しながら、判断に迷う場面ではチームの相談役になっていただく場面もあります。新規

仕事内容【三条市上須頃】オープニングスタッフ募集/月給24万円以上・賞与2ヶ月/サービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条/介護福祉士 【正社員】2026年12月新規オープン◆ブランクOK◆研修勤務あり◆年間休日115日◆資格手当あり◆福利厚生充実 2026年12月に燕三条エリアに新規オープン予定のサービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条（全60室）にて介護業務全般をお願いします。 ○入居者は要支援1～要介護5の方が対象。身体介護から、居室の掃除・リネン交換等の生活援助まで幅広く介護業務を行ないます。 ○最新のICT・デジタル技術を活用し、ご利用者様の安心・安全・快適な毎日をサポートし、

勤務時間07:00〜20:00 1日4時間から、週3日から勤務できます。 ※勤務する曜日・時間帯は相談OKです ※土日祝のみの勤務、副業との両立もできます ※夜勤はありません

仕事内容介護付有料老人ホーム「ハートフルケア燕三条」で、ご入居者の暮らしを支える介護のお仕事です。 ■主な仕事 ・食事、入浴、排せつなど日常生活の介助 ・館内でのレクリエーションや季節行事のお手伝い ・介護記録の作成、システムへの入力 ・ご入居者やご家族とのコミュニケーション ■この枠の対象 初任者研修(ヘルパー2級)以上をお持ちの方の、パート募集です。 ■働くイメージ 日勤帯のシフト制で、夜勤はありません。短時間の枠なので、入浴介助やレクなど時間帯ごとの仕事を正社員スタッフと分担しながら進めます。 2026年12月オープンの新しい施設です。ブランクのある方も、まずは慣れることから始められます。

仕事内容【三条市上須頃】オープニングスタッフ募集/月給22万円以上・賞与2ヶ月/資格経験不問/サービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条/介護職員 【正社員】2026年12月新規オープン◆無資格OK◆未経験OK◆研修勤務あり◆年間休日115日◆福利厚生充実 2026年12月に燕三条エリアに新規オープン予定のサービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条（全60室）にて介護業務全般をお願いします。 ○入居者は要支援1～要介護5の方が対象。身体介護から、居室の掃除・リネン交換等の生活援助まで幅広く介護業務を行ないます。 ○最新のICT・デジタル技術を活用し、ご利用者様の安心・安全・快適な毎日をサポ

仕事内容【三条市上須頃】オープニングスタッフ募集/月給23万円以上・賞与2ヶ月/サービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条/夜勤専従介護職員 【正社員】2026年12月新規オープン◆夜間専門◆ブランクOK◆研修勤務あり◆資格手当あり◆福利厚生充実 【夜勤専従】 2026年12月に燕三条エリアに新規オープン予定のサービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条（全60室）にて介護業務全般をお願いします。 勤務は月10回前後の夜勤のみです。 ○入居者は要支援1～要介護5の方が対象。身体介護から、居室の掃除・リネン交換等の生活援助まで幅広く介護業務を行ないます。 ○最新のICT・デジタル技術を活用し、

仕事内容【三条市上須頃】オープニングスタッフ募集/月給22.2万円以上・賞与2ヶ月/資格を活かせる/サービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条/介護職員 【正社員】2026年12月新規オープン◆未経験OK◆研修勤務あり◆年間休日115日◆資格手当あり◆福利厚生充実 2026年12月に燕三条エリアに新規オープン予定のサービス付き高齢者向け住宅ハートフルケア燕三条（全60室）にて介護業務全般をお願いします。 ○入居者は要支援1～要介護5の方が対象。身体介護から、居室の掃除・リネン交換等の生活援助まで幅広く介護業務を行ないます。 ○最新のICT・デジタル技術を活用し、ご利用者様の安心・安全・快適な毎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜2026年12月開設予定＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です＠三条市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアプランを作成し、他職種との連携を図ります。 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・ご入居者様・ご家族様の生活相談 ・施設内業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める範囲 求人ID 1050627