ホームヘルパー - 徳島県小松島市 の求人・仕事・採用

仕事内容＊ケアハウス内や小松島市内を中心に利用者宅を訪問し、ヘルパー 業務全般を行います。 （１日当たり４～６件程度の訪問になりま す。） ＊業務内容 ・掃除 ・料理 ・入浴介助 ・買い物など 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容訪問介護 訪問介護 平成12年開設したケアハウス、ヘルパーステーション、訪問看護ステーション、指定居宅介護支援事業所の施設です。 【仕事内容】 ＊ケアハウス内や小松島市内を中心に利用者宅を訪問し、ヘルパー業務全般を行います。 （1日当たり4～6件程度の訪問になります。） ＊業務内容 ・掃除 ・料理 ・入浴介助 ・買い物など 「業務の変更範囲：変更なし」 【給与】 月給190,000円〜（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり150,000円〜160,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり40,000円〜 【給与補足】 [一律支給される手当] 勤務手当：30,0

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容あなたの希望・適性に合わせてお仕事をしていただけます♪訪問介護のお仕事◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,150〜2,160円 ≪手当≫ 移動交通費:100円/件 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 中田駅から0.4km 南小松島駅から1.6km 地蔵橋駅から3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間程度、時間相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・家事援助 ・身体介護 ・通院等乗降介助 ・移動支援 ・同行援護 ・ご自身の生活スタイルに合わせて、実施可能な時間帯の勤務可能 です。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・更新回数の上限：なし

仕事内容障害福祉サービスと介護保険サービスを運営するヘルパーステーシ ョンです。 〈障害福祉サービス〉 行動援護、居宅介護、同行援護、移動支援（地域生活支援事業） 〈介護保険サービス〉 生活支援、身体介護 社用車を使ってのサービスの提供、事業所内にて記録、書類のチェ ック等。 サービス提供に必要な資格は会社負担にて入社後に取得していただ きます。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は２～５時間（平均３時間／日）を想定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 本人希望による勤務シフトにて決定

仕事内容＊訪問介護ヘルパーとして利用者様宅へ自家用車で訪問し、一般家 事支援及び介護度に応じて、身体介護を行う。 （２～３件／１日） ・家事支援 （掃除・洗濯・食事作り・買物代行・薬の受取り等） ・身体介護 （入浴介助・排泄介助・食事介助・更衣等） ☆要件該当者には、同行援護・行動援護・移動支援にも携わって頂 きます。 ☆担当エリアは徳島市～阿南市周辺 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※週１日１時間～フルタイムまで勤務可能 土、日のみの勤務や短時間での勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇【１２月２９日～１月３日の６日間】土、日休みも可 ６カ月経過後有給休暇７日～１０日【週４～５日】

仕事内容知的障害者の外出時における安全確保を行ったり、その他必要なお 手伝いを行います。 公園などの散歩やジム、プールの付き添いを行ったり、ショッピン グモールでの買い物の付き添いを行います。 ●資格取得支援制度あります。 サービス提供時に必要な資格は入社後に会社負担で取得することが 可能です。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間【夜勤】 22：00～翌8：00 ※週1日～OK ／ 夜勤専従 ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります）

仕事内容介護デビューを応援「夜間の見守りホームヘルパー」重度訪問介護／週1日から／未経験でも高収入／夜勤専従／髪型などオシャレ自由／介護職員 職種 ホームヘルパー サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 徳島 重度訪問介護 お仕事内容 【製造・生産業など、他の業種からの転職者多数活躍中！介護デビューここがPOINT】 「立ち仕事はちょっと…」という方、訪問介護は「大変そう…」と思われることが多いですが、実際はご利用者様の見守りがメイン！ 施設とは異なりご利用者様と１対１でのお仕事となるためゆったりと働くことができ、未経験の方でも始めやすい環境です。

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時00分〜12時30分 就業時間３：12時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容メディション友心ホーム（有料老人ホーム）での介護業務です。 ・その他 居室等清掃、洗濯、配膳業務等 「業務の変更範囲：変更なし」 ※※ 急募求人 ※※

仕事内容徳島で言語聴覚士としてのキャリアを積む絶好の機会！有限会社宝寿で管理者を募集中 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、機能訓練、計画書作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜281,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 170,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:40,000円 職能手当:10,000円 研修手当:1,000円 土日祝手当:1,000円 移動交通費:100円 主任手当:10,000円 児発管手当:20,000円 管理者手当:30,000円

勤務時間8:00〜22:00 【日勤】 7：00～22：00の間で8時間勤務（休憩時間は法定通り） ※週1日～OK ／ 夜勤なし ＊＊ 勤務時間例 ＊＊ ■8時から17時 ■9時から18時 ■10時から19時 ■12時から21時 など ※訪問先により変動 ※曜日固定（毎週同じ曜日勤務）

仕事内容障がいなどで身体が動かせない利用者様のご自宅に訪問し、生活を支える重度訪問介護のお仕事です。 ※1対1で誠実に向き合える方を募集 【仕事内容】 見守りや日常生活のお手伝いが中心ですが、利用者様の生活を支える大切なポジションです。 ■見守り・対話：状態の変化に気を配りながらの安全管理 ■生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） など ※詳細は面談時にお伝えします ◎最初は先輩スタッフが必ず同行し、業務の流れや注意点を徹底的に指導します。未経験の方もプロとして成長できます。 1

勤務時間【日勤】 7：00～22：00の間で8時間勤務（休憩時間は法定通り） ※週1日～OK ／ 夜勤なし ＊＊ 勤務時間例 ＊＊ ■8時から17時 ■9時から18時 ■10時から19時 ■12時から21時 など ※訪問先により変動 ※曜日固定（毎週同じ曜日勤務）

仕事内容介護デビューを応援「見守りホームヘルパー」重度訪問介護／週1日から／無資格・未経験OK／日勤のみ／髪型などオシャレ自由／介護職員 職種 ホームヘルパー サービス／施設 重度訪問介護 所属事業所 ユースタイルケア 徳島 重度訪問介護 お仕事内容 【製造・生産業など、他の業種からの転職者多数活躍中！介護デビューここがPOINT】 「立ち仕事はちょっと…」「おしゃれを楽しみながら働きたい」「扶養内で働きたい」などが叶う！ 当社の訪問介護、実は・・・ 「大変そう…」と思われることが多いですが、実際はご利用者様の見守りがメイン！働き方も選べて厚待遇の職種です。 【仕事内

仕事内容新しいステージで輝く、ケアマネジャーとしてのキャリアを！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,000〜290,000円 ≪基本給≫ 172,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 職能給:73,000円 皆勤手当:5,000円 ケアマネ手当:5,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 立

仕事内容あなたの介護キャリアを育む場所「ヘルパーステーション ぱーとなー」で管理者へ飛躍！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,300〜280,300円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,900円 職能手当:10,000〜20,000円 研修手当:1,000円 処遇改善加算手当:14,300円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容平成ヘルパーステーションの介護職員として、利用者様の お宅を訪問し、介護度に応じた食事介助・排泄介助・入浴介助等の 介護業務および調理・掃除・洗濯等の家事支援を行う。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※週１日１時間～フルタイムまで勤務可能 土、日のみの勤務や短時間での勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇【１２月２９日～１月３日の６日間】土、日休みも可 ６カ月経過後有給休暇７日～１０日【週４日～５日】

仕事内容・訪問介護 高齢者や障がい者の自宅を訪問し、掃除、調理、買い 物、入浴、排泄、更衣等の介助を行う ・移動交通費を支給 ・未経験でも慣れるまでは、先輩社員が同行します。 ・エリアは徳島市内、小松島市が中心です（居住地を考慮して、訪 問エリアを決定します） ・訪問件数は適性や希望を考慮して決定します（最大５件） ●資格取得支援制度あります。 サービス提供に必要な資格は入社後に会社負担で取得することが可 能です。 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【日勤】 7：00～22：00の間で8時間勤務（休憩時間は法定通り） ※週1日～OK ／ 夜勤なし ＊＊ 勤務時間例 ＊＊ ■8時から17時 ■9時から18時 ■10時から19時 ■12時から21時 など ※訪問先により変動 ※曜日固定（毎週同じ曜日勤務）

仕事内容★障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し日中の見守りメインのお仕事です。 夜勤なしで、ほとんどのスタッフが未経験からのスタート！ 日常生活のサポートがお仕事 ■日中の見守り ■食事介助 ■介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 9:00～ お食事介助、外出援助など 13:00～ サービス記録、終了 次の利用者宅へ 14:00～ ケア開始 18:00 サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ～ここがPOINT～ ️お一人に寄り添いゆったりお仕事♪ 日中の身体障害のある方への見守りが中心の介護です。たくさんの

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【夜勤】 22：00～翌8：00 ※週1日～OK ／ 夜勤専従 ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※曜日固定（毎週同じ曜日での勤務となります）

仕事内容★利用者様の就寝をそっと見守る仕事。 22時から勤務スタートの就寝時見守りメイン 「寝顔を見ること」が仕事の大半。 ■就寝時の見守り ■医療的ケア ■介護記録の記入 など ※基本的には就寝中の利用者様を見守る仕事が中心です。 ※詳細は面談時にお伝えします ～仕事の流れ～ 22：00～ 就寝準備の身支度ケア（歯磨き、着替え など） 23：00～ 見守り、定期的な体位交換、痰吸引など 7：00 利用者様の起床、サービス記録 8：00 サービス終了。そのまま帰宅できます。 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ～ここがPOINT～ ️無資格・未経験でも安心して働ける

仕事内容＊介護老人保健施設ライフ慈友館での介護業務 （定員８０床） ・入浴、食事、排せつ介助等、シーツ交換、環境整備 ・レクリエーション（誕生会、イベント等） ・夜勤業務（４～６回／月） 等の業務に従事していただきます。 年齢に関係なく活躍できる仕事です。 ★★★高齢者支援求人★★★ ※その他詳細については面接時説明いたします。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 小松島市の訪問介護事業所で月給181000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 訪問介護事業所における介護業務全般 ・高齢者や障がい者の自宅を訪問し、掃除、調理、買い物、入浴、排せつ、更衣等の介助を行います。 ・訪問件数は適正や希望を考慮して決定します。(最大5件) ・移動交通費を支給します。 ・慣れるまでは、先輩社員が同行します。 ・エリ