ハローワーク - 神奈川県相模原市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容■法人会事業の事務遂行：会費の管理・会員の支援等、広報誌の作 成、講演会等各種イベント企画（受付や司会含む） ■電話応対（法人会会員企業様（社長）との対応あり） ■経理事務 ＊イベント会場の準備 机、書類、テントなど重たい物の運搬有 ＊遠距離会場への自動車運転有 ※地域社会貢献活動の実施 企業発展のための支援・会員相互の交流支援 公益法人としての公益目的事業の推進 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容＊トラック運転手として、２ｔ～６ｔトラック（主に３ｔ～４ｔ） を運転して、廃棄物収集に回って頂きます。 ＊相模原市の資源及び一般ごみの収集と事業系ごみ収集があります ＊収集作業終了後には、本社工場内において収集してきた廃棄物を リサイクルできるように分別する作業を行なって頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる シフト表による（土日祝勤務あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎施設外就労 ・お菓子のピッキング作業や台車の移動など ※就業場所へ集合して、車で移動します。 ※詳細は見学時に説明致します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容「相模クラーク学園」では、障がいをお持ちの方に向けて、 生活介護、就労継続支援（Ｂ型：非雇用型）、日中一時支援を 提供しています。 ・庶務全般（受付、電話対応など） ・障害福祉サービス支援費請求業務 ・施設における会計業務、決済業務 ・銀行での入出金業務など 変更範囲：変更なし

仕事内容◎受光素子、ＬＥＤを使用したセンサー等製品の組立製造部の課長 生産スケジュールや作業者の割当て、作業者の教育を行ってもら います 自身での組立作業もあります。 取引先と生産に関する仕様確認や支給部材等の折衝 ダイボンド、ワイヤーボンドの経験があれば尚可 製品が小さいので顕微鏡を使用した作業や半田付け作業等も有りま す。 変更の範囲：変更なし

仕事内容ブラッシング指導及び歯石除去、ＰＭＴＣ、診療介助、窓口業務等 の仕事です 仕事内容変更範囲 変更なし

仕事内容【業務詳細】生産管理業務 生産管理部門に所属し、以下の業務のをご担当頂きます。 ・生産計画立案業務・４Ｍ変更管理業務・製品原価管理（原価把握 と分析、変動要因の特定）・原価変動に応じた製品価格改訂までの 調整業務（部品在庫数の決定、営業部門との価格改訂交渉サポート 、経理部門との原価計算連携）・その他文書類の作成 当社は、産業用検査装置に使用される光源ユニットの開発・製造・ 販売を行うＬＥＤ照明装置メーカーです。産業用途に加え、医療・ 農業分野へも事業を拡大し、成長を続けています。 この度業務拡大につき、生産管理者を募集いたします。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容・３Ｍ関連製品の製造および加工作業の機械オペレーション。 ・交代勤務（深夜勤務もあり）の職場です。 ・ＱＣサークル活動、５Ｓ活動、ＫＹＴ活動による改善業務。 ・他、関連する付随業務。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」の

仕事内容◇歯科医院で歯科診療のサポートしていただきます。 ・診療補助 ・器具消毒 ・清掃 ・受付業務 その他 ◇変更の範囲：変更なし

仕事内容当社の製品は一基が３千万円～数億円の水道用濾過プラント（地下 水を高性能な濾過膜で処理し、工場，病院，ホテルなどで使用する 水道水をまるごとまかなう小規模プラント）です。 製造技術者は、工場での濾過ユニット製造を担当します。 主な業務には以下の通りです。 ・ステンレス鋼材の切断・溶接 ・ポンプ，濾過膜，計器類などの組付け ・ＶＰ管やステンレス鋼管を用いた配管 ・電気配線 変更の範囲：変更なし

仕事内容巡回検診の編成作業処理 検診バスのスケジュール調整及び作成 巡回検診のスタッフ手配、及び管理 クリニック・受付・会計・予約業務の手伝いもあります 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） ※残業について しっかりと報酬を得たい・働きたい希望者のみ、 １時間程度の残業をして働くことも可能ですよ！！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※会社カレンダーによる土・日・祝 ※長期休暇（年末年始・ＧＷ・お盆など）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通勤便利、駅徒歩３分 一般就労を目指せる事業所です。 未経験でも挑戦できる軽作業が中心なので継続・自信に繋がります ・シール貼り作業 ・箱折り作業 ・検品作業等 ・施設内作業、施設外作業有り 今の状態からから少しづつレベルアップしていけるようサポート しますので、分からないことや不安なことはスタッフと一緒に 歩んでいきましょう。 未経験の方でも安心して働けます。 評価制度もあるのでお給料ＵＰのチャンスもあります。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型求人】変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談。 （１）は休憩６０分 （２）（３）は休憩０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：延長時間１ヶ月４５時間、１年３６０時間、労使協議を経て１ヶ月 ７５時間、年間７２０時間、年６回まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、夏季休暇。 会社カレンダーによる有休の計画取得日５日。

仕事内容プリント配線板メーカーでの軽作業をお願いします。 ■具体的な業務内容 ・入荷品の荷捌き作業 ・伝票・指示書等の管理（ＰＣ業務あり） ・資材の引き取り、持ち込み時のドライバー業務 等 ☆業務上、２５キロ前後の重量物の積み下ろしや 軽ワゴン車での運送作業があります（免許ある方）。 ☆専門的な知識や経験は不要です。経験豊富なベテラン社員が多く わからないことがあれば先輩スタッフが丁寧に教えてくれます。 変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜18時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・電話対応 ・窓口来訪者対応 ・研修業務受付（簡単な事務作業や集金など） （請負業務） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＜物流センターにおける管理業務、事務＞ 主に日用品などの配送センターです。 お客様の担当窓口となって作業・運送会社への指示、来客・電話対 応、パソコン入力などが主な仕事です。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他曜日の選択は相談可、年末年始

仕事内容＊書類の内容確認及びパソコン入力（エクセル・ワード） ＊各種書類の印刷 ＊郵便物の封入封緘 ＊書類整理等の軽作業等 変更範囲：変更なし

仕事内容○一般事務の仕事になります。 ・電話の対応、来客対応。 ・ＰＣを使って入力。（伝票等） ・エクセル、ワードでのデータ作成 【採用担当者からのお知らせ】 ※ＰＣを使った経験があればＯＫ。 ※データ入力やシステム操作は基本から教えますので問題ありませ ん。 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜14時00分又は6時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 作業によって始まる時間が変わります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始、夏季休暇、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容事業所内での軽作業、チラシ配り、配達補助 施設外先でのお弁当の仕込み、盛り付け、軽作業 製造販売他 ＊指導員同行にて作業に取り組んでいただきます。 施設外に移動あり。昼食提供あり（一部実費負担） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎ダンボール製品の製造における機械のオペレーター 【主な業務】ダンボールケースを製造する過程における糊貼り作業 です。 ※業務はベテラン社員と２人１組で行いますので、 初心者でも安心・安全です。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他曜日の選択は相談可、年末年始休暇有

仕事内容＊書類の内容確認及びパソコン入力（エクセル・ワード） ＊各種書類の印刷 ＊郵便物の封入封緘 ＊書類整理等の軽作業等 ☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー☆ー 他、２件の求人があるため、他の求人の内容も市のホームページ を確認していただき【相模原市会計年度任用職員選考申込書】の 「配属先希望順位」の箇所に希望順位をつけてください。 【変更の範囲：事業主の指定する範囲】