サブリース - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務業務の経験を5年以上を必須 [歓迎] 社会保険労務士 日商簿記2級以上 （必須ではありません） 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 ・入退社の手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・年末調整 ・人事関連規約管理 ・安全衛生管理 など また、部署内のマネジメント業務もお任せいたします！ 【事業内容・会社の特長】 【3PL事業】 ・貨物保管 ・庫内作業 ・中ロット混載便サービス ・食品共同輸送 ・幹線ネットワーク ・輸送サービス 【不動産事業】 ・貸倉庫事業(サブリース事業) ・建設事業(工事請負業) ・建築設計事業(設計、コン

仕事内容株式会社アンビシャスグループ 【田町】法人営業（経営者・税理士向け）◇トラックオペレーティングリース／高収益・高単価 【仕事内容】 【田町】法人営業（経営者・税理士向け）◇トラックオペレーティングリース／高収益・高単価 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎／29年に上場を目指す急成長スタートアップ／ブルーオーシャン市場であり市場の拡大性◎～ ■当社について： トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売をしております。 ＜トラック・オペレーティングリースとは＞ 運送会社のトラックを一度買い取り、それを同じ会社にリースし直すことで資産を現金化させ、資金調達を支援 この買い取

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・連結決算のご経験 ・上場基準での経理経験 【職種名】 経理マネージャー【大和ハウスG／福利厚生充実／フルフレックス制】 【仕事内容】 単体決算をメインにお任せします。 ・決算業務（年次・月次） ・連結決算 ・子会社決算管理（海外子会社含む） ・マネジメント（志向性にもよりますが10名ほど見ていただく予定です。） 連結決算や子会社の決算管理等の業務を行っていただきます。経理部の中でも経理課と連結会計課に分かれており、各分野の教育体制は十分にあるため手をあげれば挑戦できる環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 ・子会社

仕事内容株式会社ナカノ商会 ◇ ヤマトグループ ◇ 【行徳】法人営業兼プロパティマネジメント◆業界経験不問！2桁成長中の物流企業◆ 【仕事内容】 【行徳】法人営業兼プロパティマネジメント◆業界経験不問！2桁成長中の物流企業◆ 【具体的な仕事内容】 ～物流企業で倉庫の営業・PM／業界経験不問／年休120日～ 3PLと物流不動産を連動させた独特のビジネスモデルを構築している物流企業である当社にて、物流倉庫の営業兼プロパティマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： 物流・配送センターなどの事業用賃貸物件を利用する企業向けに、物流倉庫の提案とプロパティマネジメント業務を行っていただきます。 ・リー

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 これまで個人のお客様を主に不動産販売を行ってきましたが、【企業に新たな不動産価値】を訴求し、財務戦略ソリューションの提供をするため、2020年に新部署が立ち上がりました。部署設立4年目を迎え、売上好調につき、更なる拡大を目指して増員する事となりました。売上向上や金融機関とのビジネスマッチング契約を更に加速すべく、将来のマネージャー候補募集を開始いたしました。 【業務概要】 ◎提携金融機関からご紹介をいただき、中小企業やその経営者個人へ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記要件のいずれか ・経理業務（連結決算および開示業務含む）に従事した3年以上の経験 ・会計監査業務に従事した経験3年以上 ＜免許・資格＞ 簿記2級（同等資格）以上保有 [歓迎] ・マネジメント経験のある方 ・USCPA、公認会計士資格等の科目合格など 【職種名】 経理・財務担当マネージャー／東証プライム市場上場企業 【仕事内容】 【職務概要】 財務経理部で部長の下、管理職として部内メンバー10名をマネジメントしながら、決算業務などを自ら手を動かして処理・管理していただきます。 将来的には財務経理部長、IPOを目指すグループ会社CFO、新規立ち上げフェーズ会社の

仕事内容■お客様の土地や建物の特徴を見極め、不動産管理会社ならではの視点で最適な活用方法を提案することで、 不動産の価値を最大限に高める仕事です。 【具体的な業務内容】 ・不動産（土地・建物）情報のリサーチ ・オーナー様への有効活用提案（売買、サブリース、リノベーション等） ・企画・事業計画の立案 ・契約手続き・関係者との調整 ・引き渡しまでのプロジェクトマネジメント 【業務の特徴・やりがい】 ・お客様の課題に対して、様々な解決策を提案できます。 ・分業制ではなく、企画から立ち上げまで一貫して関わることができるため、幅広いスキルが身につきます。 ・部門役員へのプレゼン機会もあり、裁量を持ってプロジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・新卒・中途採用業務の経験があること（目安年間50名程度以上） ・マネジメント経験（人数不問） 【職種名】 採用部長【100名規模の採用に貢献／役職定年無し】 【仕事内容】 採用部長として以下業務をお任せします ＜具体的なミッション＞ ・採用部（新卒採用課、キャリア採用課）のマネジメント ・中期経営計画に基づく人員計画の立案、見直し・新卒・キャリア採用戦略の立案、実行 ・KPI管理、経営陣へのレポーティング 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 新卒採用課7名（課長1名、課長代理1名、主任２名、一般2名、派遣1名） キャリア採用

仕事内容【株式会社ハッチ・ワーク】駐車場DXインサイドセールス 500〜700万 青山一丁目駅 グロース市場上場×法人向け提案営業で安定環境 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり U・Iターン歓迎 残業月20時間以内 長期休暇あり 転勤なし 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 内勤営業、カウンターセールス 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜7,000,000円 ＜予定年収＞500万円〜700万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,400円〜390,700

仕事内容<仕事内容> 賃貸管理業務の責任者／チームを牽引し、売上と業務効率の向上ができる方 求む！ NITOH株式会社は、これまでの実績を糧に「第2創業期」を迎え、新たな成長ステージへと進んでいます。投資用不動産を中心に、仕入れから販売、管理までをワンストップで手がける当社。今回、さらなる事業拡大の要となる「賃貸管理受託営業」の総責任者をお迎えします。 賃貸管理部の全ての労働者がやる気をもって業務に向き合い１人１人が 成長できる職場環境の構築を行うことができるリーダーを求めています。 【業務内容】 ■ 賃貸管理受託営業の戦略構築と実行 オーナー様からの管理受託を獲得するための営業戦略をゼロから構

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】・一級建築士の資格をお持ちの方 【尚可】・居住スペース、マンションやアパート、店舗や事務所の設計経験のある方 【「MINORASU Seed」シリーズ】 ・Seed INN（シードイン）…ハイブリッド型物件。ホテルや民泊、マンスリーマンション、一般賃貸というように様々な貸し方を状況に合わせ自在に変化させ、安定的な収益確保を図る ・Seed Re（シードアールイー）…築20年以上のリノベーション物件。大規模修繕や共用設備追加を行って建物を生まれ変わらせ、価値の最大化を図る ・Seed SAVE（シードセーブ）…木造賃貸物件。木造建築の利点を最大活用し、低負担で柔

仕事内容株式会社JPMC（旧：日本管理センター株式会社） 【東京/働き方改善できます】福祉施設の開発担当~年休125日/土日祝休/残業月20ｈ程/プライム上場 【仕事内容】 【東京/働き方改善できます】福祉施設の開発担当~年休125日/土日祝休/残業月20ｈ程/プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～福祉施設の開発担当を募集！／東証プライム市場上場／年間休日125日／完全週休2日制／月平均残業20時間／創業以来連続増収／独自のビジネスモデル(SSL)で安定経営／管理戸建戸数10万5千の業界トップクラスの実績～ 【本ポジションのミッション】 弊社が運営するサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・不動産業界での営業経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳から65歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【賃貸管理の受託営業】土日祝休・年休127日◆残業30時間◆上場企業グループの安定性◎＜目黒＞ 【仕事内容】 組織の体制変更と配置転換に伴い、新規受託営業部門の人員を強化したく採用を行っております。 ＜具体的には…＞ ・賃貸管理の管理受託営業業務 ・新規顧客開拓業務 ・オーナー提案、対応業務 ・提案メニューの企画・立案

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・賃貸マンションのBM経験（2年以上） ・PMとの業務連携経験 ・基本的なPCスキル 【WANT】 ・管理業務主任者資格保持 ・ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者）資格保持 【職種名】 【BM/東京】経験者採用/特別休暇制度◎転勤なし/手当充実 【仕事内容】 【業務内容】 グループ会社保有の賃貸マンションの管理をお任せします。 グループ会社と連携しながら、設備の保守点検や修繕手配を通じて建物の資産価値を守っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・工事の立ち合い ・建物設備の保守点検・メンテナンスの手配、検針 ・不具合発生

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ 必須要件（MUST） ＞ ■事務業務経験1年以上（Excel※関数つかえるレベル、Wordの業務使用経験必須） [歓迎] ＜ 歓迎要件（WANT） ＞ ■住宅メーカーでの事務経験者 歓迎 ■建築・不動産業界での事務経験者 歓迎 【フィットする人物像】 ＜ 求める人物像 ＞ ■まずは元気に挨拶ができる方！ ■積極的に業務に取組んでいただける方！ 【職種名】 【営業事務】支店のバックアップ業務！本社勤務◆年収423万円～☆年間休日130日☆品川 【仕事内容】 ■各支店担当者のサポートが主業務になります。支店と連携し、必要な事務業務（各種データ入力、資料作成補助）など本社

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【未経験者相談】賃貸物件管理・PM候補 【仕事内容】 ★ソリューション事業本部・PM部のメンバーとして賃貸管理業務を行っていただきます。 新規管理物件の獲得はインターネットからのお問合せや各支店にご来店いただいた家主様、ご紹介が全てになります。 テレアポや飛び込み営業は効率が悪いので一切行っておりません。 チーム制だから不動産スキルが身につく。成長できる。 私たちは5〜6人のチーム単位で活動します。 それぞれの個性やスキルを最も発揮できるように業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宅地建物取引士 ・指示待ちではなく、自ら率先して戦略的に行動して営業活動を行える方。 ・ルート営業のみならず新規開拓営業にも長けている方。 ・プレゼンを通して、自分と会社を積極的に売り込める方。 ・難しい案件も諦めることなく、食らいついて行ける方。 ・失敗から多くを学べる方。 ・不動産業務に必要となる法律を始めとした様々な実務能力や交渉能力をお持ちの方 [歓迎] 【求める人物像】 ・大手よりもベンチャー気質のある会社を好み、自らの感覚でリスクを見極め、かつ積極的に営業業務に取り組める方。 ・難しい営業案件でも諦めない精神力と前向きに業務に取り組める姿勢、それに加えて専

仕事内容業績向上に伴う増員です。 他に類のないビジネスモデルを構築し、駐車場の賃貸を行なう当社。事業は順調に成長を続けており、問い合わせの件数も増加しています。今回募集するのは、問い合わせ件数が毎月2万件を超え、社内でもっとも勢いがある部署。営業の増員を計画しています。ポジションに空きはあるため、未経験入社でも早期に役職につける可能性が高いです。「新しい環境で挑戦したい」「キャリアアップを目指したい」「勢いある会社で働きたい」といった意欲ある方を、今回の採用でお迎えします。 【営業スタイル】 エリア毎に、5名～10名ほどのチーム営業となります。 1日のスケジュールの組み方や営業方法は各個人の裁量

仕事内容<仕事内容> ★賃貸管理業務責任者／経験活かす◎チームを牽引し、売上と業務効率の向上★ NITOH株式会社は、これまでの実績を糧に「第2創業期」を迎え、新たな成長ステージへと進んでいます。投資用不動産を中心に、仕入れから販売、管理までをワンストップで手がける当社。今回、さらなる事業拡大の要となる「賃貸管理受託営業」の総責任者をお迎えします。 賃貸管理部の全ての労働者がやる気をもって業務に向き合い１人１人が 成長できる職場環境の構築を行うことができるリーダーを求めています。 ◆経験を活かし下記業務遂行できる方を求めています（まず初めにご依頼する業務です）◆ 能率的に部署作業を行わせることが

仕事内容【職種】不動産＞リーシング 【業種】金融＞アセットマネジメント ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ╭╮ 募集背景 ╰ｖ╯ 当社は、日本の物流インフラを支える超大型物流施設「ロジスクエア」を全国に展開し、着実に土地開発を進めています。2024年の物流問題や市場ニーズの拡大に伴い、開発計画は加速しており、これに伴うテナント誘致（リーシング）が経営上における重要性が増しています。そこで、中長期的な事業計画を見据え、早期に新たな人材を採用し、既存組織の強化を図ることで、事業拡大を円滑に進められる体制を構築したいと考えております。日本の物流を