指定管理 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容文化、スポーツの楽しさを多くの松山市民に実感してもらうため のイベントや教室等の企画運営業務のほか、松山市が有する公共施 設の指定管理者として、安心・安全・快適な施設空間をお客様に提 供するための施設管理業務にも従事していただきます。 ホールなどで開催されるイベントの舞台支援や、スポーツ施設・ 野球場などのグラウンド整備等の技術職の仕事については、自己申 告制度を活用し、入職後により適性を活かせる職種へ転換すること も可能です（全ての希望に応えるものではありません）。 変更の範囲：財団が定める業務

勤務時間就業時間１：17時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：４週間あたり１２日の勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：なしその他勤務日数：４週ごとに１２日をあらかじめ勤務割表により指定 年末年始、休館日：火曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ホール、会議室の受付業務 ・来館者の案内等に関する業務 ・その他、財団が指示する業務 勤務日数：４週ごとに１２日をあらかじめ指定（土日祝含む） 変更の範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ

仕事内容○松山市立子規記念博物館内での業務 ・企画展示の補助業務 ・閲覧室及び図書資料に関する業務 ・博物館の運営にかかる学術面での企画・立案・調整 ・外部からの問合せに対応する業務（レファレンス） ・インストラクター、セミナー講師 ＜その他運営に必要な補助業務＞＊頻度／週数時間程度 ・観覧受付 ・ミュージアムショップでのレジ等の販売業務 ●ＵＩＪターン歓迎いたします 変更範囲：変更なし

仕事内容主として松山市立埋蔵文化財センター（松山市考古館）で、埋蔵 文化財の発掘・保存・調査研究及び文化財保護の業務に従事してい ただきます。 変更の範囲：財団が定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜13時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始休暇１２月２９日～１月３日 ・療養休暇 ・特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容松山市久枝障害者生活介護事業所において、通所する障がい者等の 生活介助等を行っていただきます。 （日常生活支援・入浴介助・食事介助・創作的活動など） ※雇用期間：令和８年５月１日以降随時～ 令和９年３月３１日 勤務成績等により更新あり（最長５年） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時15分 就業時間３：17時15分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：主に就業時間（３）の勤務 年に数回程度、就業時間（１）もしくは（２）の勤務の可能性あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他原則、月曜日休み。月曜日が祝日の場合は開館、夏休み期間中は無 休、年末年始は休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・プール監視業務 ・施設使用料の授受 ・体育館事務 ・電話・窓口対応 ・その他、財団が指示する業務 ※土日祝日に勤務いただける方、歓迎します。 ＊変更範囲：雇入直後の従事すべき業務と同じ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：17時00分〜22時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 休憩なし 遅番の翌日はお休み等シフト配慮いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト勤務 年末年始休暇（１２／２８～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆仕事内容 松前町松前公園体育施設の受付、貸出対応、資料作成、 イベント補助、日常清掃、公園内の巡回（松前公園）など ◆勤務時間・曜日 Ａ ８時３０分～１３時３０分 Ｂ １７時００分～２２時００分 ＡＢのシフト制 ＊土日祝日勤務あり ＊週２～３日勤務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は7時45分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：季節により就業時間に変動あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の施設維持対応の場合、６回を限度として、月７９時間、年７ ２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容松山城（ロープウェイのりば、お城入口）での出札業務 ・来場者の案内、誘導 ・チケット等の販売 ・周辺の観光情報や松山城に関する簡単な質問への対応 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容松山市野外活動センターの施設維持業務（宿泊棟の定期清掃等）、 バーベキューハウス等の受付補助及びイベント関連の補助業務を行 っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人松山市社会福祉事業団が運営する福祉施設等に配属さ れ、関連業務に従事していただきます。 主に、障がい児等に対し、心理アセスメント（発達検査・発達支援 ）、多職種との連携支援、保護者に対する相談・助言の支援を行い ます。 ＊採用は令和９年４月以降。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（午前）８時～１３時／（午後）１７時～２２時のシフト制です。 勤務時間（午前・午後）は、既存スタッフと調整のうえ決定。 土日祝勤務および午前・午後勤務の両方に対応可能な方、歓迎。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他施設定休は月曜（祝日の場合、翌平日休み）・年末年始 出勤日はシフト制、翌月シフトは毎月１５日頃決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■お客様対応 伊予市内の都市公園・スポーツ施設「しおさい公園」において 施設運営の補助業務を行っていただきます。 主な業務は以下のとおりです。 ・窓口対応、施設予約受付（伊予市民体育館内事務所） ・施設利用者対応 ・ＳＮＳ（Ｉｎｓｔａｇｒａｍ）およびホームページでの情報発信 ・施設内外の簡易清掃 ・その他付随業務 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容社会福祉法人松山市社会福祉事業団が運営する福祉施設等に配属さ れ、関連業務に従事していただきます。 主に、障がい児等に対し、日常生活動作の支援・指導、感覚・運動 の発達指導及び保護者に対する相談、助言の支援を行います。 ＊採用は令和９年４月以降。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし。

勤務時間週2日以上 1日5時間以上 朝～昼/夕～夜 ▼勤務時間 (A) 8：30～13：30 (B) 17：00～22：00 A・Bのシフト制 ＜シフト例＞ 遅番の翌日はお休みになるように配慮してシフトを組んでいます♪ ※(A)(B)のシフト制での勤務となります。 ※(A)(B)両方のシフトに入れる方が応募条件となります ※1日5時間勤務（休憩なし）

仕事内容【仕事内容】 「松前町にある松前公園体育施設」でのお仕事★ ●公園体育施設の受付 ●貸出対応 ●イベント補助 ●日常清掃 ●公園内の巡回 経験や資格などは不問です！ ＼接客、事務、コールセンター経験のある方は即戦力に！／ 残業ナシ⇒仕事とプライベートがしっかりと分かれています◎ 業務に慣れるまで、一人で対応することはございません。 必ず先輩スタッフが傍にいます！ あなたからのご応募、お待ちしております！ 【待遇・福利厚生】 制服貸与/研修制度あり/バイク・車通勤OK

仕事内容道後温泉本館でのお仕事です。 ・お客様対応（入浴の受付、施設の案内、入浴客の接客） ・イベント補助 ・パート従業員の管理（シフト作成・管理） ＊数名で担当しますので、経験がなくても丁寧に指導します。 ＊就業時間（１）（２）のシフト制 変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：18時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：平日（月～土）週２～３日の勤務でも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：終業間際の患者対応。感染症等による突発的な患者増加対応。 １日１０時間・６回を上限とする・ひと月６０時間 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容西条市休日夜間急患センターでの医療事務（レセプト）業務を行っ ていただきます。（できれば内科・外科） 平日（月～土）週に２～３日の勤務でも可 ※休日求人も出ておりますが、 平日、日、 祝、全ての日において出勤日、日数など、 面接時に 相談に応じます。 ※指定の期間（Ｒ７．４．１～Ｒ１０．３．３１まで） ※変更範囲なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：週一回程度１４：００～１７：３０勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始休暇１２月２９日～１月３日 ・療養休暇・特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容松山市児童発達支援センターひまわり園において、 通所する障がい児（０歳～６歳）等の預かり保育を 行います。 ※雇用期間 令和８年４月１日以降随時～ 令和９年３月３１日まで （勤務成績等により更新あり） ※変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人松山市社会福祉事業団が運営する福祉施設等に配属さ れ、関連業務に従事していただきます。 主に、障がい者等に対し、生産活動などの就労訓練や日常生活訓練 。または、入浴、食事、送迎などの日常生活支援等を行います。 ＊採用は令和９年４月以降。 ＊変更範囲：変更なし。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の際、最大６回を限度として１ヶ月１００時間未満かつ２ヶ 月～６ヶ月までを平均して８０時間未満とし、１年７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による （月／８～９日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○宿泊・宴会・会議・体育施設等の受付 電話・売店応対 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間程度 週３～４日 勤務（相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・愛媛県営住宅指定管理業務に関する事務作業全般の補助。 ・窓口・電話対応 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜11時00分 就業時間２：11時00分〜16時30分 就業時間３：16時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：その他勤務時間 ５：３０～１１：３０／１１：３０～１７：００／ ５：３０～１４：３０／１４：００～２３：００ （９時間勤務の場合休憩１時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・入浴券の販売 ・受付（チケットやタオルの受渡し） ・館内のご案内や館内説明 ・給茶サービスなどの接客 ※６５歳以上の方も活躍しています。 【障害者専用求人】 変更の範囲：変更なし