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仕事内容株式会社三井ハイテック 【北九州／475】人事企画職／主任クラス◆東証プライム上場◆世界有数の精密部品メーカー◆年休123日 【仕事内容】 【北九州／475】人事企画職／主任クラス◆東証プライム上場◆世界有数の精密部品メーカー◆年休123日 【具体的な仕事内容】 電動車用モーターコア・半導体リードフレームで世界トップ級シェア ■業務概要： 下記業務の内、戦略・企画主担当として適性や希望を伺い決定します。 ＜人事企画グループで主管する業務一覧＞ ・全社要員計画を主とした人材戦略の策定・実施および全社での実施管理と支援（各事業本部で事業部人事機能を保有していないためHRBP要素を持っていま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 ・ SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 [歓迎] ・ IT/SaaS商材の営業経験がある方 ・ 意思決定に関わる関係者・関係部署が複数あり、合意形成をはかる必要があるセールスのご経験 ・ 営業組織でのリーダー業務などマネジメントのご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・成果へのコミット力・成長意欲が高く、継続的に営業成果を出されている方 ・無形商材（IT・広告・人材など）の法人向け新規営業経験3年以上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 ・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 【歓迎経験】 ・IT/SaaS商材の営業経験がある方 ・意思決定に関わる関係者・関係部署が複数あり、合意形成をはかる必要があるセールスのご経験 ・営業組織でのリーダー業務などマネジメントのご経験 【求める人物像】 ・目標達成意欲・成果へのコミット力が高く、常に成長しつづけたいという思いがある方 ・変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方 ・自身の失敗や弱みを受け入れ、自律駆動でPDCAを回していける方 【職種名】 【福岡】フィール

仕事内容【応募資格】 [必須] ■無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ※福岡※フィールドセールス【HR×AIプラットフォーム】（年収580万円～1050万円） 【仕事内容】 ★☆シェアNo.1を獲得！”日本企業の新しい働き方”を実現する国内最大規模のSaaSベンダー☆★HR領域のマルチプロダクト化を進めています★☆エンタープライズ営業のスキルを身につけられるポジションで… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】 SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチーム

仕事内容株式会社SmartHR 【福岡】カスタマーサクセス◆シェアNo.1人事労務SaaS◆事業拡大フェーズ◆導入社数8万社超 【仕事内容】 【福岡】カスタマーサクセス◆シェアNo.1人事労務SaaS◆事業拡大フェーズ◆導入社数8万社超 【具体的な仕事内容】 直近214億円資金調達のユニコーン企業/導入8万社を誇るシェアNo.1人事労務クラウド”SmartHR”／継続率99％／マルチプロダクト戦略を掲げ、労務の他、タレントマネジメントなどバックオフィスの幅広い事業を展開／在宅可・フルフレックス ■ポジション概要 より多くのお客様に対して効率良く対応することが求められ、「品質を落とさずにスケー

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート可】QAエンジニア（チーフ）◆シェアNo.1人事労務SaaS『SmartHR』 【仕事内容】 【フルリモート可】QAエンジニア（チーフ）◆シェアNo.1人事労務SaaS『SmartHR』 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト『SmartHR』運営／継続利用率99％ ■業務概要： 品質保証部は「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、各プロダクトの開発チーム自らが品質保証できる体制づくりを推進しています。 チーフ候補の方は、ひとつのユニット（QAエンジニア数名で構成）をマネジメントするチーフという

仕事内容株式会社SmartHR 【フルリモート可】QAエンジニア（レバレッジ推進ユニット）◆組織を横断した品質保証施策を遂行 【仕事内容】 【フルリモート可】QAエンジニア（レバレッジ推進ユニット）◆組織を横断した品質保証施策を遂行 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」運営企業／継続利用率99％ 【役割】 品質保証部では「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、組織自体が自ら品質保証できる体制づくりを推進しています。 その中で本ユニットは品質保証部の他ユニットがアプローチしづらい箇所に対して横断的な取り組みをメインで行っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験2年以上 顧客折衝が必要な業務経験1.5年以上 例：新規営業、既存顧客向け営業、フロントSE、プリセールスなど SmartHRのミッション、バリューへの共感 [歓迎] 複数顧客を同時に対応/サポートするなど、マルチタスクで業務を進められた経験 ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験（目安1年以上） システム導入や導入コンサルタントの経験（目安1年以上） ITソリューション（SFA/CRM_グループウェア等）を扱う企業での顧客サポート、運用業務経験（目安1年以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働

仕事内容株式会社SmartHR 【全国フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【仕事内容】 【全国フルリモート】テクニカルプロダクトマネージャー◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」／継続利用率99％／フルリモート可能／プロダクト基盤チーム／資格取得補助あり プロダクト基盤チームでプロダクトマネージャーを担当して頂きます。 ■業務内容： テクニカルプロダクトマネージャーの役割は、マルチプロダクト戦略実現に向けて、解決しなければいけない

仕事内容株式会社カオナビ 事業開発（BizDev）／パートナーアライアンス・共創事業推進◆フレックス◆リモート可 【仕事内容】 事業開発（BizDev）／パートナーアライアンス・共創事業推進◆フレックス◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ～社会的意義の大きいビジネスに携われる／構想から実行まで一気通貫で携わる～ ■業務内容 パートナー企業との事業共創を通じ、カオナビの販売拡大を推進するポジションです。パートナーのPL（損益）を動かすBizDevとして、以下の業務を担っていただきます。 【具体的な業務】 （1）パートナーの戦略的選定・開拓 ・カオナビのアセットと相性の良いパートナー企業をリサー

仕事内容株式会社カオナビ 【フルリモート】シニアプロダクトマネージャー(PdM)◆8年連続シェアトップ／AI×タレマネSaaS 【仕事内容】 【フルリモート】シニアプロダクトマネージャー(PdM)◆8年連続シェアトップ／AI×タレマネSaaS 【具体的な仕事内容】 ～利用4,500社のデータ×AIで”個の力から社会の仕様を変える”／8年連続シェアNo.1のタレントマネジメントシステム『カオナビ』／自由度高い働き方再上場に向けた事業変革期～ 本ポジションではプロダクトマネジメントや組織開発における一連の業務をお任せします。プロダクトマネジメントチームの責任者を担っていただくポジションのため、経営

仕事内容株式会社ビズリーチ 【マネジャー候補／博多】法人向けコンサルタント～フルフレックス・リモート併用可／事業拡大フェーズ～ 【仕事内容】 【マネジャー候補／博多】法人向けコンサルタント～フルフレックス・リモート併用可／事業拡大フェーズ～ 【具体的な仕事内容】 ～事業拡大フェーズの法人向けコンサルタント／九州の法人企業に対して経営課題をふまえた採用コンサルティング／年間休日120日以上／離職率10％以下の優良企業～ 同社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営する組織における、法人営業（コンサルタント）の募集となります。 こちらの事業部では、「The Model」

仕事内容【ヘアメイクスタッフ】美容師免許必須★ヘアメイク専門店の大手サロン！＼人柄重視で積極採用／プライベートと両立しながら活躍◎残業月平均11時間以下 髪を切らない美容室をご存知ですか？ ヘアメイク専門店「アトリエはるか」実は全国65店舗ある大手サロン！ ■強み1（長く活躍できる環境） 店長、副店長、フロント担当などキャリアアップのチャンスがたくさん！ 新人教育をやりたい、売り上げ管理をしたい、 アーティストチームで、芸能関係やブライダルヘアメイクなどに挑戦したい！ など面談にて、ライフプランやキャリアを定期的に伺っておりますので、気軽に相談OK◎ ■強み2（経験の幅を広げたい） 社内研修で【

仕事内容株式会社SmartHR 【リモート可】パートナーディベロップメント（戦略・企画／biz-dev）◆業界シェアトップ級SaaS 【仕事内容】 【リモート可】パートナーディベロップメント（戦略・企画／biz-dev）◆業界シェアトップ級SaaS 【具体的な仕事内容】 当社は2030年までに全社売上1000億円を目指し「5年で5倍」へと爆発的に成長させる挑戦をスタートさせています。 これまで築いてきた強固なリレーション（アライアンス）という土台を活かしつつ、点での対応から会社単位・本部レイヤーへ向けた『面』のアプローチへと変革を起こすのが「パートナーディベロップメント」の役割です。少数精鋭の組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・業務系のWEBアプリケーション開発のご経験 ・システム開発における要件定義～開発～保守までのご経験 ・ネイティブレベルの日本語能力 ・WHIのミッション・バリューに共感できる方 [歓迎] ・Javaの開発経験 ・AWSの業務利用経験 ・チーム開発のご経験 ・生成AIを用いた機能開発もしくは業務効率化のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【プロダクト開発エンジニア】リモート可・フレックス（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 【役割】 配属先の組織によって詳細な職務内容は異なりますが、基本的には新機能開発や既存機能の改修を中心としてい

仕事内容エン転職をはじめとするメジャーな求人広告から、地方や専門職に特化した求人広告まで、さまざまなサービスを駆使して、企業の採用課題を解決に導きます。 中途採用、新卒採用、アルバイト採用まで幅広くサポートが可能です。 ◆ 提案するサービス □ 求人広告 … エン転職、マイナビ転職、Indeed など □ 採用SNS運用 … Instagram、Tiktok など □ HP制作 … 企業HP、採用特設サイトなど □ システム …勤怠管理、タレントマネジメント など ＜業務フロー＞ ▼企業様の採用に関するお悩みをヒアリング ▼受注後、求人原稿を書くための取材を取材担当者と共に実施 ▼制作

仕事内容株式会社SmartHR 【福岡】フィールドセールス◆シェアNo.1のHR×SaaS◆事業拡大フェーズ◆導入社数8万社超 【仕事内容】 【福岡】フィールドセールス◆シェアNo.1のHR×SaaS◆事業拡大フェーズ◆導入社数8万社超 【具体的な仕事内容】 人事労務／タレントマネジメント／給与勤怠などオールインワンの課題解決／大手営業のようなPM力・顧客深耕能力が身につく累計214億調達のユニコーン企業！“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、登録社数7万社のシェアNo.1人事労務クラウド”SmartHR”／リモート

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【役割】 配属先の組織によって詳細な職務内容は異なりますが、基本的には新機能開発や既存機能の改修を中心としています。 企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 また、個人の主体性を歓迎する文化のため、業務領域のみならず、組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、本質的な課題を解決していくことを重要視しています。 【主な職務内容】 自社パッケー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかのご経験3年以上 ■プリセールス業務のご経験 ■ITコンサルティング企業等でのシステム要件定義、顧客提案のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 プリセールス/DXコンサルタント【SaaS】※福岡勤務※（年収700万円～1050万円） 【仕事内容】 ★☆労務管理クラウド領域でシェアNo.1を獲得！”日本企業の新しい働き方”を実現する国内最大規模のSaaSベンダー☆★ 【働きやすい環境：フルフレックス勤務、リモート勤務推奨、ワーケーション制… 【ミッション】 事業拡大のために高度なソリューションの営

仕事内容【ミッション】 事業拡大のために高度なソリューションの営業力を強化 大企業のお客様の導入から運用拡大に向けたプロジェクトマネジメント 【業務内容】 セールスとの商談同行【顧客企業で利用中の他サービスとの連携を含めた運用提案】 導入に際するマテリアル整備【導入要件定義、スケジュール提案】 お客様のプロジェクトチームや外部パートナーと連携した導入プロジェクトのサポート セールス・CSと連携した、セールスからカスタマーサクセスの円滑なプロセス進行 SmartHRの詳細な仕様理解【製品アップデート速度が早いので、常に最新の情報キャッチアップが必須】 【募集背景】 SmartHRは【well-worki