管理業務主任者 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ ＜詳細＞ ・担当施設は自社ブランドマンション（エクセレントシティ）です。 ・管理棟数は10～12棟です。 ・担当地域は千葉県を中心とした1都3県です。 ・残業時間は月

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設のマンション管理を担当いただきます。 ・マンション管理組合のサポート（理事会、総会） ・施設や設備の保守（修繕・清掃・植栽の管理や設備点検の発注、作業の立ち会い） ・コミュニティ形成（七夕、クリスマス、防災訓練） ・長期修繕工事の企画、提案 ・関係者との打ち合わせ ※ 修繕工事の営業ノルマはございません。 ＜詳細＞ ・管理施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は10棟前後

仕事内容フロント業務 年収 350万円～450万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 千葉県千葉市美浜区ひび野1-4-3新日本ビル 仕事内容 ■同社が管理する分譲マンションの維持管理や管理組合・理事会の運営サポートなどをご担当いただきます。 【具体的には】 ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 、資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・マンションの管理人の労働管理や指導 必要な資格・経験 【必須要件】 以下双方の条件を満たす方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■不動産業界に関する何かしらのご経験（営業や賃貸管理など） 【歓迎要件】 ■マンションやビルの建物管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理、フロント業務経験、賃貸管理業務経験のある方 ・管理業務主任者の資格を持っている方 [歓迎] ・マンション管理士の資格 ・宅地建物取引主任者の資格 【フィットする人物像】 ・誠実かつコミュニケーション力と先見性があり、顧客や同じ職場の仲間と喜びを分かち合える方 ・ご自身で考え、工夫を加えながら業務を遂行できる方 【職種名】 マンション管理フロント（地域トップのデベ系優良企業 年収600-750万円）〔千葉〕 【仕事内容】 親会社が施工したブランドマンションの管理を行います。 マンション居住者で構成される管理組合が開く理事会や総会の運営をサポートする仕事で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理、フロント業務の実務経験 ・管理業務主任者の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【千葉】自社グループマンションの管理・フロント業務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日127日／完全週休2日制／東証プライム上場のグループ会社 【職務概要】 同社の自社グループ（自社保有）のマンションの管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ・マンション内のトラブル解決の補助（苦情／要望） ・監理員の業務管理 ・総会／理事会の運営

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ・設備保全 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・営業（不動産業界） ・顧客折衝 ・施工管理（建築） ・施工管理（電気） ・施工管理（管） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 マンション管理＜正社員_千葉＞ 【仕事内容】 【業務内容】 管理施設のマンション管理を担当いただきます。 ・マンション管理組合のサポート（理事会、総会） ・施設や設備の保守（修繕・清掃・植栽の管理や設備点検の発注、作業の立ち会い） ・コミュニティ形成（七夕、クリスマス、防災訓練） ・長期修繕工事の企画、提案 ・関係者と

仕事内容【応募資格】 [必須] ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■自身の裁量で責任感もって案件担当できる方 【職種名】 マンションフロント【大成建設G/自社開発物件を担当できる/年休130日/千葉県千葉市】 【仕事内容】 千葉支店でマンションフロント職に従事いただきます。 自社開発案件であるOBER（オーベル）を管理できるレア求人です！ 〇マンションの管理/運営業務 〇理事会や総会の開催準備、資料作成/運営 〇管理員のマネジメント 〇資産価値の維持、向上に関する提案 〇会計収支の調停、出納業務 〇建物設備のメンテ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 600～750万円 仕事内容 親会社のマンションブランド『エクセレントシティ』の管理業務をお任せします。 マンション居住者で構成される管理組合が開く、理事会や総会運営のサポートを行います。 【業務内容】 ◆マンション管理組合との折衝 ◆管理組合の総会及び理事会の企画～運営サポート ◆管理費及び修繕積立金の出納業務サポート(組合会計の収支状況等) ◆定期点検及び建物～設備等の総合点検(巡回目視点検等) ◆修繕計画立案～フロント業務 ◆不動産仲介業者及び清掃業者等との交渉 【担当規模】 1名約10棟を担当。50～60世帯のマンショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（若手即戦力/全国型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/千葉県】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンションがある中で、その多種多様な生活を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理（フロント職）の実務経験 ・管理業務主任者資格 [歓迎] . 【職種名】 分譲マンション管理フロント ※自社開発物件／東証プライム上場グループ 【仕事内容】 自社グループが開発した分譲マンションのマンション管理フロント職です。入居者の快適な生活を実現させるべく、マンション管理のプロとして様々な提案を行います。 【具体的には】 ◆マンション管理組合との折衝 ◆管理組合の総会及び理事会の企画～運営サポート ◆管理費及び修繕積立金の出納業務サポート(組合会計の収支状況等) ◆定期点検及び建物～設備等の総合点検(巡回目視点検等) ◆修繕計画立案～フロント業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（若手即戦力/エリア型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/千葉県】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンションがある中で、その多種多様な生活

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験/必須資格 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 ■管理業務主任者 [歓迎] 【歓迎資格】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引主任者 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 【フィットする人物像】 ■社内外問わず、周りの方とコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 マンションフロント【グループ物件9.9割/転勤無/物件1都3県のみ/千葉市勤務】 【仕事内容】 新日本建設のグループである同社でフロント職をお任せいたします！【9.9割グループ物件なので管理がしやすい！/千葉市から転勤無し！60代も活躍されていたりと長

仕事内容【応募資格】 [必須] ■BtoCの営業経験（業界問わず） [歓迎] ■マンションフロントのご経験 ■管理業務主任者 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（未経験/エリア型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス導入/千葉県】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンションがある中で、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験/必須資格】※下記いずれか必須 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 ■管理業務主任者 [歓迎] 【歓迎資格】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引主任者 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 【フィットする人物像】 ■社内外問わず、周りの方とコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 マンションフロント【グループ物件9.9割/転勤無/物件1都3県のみ/千葉市勤務】 【仕事内容】 新日本建設のグループである同社でフロント職をお任せいたします！【9.9割グループ物件なので管理がしやすい！/千葉市から転勤無し！60代も

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンションフロントのご経験 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（即戦力/エリア型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/千葉県千葉市】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントに興味をお持ちの方 ・管理業務主任者資格 【尚可】 ・マンション管理会社でのフロント経験 ※必須ではございません。 【職種名】 【マンション管理フロント職／自社物件中心 未経験有資格者歓迎】 上場企業グループ 【仕事内容】 グループ会社である親会社が開発した分譲マンションの管理業務をお任せいたします。 リプレイスではなく、親会社が開発したマンションが中心です。 物件のエリアは、千葉県、東京が中心です。 首都圏(千葉県・都内が中心)における親会社が開発したブランドマンションの管理業務を行って頂きます。 【業務詳細】 ■管理組合との対応や提案 ■

仕事内容■仕事内容 施設運営のコンサルティング&プロジェクトマネジメント担当者を募集しています。 ※一部リモートワーク可（相談の上） 当社では、清掃・設備保守・セキュリティ・各種オフィスサポートなど、施設運営に必要な様々な業務を信頼できる協力会社にアウトソーシングし、これらの業務品質を総合的に監督・調整する役割を担っています。 施設全体を俯瞰した視点から最適な運営プランを策定し、各協力会社との調整を通じて円滑な業務遂行を実現します。 さらに、継続的な改善活動により運営コストの削減と品質向上の両立を図り、お客様により良い提案を行っています。これにより、施設運営費の最適化を実現し、無駄を省きながらサービ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] ■マンションフロントのご経験 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（即戦力/全国型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/千葉県千葉市】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■BtoCの営業経験（業界問わず） 【歓迎】 [歓迎] ■マンションフロントのご経験 ■賃貸管理のご経験 ■管理業務主任者 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（未経験/全国型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス導入/千葉県】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マン

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年